职位描述 高薪挖猎销售经理 全友通建材有限公司管道全品类商城虚位以待 如果你是销售领域的“扛把子”- 在原来的赛道里战绩亮眼，却总觉得少了点突破的空间? 手握资源和能力，待遇却配不上你的野心? 现在，机会来了! 我们敢挖，你敢来吗? -无论你来自哪个行业，只要是能打硬仗的销售精英，我们一眼锁定! -你在原公司的待遇，我们直接“抄作业”-一薪资、福利只高不低，让你没有后顾之忧! -更有定制化激励方案:高提成+年终分红+晋升快车道，你的能力有多强，舞台就有多大! 全友通建材管道全品类建材商城，依托全品类优势和稳定客源，产品好卖、市场够大，就缺一个能带领团队冲业绩的你! 别让“将就”困住你的潜力， 来这里，让收入和能力成正比!

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.协调内部资源，推动订单交付、售后服务及返点结算等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，行业背景不限 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展区域渠道建设与管理 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 适应短期出差，有责任心及团队协作精神

销售职责： 1. 根据区域市场特点制定IVD产品销售方案并推动落地执行，确保销售目标完成； 2. 需具备全自动血液分析仪销售背景，拥有优质客户资源及成熟的招商拓展经验； 3. 跟踪行业市场变化，搜集竞品动态信息，为公司战略调整提供有效数据支撑； 4. 具备开拓公立医院渠道及维护专家主委关系的能力； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，3年以上销售工作经验，具备客户资源者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立开展客户开发工作； 3. 具有较强的自我驱动力和良好的职业操守； 4. 有生化、发光、免疫、POCT类设备厂家销售经验者优先录用。

主要工作职责: 1、负责门店新入职人员的培训及长期人才培养； 2、负责店内员工的日常考勤管理、培训实施与绩效考核； 3、带领团队完成公司下达的年度销售目标； 4、负责门店销售过程的监督与管理工作； 5、负责门店各类日常报表的编制与及时上报； 6、负责门店销售数据统计及财务相关事务管理； 7、妥善处理门店突发性事件并及时应对； 8、负责与公司各职能部门之间的协调与对接。 任职要求： 1、具备市场营销或连锁管理类专业背景，大专及以上学历，经验丰富者可适度放宽条件； 2、年龄在22至40周岁之间（优秀人才可适当放宽）； 3、具有5年以上定制行业销售经验，其中至少2年销售团队管理经历；有家居行业从业经历者优先； 4、具备较强的沟通能力与团队协作意识； 5、性格开朗，具备积极的工作态度和进取精神。

1、负责新客户的开发及已有客户的维护与管理工作； 2、制定销售方案，包括预估销售业绩、分析市场变化、规划客户拜访及推广支持等内容； 3、定期跟进现有客户与潜在客户，按时提交销售进展报告，确保销售任务达成； 4、主导客户商务洽谈、合同执行、过程跟踪及合作效果评估； 5、制定客户拓展策略，并牵头推进客户发展计划的实施； 注：具备一定销售经验，了解机械设备行业，能接受长期外出差旅 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、拥有舒适宜人的办公环境，团队氛围融洽友善； 3、执行每日8小时工作制，享有法定节假日等规范休假安排； 4、健全的福利保障（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 5、发放年终奖金； 6、享受生日礼金、节日过节费、组织户外团建活动及不定期员工关怀活动等 工作时间： 早上8:00-12:00 下午13:30-17:30（夏季） 下午13:00-17:00（冬季）

我们的工作： 1. 推广商城小程序。 2. 销售线上线下的商品。 3. 运营自己的团队，积极参加培训。 我们要求你： 1. 有销售经验； 2. 有赚钱欲望。 我们能提供： 1. 月薪5000-10000。无责底薪三千加提成。 2. 8：30-12：00，1：30-18：00，固定每周日休息。 3. 带薪休假，包住。

【岗位职责】 1、统筹BD团队的战略规划与目标设定，主导团队开展渠道体系搭建及业务拓展工作 2、负责BD团队日常运作管理，激发成员积极性，高效推动团队达成各项业绩指标 3、对日常运营数据进行整理、分析与归纳，并按时完成汇报反馈 4、配合城市经理合理调配和运用市场拓展资源 5、落实上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备3年以上互联网BD地推从业经历，有1年以上管理10人左右地推团队的实际经验 3、拥有良好的沟通协调能力，思维活跃，具备创新意识 4、自我驱动力强，执行效率高，擅长目标拆解、过程管控、结果达成及复盘总结 5、热衷销售与团队管理，对互联网企业有浓厚兴趣，关注长期职业成长，具有明确晋升意愿 6、学习适应能力强，反应迅速，抗压能力突出，能在高强度环境下稳定高效输出，进取心强 【福利待遇】 综合月薪12k至20k，入职即购买五险一金，每6个月开放一次内部晋升通道。 定期组织团建活动，开展团队户外拓展旅行，举办员工生日会，营造互联网化、阳光化、轻松融洽的工作氛围；同时需适应互联网行业节奏快、变化多、压力大的特点，但只要你足够努力且具备实力，便能从容应对；欢迎志在互联网大平台发展的优秀人才加入交流，我们提供成熟透明的晋升体系；作为一支专注互联网新零售的队伍，坚持结果导向，晋升机制公开公平公正，只要你有能力、有成果、有方法论，丰e足食将是释放你个人价值的最佳舞台。 【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商。丰e足食持续拓展多元场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。目前业务遍及全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。公司现有员工3000余人，市场占有率领先，稳居行业赛道第一。

