【工作职责】 1. 通过多元化渠道发掘具有融资租赁需求的潜在客户； 2. 负责租赁业务全流程执行，涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、方案设计、合同磋商及签署等，达成既定业绩目标； 3. 推动并维护跨部门协作机制，保障租赁业务高效运转； 4. 持续跟踪客户运营动态，维系客户关系，确保租金按时回收及相关后续管理落实到位； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，金融、经济、财会、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的金融风险判断与财务分析能力； 3. 拥有良好的沟通协调能力、项目推进能力及谈判技巧； 4. 具有较强的责任意识和团队协作精神； 5. 具备优秀的语言表达与文字撰写能力，熟练操作办公软件及移动办公工具； 6. 有金融机构实习经历，熟悉融资流程，或有志于在租赁行业长期发展者优先。 【公司福利】 1. 餐饮补贴、通讯补贴、生活补助、岗位津贴； 2. 办公环境优越，地处市中心核心地段，交通便捷； 3. 月度团建活动、别墅聚会、年度旅游、集体庆生、免费健康体检等丰富员工关怀项目； 4. 入职待遇： 社招人员：入职即办理五险一金，转正后升级为六险一金； 校招人员：毕业前可签订三方协议，提供全职实习机会，实习时长可抵扣试用期； 5. 年假7至10天（优于法定标准，随工作年限递增）； 6. 公司提供商务车接送服务，免除通勤困扰； 7. 实施一对一导师带教制度，配套线上线下系统化培训课程； 8. 每年底开放晋升通道，具备公开透明的晋升评估体系。

做客户的，出房的，客发的 岗位职责: 1. 负责客户房屋发布流程的组织与落实 2. 与客户保持良好互动，保障服务品质 3. 整合内部资源，提升作业效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识 2. 适应能力强，能不断改进工作方法 3. 工作积极主动，具备高度的责任感

月均：2.5W+（园区招商引税，注册型招商） 区域负责人或团队负责人储备岗 职位描述 1. 借助公司现有政策工具（核定征收、区域税收优惠政策），为各类企业设计个性化税务优化方案，切实减轻企业纳税压力； 2. 公司提供高质量B端客户资源，需高效获取并精准掌握客户背景与需求信息； 3. 深入分析企业在税务筹划方面的实际诉求，制定针对性强、可落地的解决方案； 4. 达成设定的业绩指标及岗位相关量化考核任务； 5. 协调处理销售流程中的各类问题，并完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上税务筹划、产业园区招商等相关领域的销售工作经验； 2. 本科及以上学历，掌握基础税务知识，具备较强的学习能力； 3. 沟通表达顺畅，逻辑清晰，工作态度认真，责任心强，积极进取有目标感； 4. 擅长维护客户关系，建立长期稳定合作； 5. 有税筹领域从业经历或自带客户资源者优先考虑； 6. 对数据具备敏锐度，为人稳重，处事得体； 7. 能够接受短期出差安排。 福利待遇： 1. 底薪+提成+年终奖金，大客户销售岗位月均收入达2.5万元，销售冠军月薪可超5万元； 2. 工作时间早8:30至晚17:00，午间休息1.5小时，周末双休，享受法定节假日，缴纳五险一金； 3. 完善的晋升通道+广阔的发展空间+公司赋能充足客户资源； 4. 节日福利补贴+带薪年休假； 5. 该岗位为区域公司管理岗位重点培养对象。

