给会员提供健康的相关服务

岗位职责： 1. 为客户提供全程管家式健康管理服务，涵盖现场及远程跟踪指导、健康状况持续监测与售后维护 2. 负责客户档案管理与信息整理，熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件 3. 协助渠道开展细胞储存/回输等专业知识宣讲，支持课程推广与客户转化 4. 参与“旅游+医疗”健康服务项目，协助行程设计与客户陪伴服务 5. 配合完成采血操作（持护士证者）、客户健康数据采集及基础护理支持 任职要求： 1. 大专及以上学历，健康管理、营养学、护理等相关专业优先 2. 具备2年以上健康行业工作经验，有护士证及采血能力者优先 3. 形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好服务意识与团队协作精神 4. 年龄（1997-2002年出生），适应多点灵活办公及少量省内出差 5. 学习能力强，对细胞科技、旅游医疗融合等新业务方向有浓厚兴趣

岗位职责： 1、线上对接用户客户，提供日常健康咨询，科普健康生活、营养养护相关知识，输出健康理念，给到生活化健康养护参考建议； 2、运营维护线上社群，做好社群日常互动答疑，营造社群学习交流氛围，沉淀私域用户； 3、配合团队开展线上分享、线上学习活动，协助做好新进伙伴沟通对接，基础带教赋能； 4、做好客户与伙伴的线上跟进回访，记录沟通需求，长期维护良好的线上客户关系； 5、配合团队完成社群内容素材转发、健康知识分享，协助团队线上运营相关工作。 任职要求： 1、对大健康、营养养生感兴趣，愿意持续学习健康相关知识； 2、擅长线上微信沟通，有耐心，共情力强，善于倾听用户需求； 3、可线上办公，时间相对灵活，有责任心，做事稳定； 4、有无相关从业经验均可，团队提供全套系统培训，愿意长期发展优先。

帮助客户做饮食搭配，合理营养

岗位职责 1、负责微信用户服务，针对减重用户做专业减重指导，根据不同情况人群给出不同的饮食方案，指导跟进客户饮食并转化膳食营养补充 2、对用户进行标签管理，做好用户分层，根据用户的购买意愿做好教育用户，以及用户跟进表，促成转化、转介绍，确保用户良性成长； 3、及时处理用户发货进度、减重效果等疑问的售后问题，确保用户服务体验 4、配合执行其他上级交代事项 岗位要求 1、大专及以上学历，微信用户运营或社群运营经验半年以上； 2、有减肥行业，营养师，健康顾问经验者优先考虑； 3、有良好的服务意识，优秀的沟通能力，能与用户在微信把持长交流，建立信任感； 4、学习能力强，能较快学习产品知识，迭代服务话术

随着中国老龄化加剧，慢性疾病多发，人数众多。中央重视 全民健康，健康管理关口前移，从以治病为中心向以 预防为主转移。 岗位职责: 1.为客户提供专业的健康咨询服务，确保客户能够理解并应用这些建议； 2.根据客户需求推荐匹配的整体解决方案，包括但不限于营养补充食品等； 3.维护客户关系，确保服务质量，提高客户满意度； 4.定期参与专业培训，不断提高个人专业技能和服务水平； 5.招募人才，培养发展团队； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效地与客户建立良好关系； 2.能够准确理解客户需求，提供专业建议； 3.喜欢学习，有非常强的学习力和执行力； 4.具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 说明: 非常适合有意愿长期兼职的朋友； 我们对工作地点和时间没有要求，需要定期参加培训，学习专业技能（用专业服务市场，不是推销）。 我们提供线上线下运营支持，专业团队给予培训、服务指导、全程陪跑支持等。

岗位职责: 1.为客户提供专业的健康咨询服务，确保客户能够理解并应用这些建议； 2.根据客户需求推荐匹配的整体解决方案，包括但不限于营养补充食品等； 3.维护客户关系，确保服务质量，提高客户满意度； 4.定期参与专业培训，不断提高个人专业技能和服务水平； 5.招募人才，培养发展团队； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效地与客户建立良好关系； 2.能够准确理解客户需求，提供专业建议； 3.喜欢学习，有非常强的学习力和执行力； 4.具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 说明: 非常适合有意愿长期兼职的朋友； 我们对工作地点和时间没有要求，需要定期参加培训掌握专业技能；（用专业服务市场，不是推销） 我们提供线上线下运营支持，专业团队给予培训、服务指导、全程陪跑支持等；

