搜索
登录注册
OpenMini
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责食堂与宿舍的日常卫生及纪律管理,持续优化管理流程,并提出可行性改进建议; 2.依据6S管理规范,落实办公室区域的环境卫生与用电安全管控,按制度执行纪律检查与监督管理; 3.定期开展厂区环境巡查,及时发现并上报设施损坏情况,推动设备更换与维修; 4.根据各部门申请需求及事项紧急程度,合理调度行政用车,并对合作车辆、通勤车的合同、保险等进行合规化管理; 6.负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作; 7.具体执行行政类文件、通知、公告的发布与跟进,传达行政指令并督促落实,承担文件起草、归档、流程办理及办公用品申领与发放; 8.监督制度落地执行,统筹会议组织与会务保障,提供商务接待服务,策划并协助开展各类活动; 9.对接公共政府部门相关事务,协调集团层面行政工作联络与服务支持。 任职要求: 1.本科及以上学历,年龄不超过45周岁; 2.具备三年以上行政管理工作经验,有500人以上生产制造型企业从业背景; 3.熟悉生产型企业的食堂、宿舍、安保、清洁等后勤管理体系; 4.有管理以工人为主的住宿群体经验,人员流动性大,管理难度较高; 5.在食堂、宿舍管理方面具有实际优化成果,能够展示可量化的改进业绩; 6.具备大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先考虑。
行政主管
9000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上大中型企业从业空间环境规划管理
岗位职责: 1.负责食堂与宿舍的日常卫生及纪律管理,持续优化相关流程,并提出可行性改进建议; 2.依据6S管理规范,落实办公室区域的环境卫生与用电安全管理,依制度开展纪律检查与监督工作; 3.定期巡查厂区整体环境,及时识别并安排更换存在损坏或老化问题的设施设备; 4.根据各部门申请的实际需求及事项紧急程度,合理调度行政用车,并对合作车辆、通勤班车的合同、保险等进行合规化管理; 6.统筹门卫执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作; 7.具体执行行政类文件、通知与公告的发布与落地,传达行政指令并跟进落实,承担文件起草、归档、保管及办公用品申领与发放等事务; 8.推动制度执行与督导,组织会议筹备与会务支持,提供商务接待服务,策划并协助开展各类活动; 10.对接公共政府部门相关事务,协调集团内部行政工作的联络与服务支持。 任职资格: 1.本科及以上学历,年龄45岁及以下,优先考虑40岁以下候选人; 2.具备500人以上生产制造型企业三年以上行政管理工作经验; 3.熟悉生产型企业食堂、宿舍、安保及清洁等后勤运营管理体系; 4.有面向工人为主群体的宿舍管理经历,适应人员流动性大的管理场景; 5.在食堂、宿舍管理方面具有实际优化成果,能够体现可量化的改进业绩; 6.作风踏实肯干,吃苦耐劳,生活专注简单,无过多个人兴趣分散精力; 7.有大型活动组织、重要接待或政府外联工作经验者优先录用。
招聘主管
3000-8000元/月
人事经理1-3年大专及以上人力资源成本管控招聘与配置3年以上管理经验
蓝领岗位招聘 招聘:招聘主管 1.团队的管理、培训、赋能 2.合作项目人员的交付要求 3.有自己独特的招聘方式方法,具有一定团队管理经验,擅长招聘,有过劳务公司招聘管理经验优先 薪资待遇:无责底薪3000+招聘提成+奖金+绩效+团队提成+五险,综合工资:8000-15000单休+法定节假日休息
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上成本管理税务筹划资金管理账务管理费用管理财务分析风险管理财务预算