【贝壳直招】省心租出房管家 入职享天津五险一金，工作灵活，收入轻松破万 【省心租】 贝壳租房依托多年专业化、机构化运营积淀，打造“省心租”服务（分散式房屋租赁托管模式）。通过整合市场零散房源，转化为高品质、可信赖的机构化长租产品，并配备专属管家服务，实现业主省心、租客安心、行业稳健发展。 全天津市可根据你的实际居住地就近分配工作区域！！！ 【持续增长的薪酬体系】 天津本地五险一金 + 无责任底薪 + 绩效奖金 + 高比例业绩提成； 入职满3个月后，享受无责底薪 + 不设上限的高额提成激励； 从业时间越长，回报越高：稳定月入8K-1.5万元，触手可及！ 【广阔晋升空间】 M战队长 → S区域经理 → D总监，季度晋升机制完善，区域拓展机会丰富，助你开启长远职业蓝图！ 【多元奖励机制】 丰厚贝壳币奖励、荣誉晚宴、团队竞技、团建活动、业务标杆评选、文化榜样表彰，让你收获满满成就感与荣耀感！ 【系统化培训支持】 新人岗前培训、战队长（M）特训营、花桥学堂、产品进阶课程，全方位助力你成长为兼具业务能力与管理潜力的复合型人才！ 【我们期待这样的你】 1. 有半年以上房产经纪相关工作经验者优先考虑； 2. 热爱销售岗位，目标明确，行动力强； 3. 具备良好的沟通表达与自主学习能力； 4. 认同公司企业文化，拥有积极主动的服务意识。 适合这样的你 如果你正感到方向模糊，职业遇到瓶颈，难以突破 不甘平凡，渴望不断成长，追求更高收入 如果你想规划长期职业路径，为未来开拓全新发展空间 【工作时间】 上午9:00 - 下午6:30，每月休息5天 【工作地点】 可在所属片区任一门店打卡上班，现招聘范围覆盖河西、和平、南开、河东、津南等居住区周边 【面试入职流程】 初试-复试-终试（通常安排在周四，需正装出席），每周二/四办理入职，无需前往基地集中培训

工作地点：河西区全职（必须缴纳社保） 无法接受办公地点的请勿联系 目前还差三人，招满即止，主动投递简历即可 消息已读必回 宝妈工作时间：上午9点至下午4点 非宝妈工作时间：上午9点至下午7点 工作弹性大，时间相对自由 可兼任门店新房经理，负责新房项目的对接与宣导 全面掌握门店客户资源，推动新房成交

岗位职责 1.负责区域内新客户开发、老客户及大客户维护，统筹销售全流程工作；联动技术支持团队挖掘客户需求，制定销售方案，完成客户跟进、商务谈判、项目签约及落地。 2.负责区域产品推广与市场拓展，维护大客户关系，提升客户满意度与复购率。 3.制定区域销售策略与工作计划，分解量化销售目标，确保业绩达成。 4.收集整理行业政策、市场及竞品信息，跟进大客户需求变化与项目动态，协调处理客户问题与市场突发情况。 任职要求 1.大专及以上学历，建筑、给排水、暖通、电气、土木工程、计算机等相关专业优先。 2.具备较强的抗压能力、目标感与开拓意识，执行力强。 3.具备良好的沟通表达、商务谈判及市场洞察能力，擅长客户关系维护与大客户管理。 4.品行端正，责任心强，具备良好的职业素养与职业道德。 5.有软件行业、建筑行业相关工作经验或销售经验者优先。

养老社区的大客户经理

岗位职责: 1. 负责养老社区客户的拓展与业务推广 2. 提供专业化的养老服务咨询，精准匹配客户需求 3. 持续维护客户关系，保障服务流程的高效与品质 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及销售实战经验 2. 能够独立开展工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3. 热爱养老事业，致力于为客户提供高品质的服务体验