岗位职责： 1、为客户提供专业的营养健康咨询与指导服务； 2、根据个体情况制定合理的膳食与营养改善建议； 3、参与健康档案的建立与跟踪管理，协助客户达成健康目标； 4、配合团队开展健康讲座或营养科普活动； 任职要求： 1、具备营养学相关专业知识，熟悉人体营养需求及膳食结构； 2、具有良好的沟通能力与服务意识，能够耐心倾听客户需求； 3、工作认真负责，具备基本的数据记录与分析能力； 4、有较强的学习意愿，能持续提升专业服务水平；

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养咨询及慢病干预服务，提升客户健康素养 3.参与健康档案建立与动态跟踪管理，定期出具健康分析报告 4. 协同医疗、运动等专业团队开展多维度健康促进项目 5.持续更新营养与健康领域专业知识，确保服务内容科学合规 任职要求： 1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2. 具备基础医学、营养学或食品科学等相关专业背景 3.沟通表达能力强，富有同理心与服务意识 4.能独立开展健康评估与干预，具备一定案例积累者优先 5. 遵守职业道德，尊重隐私，责任心强

营养健康管理，负责健康产品推广，热爱大健康事业，善于学习与服务顾客,时间自由无限制，多劳多得提成可观无上限，精英年收入可百万以上。

深圳招聘2名汽车吊司机，要求驾驶50-100吨汽车吊，证件齐全，工作认真负责。有意者可报名。

工作内容： 只固定配送一个门店 配送食品，水果，蔬菜，面包等生活用品 职位要求： 简单操作，不用挑菜不用打包！直接到仓库拿走给到顾客手上就行！ 每趟5-10单，配送的都是生活小区，位置好找，简单好配送（3公里配送范围）工作时间： 8小时，其余时间自由分配，多劳多得 工作地址： 深圳各区都有站点，就近安排工作，多劳多得上不封顶 2.按单提成，系统派单，日收入400以上 3.门店提供电动车（扫码换电瓶的，可以无限续航，无押金使用） 4.入职当天安排住宿，安排上岗，住宿都是就近安排，4人间，配备空调，热水器，洗衣机，阿姨打扫卫生，日常生活方便，上班近 5.没有钱可以预支 7.全勤奖+意外险++高温补贴等

有意者请投简历，， 超市连锁门店，上班地址根据你住所就近分配入职！ ——工作流程—— 居民在网络平台上下单购买的小件生活物资，咱们配送过去即可 ——岗位优势—— 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方，简单好送 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的客户手上 ——福利待遇—— 1.多劳多得，每天轻松50-100单 2.一天收入400-500元 3.门店电动车（换电方便，无限续航，无任何押金） 
4.站点住宿（洗衣机、空调、热水器等家电齐全） 
------------------其他福利————————— 1.当天可安排住宿 入职安排上岗 2.没钱可预支工资 3.站长之前也是做配送的，对人好，晋升上升空间大 《名额5位，招满即止》 【特别注明】 该岗位为公司直招，面试过程不会收取任何费用，有意者投简历

有意者请投简历，， 超市连锁门店，上班地址根据你住所就近分配入职！ ——工作流程—— 居民在网络平台上下单购买的小件生活物资，咱们配送过去即可 ——岗位优势—— 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方，简单好送 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的客户手上 ——福利待遇—— 1.多劳多得，每天轻松50-100单 2.一天收入400-450元 3.门店电动车（换电方便，无限续航，无任何押金） 
4.站点住宿（洗衣机、空调、热水器等家电齐全） 
------------------其他福利————————— 1.当天可安排住宿 入职安排上岗 2.没钱可预支工资 3.站长之前也是做配送的，对人好，晋升上升空间大 《名额5位，招满即止》 【特别注明】 该岗位为公司直招，面试过程不会收取任何费用，有意者投简历

有意者请投简历，， 日薪300元-500元，提供车子+住宿+吃饭，当天安排，新手可做 【配送范围】2.5公里内，配送范围小，固定门店取货，一点对多点（同方向订单6-8单），方便快捷，配送效率高。 【配送货物】生鲜，水果，蔬菜，牛奶，面包，饮料，零食等生活用品及食品，小件商品。 【取单模式】系统排队取单，无需抢单， 不人为派单，系统优化派单，每趟6-8单 【福利待遇】 1.配送简单，可直接上手，担心上手慢的老人教。 2.单量多，不用乱跑到处找商家，只需要负责门店附近2.5公里之内的区域，很容易。 3.单一门店取货简单，有专人配货，不用等，取上直接走。每次可带走6-8单，每天保底单量60单以上！！！ 4.单量大，单价高，取货简单，较稳定的大型生鲜超市配送。 5.按单计算，多劳多得+奖励。 正常干上手后每天60-100单，系统派单不用抢，一个月努力薪资8000-13000！ 【特别注明】 该岗位为公司直招，面试过程不会，有意者投简历

