招聘库管人员。年龄要求在35岁以内，需具备大专及以上学历，要求头脑灵活，沟通理解能力强，并能熟练使用各类办公软件。薪资福利为5000元至10000元。招聘人数为2名。具体待遇可面谈。工作地址位于汊沽港科技谷。

天津招聘仓库管理员，薪资超过5000元每月。

天津远发科技有限公司招聘：仓库管理人员2名，仓库货梯人员3名，包吃住，有意者来公司面谈，刘总：，汊沽港京津科技谷

招聘库管/仓库管理员。薪资为5000~7000元/月。提供食宿。每周单休。岗位职责包括负责仓库物资的出入库管理，确保账物相符；对库存货物进行定期盘点、清查，及时处理盘盈、盘亏问题；做好仓库的安全防护工作，保障货物存储安全；合理规划仓库空间，提高仓库利用率；协助相关部门进行物资采购计划的制定。任职要求包括具备良好的责任心与耐心，工作细致认真；熟悉仓库管理流程和相关制度；有一定的数据统计与分析能力；身体健康，能适应仓库工作环境；有相关工作经验者优先。

招聘库管人员，男女不限，年龄不限。工作轻松，易于上手，有无经验均可。要求工作态度认真，不能三天打鱼两天晒网。招聘人数为两名。工作地址在天津二街。

天津地区招聘仓库管理员，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先。请联系郑老师。

医美摆拍1.5k内（含差旅）自己报价，不是本身的价不要报，工作日需要拍4-6小时年龄25，签一年肖像权+三个月排竞（不接相同的产品）

招聘库管职位一人。要求大专或以上学历，具有责任心。工作地点位于天津空港经济区中环东路与东四道交口。薪资范围在每月3000至3200元左右，享有五险一金。

明天用两个临时工200不管饭，吃饭一小时6点下班清焊渣吧手机

【简短标题】：5小时深度(含双面擦玻璃)【到手价格】：￥140.00【上门时间】：-10:00【上门地址】：天津-天津市-西青区西青区中北【预约编号】：754647【服务要求】：工具齐，熟手，请加我【查看订单距离】井号://接e单/。

要一个专业打胶的。活在天津武清打结构胶两三个小时

天津工装招装修工装大工4人，（最好有电工证）主要做JDG管，不锈钢水管，铸铁下水道，另外招小工（杂工），年龄 55 内，要求血压正常，心电图正常，去之前要政审，工资按月打钱，看清楚符合条件再联系。

天津市西青大寺招水电师傅1名，水电售后做一下，一天的活300元，附近专业师傅联系，现在过来看场地

需要材料员一名，现场管理一名

招聘库管员。年龄要求48周岁以下，高中以上学历，身体健康，需会基础计算机操作（Excel录表）。薪资福利根据经验面议。工作地址在外省，有补助。

岗位职责： 1.负责车间钢枕材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量证明文件，确保账实相符 3. 定期盘点库存，及时上报损耗、积压及短缺情况，提出采购建议 4.做好材料计划编制与现场协调，保障生产进度需求 5.兼职现场材料的品控管理。 任职要求： 1. 大专及以上，具备基础识图与计量能力者优先 2. 有仓库管理经验者优先 3.熟悉常用建材性能、标准及验收流程 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与数据记录能力 5. 能适应工地现场工作环境，服从项目统一安排

招聘库房工作人员。要求工作认真仔细，责任心强。薪资福利包括基本工资、包吃住、加班工资、工龄工资和节日福利。每月休息2天。工作地址为三坪农场昆仑路1333号。

招聘仓库管理员，薪资面议。

一、岗位职责 1、制定并组织实施生产计划，确保日常生产运行平稳有序； 2、对原材料及半成品库存进行动态管理，科学控制库存水平，保障生产连续性与稳定性； 3、负责物料及成品的收发管理，依据不同项目类型预估并统计人工工时； 4、协调研发、生产及相关需求部门，跟踪生产进度，及时调整计划并处理生产过程中的各类问题； 5、结合实际生产情况，协助上级开展数据整理与分析，完成月度采购金额核算、项目成本测算等工作； 6、负责公司ERP系统相关数据的录入与维护； 7、完成领导交办的其他工作任务。 二、任职资格 1、年龄45周岁以下，大专及以上学历，具备5年以上制造业从业经历； 2、熟悉制造业生产排程流程，掌握物料计划、库存管理及生产调度相关知识，能熟练操作ERP系统； 3、熟练运用Excel、Word、PPT等常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力，能够有效推动生产问题的解决； 5、执行力强，适应能力强，能承受一定工作压力； 6、持有驾照满3年，具备熟练驾驶能力。

一、岗位职责 生产计划辅助：协助主管制定并分解生产任务计划，跟进各环节生产进度，按日/周汇总产量、工时、合格率等关键数据，形成生产报表，及时汇报执行偏差及异常情况。 生产物料协调：联动采购与仓储部门，核实生产所需物料到货状态，跟踪物料入库、发放及领用流程，协助解决物料缺料或库存积压问题，确保物料供应稳定高效。 生产现场辅助：协助维护生产车间的整洁与秩序，参与5S管理实施；配合主管落实安全生产制度，巡查安全设施配置与操作规程执行情况，发现隐患及时上报处理。 生产数据管理：负责采集、录入和归档各类生产数据（包括产量、质量、设备运行、人员出勤等），保证信息真实、准确、完整，为生产分析与管理决策提供可靠依据。 文档与报表管理：整理生产过程中的各类资料文件（如生产指令单、工艺指导书、质检记录等），做好归档与借阅管理；定期编制生产日报、周报、月报，并按时提交相关部门及上级领导。 跨部门协调沟通：协助主管与质量、技术、设备、行政等职能部门对接，协同处理生产中出现的质量异常、设备故障、人力调配等问题，保障生产流程顺畅运行。 人员辅助管理：协助开展车间员工的考勤统计、排班安排及绩效数据收集工作；参与组织新员工入职培训及在岗技能提升培训的辅助事务。 其他工作：完成上级交办的其他与生产运营相关的临时性任务。 任职要求 学历：大专及以上学历，生产管理、工商管理、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 经验：具备1-2年生产助理、车间统计或相关生产支持类岗位工作经验；优秀应届毕业生亦可适当放宽条件。 技能：具备扎实的数据分析能力，熟练掌握Excel（含VLOOKUP、数据透视表等功能）、Word、PPT等办公软件应用；熟悉生产运作流程及5S管理规范者优先。 素质：责任心强，细致严谨，执行力高，工作条理清晰；具备良好的沟通协作能力和应急响应能力，能快速应对现场突发需求；抗压性强，适应车间工作环境。