一、岗位职责： 1、负责经销商运营管理，包括：协助经销商拓展终端市场，扩大覆盖范围；推进区域促销方案落地，促进销售转化；每日进行工作复盘；严格执行公司价格体系并监督改进；落实产品陈列规范及主推、主销产品组合策略；管理经销商下属二批商，监控产品流向、价格执行及终端数据信息。 2、负责终端运营工作：提升产品铺市率，建立并维护良好的客户关系，推动销售目标达成；实施组合式渠道覆盖，执行公司三价政策，完成政策申报、落地与效果评估；落实陈列标准并开展考核评价；对客户进行业务指导；完善SFA系统中终端信息档案的建设与更新。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑（表现突出者可放宽至大专）。 2、具备快消行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能够运用现代营销思维分析市场动态，做出精准判断，具备优秀的活动策划与执行能力。 4、具备较强的组织协调能力，逻辑清晰，具备良好价值导向与全局意识，抗压能力强。 5、沟通与协调能力突出，语言表达与书面表达能力良好，熟练掌握办公软件操作。 6、遵守规章制度，工作积极主动，注重团队合作，勤勉尽责，具备节约意识和强烈的责任心。

工作职责: 岗位职责: 1、及时掌握客户的服务需求，开展有效跟进，提供售后支持与指导，保障服务质量，持续维护客户关系； 2、深入理解、挖掘并跟进现有客户需求，推动业务洽谈，促进合同续签及后续业务拓展； 3、系统收集、汇总并分析客户反馈意见，提出优化建议并及时传递至相关部门处理； 4、针对回款流程中的异常情况迅速响应并协调解决，确保款项回收的时效性与准确性； 5、编制客户服务相关报告，向客户传递服务进展信息，提升服务满意度，树立良好企业形象； 任职资格: 1、大专及以上学历； 2、具有机电运维领域工作经验者优先（包括机电、电力、暖通、机械等行业）； 3、具备客户关系管理或销售进程跟踪经验，有方案型服务或销售背景者优先考虑； 5、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力； 6、具备较强的组织协调能力，性格亲和，应变能力突出； 7、执行力强，学习能力强，具备良好的计划与执行能力； 8、对专业市场开发类工作充满热情； 9、持有C1驾驶证并自带车辆； 注： 该岗位无需固定坐班，可根据客户实际情况自主安排拜访时间，所公示薪资为基本底薪，实际收入不含绩效提成部分

天津中船找打磨工，二把刀电焊工会焊平焊立焊的，二把刀铆工，男女不限，工资，都是平面活，有想法联系我

汽配厂日结 18-45 岁 机加 243 18-49 岁 铸造 253 可接受夫妻 22-39 岁 必须有结婚证 转正月综合工资 8000—10000 包吃住提供被褥水电全免 有阿姨打扫卫生 半个月洗一次床单被罩

明天加一个木工二把刀

集装箱驾驶员

天津空港招叉车工一名有意者联系

我们现在正在做一个市场刚需产品，蓝海阶段，市场需求量大，业务简单好做，我们有大量的精准流量，现扩大流量承接团队，我们目前的伙伴每天承接100-300个流量，转化率50%，正常干，一个月可达3w+，诚招赚钱欲望强的伙伴加入！！！ 目前我要2种伙伴: 第一：城市伙伴 日薪可达4位数，全国可做！ 负责内容: 每天承接转化我给你的精准流量，团队开单大佬教你话术，给你客户，帮你谈单，助你成交！ 第二：合伙团队 条件:有团队(人数10人以上) 扶持政策: 复制业务模式，公域流量打法，销转话术，后端交付全流程Sop，直到你们团队全部完全上手！ 期待你的加入，携手共赢！

岗位职责： 1.负责公司存量客户的日常关系维护，包括节日礼品发放、客户旅游活动组织等增值关怀服务 2. 及时响应并协助解决客户售后问题，如保单信息修改、业务咨询答疑等 3. 主动跟进客户保单到期情况，推动续保流程，协助完成续费及新增产品配置 4.建立客户档案，记录服务过程与需求变化，提升客户满意度与复购率 5.在室内办公环境下开展客户服务工作，无需外勤、陌生拜访或电话销售 任职要求： 1.年龄25-45岁，大专及以上学历 2.无同岗经验要求，公司提供系统化带教与业务培训 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，耐心细致、责任心强 4. 熟练使用办公软件，具备基础文字处理与信息整理能力 5. 认可长期稳定发展，认同以客户为中心的服务理念

