岗位内容： 1. 负责日常物料的采购入库与出库作业，确保库存数据准确及账实相符。 2. 承担物料档案的建立、更新与核查工作，保障信息完整可追溯。 3. 制定并优化物料管理机制与标准作业流程，提升整体运作效率。 4. 编制各类物料相关报表，对库存变动、采购执行等数据进行汇总分析，并输出优化建议。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力、表达沟通能力及团队协作意识； 2. 掌握物流仓储与供应链基础知识，熟悉采购流程及供应商管理环节； 3. 熟练操作办公自动化工具及ERP管理系统； 4. 有同类岗位工作经验者优先录用。

职位描述 岗位内容： 1. 编排生产排程，提升产线运作效率，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整排产策略。 3. 联动各职能部门，推动问题高效反馈与协同解决。 任职要求： 1. 拥有3年以上机加工领域生产计划管理实践经验。 2. 了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3. 具备出色的人际沟通与跨部门协作能力，富有团队意识。

岗位职责： 1.依据公司生产安排，核算现场生产需求并下达现场作业计划。 2.负责生产计划的编制、跟进与执行监督，确保生产流程平稳有序进行。 3.对原材料及在制品进行动态监控，协调各环节资源，保障生产连续稳定运行。 4.跟踪各项生产数据指标，适时调整计划方案，加强跨部门沟通协作，快速响应并处理现场突发问题；重大事项及时上报主管领导。 5.结合实际生产情况，配合主管完成相关数据统计与分析工作。 6.执行并维护ERP系统中相关模块的业务流程。 7.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历。 2.具备5年以上制造行业生产计划相关工作经验。 3.熟练操作Office办公软件，熟悉ERP系统的应用。 职位福利：绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、餐补、带薪年假、免费班车

岗位职责: 1. 优化备件安全库存策略，动态调整库存水位，提升备件匹配准确率 2. 核查现场实际物料需求，保障客户端交付所需物料的精准储备 3. 负责备件采购下单及交付周期追踪，同步跟进持续性的设计变更信息 4. 统筹客户端所需物料的物流配送与部件调拨工作 5. 管控新产品项目中备件物料的执行进度，确保供应稳定准确，掌握备件生命周期变化，及时更新与维护安全库存数据 任职资格: 1. 本科学历，工科类专业优先，具备1年以上相关工作经验 2. 具备良好的逻辑思维与归纳能力，熟练使用Excel、PPT等办公工具 3. 熟练操作ERP系统，理解系统作业流程与逻辑关系 4. 拥有备件计划或生产计划相关经验者优先考虑

岗位职责： 1. 接收商务部下达的生产与发货订单，并及时传达至生产部门及仓库安排执行 2. 结合采购物料到货进度与各分厂生产能力，编制切实可行的生产计划并下达至各生产车间 3. 跟进订单在各车间的生产进展，发现物料异常时立即向主管汇报，协助排除影响因素 4. 审核物料需求计划与生产BOM，确保物料申请完整准确，避免遗漏情况发生 5. 监督物流运输进度，确保各分厂开工前所需物料按时送达指定车间 6. 组织并主持每日计划早会与生产调度会议 7. 跟踪外协加工物料的交付进度，确认返回时间并通知相关工序做好准备 8. 对仓库出库物料进行监管，可查询BOM发料执行情况，对物料申领存疑时可提出质疑并要求纠正 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、生产管理或相近专业优先考虑 2. 具备3年以上生产计划管理工作经验，有电气设备制造行业背景者优先 3. 熟知生产计划编排、物料控制及生产流程改善方法 4. 具有良好的协调沟通能力与现场问题处理能力 5. 熟练操作ERP系统及其他生产管理工具 6. 责任心强，抗压性好，能同时统筹多个生产任务的推进 7. 具备团队管理经历，能够组织并主导生产例会 8. 熟悉清洁能源、电力系统领域者优先

1.生产助理岗位 2.配合生产经理完成车间生产计划的落实与推进 3.具备良好的执行能力、沟通亲和力及积极进取的工作态度 4.待遇优厚，具体面议 5.年龄****以下，男女不限

岗位职责： 1、负责制定物料需求计划、物料申购、库存管控以及生产过程中出现异常物料的沟通协调； 2、生产订单下发，跟踪确认 3、领导下发的其他工作等。 任职资格： 1、专业不限，有能力者可以毛遂自荐 2、熟练使用办公软件，性格开朗，有良好的沟通能力，有责任心 3.个性严谨细致、责任心强、积极主动、快速高效，有良好的团队合作意。 4.熟练使用ERP等相关办公软件，具备基本的网络知识。

招聘：图书馆招安检员，身高1.7米以上，年龄30~50岁左右，身体健康，能开无犯罪证明，上六休一，工作轻松，工资每月3500元，上早8点半，下晚18点半，工作地址：天津市南开区复康路15号天津图书馆，联系电话：李经理