福州市平潭县招门窗安装/塞缝

招聘小工4名，薪资270元一天。工作地点在福清。有意者可联系报名。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

长乐营前附近小区招保安数名，工资3700，月休4天，有住宿。要求18至55岁。

负责线上线下引流发展客户，接待并服务好客户

岗位职责： 1、负责公司相关软件产品、技术服务的市场开拓与客户开发，完成销售业绩目标。 2、挖掘企业、政府、行业客户需求，对接客户决策层，进行方案讲解、商务谈判、合同签订及回款跟进。（行业不限） 3、维护客户关系，提升客户复购、增购与长期合作，建立稳定客户资源。 4、配合市场、售前、产品团队，参与行业展会、方案交流、项目招投标工作。 5、收集行业动态、竞品信息、客户需求，为公司产品与市场策略提供建议 1、ToB，1年以上软件、IT、信息化、系统集成、AI、政企项目等相关销售经验优先。 2、具备良好的商务谈判、沟通表达、客户开拓能力，抗压能力强。 3、熟悉软件项目销售流程、招投标、方案对接、回款流程。 4、目标感强，责任心强，具备良好的团队协作意识与执行力。 工作时间：早9晚6 薪资：底薪6~8K 合同提成另算

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

咱们公司正在招销售经理20名。 咱们是深圳最大的金融服务公司，主要是帮企业或个人解决融资难、融资贵的问题。 工作时间：周一至周五，双休，正常国家节假日。 分红，提成最高个人拿72%，公司拿28%。 公司注重能力，注重学习力，无经验者有导师培训，团队经理带，教你如何拓客赚更多的钱。 我们是集团2021、2022年销冠团队，地址:福田区下沙滨河时代A座2109，

负责线上线下销售工作，懂得ota的使用以及后台的维护和运营，及时调整房态及价格。 岗位职责： 1.全面负责酒店线上线下销售工作，统筹OTA平台（如携程、美团、飞猪等）的运营与维护 2. 实时监控并动态调整房态、库存及价格策略，提升入住率与RevPAR指标 3.制定并执行月度/季度销售计划，开拓新客户资源，维护核心渠道合作关系 4.分析市场竞对数据与用户行为，优化营销方案与推广策略 5. 协同前厅、客房及市场部门，保障销售目标达成与客户体验提升 任职要求： 1. 具备酒店销售或OTA运营相关工作经验，熟悉酒店PMS系统及主流OTA后台操作 2.具备良好的数据分析能力与市场敏感度，能独立制定销售策略 3. 沟通协调能力强，具备团队管理经验者优先 4.学历不限，有酒店管理、市场营销等相关专业背景者更佳 5.责任心强，抗压能力好，结果导向，适应快节奏工作环境

我们是一家金融信息服务平台 2014年成立——十年老牌金融企业，渠道扎实，资源雄厚，与各大银行深度合作，大平台诚邀有志之士携手共进 地理位置位于福州CBD（水部地铁口旁10米） 办公环境优越，氛围轻松自在（园区入驻三十家公司，员工超2500人），领导亲和，团队协作融洽 公司优势： 1、智能AI系统：自动识别并筛选意向客户，精准推送，提升作业效率 2、WT微信营销工具：集团已导入多类意向客户群体，支持24小时全自动获客，日均对接上百个微信资源 3、精准客源支持：通过银行、网络、短信、广告等多渠道筛选出真实刚需客户，配合电销微信跟进邀约办理 4、高效OA管理平台：实时同步市场热销产品动态，强化员工对产品的专业掌握能力 5、配备防封号系统及专用手机卡，规避封号风险，摆脱高频限制与黑名单困扰，沟通无上限 薪资待遇： 8000+高比例提成50%+额外奖金＝月均收入2万元以上 带薪岗前培训，入职即配资深导师一对一指导，在职新人中90%当月成单（表现优异者一两周内即可开单） 晋升通道： 客户主任—团队经理—分公司总经理 完善福利体系： 每月准时发放薪资 高底薪+提成+五险一金+多重激励政策 开单奖励、销售冠军奖、团队绩效奖，奖项丰富拿到手软 每周提供下午茶、举办生日会，公司定期组织团建旅游、出境游、节日主题活动等