工作时间：8：30～17：00，做五休二，周末双休，其他跟国家法定节假日走。 工作内容：服务公司的老客户来公司办理信息变更，领取养老金，生日礼品领取等。实际接触客户后再筛选质量客户推荐公司最新产品。主要是看个人意向和认可度，生熟手均可，前期有师傅手把手带教，只要是当事做，85%都能独立操作上手。 收入模式：本职位第一年收入不低于12万～18万区间。试用期不低于1.2万～1.5万，转正后每季度薪资会上涨12%～15%左右。 其他福利待遇：公司提供优厚福利待遇，重大疾病保险，住院医疗，意外险，意外医疗，养老金等通通配齐。 特别说明：此职位系公司直招，不存在第三方和外包公司，有意向者欢迎咨询，以心换心，以诚渡诚。 平台我们是最强的！ 客户资源我们是最多的！ 团队我们是最有活力，最有氛围的！ 收入我们是最高的！ 只等独具慧眼的您！

1. 针对公司分配的客户资源，维护高净值客户，为客户提供专业的财富管理建议； 2. 针对高端客户/大客户已配置的产品，进行产品更新与服务升级、在维护与服务客户的同时进行二次开发； 3. 协同团队长组织高净值客户的沙龙及活动，维护与客户的关系； 4. 利用中国人寿综合金融平台，协助客户利用现有资金规划，抢占稀缺金融资源，开拓高净值客户市场。 二、岗位要求： 1. 23-50周岁，1年及以上深圳工作经验优先； 2. 学历：大专及以上为佳； 3. 具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 4. 具有人力资源、金融、策划、管理、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 三、福利待遇： 1、岗位津贴+业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务奖、年度服务津贴、增员奖金、养老金等； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 3、绩优人员享有特别养老津贴； 4、享有长期团队管理、营销知识、技能等专业培训； 5、透明公开的晋升制度，业绩达标考核即可晋升，晋升业务主任/组经理/高级组经理/处经理/区域总监。

我们公司是一家专注于企业级全域营销的集团服务商，历经十余年发展，现已形成多元化、体系化的产业布局，旗下拥有多家公司，核心业务覆盖数字化平台、AI智能、金融科技、GEO推广四大核心板块，构建了技术驱动、全链闭环、全域赋能的企业营销服务生态体系。 十余年来，集团深耕产业互联网与企业数字化营销赛道，积累了深厚的行业经验和庞大的客户资源。迄今为止，累计服务超过3000多家国内外中大型品牌企业和300多万优质经销商，服务版图覆盖全行业头部品牌，合作标杆上市公司及知名企业包括佛山照明、木林森、三雄极光、好莱客、TCL、德力西、百得厨卫等。 中山泓动数据是集团立足AI数字化时代、布局全域智能营销赛道的核心战略板块，由集团和广州泓动合资成立，自创立以来，泓动数据已经成为国内头部的全平台GEO优化服务商，业务布局兼顾国内市场与海外赛道，全面覆盖国内GEO与出海GEO推广两大核心业务，助力数千家合作企业实现营销效率、品牌价值与市场效益的多重突破，创造远超行业预期的商业成果。 未来，集团将持续聚焦企业级营销服务赛道，依托数字化、AI智能、GEO全域推广核心技术优势，持续深化产业布局，以技术创新助力企业数字化升级，为更多企业提供一站式、高转化的全域营销解决方案，赋能企业生意增长，成为最具价值的产业互联网服务商。 一、岗位职责：（公司提供客户资源数据库+客户线索平台） 1. 负责意向客户的开发、洽谈、跟进及转化，完成个人业绩目标； 2. 为客户提供专业解决方案，解决客户的需求和痛点，达成合作意向； 3. 做好客情维护，与客户建立长期合作关系。 二、岗位要求： 1. 大专以上学历。 2. 1年以上销售经验，有百度/抖音推广或软件销售经验者优先。 3. 积极进取，阳光开朗，有强烈的销售要性。 三、岗位薪酬： 1.薪资构成：基本工资5-8K+车补500+业绩提成+现金奖励； 2.带薪培训：上市公司全国销售冠军带训，一对一指导员工成长； 3.晋升路线：销售顾问-高级销售顾问-销售经理； 4.旅游团建：定期团建活动、优秀员工出国游、集体旅游。 四、公司文化 1.愿景：成为最具价值的产业互联网服务商 2.使命：赋能企业生意增长 3.价值观：成就客户、激情进取、拥抱变化、分享、合作、高标准