招聘二保焊工，工作地点位于林亭口开发区。工作时间从7:30到下午5:30，接受加班，加班费为30元/小时。要求会看图纸，年龄在55岁以内，需持证上岗。

夜班打磨岗位招聘，工作地点位于九园。薪资为每小时25元。年龄要求在25岁至55岁之间。

招聘氩弧焊工，工作地点在天宝开发区。薪资为35元/小时。要求会摇把焊接技术或具备铆工技能。

天津西青区招聘机制板手工门师傅1名，负责打胶、拍圆弧工作，共需2人，工期短，附近人员可报名。

岗位职责： 1、项目现场的物料接受存放管理 2、协助项目现场的质量工程师做一些项目资料 3、项目现场的仓库管理 任职要求： 1. 熟练使用ERP系统（如SAP、金蝶、用友等）及办公软件 2. 具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的成本意识与服务意识 4. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、工商管理等相关专业优先

学历不限，20-35岁，看得懂工单，物料编号，BOM表，单据，仓库经验优先

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5. 遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，有团队协作意识 4. 能接受倒班或加班安排（视企业实际排班而定） 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

要求：有物料员工作经验者优先，盘库上料。倒班 年龄：20-50岁之间 备注：上下班需要打卡 薪资：19元/小时，综合5500-6000 上班时间：8:00–20:00，两班倒 食宿：管中午一餐，加班有十元餐补，住宿补贴150元/月 （夜班不管饭，补贴20元，加班有十元餐补） 休息时间：正常月休四天（忙时配合加班）

小时工：26元/一小时纯工价， 2、小时工月收入：6500~8500/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、底薪2700加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：6500~8500/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、 车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限; 16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 （关心提示）切刎相信路边陌生人的招聘信息，以免上当受骗

岗位职责 1. 按工艺操作覆膜砂制壳，把控砂壳质量，预防壳型缺陷，保障球铁铸件品质 2. 制壳设备日常操作、工位清理维护，落实 5S 3. 遵守车间安全制度，服从班组生产安排，及时反馈生产异常 4. 砂壳自检，不合格及时处理，减少铸件报废 任职要求 1. 有覆膜砂铸造制壳实操经验，懂球铁制壳优先，熟手 2. 能吃苦耐劳，适应车间生产，责任心强 3. 熟悉覆膜砂制壳工艺，能识别砂壳不良 4. 遵守安全操作规程

岗位详情：操作工: 综合薪资：5500元-7000元 薪资描述：日结：1.入职1天-14天: 19元/小时+1绩效 2.入职15天-3个月: 19.5元/小时+1元绩效 3.入职3-6个月：20元/小时+1元绩效 4.入职6-12个月：20.5元/小时+1元绩效 5.入职12-24个月：21元/小时+1元绩效 6.入职24个月以上：21.5元/小时+1元绩效（5日后结，绩效次月月末前发放） 工期时长：长期 工作班次：早8-晚8，两班倒，月休2-4天 工作时长：每天12小时 工作内容：缠胶带，插端子，排线 性别要求：不限性别 年龄限制：男18-42岁 女18-42岁 学历要求：无要求 薪资结算：入职满1天后开始结算工资

岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程等相关专业 2、3年以上制造行业设备管理及团队管理经验 3、掌握设备维护流程，具备故障诊断与处理能力，有PLC编程经验者优先 4、能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件 5、具备较强的团队管理与沟通协调能力，有ISO9001体系经验者优先 岗位职责： 1、负责冲压设备的日常运行管理、维护保养，保障设备稳定运转 2、编制设备维护计划，降低停机频率，提升设备运行效率 3、及时排除生产过程中冲压设备突发故障，保障生产连续性 4、领导设备维护团队，开展技能培训与绩效评估工作 5、监督设备操作安全规范执行，定期组织安全教育活动 6、管控设备维保成本，推进设备自动化、智能化改造进程 福利待遇：上班时间7:30至16:30，双休，提供免费工作餐，市区班车，五险一金，月薪水平8千-1万，年终奖金

汽车内饰，修剪毛边等，活轻松

高薪日结240元/天｜轻松看机岗｜免费吃住+免费被褥 【薪资待遇】 纯日结240元/天，下班结清工资、不拖欠 【工作内容】 主打看机器、设备巡检、辅助上下料 不用流水线赶速度、不做重复手工活、无重体力劳动 岗位轻松简单，上手快，适合长期干、过渡干 【食宿福利（全包省心）】 免费包吃：厂区食堂，一日三餐，饭菜干净实惠 免费包住：全新宿舍，住宿环境好 免费提供被褥：不用自带行李，拎包直接入职 【招聘要求】 1. 年龄18–50周岁 2. 认识简单字，服从车间正常安排

