～～双休，双休工作来啦！！入职即享保险保障！！ 为您解决后顾之忧～ 目前津南、河西、武清、滨海新区均可就近安排办公与面试！！ 有强烈赚钱意愿的欢迎联系我后台沟通！！ 薪资福利： 1. 年薪15-30万（含底薪+高额提成+激励奖金+续约提成+年终奖励） 2. 轻松愉悦的工作氛围，丰富多样的员工活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作，认真生活） 3. 六险一金、法定节假日、带薪年假、不定期outing 4. 季度旅游安排 5. 完善的人才培养体系（入职配备导师一对一指导） 6. 透明明确的晋升通道，助力每位加入团队的成员成就更好的自己 岗位职责： 1. 推广阿里巴巴国际站会员服务，为客户提供涵盖外贸B2B平台、整体解决方案及出口相关服务的支持；未来将承接阿里巴巴集团产品在本地市场的销售与服务落地，发展空间广阔； 2. 主动通过多种渠道挖掘并上门拜访本地外贸企业客户，推广阿里多元化产品线，提供包含信息展示、金融支持、物流配套、人才服务等在内的跨境贸易综合方案； 3. 制定个人销售目标并执行客户开发计划：收集客户信息、录入CRM系统、完成上门签约及回款、持续维护客户关系并推动增值服务转化； 4. 销售形式包括电话沟通、实地拜访、活动邀约、会议推介等多种方式结合； 5. 老客户运营服务：协助构建外贸服务生态，为客户解读行业趋势与平台使用策略，确保问题及时响应处理，帮助客户提升流量获取与订单成交能力。 业务优势： 1. 可全面共享阿里体系内的培训资源与支持体系，包含线上课程及北京、天津区域线下资源； 2. 拥有由阿里巴巴分配的老客户合作资源，CRM系统中沉淀超十年积累的上万家客户数据，借力平台基础实现高效转化； 3. 客户经理日常对接各行业企业负责人，综合素养与专业能力同步提升，处于行业领先水平； 4. 业务模式要求你成长为兼具面谈谈判、电话邀约、活动组织、运营思维的复合型人才，所学技能终身受用。 任职要求： 1. 年龄22～33岁，大专及以上学历，应届毕业生亦可，男女不限； 2. 热爱销售岗位； 3. 勇于接受挑战，善于学习新知，抗压能力强，积极进取； 4. 具备外贸销售经验或曾从事中国制造、美团、1688等互联网类产品销售者优先考虑； 5. 需自备交通工具。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；全国规模领先的无人零售运营服务商；现有员工4000+人，业务覆盖全国84座城市，服务企业超20万家，累计用户达上亿。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能柜，员工可享丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，拓客难度较低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 ① 月收入综合11-20K，含绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员工激励包+新老用户流水分成+资深/星级补贴 ② 收入保底4900元起，在职人员平均月薪超10K；资深或星级销售月均稳定在15K-25K ③ 长期流水收益分成，每台柜子产生的营业额均可持续参与分润，年最高分润可达9.6万元 ④ 入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假 ⑤ 享有法定节假日福利、团队建设活动、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责天津区域，外勤打卡灵活，就近安排点位，无需每日返回办公场所 2、工作时段为早9点至晚18:30，中午休息一个半小时，实际工作时长8小时，执行标准工时制 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B推广背景更佳；无经验但愿意拼搏者也可培养 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助你快速掌握技能、实现成长 2、晋升路径明确清晰——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均有补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达6500元/月