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

招聘，我爱我家上市公司，高薪诚聘 1.接受零经验入职，导师一对一指导，保底薪资5000元，二手房提成比例高达60%，新房提成全额发放，公司垫付佣金 2.退伍军人、应届毕业生优先考虑 3.完善福利体系：五险一金、出境旅游奖励、春晖奖、带薪年休假 4.遵循就近分配原则，灵活安排工作区域 渴望突破自我，追求高收入，不愿安于现状的你，我们热忱欢迎加入团队！

赚￥￥￥，轻松实现财富自由，月度好礼随心选！ 后期！！后期！！后期！！ 不加班！！不加班！！不加班！！ 零食咖啡不限量供应，工作氛围轻松愉快无压力，上班如度假。 心动就行动，爱意随风起，自由不停歇。 1. 充满活力的年轻团队 2. 心怀梦想，勇于拼搏 3. 性格活泼，富有创意 薪资待遇：底薪6000（试用期薪资全额发放+200话补+300全勤）+ 3k-3w奖金+红包+提成10%-40%。 综合收入1.5W~3W，老员工平均月入3-10W，闲到可以数脚趾头。 离职提前3-7天申请即可！！！ 工作内容： 1、审核客户提交的信息资料（公司提供，均为实时主动申请数据） 2、全程坐班办公，无需外出 福利待遇： 1. 享受法定带薪休假，节日更有精美礼品赠送 2. 每周固定团建活动，团队负责人买单报销！ 3. 定期组织集体旅游 感兴趣欢迎来聊五毛钱的！！！

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等方式主动邀约潜在客户，介绍公司服务及产品信息 2. 准确记录客户咨询内容与意向，及时录入CRM系统并跟进反馈 3. 解答客户常见问题，协助完成初步需求匹配与预约安排 4. 配合销售团队完成邀约目标，定期复盘邀约话术与转化效果 5. 维护客户沟通礼仪，提升品牌专业度与客户满意度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务或电销相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 性格亲和、耐心细致，抗压能力强，具备团队协作意识 5. 工作地点明确后可适应本地化办公或远程协同要求

小超市销售员

工作职责 1. 负责区域内特殊渠道（含政企、餐饮、团购等）终端及KA客户的开拓与关系维护，深入挖掘招投标类客户潜在需求，推进渠道销售任务顺利完成。 2. 全程主导特殊渠道招投标项目，涵盖招标文件分析、投标资料编制、商务洽谈及合同签署，确保项目依法依规顺利实施。 3. 准确把握总部推广方向，结合区域市场特点制定专项招投标策略，组织并落实市场拓展行动，增强品牌在特渠领域的覆盖能力。 4. 搭建并维护客户信息动态档案，定期协同经销商复盘进货与库存情况，依据招投标进展科学预估下月销售需求，保障供应链稳定高效。 任职要求 1. 具备3年以上快消行业从业经历，熟知特殊渠道运营流程，拥有完整的招投标实操经验（包括标书编写、资质审查、应答投标等环节）。 2. 熟悉粮油类产品属性及市场竞争态势，了解天津地区特殊渠道市场现状及相关招投标政策规定。 3. 拥有一定数量的特殊渠道客户资源，特别是政企类招投标客户，能够迅速对接区域目标客户并促成合作。 4. 熟练操作OFFICE办公软件，具备良好的数据分析与逻辑推理能力，可独立开展招投标项目成本测算与销售预测工作。 5. 适应高强度工作节奏，能接受频繁出差，具有出色的执行能力、沟通协调能力以及团队合作意识。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、通讯补助、节日福利、高温补贴、绩效奖金、餐补、交通补助、带薪年假