岗位职责: 1.设计并实施酒吧的营销策略，促进品牌知名度和客流量。 2.利用多种营销渠道提升酒吧的品牌曝光度，包括但不限于社交媒体运营、与本地生活平台合作及异业联盟活动。 3.定期分析营销活动效果，优化策略以提升销售业绩。 4.创意策划特色营销活动，增强顾客的消费体验和品牌黏性。 任职要求: 1.具备出色的策划能力和执行力，能够独立管理营销项目的全过程。 2.熟悉社交媒体运营和社群维护，能够有效地与客户互动。 3.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应并利用新策略。 4.具有团队合作精神，能在多任务环境中保持积极态度。

招聘：售后服务经理 薪资：面议 职位详情： 工作内容： 老客户售后服务咨询的解答，售后理赔、保单年检、续费、及二次开发、老客户回馈答谢，等后端服务，公司自有精准客户，半服务半销售，优质资源匹配。 薪资构成： 上不封顶制，入职补贴+全勤+二次开发薪酬+自有开发薪酬+新人奖励+++多劳多得 晋升制度：季度晋升，不走后门，无阻碍，做主管，潜能无限放大 工作时间： 工作日8.00-10.00（日常余时自由）周末、节假日，正常休 福利待遇： 商业五险、免费培训、年假、旅游、团建、外出游学 岗位性质： 营销代理，半服务半销售 ️不想早八晚五收入的朋友们，欢迎联系我！现是年龄学历放宽阶段，择优录取！ 要求：23-45岁，高中、中专/中技及本科以上学历，具备良好的沟通能力和团队管理能力。

岗位职责： 1.主动开展市场调研、分析及预判，结合公司经营目标，拟定市场拓展方案与事业部销售策略，并科学分解至各设计师、业务人员，配套制定公平有效的激励与考核机制； 2.及时掌握市场变化，灵活高效地开发新客户资源，拓展业务合作路径，持续提升公司产品在区域市场的覆盖范围与份额； 3.负责团队体系建设（包括职能划分、岗位职责、流程规范、执行标准、绩效评估、薪酬管理），推动员工专业技能与管理能力的系统化提升，打造积极进取、协作互信的工作氛围； 4.妥善处理客户投诉问题，主动回应客户咨询，提供专业解答，维护长期稳定的客户关系，保障日常沟通顺畅高效； 5.按时完成经营部经理及城市门店总经理安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历者优先考虑； 2.具备相关管理实践经验，擅长人际沟通，有家装行业工作背景者优先； 3.拥有出色的沟通协调能力，以及市场研究与资源整合能力； 4.具备较强的团队意识与协作精神。

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，月薪8000-60000元+，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

岗位职责： 1、依据产品部年度经营思路，落实分解所辖区域年度任务指标； 2、通过与辖区各商家的积极沟通，构建良好的厂商合作关系； 3、落实开展各类终端促销活动，持续亮化终端管理，强化导购队伍建设，努力提升连锁市场占有率，进而提升品牌指数，全力确保年度任务指标的完成。 任职资格： 1、学历要求：统招本科及以上学历； 2、2年及以上市场营销相关经验，有家电经验优先。 3、积极主动，思路清晰，善于沟通，注重团队合作； 4、具备渠道开拓及商务谈判交际能力，善于维护客情。 5、福建省内可调配优先。

岗位职责 1. 公司提供客户资源，通过电话与客户高效沟通，深入了解客户状况，准确把握客户需求 2. 定期回访合作客户，持续跟进需求变化，增强客户对公司业务的认知与信任，建立稳定合作关系，及时提供报价及相关服务 3. 全程跟进订单进展，细致负责，确保为客户提供高品质产品与专业服务，顺利达成交易 4. 协调解决订单从开发到交付过程中出现的各类问题 5. 维护现有客户关系，快速响应老客户反馈，提升满意度，推动长期稳定合作 6. 工作全程无需外勤，内容清晰易操作，入职初期有专人指导带教 任职要求 1. 年龄25至38岁，踏实肯干，心态稳定，品行端正，诚实守信，工作积极主动，责任心强，遵守公司管理安排 2. 经验不限，具备电话销售或客户服务经验者优先考虑，欢迎渴望突破收入上限的求职者加入 补充说明： 1. 薪资结构：底薪3000＋全勤奖200＋绩效奖300＋业绩提成＋团队奖励，收入与付出成正比，上不封顶，提供带薪培训，缴纳保险 2. 工作时间：9:00—12:00，14:00—18:00，每周双休，国家法定节假日正常休假 公司重视人才发展与储备，无论是否有经验均可应聘，愿意投入资源培养有潜力、有志向成为销售骨干的青年人才，定期组织培训，入职无忧。诚邀有理想、有抱负人士加入福建鑫盛航电缆有限公司！有意者可直接电话咨询或前来公司面试！ 员工福利