工作地点：杭州！杭州！杭州！ 1. 提供专业的营养咨询服务，协助客户制定和执行合理的体重管理计划; 2. 监测随访客户健康状况，评估风险并提出改善建议; 任职要求: 1. 全日制本科学历及以上，具有一定的医学、健康管理、营养保健工作经验，有健康管理师证或公共营养师证优先； 2. 具备优秀的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的沟通关系； 3. 具备团队合作精神，能够与团队成员有效协作; 4. 具备积极的学习态度，能够不断更新知识并应用于实际工作中。

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养咨询及慢病干预服务，提升客户健康素养 3.参与健康档案建立与动态跟踪管理，定期出具健康分析报告 4. 协同医疗、运动等专业团队开展多维度健康促进项目 5.持续更新营养与健康领域专业知识，确保服务内容科学合规 任职要求： 1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2. 具备基础医学、营养学或食品科学等相关专业背景 3.沟通表达能力强，富有同理心与服务意识 4.能独立开展健康评估与干预，具备一定案例积累者优先 5. 遵守职业道德，尊重隐私，责任心强

全国青年中医学研究院---中医药全产业链 培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 【工作职责】 1、针对的是企业或单位里面的人群给他们做健康服务：测量血压、中医把脉、产品体验和讲解（有培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 【任职要求】 1、年龄18-27岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达共沟通能力 【相关福利】 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成，***月收入几万 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制 ，总部投资、开出中医馆 【职位亮点】 1，五天8小时制 2，免费提供住宿，住宿环境不错，配套齐全 3、五险一金 4、激情开心快乐的团队氛围

招聘健康管理师，要有证书，在职业技能等级评价机构能够查询的 在网站能够查询到

工作内容： 学习并运用相关医疗知识， 帮助客户做些基础检查， 解答客户咨询的健康问题 给客户做中频理疗 跟进客户回款和出货 岗位要求： 1. 医学相关专业大专及以上学历； 2. 有医疗工作经验者优先； 3. 良好的沟通能力，能与患者有效交流； 4. 责任心强，有团队协作精神。

【福利待遇】 1. 教师岗位双休，入职即购买五险一金； 2. 节假日福利多多，还有旅游等； 3. 月收入达15K-30K+，无需直接面对家长，事少。 【岗位职责】 1. 针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2. 在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3. 平时与本学科组内授课老师进行教研交流、教学研究、集中备课等。 【岗位要求】 1. 配合前期咨询老师新签学生，给新生试课； 2. 上完课后，及时反馈学生情况等； 3. 配合学管老师定期开家长会等。

高薪保障：在职教师年薪10W+起，优秀教师年薪15W+，能力决定收入！ 无经验可教：欢迎应届生！不限专业！带薪培训！ 头部平台：全国性教育品牌，生源充足，课时稳定！ 名师指导：进校名师手把手带教，快速成长！ Work-LifeBalance：享受双休+寒暑假7-10天小长假！ 晋升明确：提供广阔发展空间，公平晋升机制！ 保障完善：入职即缴五险一金！ 【岗位职责】 授课与辅导：负责小学或初中阶段语文学科课程教学，提供高质量的课后辅导服务。 教研支持：积极参与教研活动，协助组内同事完成课件制作与优化。 课堂创新：与团队成员协作，探索创新课堂形式，持续优化教学环节，提升课堂吸引力与效果。 【任职要求】 学历基础：本科及以上学历，不限专业。 能力素养： 1、普通话标准流利（硬性要求）。 2、沟通表达能力强，善于与孩子及家长进行清晰、有效的沟通。 3、责任心强，热爱教育事业，喜欢和孩子相处。 4、具备良好的团队协作精神和持续学习能力。 【经验要求】经验不限！可接受优秀应届毕业生！我们提供完善的培训体系助你快速上手。