【贝壳直招】—— 租房顾问 灵活办公，工作地点自主选择，高收入轻松实现 【具有吸引力的薪酬体系】 入职首月即缴纳天津本地五险一金 前3个月保底薪资3500-6000元/月 3个月后，享受无责任底薪＋绩效奖金＋上不封顶业绩提成； 快速上手，回报可观：月均收入稳定在8K-1.5W！ 【广阔的成长空间】 依托贝壳平台，职业路径清晰明确 M战队长→S区域经理→D总监，季度晋升机制完善，区域拓展机会丰富，最快半年即可实现晋升！为你打开未来无限可能！ 【多元化的团队激励机制】 荣誉晚宴、团队竞赛、团建活动、业务标兵评选、精英社群、文化典范等，助你收获满满成就感与荣耀感！ 【我们期待这样的你】 1. 有半年以上房产经纪从业经验者优先（无经验亦可培养）； 2. 热爱销售岗位，目标明确，行动力强； 3. 具备良好的沟通表达能力与学习吸收能力； 4. 认同公司企业文化，拥有积极主动的服务意识。 适合这样的你 如果你正感到方向模糊，职业发展遭遇瓶颈，缺乏突破路径 不甘平凡，渴望不断成长，追求更高收入水平 如果你想规划长远职业生涯，为自己开创一片全新天地 【工作时间】 上午9点至下午6点半，每月休息5天 【工作区域】 可在所属片区任意门店打卡上班，本次招聘覆盖张家窝、李七庄、精武镇、津南居住区周边门店 【面试安排】 初试-复试-终试（通常安排在周四，需正装出席），每周二或周四办理入职手续，无需参加基地集中培训

岗位职责 1. 制定电力市场营销策略 2. 参与客户用电方案设计，协助推进合同签署流程 3. 开发潜在客户，提供用电问题解决方案 4. 负责省内售电业务的客户拓展、关系维护、合同签订，建立稳定的购售电合作，并按标准完成个人销售任务 5. 需自带车辆上岗 招聘要求 1. 不限性别，大专及以上学历，需持有效驾照并能熟练驾驶，须带车上岗；工作认真，注重细节，具备良好的规划与开拓意识；沟通能力强，适应短期出差 2. 市场营销或电气类相关专业优先；有电力行业工作经验，了解售电市场及运营规则者优先 岗位福利：周末双休，团队管理机会，绩效奖金，带薪年假，无线网络，无官僚氛围，出差补贴

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备销售相关经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，有成功销售案例者可适当放宽经验要求（可接受小白）

岗位职责 1. 通过电话或线上渠道接收并解决客户的反馈与建议； 2. 熟悉手机、电脑类产品的主要参数与功能，配合处理相关技术问题； 3. 负责客户意见跟进、解决方案沟通、执行过程监督及客户关系维护，确保客户满意度 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备客户服务或投诉处理经验者优先； 2. 具备良好的客户服务意识，能有效应对客户咨询与投诉，拥有较强的协调能力； 3. 具备优秀的表达与沟通能力，工作认真负责，态度踏实； 4. 思维条理清楚，具备良好的逻辑分析及总结归纳能力； 5. 能够适应分时段排班及轮班工作安排； 6. 掌握计算机软硬件基础知识； 7. 熟练使用电话、微信、邮件、在线聊天、微博等客户沟通与问题处理工具 工作时间：9-6或者12-9 做五休二 上班地点