岗位职责: 1. 负责成人音乐课程（含声乐、钢琴、架子鼓、吉他等）的教学实施及课程推广工作 2. 结合学员实际需求，制定并优化个性化教学方案 3. 参与组织音乐类相关活动，提升学员的综合音乐能力 任职要求: 1. 具备扎实的音乐教学技能，能有效调动学员学习积极性（持有教师资格证者优先），学历要求大专及以上 2. 拥有良好的沟通能力，善于与学员互动并建立信任关系 3. 能灵活采用多种教学方式，满足不同学员的学习特点和需求 收入：底薪+满勤奖+学员购课业绩提成+课时费

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 ⼯作时段：不限 结算方式：⽉结 招聘截⽌时间：2027-12-31 岗位职责： 1. 承担流行声乐课程授课任务，帮助学员提升演唱水平与音乐感知能力； 2. 结合学员实际情况，设计针对性教学方案并实施辅导； 3. 策划并带领学员参与演出活动，锻炼其舞台表达能力和心理素质； 4. 关注学员学习进展，定期开展效果评估并给予专业建议； 任职要求： 1. 热衷流行音乐领域，掌握系统的音乐理论知识及现代演唱方法； 2. 具备较强的课堂管理能力与亲和力，能有效调动学员积极性； 3. 拥有良好的交流技巧和协作意识，可与学员及其家长顺畅互动； 4. 具备教学实践经验者优先考虑。

对孩子有耐心且富有爱心，声乐专业背景扎实！ 具备较强的专业能力，擅长童声及流行唱法教学， 授课对象涵盖儿童与成人

招兼职音乐老师，每天工作三小时。 免费培训，负责线上直播教学工作。

1.有一定钢琴基础，对少儿教学有相关经验; 2.肯学习，能很好的完成教学任务; 3.有亲和力，具备良好的沟通能力; 4.有责任心，团队精神; 5.学习能力强的话可以从实习开始培养； 6.喜欢孩子，热爱教学事业，同时可教钢琴的老师，优先考虑。

高薪诚聘声乐老师2名 工作内容 1、承担音乐艺考方向学员的声乐教学任务，涵盖演唱技巧指导与艺术表达能力训练 2、参与各类音乐教学实践活动，助力学生音乐综合素质提升 岗位职责: 1、授课过程规范严谨，结合学生实际情况，激发学习兴趣与主动性，确保教学目标有效达成 2、依据学生个体差异，设计并动态调整专属教学方案 3、定期参加教学研讨，总结授课经验，持续改进教学方法，提升教学质量 4、协助教务日常管理，及时与学生及家长沟通，收集并反馈教学效果信息 5、协同开展招生宣传，完成课程转化、续费及赛事组织等相关工作 任职要求: 1、艺术类院校或综合性大学音乐学院毕业 2、主修声乐表演（或音乐教育）者优先，具备扎实的声乐基础与熟练钢琴伴奏能力 3、掌握音乐教学理论与实践方法，能根据学生特点制定个性化教学计划 4、热爱教育事业，具备良好的职业素养与服务意识 5、积极主动，责任心强，具有较强的抗压能力与情绪调节能力

具备耐心与爱心，对待孩子细心周到，音乐专业本科毕业

1、负责制定本科目年度教学大纲，合理选定教材，并根据实际教学情况进行合理修订及改进； 2、负责对常规学员的编课、排课，严格按照排课时间表准时上课并及时安排消课； 3、与对应的教务老师一起商定，合理安排新学员的试课时间，并及时提供试课后的学员视频和照片给到教务人员，由教务人员促成签约； 4、教学老师务必要熟悉本科目所有学员的学习情况，保持与家长的沟通交流，课后时间适当发送并点评孩子的上课视频，以表扬为主，保持孩子的学习兴趣，提升续课率； 5、积极组织并配合公司进行本科目的考级、外部展演或其它比赛活动，提升学员的艺术水平和自信心； 6、积极参与各类进修或教研课程，持续不断的提升自身的教学水平和教学理念，与公司一起成长壮大； 7、设计一对一小课，打造自己的特色课程！