加入我们，共谱事业乐章！ 人才即合伙人： 诚觅热爱音乐教育的伙伴，能力突出者有机会成为事业合伙人，共享股权红利！ 纯粹无内耗： 零办公室政治！氛围简单真诚，让你专注教学与热爱。 活力大家庭： 团队欢乐融洽、互相尊重，是充满音乐与温暖的成长沃土！ 我们期待志同道合的你，一起成就音乐梦想！ 架子鼓学徒 ●学习安排个性化：根据学徒的天赋定制教学方案，但必须保证学习质量。 ●严格出勤与练习要求：禁止不练鼓、禁止旷课，不适合长期坚持者慎入。 ●目标导向：旨在为机构培养稳定的师资与销售人才，为未来新店储备力量。 学徒两大发展方向 （一）技术教学方向（成为打击乐教师） 晋升路径： 学徒→初级教师→中级教师→高级教师→实习校长→股东 晋升教师考核标准（学习满3个月后仍不会演奏者将终止晋升）： 1.演奏考核 2.教学考核 3.试课考核 4.维护客户（家长/学员）考核 薪资结构变化： ●学徒期：招生奖金（需要做地推工作，有线上获课能力也可以，薪资形式可以面议，可以根据客人技能进行考量） ●晋升教师后：3000元底薪+20%-40%课时费 销售方向（成为市场与销售人才） 晋升路径： 学徒→销售专员→校区市场运营→总部市场主管 晋升标准： 1.培训并带领新人做出业绩 2.能面谈合作、商务沟通 3.组织并执行地推活动 4.接待上门客户并具备转化能力 晋升与奖金： ●学徒期3个月，业绩优秀者晋升为销售专员； ●晋升后奖金为4%业绩提成。 工作地点：大乐鼓鸣莲塘店，大乐鼓鸣宝安店

还在担心被AI取代？不存在的！在书戏，我们等的就是你，来掀起英语教育的新风潮！ 一、拒绝被AI定义，你才是教育主角在AI盛行的当下，很多人对职业前景感到迷茫。但在书戏，你的价值独一无二。我们深知，教育是心与心的交流，是用爱与智慧点燃学生对知识的渴望，这是冰冷的代码永远无法复制的。在这里，你不仅是知识的传播者，更是孩子们成长路上的引路人，用独特的教学方式，为他们开启英语世界的奇妙大门。 二、奔赴热爱，在教育中收获满满成就感书戏不仅仅是一份工作，更是一份承载梦想与情怀的事业。在这里，你将收获的是无法用金钱衡量的满足感。 无限成长空间： 我们配备前沿的教学技术，还有专业培训体系，让你从新手迅速成长为教育大咖。在书戏，你可以尽情发挥创意，把枯燥的英语课堂变成趣味横生的剧本世界，让孩子们在沉浸式的体验中爱上英语。 建立深厚情感纽带： 与家长和学生深度互动，共同见证孩子们在英语学习上的突破与进步。每一次孩子的蜕变，每一位家长的认可，都将成为你职业生涯中最耀眼的勋章，让你深切感受到教育的意义与价值。 英雄不问出处，有才你就来： 无论你是初出茅庐、怀揣教育梦想的应届毕业生，还是经验丰富、渴望突破的教学能手，只要你热爱英语教育，能和孩子们玩成一团，拥有扎实的英语功底、纯正的发音和丰富的词汇量，书戏的舞台就属于你！无需过多证书加持，实力就是你的通行证！ 三、暖心福利，让工作成为享受 • 安心保障：入职即缴纳五险一金，为你的生活筑牢保障防线。 • 探索之旅：每年一次3 - 5天的员工旅游，让你在工作之余，领略不同的风土人情，为生活充电。 • 团队狂欢：每月一次的团建活动，是你和小伙伴们增进感情、释放压力的欢乐时光。 • 晋升快车道：清晰透明的晋升机制，只要努力，就能不断攀登职业高峰。 • 出勤自由：根据员工等级和能力，周内可享受2 - 3天休息，甚至免勤，自由掌控工作与生活的节奏。 • 教学革新体验：接触并运用生动新颖的教学模式，让教学成为一场充满惊喜的冒险。 四、全国布局，你的舞台任你选我们的门店遍布深圳南山、福田、宝安等多地，在长春、广州、兰州、东莞、陕西、福建、杭州等城市也不断拓展。无论你身处何方，都能找到离你最近的书戏舞台，开启你的教育传奇！ 五、口语发音，打开世界的钥匙一口流利且发音纯正的英语，是与世界对话的桥梁。在书戏，我们要求口语发音良好，这不仅是为了给孩子们提供最标准的语言示范，更是为了帮助他们建立起对英语的自信。当你用清晰、优美的发音，带领孩子们朗读英文故事、演绎英文剧本时，你会发现，每一个单词、每一句表达，都成为了连接孩子们与世界文化的纽带。而你，就是这纽带的编织者，用标准的口语发音，为孩子们打开一扇通往广阔国际视野的大门，让他们在未来的人生道路上，能够毫无障碍地与世界交流，追逐自己的梦想 。 六、加分亮点，闪耀你的竞争力如果你持有教师资格证，它是你教育专业性的有力证明，能让你在教学中更得心应手，精准把握教育的方向与方法。拥有专四、专八证书，代表着你在英语专业领域的深厚积累，无论是词汇、语法还是文学知识，都能在教学中厚积薄发，为学生带来丰富的知识盛宴。托福、雅思的高分成绩，更是你英语综合应用能力的体现，让你能将国际前沿的英语学习理念融入日常教学，为孩子们打造国际化的英语学习环境。这些加分项，将成为你在书戏的闪耀名片，助力你在教育事业中更快前行，绽放属于自己的独特光芒。 别再犹豫，加入书戏，用热爱重塑英语教育的未来，创造属于自己的辉煌篇章！ 2. 在书戏，我们秉承着每个人都拥有着独特的才能和优点的理念。我们非常尊重每个人的背景和个性，欢迎多元化的人才。 我们深信，每个人都能通过不断努力和专业培训提升自己的能力和价值。 作为一家注重创新的企业，我们重视每个人的作用和价值。我们的团队中，每个人都能够充分发挥自己的特长和职业潜力，在与其他成员协作的过程中并肩前行。我们重视团队成员的生活质量和工作满意度，为大家创造愉快、和谐的工作环境。 福利津贴： 1.入职即配五险一金； 2.每年一次为期3-5天的员工旅游； 3.每月团队可申请一次团建活动； 4.规范、标准、透明的晋升渠道； 5.考勤自由度大，周内根据员工等级和水平，每周休2~3天，或免勤； 6.生动有趣、新颖的教学模式的学习和体验； 书戏全国150+门店： 北京、天津 ​ 深圳：南山、福田、宝安、龙华、龙岗、罗湖、光明； ​ 东北：吉林、哈尔滨、长春、沈阳、大庆呼和浩特、牡丹江、延吉、通化、大连 ​ 广东：广州【龙口；汇景、越秀、增城】、东莞【东城】、佛山【桂城】 ​ 陕西：汉中市汉台、西安 ​ 广西：贺州、南宁、玉林 ​ 福建：莆田、福州、厦门 ​ 湖北：襄阳、荆门 ​ 湖南：长沙、岳阳 ​ 四川：成都 ​ 江苏：苏州、南京、杭州 ​ 河北：秦皇岛 ​ 贵州：贵阳 ​ 安徽：合肥 ​ 持续增长中⋯…