客户售后支持 风险方案咨询 客户接待服务 每日上午8:30-11:30在岗，下午时间自主安排，周末双休 薪资待遇5400+

【朝九晚五 【朝九晚五，周末双休】 【年轻团队，活力满满】 【共同成长】 岗位职责及要求 1 整理公司老客户信息进行客户信息的完善续期提醒满期办理等。 2 针对于天津市市区的高净值客户进行旅游体检法务咨询税务咨询等一系列的服务。 3 公司会定期组织活动，客户经理依托公司平台做好服务工作。 4、相比工作经验，公司更看重学习力和担责能力，虽然是基础岗位，但也是公司对外的窗口。 5、享受专业的培训，定期会有游学活动 6，年龄在21岁以上 7，学历要求本科，能力优秀者可放开到专科 福利 薪资水平:6K-10K 1.无责底薪+奖金+各类补助(交通补助、餐补等)+待遇，新人入职后公司提供专业系统的岗前培训，上手快 2.5A写字楼办公，办公环境高端时尚，配套休息室，大型节假日各种礼品发放 3.公司不定期举办团建活动，聚餐、看电影、轰趴等，福利优厚 4.公司工作氛围轻松愉快，一群充满活力的年轻人团队 5.工作时间8小时制，双休， 8:30-12:00中午休息两小时 14:00-17:30 6.公司所有管理层均从内部提拔，每一位管理层都来自基层给每位员工充分展示自己的舞台及发展空间!打造全国最年轻的三高团队，高学历高颜值高绩效!

"海阔凭鱼跃，天高任鸟飞"，公司正处快速发展阶段，诚邀有事业心的您携手共进。 一、薪资待遇： 无责底薪7500＋15%-40％提成+奖金，综合收入1.5w起；年终奖，全勤奖，节日福利，带薪休假，团队活动基金等！ 节日礼品＋下午茶点＋团建旅游＋带薪年假等多项福利！ 二、工作内容 公司提供精准客户资源，负责审核客户条件并完成信息登记，零经验可胜任，老员工带教，全程指导，快速上手。 三、任职要求： 年龄20-36岁，能力突出者可适当放宽，渴望增收，拒绝躺平。 办公环境优越，领导随和少干预，团队氛围融洽，每日轻松上班，高效创收，期待您的加入！

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与营销工作； 2、及时收集并整理行业资讯及市场变化情况； 3、通过多种业务沟通方式，实时掌握客户的实际需求； 4、依据市场运营规划，达成公司设定的业绩目标； 5、拓展新兴市场，开发新客户资源，提升产品覆盖范围与渗透力度。 职业发展方向： 纵向发展：共7个职级，每月均可参与晋升考核，晋级即调薪 横向发展：向管理岗位发展，带领团队（商务主管→商务经理） 福利待遇： 1. 薪资结构：无责底薪+20%提成+奖金（月度奖+年终奖），综合收入不设上限； 2. 五险一金+系统化的带薪培训支持； 3. 节日礼品+带薪休假+法定节假日正常休息； 4. 公开透明的多路径晋升机制； 5. 丰富的户外团队活动+员工国内外旅游激励。 交通：公交站——鑫银大厦站、友谊路站 地铁站——11号线迎宾馆站 公司网址：www.300.cn 工作地址：天津市河西区友谊路五号北方金融大厦3层BCDE座

岗位描述 1. 依托公司分配的客户资源，负责收集、核对与银行合作客户的资料，匹配客户需求推进营销产品落地，提供专业金融服务； 职位要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上销售经验；具有实地推广或金融/银行相关从业经历者优先考虑； 2. 销售业绩表现突出，目标感强，具备进取心，敢于面对挑战，能适应互联网行业快节奏发展； 3. 性格外向，沟通表达顺畅，具备服务意识，可准确捕捉客户核心需求，并有效引导达成合作； 4. 具备较强的学习能力，善于总结与分析，反应灵敏，踏实稳定，拥有团队协作精神； 5. 主要负责天津市区及周边部分县域市场的业务开拓与客户维护，持有车辆及驾驶证件者优先，90后候选人优先录用；

工作职责: 负责了解客户咨询的业务方向，审核客户资质，并邀约至公司办理相关业务需求，工作内容清晰明了，无KP压力！！无任务指标！！无绩效考核！！入职当天即享带薪培训，主管经理一对一指导客户梳理，学历不限，经验不限！由副总亲自筛选资源，助力快速实现高收入 一、最关心的收入部分 底薪7500+高额提成15-40%+多项奖金+带薪年假 二、任职要求： 1.性别不限，年龄****** 2.接受零经验（我们更看重你的态度与成长意愿） 3.心态积极，热爱生活（快乐工作，快乐赚钱是我们的理念） 4.具备良好沟通表达能力，有强烈的增收目标（因为我们要跑赢时间，让成长速度超过父母老去的脚步） [福利待遇] 每月安排团队建设活动 每周提供精致下午茶 超长带薪年假 收入由你的实力决定 团队成员均为九五后、零零后，氛围轻松融洽！ 我们不打鸡血！ 也不空谈愿景！ 只讲看得见的收入！