音乐老师（12家校区，就近分配工作地点） 薪资待遇：1-1.5万/月 学历：大学本科及以上 经验要求：1年及以上 一、声乐教师 岗位职责： 1. 结合学生个体差异制定教学方案与课程设计，达成声乐教学目标； 2. 针对学生实际学习进度规划合理成长路径，定期跟踪学习成效并主动与家长交流反馈； 3. 参与日常教学培训及教研交流活动，持续提升专业能力； 4. 协同各校区完成演出节目的策划与排练任务； 任职要求： 1. 本科为985、211院校或音乐学院毕业，声乐相关专业背景，具备系统音乐教育经历者优先； 2. 具备两年以上少儿声乐培训机构或学校音乐学科授课经验者优先录用； 3. 英语基础扎实，有歌剧或音乐剧表演、教学实践经验者更佳； 4. 拥有良好的声乐技术基础，授课风格生动活泼，具备优良的职业操守； 5. 热爱艺术教育领域，修习过儿童心理学、教育学课程者优先考虑； 6. 具备良好的团队合作意识与协作精神。 二、钢琴教师 岗位职责： 1. 根据学员特点制定个性化教学计划与教案内容，实现钢琴教学目标； 2. 因材施教设定阶段性学习安排，实时关注学习进展并及时向家长反馈沟通； 3. 积极参与教学培训和教研会议，提升教学质量； 4. 配合各校区组织节目编排及舞台演出相关工作； 任职要求： 1. 本科为985、211高校或专业音乐院校，主修钢琴及相关音乐方向； 2. 两年以上钢琴教育培训或学校音乐课程授课经验，具备良好表达与沟通技巧； 3. 钢琴技艺扎实，掌握多样化的教学方法，具备高度的职业责任感； 4. 对艺术教育充满热情，接受过儿童心理、教育教学理论培训者优先； 5. 富有团队协作精神，能积极配合集体工作安排； 6. 优秀应届毕业生亦欢迎投递简历； 7. 面试需现场演奏一首曲目，从练习曲、奏鸣曲、乐曲、复调作品中任选其一即可。（演奏水平将影响定薪） 三、小提琴教师 岗位职责： 1. 依据学生实际情况拟定教学计划与课程内容，完成小提琴教学任务； 2. 持续跟进学生学习状态，并与家长保持有效沟通； 3. 参加小提琴专项教学培训及教研活动； 4. 协助各校区完成演出节目的排练与呈现； 任职要求： 1. 本科及以上学历，主修小提琴或相关音乐专业； 2. 两年以上小提琴教学工作经验，曾在培训机构或学校从事音乐教学，沟通表达能力强； 3. 小提琴演奏基础牢固，具备灵活多样的教学策略和良好的职业素养； 4. 热衷于艺术教育事业，具备儿童心理学、教育学知识背景者优先； 5. 具备较强的集体协作观念和服务意识； 6. 特别优秀的应届生可酌情考虑； 7. 面试时需完整演奏一首曲目，流畅自然即可。（曲目难度建议在柴可夫斯基协奏曲、门德尔松协奏曲、莫扎特协奏曲第三号水平，影响薪资评定）

教授流行演唱发声和技巧 演唱表演、演出、比赛经验

招手动烫金机师傅1名，地址：深圳公明，月休两天包吃住，每天10个小时，超过算加班，9000至10000/月，联系电话屈生

深圳松岗碧头:上钳工师傅1人，(点工活)工价40包吃不包住，工期10天，洗手拿钱 联系人。鲁

外资现代商务时装品牌---Theory（15.2 倍薪、六险一金） 招聘地点： 深圳万象天地 工作时间：看店长安排 节假日三倍薪资 氛围活跃 招聘年龄 35周岁以内 薪资待遇 1、晋升渠道 资深-店经理-区经 ； 2、薪资结构：基本薪资5500左右+提成+全勤奖+一年两次奖金，15.2薪； 3、缴纳六险一金； 4、导购工作要求：有男女装工作经验，轻奢经验优先、。 ☎相关人事： 欢迎自荐和推荐

sandro & maje 轻奢服装 招聘导购 【地址】：深圳湾万象城Maje 深圳万象天地Sandro 深圳海岸城sandro 【工作时间】：做五休二 早晚班倒班 【薪资】：底薪+津贴+个提+店提，入职缴纳六险一金，13薪 【要求】：35岁以内，形象好 有稳定零售经验（轻奢、奢侈品、大女装 等） 【联系方式】：☎ （，点私聊也ok）