诚招包要料员一名，要求熟悉女包、面料、复合。招聘自动刀管理一名，要求会使用自动刀制图软件，不会有人带。试用期薪资为5500元每月。

职位描述 岗位描述： 1、负责推动PMC部门相关程序文件与管理制度的执行与优化，明晰各级人员岗位职责； 2、组织销售订单评审，统筹协调生产与销售计划的衔接与落实； 3、审定工厂的生产计划、排产安排及生产工单的合理性与可行性； 4、审定工厂物料进度、损耗控制及物料管理方案的实施情况； 5、审定内部生产进度与产品出货计划的执行状况； 6、主导本部门工作计划制定并确保目标达成； 7、主持PMC部门日常运作，处理突发异常问题； 8、跟踪各部门工作推进进度，并按时进行反馈汇报； 9、协同相关部门沟通解决各类异常事项； 10、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备管理体系经验或2年以上相关岗位工作经验； 2、熟悉PMC整体运作流程，掌握生产计划管理的核心要点与实际需求； 3、具备良好的逻辑分析能力与跨部门沟通协调能力； 4、责任心强，具有团队合作意识和较强的执行推动力。

招聘：招聘要料员一名，要求认识料会算料 薪资：面议 招聘要料员一名要求认识料，会算料，实习期5500元/月，

天津远发科技有限公司招聘：仓库管理人员2名，仓库货梯人员3名，包吃住，有意者来公司面谈，刘总：

招聘仓库管理员，月薪超过4000元。天津地区有经验者优先。请联系刘女士。

一、岗位目标 负责供应链中服务者运营体系的建设与持续优化，覆盖服务者全生命周期管理及供应商协同机制，打造高效、合规、优质的服务者生态，确保维修服务供应链稳定高效运行，全面提升服务品质与运营效能。 二、岗位职责 1. 服务者准入准出与作业安全管理：完善服务者准入资质审查机制，明确资质要求，严格把控服务者准入标准；制定服务者退出红黑线规则，建立并实施安全作业流程规范，保障作业合规性与安全性 2. 服务者评价体系与奖惩机制：构建多维度的服务者评估模型，配套设立激励与约束机制，根据评估结果落实奖惩措施，推动服务者群体良性发展 3. 服务者赋能与效率提升：深入调研服务者实际作业难点与提效需求，推动服务者后台系统功能优化升级；规划并落地服务者培训与能力提升体系 4. 供应商管理：执行供应商准入与退出的资质审核，统一全国范围内的供应商评估标准，对触碰红线的供应商按流程执行清退，确保供应商整体服务水平 三、任职要求 1. 具备5年以上工作经验，其中3年及以上聚焦于服务供应链或相近类型服务型供应链领域，有成功搭建服务者运营体系、供应商管理体系实践经验者优先 2. 具备体系化设计与优化能力，可独立完成服务者准入/退出、评价激励、赋能提效等机制的设计，并推动落地执行与持续迭代；具备较强风险防控意识，对服务者作业安全、供应商合规等风险点有敏锐识别能力，能通过制度建设与监督手段有效防范风险 3. 具备优秀的资源整合与跨团队协作能力，能够统筹协调内部多部门及外部供应商、服务者资源，保障项目顺利推进 4. 熟悉服务行业供应链运作逻辑，掌握服务者管理、供应商管理相关专业知识者优先

岗位职责： 1. 负责端到端的物料计划管理，涵盖PAL/Backlog/库存/WOI/E&O等核心指标 1.1 主导NPI/常规/长期采购物料全生命周期计划运作，保障备件可获得性与库存水平的平衡 1.2 制定并优化通用物料的计划逻辑、流程、参数设置及供应策略 1.3 根据业务需求及供需状态设定合理库存水位，推动WOI与E&O指标持续改善 2. 联动供应链相关职能，协同推进问题闭环与体系完善 2.1 与跨部门团队协作，识别系统与流程优化机会点并推动落地 2.2 配合区域供应链团队，共同达成关键绩效目标与重点项目进展 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链、物流、数学或相关专业优先 2. 具备良好的英语听说读写能力 3. 1-3年供应链领域工作经验，具备服务供应链或计划相关经验者更佳 4. 熟悉数据分析、统计方法及报表开发，掌握Excel VBA、PPT、SAP、SQL等工具者优先 5. 自驱力强，具备数据敏感度，沟通表达良好，富有团队合作精神

招聘仓库管理人员，薪资为5000元以上每月，有经验者优先。联系楼女士。

招聘仓库管理员。月薪超过5000元。天津地区优先考虑有相关工作经验者。联系人刘明珠。

招聘库管人员2名。要求有相关工作经验者优先，身体健康，工作踏实认真，会简单电脑操作。薪资为5000至6000。试用期一个月。男女不限。提供两餐，提供新宿舍，环境良好。