根据区域市场布局，开展负责区域的市场调研与分析，拟定月度、季度及年度销售目标，确保个人业绩指标顺利完成。 定期向区域市场总监反馈工作进展及目标完成情况。 负责所辖区域市场的开发与行业客户资源的维护。 结合潜在客户需求，进行不定期拜访与关系维护，建立长期稳定的合作关系。 主导招投标流程及相关后续合同签署工作，推进客户前期对接与维护。 定期对销售数据进行复盘与分析，优化后续策略。 严格遵守公司保密制度，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的学习能力与自我推动力； 2、熟练掌握PPT、EXCEL、Word等常用办公软件； 3、能够快速掌握方案书制作技能，并逐步独立完成标书与方案编写； 4、可接受短期出差安排； 5、能适应临时性加班需求。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、交通补助、通讯补助、带薪年假、弹性工作、不加班

纯司机！！！纯司机！！！纯司机！！！咱们公司正在招聘c1货车司机，车公司提供，主要是送赵一鸣和好想来零食，不会有长途，固定路线配送到唐山，当天去当天回，薪资8q到12q ，天津仓库就近分配装货，不需要装卸，工资月结，上下班时间点自由 原标题：《急招4.2米货车司机|纯司机·不需要装卸·公司提供车·月入过万》

天津市和平区招工地小工/杂工

南开快餐店招聘厨师上8点半下1点，星期日休息，8000，半天班

河西工地需要大量安装工 电话联系 于 只要大工 小工不用

有没有去天津的小工，240包吃住，能做三个半月，，包来回车费，身体健康60岁以下，无犯罪记录。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好、高效的服务支持 2.准确记录客户问题、处理过程及结果，确保信息完整并同步反馈至相关部门跟进 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作，提升服务闭环效率 4.定期梳理客户常见问题，参与优化服务话术、知识库及应答流程，推动服务质量持续提升 5.配合团队开展客户满意度调研、服务数据分析及流程改进工作，助力客户体验升级 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备优秀的沟通表达能力、倾听能力与情绪管理能力 2. 责任心强、耐心细致，能适应快节奏、高响应的客户服务工作环境 3.熟练使用办公软件（Word/Excel）及主流客服系统（如CRM、IM工具等） 4.具备较强的服务意识、同理心与主动解决问题的能力 5.学历不限，有客户服务、电销、售后支持等相关经验者优先