岗位职责： 1、依据公司业务发展策略及销售团队目标，带领队伍拓展市场资源； 2、掌握客户需求变化，指导团队发掘潜在客户，并跟进客户开发进度； 3、负责对接国内重点客户，督导销售员定期回访客户，及时掌握客户最新需求； 4、主持销售部门日常运营与管理工作，统筹流程执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上纺织、染整领域销售管理经验； 2、具备较强的战略规划意识，以及市场开拓和敏锐的洞察力； 3、出色的团队领导能力，工作踏实，富有钻研精神。 有意者可拨打招聘专线：***********/***********

岗位职责： 1.负责福建省区域内口腔医疗耗材（正畸类）的市场推广、销售及售后支持服务； 2.定期拜访客户，提升区域客户覆盖率，结合区域特点制定销售策略并达成业绩指标； 3.收集并分析所辖区域的市场动态与竞争信息，为销售决策提供依据； 4.配合公司开展招投标相关事务，保障货款按时回收； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，药学、医学、口腔学、市场营销等相关专业优先； 2.具备早矫产品销售经验或口腔医疗行业背景者优先考虑； 3.具备良好的客户服务意识，工作积极热情，能适应一定的工作挑战与压力； 4.能接受短期出差，具备较强的执行力和团队合作能力； 工作态度消极、不配合管理、缺乏主动性者请勿投递！ 广州总部：广州市海珠区昌岗中路166-3号富盈大厦28楼 职位福利：五险一金、交通补贴、节日福利 职位亮点：口腔耗材领域、医疗行业、医疗物资

招募健身爱好者转型做教练！无经验别担心，超鹿助你入行！ 【我们期待你】 1.喜爱运动，积极学习健身相关知识 2.善于沟通，心态稳定，有干劲、有目标 3.保持锻炼习惯并具备基本训练基础 【工作地点】 超鹿全国门店（支持双向选择，就近分配） 【超鹿学院专业培训支持】 -2个月系统课程（包含证书获取，注重实操，贴合实际运营） -1个月门店实习（表现突出可提前转正，领取课时费+提成） -3个月上岗指导（专人带教+人力跟进，职业发展不迷茫） 【3个月保护期保底薪资】 PT2：5000元/PT3：6000元 【双路径发展，晋升明确】 -技能P通道：从零起步→初级→中级→明星教练→高级合伙人 -运营M通道：店助→管培生→店长→经理→运营总监 心动了吗？马上联系，开启你的教练新篇章！！！

面销-不加班-无需电销-五险一金-完善晋升机制 岗位职责： 1.在4S店现场接待客户，面对面介绍延保质保服务，提供专业咨询； 2.协助客户完成汽车延保合同相关手续，保障流程高效有序； 3.准确收集客户信息并及时录入系统，确保数据完整无误； 4.持续维护客户关系，主动了解客户实际需求并提供对应支持； 任职要求： 1.高中及以上学历，热爱销售工作并具备积极从业意愿； 2.具备良好的表达能力及协作意识，能与团队有效配合； 3.对汽车构造或售后服务有一定认知，有兴趣深入发展； 4.态度积极，适应力强，乐于迎接新任务与成长机会； 5.工作认真负责，对业绩目标有强烈达成动力； 薪酬福利： 1.无责任底薪3.5k，销售提成5%-12%+成单额外奖励； 2.享有年终奖、月度激励、团建旅游、带薪年假、节日礼品、系统培训等福利； 3.晋升通道涵盖质保顾问、销售主管、销售管理岗等多个方向； 4.工作地点：白湖亭/华夏汽车城/晋安区/金山等 5.工作时间：8:45-17:30，每周轮休4天+法定节假日 面试地址：分公司总部-台江万达中心1809 www.lizhenauto.com，欢迎咨询了解

【岗位职责】： 1.服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保险相关问题解答； 2.依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案； 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力； 4.部分技能类课程研发、培训； 5.完成公司要求的其他相关事项。 【任职要求】：大专及以上学历（学信网可查） 1.具备金融行业（保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）或其他行业销售经验； 2.本地生活经验2年以上； 3.善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力。 【职位优势】： 1.利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化； 2.基础收入+销售收入，销售收入不设限。 【福利待遇】： 1.基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成，及基础销售考核要求； 2.销售收入根据实际业绩达成情况进行计算； 3.综合福利保障（公司缴纳） 4.节假日福利

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