武清玩具厂长白班坐岗 厂内吃住 三天后日结 11小时240元每天 男女均可，年龄16-55周岁 工作时间：早8点—晚20点 偶尔有加班 要求：无经验 身体健康 无不良嗜好 地址 武清高新公寓附近

长白班 日结190/天，可选坐岗（不体检） 北辰线束电子元件组装 长白班 不体检 坐岗站岗都有 以长白班为主，偶尔会有夜班 要求：男女不限（夫妻工均可安排） 时间：8：00-20：00 长白班 待遇：一天后日结190，加班18元/小时 日工资190-220元 宿舍就在附近，很繁华，上下班特别方便 面试，合格直接入职上班

招现场操作工，入职享受五险一金，有工作餐，工资待遇面议。男女不限，工作年限:不限:学历要求:初中以上；年龄:40岁以下;任职资格:1、身体健康，吃苦耐劳，有团队合作精神;2、责任心强，品德优良，可以按需加班;一线作业经验丰富者可适当放宽条件限制，薪酬7000-8000

东丽开发区工厂日结160元，谁去速度联系，每天都要

1.生产助理岗位 2.协助生产经理完成车间生产计划的安排与落实 3.具备良好的执行能力、沟通能力和积极进取的工作态度 4.薪酬待遇优厚，具体细节面谈 5.年龄****以下，性别不限

1. 具备机加工行业工作经验，能熟练识读机械图纸，掌握ERP系统操作； 2. 负责生产计划的制定、组织实施、协调推进与过程管控，保障计划科学合理且具备执行性； 3. 跟踪监督生产计划执行进展，定期汇总完成情况并及时向上级反馈汇报； 4. 依据生产排程安排，统筹协调厂内自制件与外协外购件的进度，确保物料按时到位满足生产需求； 5. 开展产能评估，动态优化生产计划，协调处理生产过程中的各类问题，保障产品按期高质量交付； 6. 配合生产部长核查各产品计划执行实际状态，针对未闭环的重大异常进行分析诊断，迅速提出改进对策并推动落实； 7. 应对销售部门下达的紧急订单或临时插单任务，灵活调整排产方案，全程跟踪调整后计划的执行进度，确保生产秩序稳定可控； 8. 持续监控和分析生产运行数据，涵盖生产效率、产品质量及物料消耗等情况； 9. 基于工时统计结果进行归集分析，制定合理的零部件及成品的标准工时标准； 10. 根据库存实际状况编制物料采购需求计划，并跟进到料进度； 11. 统筹管理生产部绩效考核及相关日常行政事务。

制定生产计划 1. 结合产能、设备运行负荷及人员配置情况，编制年度生产规划 2. 负责将年度、季度计划细化分解，制定月度生产执行方案 3. 依据生产计划拆解物料使用需求，形成物料需求计划 4. 根据物料需求及库存实际，制定物料采购安排 5. 跟进物料到货进度，确保按时到位，遇异常及时调整排产计划 6. 按产品交付节点提前组织物料配套，动态平衡产能，编制可执行的生产计划 7. 全程跟踪各产品生产流程进展，实时掌握生产动态，保障准时出货 8. 协调处理插单、急单及生产过程中的突发状况，统筹交期安排与管理 9. 应对生产异常，结合现场实际情况及时优化调整生产计划 执行计划 1. 依据《生产计划表》《生产交接单》核查各环节排期执行准确性 2. 当发现工序产能无法满足计划要求时，与相关负责人沟通后上报生产部长 3. 督促各工序按时提交当日生产日报 4. 协调掌握生产部门实际运作情况，推动各环节协同落实排产任务 5. 针对计划中所需物料问题，及时与计划物控部部长对接解决，并同步调整排产安排

注意：此岗位实际工作地是在福建宁德总部，请先确认是否能够接受在总部工作。 岗位职责： 1、对接客户项目产品及相关需求，收集并分析数据，跟进风险问题的闭环管理； 2、掌握产品项目运作流程，识别并监控项目潜在风险，主导变更流程管控； 3、编制项目执行计划，推动项目团队按节点进展，调配资源处理客户反馈问题； 4、具备整车厂或一级供应商质量管理经验，了解海外OEM在产品开发中的质量规范； 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，电化学、电储能材料、化学、材料等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上汽车行业工作经验，熟悉汽车产品开发流程或APQP体系； 3、具备项目推进及质量风险识别能力，掌握问题解决逻辑与方法，了解变更控制及引导策略，可独立推动改善项目落地； 4、熟练运用质量五大工具：APQP、FMEA、MSA、PPAP、SPC，能操作JMP或Minitab等数据分析软件； 5、能适应出差安排，思维条理清晰，具备良好的跨部门沟通与协调能力； 6、语言要求：通过大学英语四级或同等水平以上