【前序：选择比努力更重要】 口腔（牙科）行业一个你可能不曾考虑过的行业，甚至被你无视的行业！如果你想选择持续稳定的高收入工作，请审视一下你选择的行业是否符合（刚需客户基数大，利润高，，稳定可持续发展），只有选对了行业，你同单位时间成本下，所获得的回报是不一样的。口腔（牙科）可能被你疏忽的行业！2021年中国口腔医疗服务市场规模约1507亿元，在国民爱牙意识增强、口腔诊疗需求扩大、国民收入快速增长、民营口腔医疗机构持续发力等因素的驱动下，预计未来口腔医疗服务市场将持续快速扩张，有望于2026年突破3千亿元，达到约3182亿元。预计2022年到2026年的复合增长率将达到15.6%，口腔行业未来市场前景广阔。 【如果你认可了口腔行业，你打算下一步如何做】 如果你从未接触过口腔行业，也没有相关的行业经验！我教你：首先找到这个地区的行业头部企业去加入（大树底下好乘凉），凭借品牌及资源优势，可快速在行业内立足，并取得不错的成绩。 【你将收获的福利】 1、享受代理人的口腔福利，打造你的高颜值 2、口腔行业的各种专业知识，动态模式快速学习迭代，让你了解口腔医疗行业更多的最新资讯 3、有干净卫生员工饭堂包午餐，不用愁每天吃啥 4、有工作手机卡和固定电话，联系客户方便。 5、轻松的上班时间：早九晚六，午间2小时吃饭休息时间，不提倡加班，午休4天，可以请外勤 5、资源积累，增进人际关系，拓宽专业知识和视野，增加财力 广州曙光市场部 客户专员/客户经理/合伙人 【工作职责】 1、负责组建团队架构及整合团队，包含团队招聘，管理，培训，业绩跟踪，客户管理等工作。 2、执行公司的推广策略，组织并实施地面宣传推广，收集资源。 3、根据市场营销计划，完成个人及部门，公司的销售业绩任务指标。 4、开拓新市场，发展新客户，开发，增加服务项目的销售范围。   【岗位要求】 1、年龄24-50岁（优秀者可以放宽限制），无学历要求。 2、有电销，地推，保险，直销，旅游，房地产，创业经验优先（欢迎自带团队入职）。 3、形象好气质佳，思维清晰，表达准确，服务意识和亲和力强，工作态度积极认真。 4. 学习力强，自律性高，有强烈事业进取心和赚钱欲望。 【薪酬收入】 有责任底薪最高12500+绩效奖金最高12500+个人提成最高6.5%+个人季度奖金最高25%+团队月度佣金管理提成最高32%+团队年度佣金管理提成最高10% 新人前期有3-6个月保底3500/月 打酱油年薪12万+ 加油干年薪24万+ 努力干年薪36万+ 优秀员工年薪48万～72万+ 部门杰出员工年薪过百万 60%以上同事收入在18万～36万 如果你对当下工作/事业/收入不满意，如果你心怀梦想和远方，在这里随时欢迎来深入了解，我们不单只需要打工人，更加需要有眼光的合伙人！

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【客户经理】 客户经理主要负责客户对接、客户维护、订单跟进，订台零基础有人带。 薪资：底薪+高额业绩提成+奖金，综合8k-1w/月，上不封顶。 福利：包吃包住，月休4天(自由安排)，入职无中介费，每个月不定时团建。 要求：18-40岁，学历经验不限，性格开朗会沟通即可。

职责描述： 根据公司经营目标计划制定所负责区域客户的开发及维护计划，并保证业绩达成: 定期拜访客户，收集客户需求及产品应用反馈，执行适配的工作计划: 在保证现有客户维护得当的前提下，不断开发新客户，保证业绩持续增长; 持续学习公司产品知识及营销方案，灵活运用，为客户定制个性化的有效营销策略，实现客户业绩增长，用专业赢得信任; 产品导入、营销方案等的培训实施: 定期进行客户盘点及市场分析，实时调整营销计划及方案;√营销案例的总结与分享。

职位描述 岗位职责： 1. 按照公司要求达成既定的销售任务指标； 2. 承担国际货运代理业务的市场拓展，涵盖新客户开发、客户关系维护及业务持续挖掘等工作； 3. 定期与合作客户保持联系，推动建立稳定且长期的合作关系； 4. 根据客户实际需求，快速响应并提供高效、专业的物流服务方案； 5. 配合完成上级安排的其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 有国际货代行业从业背景者优先考虑； 2. 性格积极外向，具备团队协作精神，勇于接受挑战； 3. 热衷于销售岗位，追求在压力中成长并实现个人职业价值； 4. 工作态度严谨，具备一定的团队管理潜力，责任心强，能主动承担责任。 岗位薪资：底薪+提成 提成按可提成毛利的10%-25%计提，具体底薪与提成比例面议 职位福利：五险一金、年底双薪、年终分红、节日福利、周末双休

岗位职责： 1、全面负责消费者对接工作，主导意向客户接待及持续性互动沟通，推动意向转化，促成合同签署； 2、深入洞察客户需求，参与智能化布局规划，牵头方案讲解与产品配置确认； 3、合同生效后定期向客户同步项目进度，结合实际需求动态优化方案，项目完成后持续跟进使用体验，协同售后团队提供服务支持并推动增值服务落地； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄在25至35周岁之间； 2、具备智能家居、影音系统、家居设计或家装类相关专业背景者优先考虑； 3、有一年以上家装行业从业经历； 4、具备优秀的沟通技巧与人际互动能力； 5、表达流畅，执行高效，能适应一定强度的工作压力。