岗位职责: 1. 全面主持财务部门日常运作及业务归口管理事务; 2. 牵头构建并优化公司财务体系,确保与企业发展需求相匹配; 3. 组织制定并推行公司财务管理制度,助力业务持续发展; 4. 统筹开展财务管理、资产管控、成本控制、预算编制、资金调度及会计核算等工作; 5. 主导实施内部财务审计,保障财务系统运行的合规性与可靠性; 6. 组织编制各类财务报告与报表,并对其数据准确性与时效性负责; 7. 参与公司投融资项目的评估与执行,支持生产经营的资金需求; 8. 推动资本运作相关工作,包括调研分析、方案设计及商务协商; 9. 审核企业付款安排,全面组织企业税费计算与缴纳事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计类相关专业; 2、具备工业或制造业领域财务管理工作经验者优先考虑; 3、熟练使用财务软件,具备扎实的专业理论基础和丰富实操经历,能承受工作压力。 职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、周末双休、免费停车、公司重点项目、节日福利
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析财务信息化经验CPA制造业成本管理中级会计师税务管理财务综合管理
工作内容: 1、全面负责企业财务管理事务,涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作; 2、带领财务团队高效运作,保障各类财务报表的精准与按时提交; 3、持续改进财务作业流程与内控机制,提升部门整体运营效率。 岗位要求: 1、掌握系统的财务理论知识,具备较强的实务操作能力; 2、拥有优秀的团队管理素质及跨部门协作沟通技巧; 3、能独立应对并解决各类财务工作中出现的问题。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业中级会计师税务管理财务综合管理风险控制
任职要求: 1、具备8年以上财务经理或同等岗位管理经验,有大型工业类企业财务负责人经历者优先; 2、本科及以上学历,财会、财务或相关专业背景; 3、持有中级会计师或以上职称; 4、精通财务及会计专业知识,熟悉税收法规、运营分析、成本管理及核算流程。
财务主管
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业税务管理财务综合管理
一、岗位职责: 1、编制公司年度财务预算与资金计划,跟踪执行情况并定期提交执行偏差分析报告; 2、负责财务报表的统筹编制,输出季度及年度经营分析报告,为管理决策提供数据支撑; 3、完善成本管控体系,通过精细化核算手段实现生产成本的有效压降; 4、科学设计企业税务结构,制定合规的税务筹划策略,防范涉税风险; 5、对接税务审计事项,确保纳税申报合规及税收优惠政策的顺利实施; 6、跟踪资金运行状况,提升现金流管理水平,保障资金链安全稳定; 7、审核各类原始单据及账务操作,组织库存与固定资产的定期清查; 8、协同各业务单元推动财务流程改进,促进整体运营效率提升; 9、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求: 1、财务管理、会计学、金融等相关专业本科及以上学历优先; 2、具备中级会计师资格,持有注册会计师(CPA)或注册税务师(CTA)者优先; 3、八年以上制造业财务领域工作经验,其中五年以上财务管理岗位经历; 4、具备扎实的财务分析能力、风险识别能力及良好的跨部门协作沟通能力。
职业规划师
5000-10000元/月
人事经理经验不限高中及以上弹性工作制招聘与配置人力资源规划
帮助求职者做好职业规划,找到适合的好工作
综合管理部主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化
岗位职责: 1.负责公司日常综合事务管理,保障各项工作有序高效推进; 2.统筹安排公司内外部会议与活动,确保各环节衔接顺畅; 3.指导并优化行政管理体系,持续提升部门运作效率。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力及应对突发问题的处理能力; 2.善于团队协作,具备良好的沟通表达技巧; 3.工作认真负责,富有责任感与管理潜力; 4.适应高强度工作节奏,具备较强的时间规划与执行能力。
人力资源经理/主管5-10年大专及以上制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验企业文化建设5年以上人力经验招聘与配置