欧时力 ochirly 女装 招聘 导购 啦 【工作地点】： 深圳COCO PARK福田店 深圳金光华人民南路店 深圳大梅沙奥特莱斯店【急急急】 【员工待遇】： 底薪＋重点津贴＋星级贴＋提成 【工作时间】： 做六休一 早晚班 8小时工作制 【员工福利】：五险一金+带养年假+年双薪+法定节假日三薪+生日礼,+节日礼,+免费工服 【任职要求】：有品牌女装经验 (对标竞品)，或者同商圈服装品牌，，年龄33以内，时尚度高，身材均匀，月均销售业绩11万以上 【联系方式】：☎（，点私聊也ok）

工作内容： 1.馆办合唱团日常排练钢琴伴奏及艺术指导； 2.协助开展全民艺术普及培训课程教学及班级管理； 3.参与群众文艺作品创作、编曲及活动策划组织； 4.协助部门课题研究、材料撰写及资料整理。 经验要求： 1.有合唱伴奏或艺术指导经验者优先； 2.有群众文艺作品创作及获奖经历者优先； 3.参与过社科课题研究或有一定论文写作成果者优先。 能力要求： 1.具备较高钢琴演奏及即兴伴奏能力，能胜任合唱团排练伴奏工作； 2.具备一定作曲、编曲能力，能配合团队进行作品创作； 3.具备良好沟通协调能力及文字写作能力，熟练使用办公软件及音频制作软件； 4.热爱群众文化事业，具备团队合作精神。

岗位职责： 1.负责音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐、乐理、视唱练耳等内容 2.根据学生年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并跟踪学习成效 3.组织汇报演出、考级辅导、校园艺术活动等实践教学环节 4.与家长保持定期沟通，反馈学生学习进展并提供家庭练习建议 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程资源 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，能胜任至少一门主修乐器或声乐教学 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准，具备较强的语言表达与示范能力 5.有教师资格证、音协/音教协会认证或考级评委资质者优先

工作内容 1、负责教授管乐课程，确保教学质量和学生体验 2、参与课程的策划和推广，提升品牌影响力 3、与学生和家长保持良好沟通，建立稳定的客户关系任职要求： 1、具备出色的音乐教学能力和沟通技巧 2、能够独立策划和执行教学活动 3、具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量

工作内容 1、负责教授提琴课程，确保教学质量和学生体验 2、参与课程的策划和推广，提升品牌影响力 3、与学生和家长保持良好沟通，建立稳定的客户关系任职要求： 1、具备出色的音乐教学能力和沟通技巧 2、能够独立策划和执行教学活动 3、具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量

诚聘专业音乐教师，承担学生音乐素养与技能的系统培养。 工作内容： 涵盖课程规划、授课实施、学习效果评估及音乐类活动组织等工作。 岗位要求： 1. 具备音乐或相近专业本科及以上学历； 2. 持有音乐教育相关资质证书； 3. 有实际音乐教学经验者优先考虑； 4. 具备良好沟通技巧，能有效构建和谐的师生互动关系； 5. 热心投身教育事业，富有责任感与团队协作意识。

2026年度顶级好盘深圳市龙岗中心布吉文体中心广场：内部提拔，不搞空降欢迎有能力的你[机智][机智][机智]私人教练：一名、1名（来了分配资源上课）招聘条件：擅长pos，熟练首节课优先喜欢锻炼，会特色课程教练优先拥有相关职业证书认证有大店工作经历优先1不走人海战术2不开无效会议3注重身材管理，锻炼时间自由4倡导提升员工幸福指数，人性化民主化管理财富热线：老吴（)

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动，开发教学资源，优化教案设计与课堂互动形式 4.定期进行学情分析与学业评估，及时与家长沟通学生学习进展 5.配合学校完成教学常规管理、班级管理及各类教育活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础与教学能力，熟悉新课标及主流教材体系 4. 表达清晰、亲和力强，能有效组织课堂教学并激发学生学习兴趣 5.本科学历，家教经验，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

临时工40.岁50岁，男女都可以

资深教培老师 任职要求 1.有3-5年成熟教培经验 2.可长期在深圳工作 3.精通手法 4.可以授课： 孕产、理疗、躺瘦、颂钵、 解剖、高体、私密、疗愈、 塑形、维密塑形 基础哈他、普拉提器械 一种或等多种工作坊 5.接受直播，能录制线上课 6.先提交简历，非诚勿扰