招聘初中、高中补课老师，授课形式为一对一和小班课。 招聘时间：周末、节假日和寒暑假。 【岗位职责】 1. 补习初中、高中语数英、理化生课程。 【岗位要求】 1. 全日制211、985本科以上学历。 2. 熟悉深圳初中、高中教材和考点。 3. 相关补课经验3年以上。 4. 可以长期合作。 【福利待遇】 1. 初中一对一200元—300元/每小时，小班课100元—120元/每小时。 2. 高中一对一400元—500元/每小时，小班课180元—250元/每小时。 3. 老师费用按上述收费标准提取50%费用，按月结算。

岗位职责： 1、教学工作：通过丰富有趣的教学方式，培养学生的数学思维、学习兴趣及学习习惯，授课形式为班级授课； 2、课后服务：随时观察学生的学习状态，定位学生的学习问题，及时引导干预；做好家校沟通，及时课后反馈与服务，家校共同规范孩子学习习惯，提升学习效果； 3、据公司目标，负责深圳地区小学年级学科活动的招生运营策略设计，与门店负责人一起有效拓展市场资源，讨论并落实招生策略，对招生结果负责； 4、深入一线了解市场趋势和用户需求，设计符合市场需求的推广方案，将客户需求转化成内容； 5、线上渠道建设及运营，建设公域到私域再到转化的全流程通道，扩大有效流量入口，提高转化率； 6、挖掘教学和学科亮点，制定学科活动和用户留存的方案，增加用户亲密度与粘性，并跟进结果适时复盘，最终形成运营闭环。" 任职资格： 1、全日制985，211及以上学历，重点大学，qs前100，理工科、师范教育类专业优先； 2、0-6年班课主讲教学及教研经验，对数学学科教学有系统心得及体会，有自招体系教研经验； 3、热情开朗，喜爱孩子，热爱教育事业，擅长与学生家长沟通交流； 4、具备高度的敬业和团队合作精神，以及优秀的表达能力。