1、面向外贸企业、生产型出口企业、国际货运同行及跨境电商平台，推广公司核心航线资源与服务优势； 2、运用电话、电子邮件及实地拜访等形式，开展高效沟通，挖掘客户需求，拓展合作机会，巩固现有客户关系并持续开发新客户。 岗位要求： 1、具备物流、货运代理或销售相关从业经历者优先； 2、思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 4、工作踏实负责，能适应较高强度的工作节奏； 5、认同销售岗位价值，愿意追求业绩导向的高收入回报。 公司福利： 1. 月度综合薪资+丰厚提成+年终奖励 2. 工作时间：每周双休，上午9:00-12:30，下午14:00-18:00 3. 表现突出员工可获专项奖励； 4. 完善的保障体系，包含五险一金及商业意外险； 5. 入职即享5天带薪年休假，首年按转正后月份折算，次年起享受全额年假； 6. 晋升机制：提供多元化职业发展通道与晋升机会； 7. 年度旅游：每年组织全员集体出游一次； 8. 员工关怀：定期开展部门聚餐，发放端午、中秋节日补贴，赠送生日礼品，举办企业年会等； 9. 薪酬调整：依据年度绩效表现，享有年度调薪权益。

公司周末双休，可上五险，要求沟通能力强接受小白，有定期培训，后期有能力可转岗会计或管理方向，公司大平台多渠道晋升，不讲人情世故全凭实力，关于各位小伙伴加入

工作职责： 1-组建团队（1+8-10） 2-达成业绩指标（人均月入1.5万以上享绩效奖励） 3-人才孵化（成功带教两名销售主管即具备晋升资格） 工作模式：电话营销与线下拜访结合 工作资源：企查查优质企业白名单支持 领导背景：管理层均来自北京知名互联网企业，具备十年以上销售管理实战经验

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索获取、报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户资料及沟通记录，维护CRM系统数据准确性与时效性 5.参与团队销售复盘与话术优化，持续提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、在线客服或相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础电脑操作能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同公司价值观

岗位要求： 1、主导设计中心的搭建与日常运营，保障团队规模与专业水平，为公司业务拓展提供人才支持与储备； 2、依据公司管理规范，优化设计中心内部管理制度，并监督落实，确保执行成效； 3、负责客户整体预算审核、合同签订把关，并跟进合同回款进度，确保资金及时回收； 4、开拓并维护销售通路，持续获取有效客户资源； 5、积极识别服务过程中的短板与改进空间，协调内外部资源推动服务升级； 6、定期开展重点客户走访，妥善处理客户投诉，提升客户满意度； 7、组织实施对设计中心团队成员的系统培训与业务指导； 8、及时收集市场前端动态信息，进行分析研判并反馈，据此制定合理销售预判，对团队目标达成负直接责任。 任职要求： 1、全日制大专或以上学历； 2、具备内省型思维特质，追求进步并勇于接受挑战，抗压能力良好； 3、具备三年以上相关行业销售管理岗位工作经验； 4、拥有出色的沟通技巧、组织协调能力及团队协作精神； 5、具备较强的自主学习意识与自我管理能力； 6、工作严谨细致，态度认真，富有责任心； 7、执行力突出，服务意识强。

工作职责： 负责了解客户咨询的业务方向，审核客户资质，并邀约客户到公司办理相关业务需求，工作内容清晰简单，无KP压力，无任务指标，无绩效考核！入职当天即享带薪培训，主管经理一对一指导客户资源梳理，学历不限，经验不限！由副总亲自把关筛选客户，助力快速实现高收入 一、关于收入 底薪7500元+高提成（15%-40%）+多项奖金+带薪年假 二、任职要求： 1.性别不限，年龄****** 2.有无经验均可（我们更看重你的意愿和进取心） 3.积极乐观，热爱生活（快乐工作，开心赚钱是我们的理念） 4.具备良好沟通表达能力，有强烈的赚钱动力（因为成长的速度必须跑赢父母老去的脚步） [福利待遇] 每月组织团队建设活动 每周提供下午茶点 超长带薪年假 收入与能力直接挂钩 团队成员均为九五后、零零后，氛围轻松融洽！ 我们不打鸡血，不画饼，只讲实实在在的收入！