岗位职责: 1.组织并执行招聘全流程,保障人才引进的质量与效率。 2.负责员工关系管理,涵盖入职、培训、绩效评估及离职手续,确保各环节有序衔接。 3.维护员工档案的完整与准确,实现信息的及时更新与有效传递。 4.协助拟定并持续优化人力资源相关制度,提升组织运作效率与员工满意度。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识,能与各部门高效协作。 2.可独立开展招聘及员工日常管理工作,保障流程高效运转。 3.熟悉人力资源管理各项操作流程,具备灵活处理实际问题的能力。 4.拥有较强的计划统筹与协调能力,能同时推进多项工作任务。 5.适应高强度工作节奏,恪守职业操守,责任心强。
吉林吉林蛟河市高标准农田用二线一人,工资1万,联系电话王总
10000元/月
放线员月结
吉林蛟河高标准农田用二线一人,工资1万,联系电话王总
吉林 蛟河市
2月27日 06:54拨打电话
吉林吉林,男女不限干净利落靠谱的,能长期干的想干的,联系我,
押运员
,男女不限 干净利落靠谱的, 能长期干的 想干的,联系我,
吉林
2月27日 06:50拨打电话
服务员改刀
电话同步 汽车厂中餐招聘: 服务员1名:工资4000+200 改刀1名:工资6300+200满勤,公休1天 电话:
吉林
2月27日 06:48拨打电话
吉林吉林昌邑区招管道安装/维修
8000-13000元/月
管道安装20人以上
吉林市昌邑区招管道安装/维修
吉林 昌邑区
2月27日 06:45拨打电话
发型师
大学校内店招聘发型师 实习发型师 前期可保底 客流量200以上 联系电话 工作地址:吉林铁道职业技术大学校内
吉林
2月27日 06:44拨打电话
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
会计行政经理品检工
永康市申亚工贸有限公司 人事行政经理 生产厂长 内胆拉伸检杯工 保温杯内胆拉伸领班(急聘) 质量巡检/全检(杯底盖内胆) 挑电解计件6000-9000 pmc计划跟单专员(急招) 跟单发货员(急招) 主办会计 李总 联系地址:永康市石柱镇工业区
金华 永康市
2月26日 21:20拨打电话
行政后勤主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上制造业食堂、宿舍、园区
岗位职责: 1.负责食堂与宿舍日常卫生及纪律管理,持续优化管理流程,并提出可行性改进建议; 2.严格执行6S管理规范,落实办公室区域的清洁、用电安全等管理工作,依据制度开展纪律检查与监督; 3.定期巡查厂区环境状况,及时识别并安排更换损坏或需更新的设施设备; 4.根据各部门申请需求及事项紧急程度,合理调度行政用车,并对合作车辆、通勤班车的相关合同、保险等进行合规化管理; 5.负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作; 6.具体执行行政类文件、通知、公告的发布与落地,传达行政指令并跟进落实,承担文件起草、归档、保管及办公流程协调,以及办公用品的申领与发放; 7.推动制度落地执行与督导,统筹会议组织与会务保障,提供商务接待支持,参与活动策划与实施配合; 8.对接公共政府部门相关事务,协调集团内部行政事项的沟通与服务工作。 任职要求: 1.具备本科或以上学历; 2.在500人以上生产制造型企业从事行政管理工作满三年及以上; 3.具有制造类企业食堂、宿舍、安保、环境卫生等实际管理经验; 4.熟悉工人为主、流动性较大的住宿人员群体管理特点; 5.在食堂、宿舍等后勤管理方面有实际优化成果,工作成效可量化体现; 6.有大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先考虑。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1.负责统筹公司行政管理工作,制定并优化相关制度流程; 2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进; 3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作; 2.有较强的责任心和执行力,能独立处理复杂事务; 3.工作积极主动,具备团队意识和创新意识。
主管注塑工
注塑车间主管1名,年龄35一45岁,薪资10000一15000元, 喷漆编程工程师1名,要求会安川机械手,年龄30一45岁,薪资10000一15000元, 招人事行政管理员1名,销售2名,电商运营2名,外贸员2名,薪资基本工资加绩效加提成,具体面议。 公司提供中晚餐,宿舍食堂空调热水器网络齐全,联系地址:省南通市通州区十总镇。,欢迎来电!