岗位职责： 1. 根据主管安排，完成课程的备课与授课任务 2. 参与团队协作的教学产品项目开发 3. 负责学生测试及评估结果的整理与管理 4. 反馈学生学习进展并制定后续计划，协助为家长提供学习建议 5. 协助新生入学阶段的分班测试与面试工作 6. 参加教师培训及专业发展相关的工作坊 7. 在需要时临时替补缺勤同事，可能涉及不同校区或时段 薪资福利待遇： 1. 底薪根据城市及资质等级核定 2. 绩效奖金、教学激励金、夏季特别奖金等 3. 缴纳社会保险，并含商业补充保险 4. 每年享有10天带薪年假，另享国家法定节假日 5. 提供ESL领域认证支持，如剑桥TKT、Cert PT、剑桥DELTM等 6. 具备快速晋升通道，支持职业成长 机构类型：青少儿英语素养提升中心 班级规模：小班教学（4-15人） 团队氛围：年轻有活力，多元文化融合 团队口号：Work hard ，play hard！^ ^ 【全职岗位招聘】 工作地点：深圳20余家校区，可按住址就近分配 工作时间：周中13:00-20:30，周末9:00-18:00

工作职责： 1.负责6-16岁学生原版英语（剑少ket/pet/FCE），日常备课、演课、授课并保证教学质量 2.做好班级课后跟进服务 3.与学生家长保持良好的沟通关系 4.有能力的可参与教研，有教研津贴 5.积极配合公司培训和会员活动 职位要求: 1.英语相关专业，本科及以上学历，研究生学历优先，有留学背景优先，雅思托福考试经验优先，专八或雅思7分以上。 2.发音标准，口语流利，有教学方法，善于调动孩子积极性 3.富有亲和力，爱心，责任心，喜欢孩子热爱教育事业 4.有相关教学经验，青少儿原版教材教学经验优先 5.授课6-16岁孩子为主，原版教材，pu，Readingexplorer，Think等 6.学习能力强，乐于接受新东西 7.热爱青少儿教育事业，希望长期共事、共同发展，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极、抗压能力强。

1.具有良好的语言表达能力，持普通话级二级甲等以上证书有少儿教学经验者或表演、影视、播音等艺术类、师范类、幼师类专业毕业生均可。 2.具有良好的文字和语言表达能力，善于沟通，口齿流利、普通话标准，性格外向，肢体协调力好，思维活跃，有爱心和耐心，喜欢与孩子相处，善于跟小朋友沟通互动，(有教学经验者优先) 3.具有独立学习的能力，能够配合或独立完成课件制作。良好的教学能力，思路清晰，创意独特，有良好的设计与欣赏的能力 4.勤奋、敬业、有责任心、具有良好的沟通能与抗压能力。 5.善于合作、团队意识强、热爱艺术教育事业。工作内容 1.担任教学工作，授课对象是4-12岁的学生 2.定期接受总部的培训与学习，依据总部课件及教学模式，灵活开展课堂教学。 3.授课完毕后及时与家长进行交流沟通，总结学员上课情况，给出相关的建议，完成课后工作。 4.积极配合教学招生工作，活动及试听课，做好家长沟通与数据跟踪。 5.积极配合校区教室环境布置。

初高英语教师+龙华锦鲤轻轨站100米 工作环境好，团队氛围好，工作性质单纯，同事好相处 岗位薪酬及福利 1.薪酬:底薪+课时费+奖金+激励，人均综合薪资10K-20K,每年至少两次涨薪机会， 2.福利:生日假福利、节日福利、团建聚餐、带薪年假。 岗位职责: 1.负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 5.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 6.不需要涉及招生和续费 任职条件： 1.本科及以上学历，师范类院校毕业，所教科目及相关专业更佳； 2.有一定教学经验，能达到初、高中教学水平，具有教师中级以上职称者更佳； 3.了解历年初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策； 4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强； 5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 6.欢迎优秀应届毕业生 岗位薪酬及福利 1.薪酬：月度平均收入在10000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-20000元。每年至少两次涨薪机会。 2.福利：暖冬福利、水果下午茶、常备药品、、带薪年假（入职半年即可享受）、节日福利、生日福利、五险 完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师