工作职责： 1、承担高中英语小班教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业布置等环节； 2、确保提供高水平的教学服务，保障教学质量； 3、通过电话、微信等方式与家长保持联系，进行有效沟通； 4、维系学生与家长的良好关系，协助完成续班及学员留存工作； 5、积极参加公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教师资格证者优先考虑； 2、普通话标准，讲课逻辑清晰，板书规范，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任感。 工作地点：深圳各区均设有分校 面试流程：笔试（60分钟）—试讲（5-10分钟）—HR面谈 笔试内容围绕深圳高考考点展开，建议提前复习高考真题备考。 欢迎优秀应届生投递简历。 公司福利： 1、充满活力的团队氛围，人性化管理模式； 2、五险一金+每月生日会+季度员工旅游+下午茶+团建聚餐+户外运动社团一应俱全； 3、行业具竞争力的薪酬结构：固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励（平均月薪10k起）； 4、丰厚带薪假期：每年暑期享5-7天带薪假，春节享10天带薪假，另享带薪年假； 5、成长支持体系：一对一新员工带教，职业能力提升培训，管理类课程培养，每月开展1-2次培训与集体教研； 6、公司统一安排住宿； 7、丰富多彩的企业文化生活：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、团体活动等持续开展； 8、多元化发展路径： 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。 管理方向：主管助理—咨询主管—咨询总监—副总经理 业务方向：业务岗—副校—分校合伙人（可持有分校股份，共享经营收益）

小学上课内容主要阅读理解与写作，初中整个初中大语文体系，要求老师全职，但不用坐班。 中小学语文教师 1.中学教师资格证 2.汉语言专业本科以上 3.有4年以上大班教学经验 4.课堂感染力强 5.有耐心、责任心 6.沟通能力强

岗位职责： 1.协助主教老师完成舞蹈课程的设计、备课与教学实施，确保教学内容科学性与趣味性 2. 带领学员进行课前热身及课后放松，全程关注动作规范性并及时纠正肢体问题 3.主动观察学员情绪与学习状态，提供个性化鼓励与心理支持，助力学员建立自信与坚持力 4.配合教师完成教学视频拍摄，并独立完成基础剪辑，输出高质量成品舞蹈视频 5. 协助维护学员档案，及时反馈学习进展与特殊情况，保障教学服务闭环 任职要求： 1. 热爱教育与舞蹈事业，具备良好的亲和力、责任心与团队协作意识 2.具备舞蹈相关专业背景或持续训练经历，形体表现力与节奏感强 3.普通话标准，沟通表达清晰，有面向儿童或青少年的教学辅助经验者优先 4.能熟练使用手机/相机拍摄及剪映等基础剪辑工具 5.学历不限，有舞蹈考级证书、教师资格证或助教实习经历者优先

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖备课、讲课及作业布置等环节； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通与互动； 4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科或以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任意识。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、享受为期10天的正规化带薪培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

桃园地铁口A出口，出站即达，交通极为便捷！！！ 职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：提供暖冬关怀、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、生日福利 二、健全的培训体系： 1、校区与总部均建立系统化培训机制，为每位员工配备完整的培训支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力提升课程。 三、岗位职责： 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定统一且适配的学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续精进教学能力与授课水平； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业生更佳； 2、形象良好，行为举止稳重得体，普通话达标； 3、具备较强的沟通意识，工作主动，抗压性强，富有责任感。 4、本地居住者优先考虑。 五、多元化的晋升通道： 公司设置专业发展与管理双路径晋升体系，满足不同能力特质与职业规划需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会担任教务经理或培训师。 1、管理路径： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师

岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员（儿童、青少年、成人）的书法课程教学，涵盖楷书、行书等基础与进阶内容 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈教学成果 3.参与校区书法活动策划与执行，如书画展、公益课堂、节日主题书写等 4. 维护课堂秩序与学习氛围，注重传统文化熏陶与美育素养培养 5. 配合教务完成学员沟通、家长回访及续费支持工作 任职要求： 1.热爱传统文化，具备扎实的书法功底和规范的书写示范能力，有作品展示或参展经历者优先 2.普通话标准，具备良好的语言表达与亲和力，能有效引导各年龄段学员 3.具备教学经验者优先，无经验但接受系统培训、热爱教育者亦可考虑 4. 艺术类、教育类相关专业背景或书法等级证书（如中国书法家协会认证）为加分项 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念，遵守教学规范与职业操守