一、岗位职责： 1、负责经销商运营管理，包括：协助经销商拓展终端市场，扩大覆盖范围；推进区域促销方案落地，促进销售转化；每日进行工作复盘；监督并优化价格体系执行情况；落实产品陈列规范及主推、主销产品组合策略；管理经销商下属二批商，监控产品流向、市场价格及终端数据信息。 2、负责终端运营相关工作：提升产品市场覆盖率，建立并维护良好的客户关系，推动销售目标达成；实施组合式渠道覆盖策略，执行公司三价政策，并完成政策申报、落地与效果评估；落实终端陈列标准并开展评价；指导客户经营发展；完善SFA系统中终端信息档案建设。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理学等相关专业优先考虑（表现优异者可放宽至大专）。 2、具备快消行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能够运用现代营销思维分析市场动态，做出精准判断，具备较强的活动策划与执行能力。 4、具备良好的组织与管理能力，逻辑清晰，具备正确价值观和全局意识，抗压能力强。 5、具备出色的沟通协调能力，语言表达与书面表达能力良好，熟练操作办公软件。 6、遵守规章制度，工作积极主动，注重团队合作，勤俭节约，具有高度的责任心和职业素养。

1、试用期享受无责任底薪保障+行业高竞争力提成，综合月收入稳定在10000-20000元，摆脱温饱压力，迈向理想生活，15%精英群体（月薪过万）期待你的加入！ 2、公司统一派发精准意向客户资源，无需自拓客源，固定办公场所，写字楼内办公，无需外出奔波！ 3、具备相关经验者优先录用，零基础也无需担心，我们提供系统化且趣味十足的岗前培训； 4、小激励持续不断，大奖励定期推出，每月获奖机会多多，收获满满； 5、接触优质高端人群，提升沟通层次，拓展视野格局，丰富知识体系，积累优质人脉； 6、管理机制灵活人性，业绩越突出，奖金越高，激励上不设限； 7、办公环境舒适宜人，设施齐备，制度透明，后勤支持完善，晋升通道清晰畅通； 8、助你成长为销售达人，同时提升生活品味、情感智慧与人际交往能力； 9、团队充满活力、坚持正向价值观，成员间协作共赢，绝不孤军奋战，温暖如家氛围尽在优恋； 10、薪酬结构：底薪+提成，试用期无责底薪5000元，提成比例6%-21%，平均月薪10000-15000元，销冠月入3-5万； 11、每周固定双休，周一至周二休息 【岗位职责】 1、对分配的会员资料进行初步梳理与评估，主动联系并邀约潜在意向会员到司面谈； 2、负责接待到访客户，深入了解其情感及婚恋需求，匹配合适服务方案并推动签约达成； 3、持续维护客户关系，积极与内部协作部门联动，确保服务连贯高效。 资源支持：每日定向推送精准客户线索，杜绝无效名单，告别盲目寻找客户

岗位要求： 1. 大专及以上学历，包含全日制大专、本科或非全日制本科学历 2. 具备较强的沟通协调能力与任务落实能力 3. 具有良好的协作意识和职业道德素养 4. 学习能力强，具备主动提升自我的意愿和行动力 5. 性格开朗积极，充满热情，富有正能量 岗位待遇： 1. 底薪3000-7320 2. 奖金机制：包含激励奖金+各类补贴+发卡提成（无需激活即可计提）+竞赛奖励（普通业务员税前收入8000~10000，能力突出者税前收入可达15000以上） 3. 入职即享系统化培训，配备资深导师一对一指导，快速融入工作节奏，公司提供50%客户资源，助力高效展业 4. 入职即缴纳五险一金 5. 提供多元化职业发展通道，可向市场拓展、内勤支持、分行管理、职能管理等方向晋升，具备转为行员编制的发展机会。以上岗位名额有限！有意向加入我们团队的伙伴请抓紧时间联系！