南通 通州区
2月26日 14:57拨打电话
文员经验不限大专及以上
日常负责制作整理一些文字材料,系统录入,前台接待等工作,要求能够熟练操作电脑办公软件,工作时间:早8点30分至晚16点30分,月休两天。
行政文员
3000-8000元/月
文员经验不限大专及以上双休
负责接待老客户 形象良好,气质出众 优先考虑高中及以上学历者 年龄建议在25至55岁之间
行政专员
5000-8000元/月
行政专员高中及以上
招行政专员
前台经验不限学历不限有空调客服19点前下班包吃节假日福利服务员其他助教接受无行政前台经验行政前台月休四天
轻松文职做完事就下班,行政人事前台自主性强! 学历不限,年龄18-28岁,性格开朗,形象气质良好, 掌握基础普通话,具备团队意识,听从安排,任务简单易上手。 薪资福利待遇:月薪3-4K 工作时间:早上九点至下午六点,每月休息四天,法定节假日正常休假,绝不安排加班 工作内容:负责接待来访人员,并完成来访登记等相关事务。
成本核算专员
5000-6000元/月
成本会计3-5年大专及以上成本
岗位职责: 1、负责公司成本核算工作,开展成本分析并编制相关财务报表; 2、参与优化成本管控流程,提出可行的成本降低方案; 3、按时出具成本分析报告,为管理决策提供数据支持; 4、配合完成存货盘点及固定资产的日常管理工作; 5、与各业务部门协同配合,保障成本信息的准确性与及时性。 任职要求: 1、具备会计、财务及相关专业学历背景; 2、掌握会计准则及成本核算操作流程,拥有较强的数据处理与分析能力; 3、熟练操作财务系统及常用办公软件,尤其精通Excel应用; 4、具备良好的沟通意识和团队协作态度; 5、工作认真严谨,责任心高,具备较强的统筹与协调能力。
前台经验不限学历不限服务业前台形象好 气质佳包吃住19点前下班轻松不累 坐岗公司/写字楼月休四天事少 钱多
岗位:不是主播!不是主播!不是主播! 公司发展迅猛,目前岗位急需优秀人才加入! 团队氛围轻松简单,工作环境友好,无恶性竞争,无过度内卷文化。 老板为人亲和,愿意分享成果! 最低无责底薪:无责3000 满勤500 工作时间:早九晚六 工作内容:日常负责接待,协助老板处理相关事务 欢迎有躺平心态的伙伴,适合想适度放松、轻松工作的朋友
成本会计
5000-6000元/月
成本会计3-5年大专及以上成本
岗位职责: 1、承担公司成本核算工作,开展成本分析并编制相关财务报表; 2、参与优化成本管控流程,提出可行的成本降低方案; 3、按时完成成本分析报告的编制,为管理决策提供数据支持; 4、配合开展存货盘点及固定资产相关管理工作; 5、与各业务部门协同配合,保障成本信息的准确性与时效性。 任职要求: 1、具备会计、财务管理和相关专业学习背景; 2、掌握会计准则和成本核算操作流程,拥有良好的数据分析技能; 3、能熟练操作财务系统及常用办公软件,尤其精通Excel应用; 4、具备较强的沟通意识和团队协作能力; 5、做事严谨认真,责任感强,具备良好的组织协调能力。
文员
3000-8000元/月
文员经验不限大专及以上双休
负责维护老客户关系 形象端正,气质良好 优先考虑高中及以上学历者 年龄建议在25至55岁之间
不转岗人事
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责招聘主播 不限经验,有人带有人教 工作时间上午9点至下午5点 无责任底薪3000元+丰厚提成 每月休息4天
4S店财务人员
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析税务
4S店财务会计,全面负责店内各项财务相关工作
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供吉林行政经理招工在线招聘信息,主要招聘吉林行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