客房经理工作年限：不限学历要求：不限有酒店客房管理经验，统筹协调能力强，责任心强，服从安排。负责宾馆客房部的日常运营管理、人员排班、卫生质量监督及突发客诉处理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:1人工作地址:金塔宾馆

客房经理薪资福利:薪资面议工作地址:甘谷县五里铺冀城小镇天府一品

客房经理薪资福利:薪资面议包吃住，男女不限，薪资待遇优厚工作地址:甘谷县五里铺冀城小镇天府一品

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日常盘点管理员工

岗位职责： 1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班与人员调度，指导、培训及考核客房服务团队 4. 处理宾客投诉与特殊需求，及时协调跨部门资源提升入住体验 5. 监控客房运营成本，定期分析房态、能耗及物资使用数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与团队管理能力者优先 3. 熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程 4. 具备较强应变能力与服务意识，能妥善处理突发状况

招聘：只要有相关经验者，无经验者勿扰，招聘客房经理薪资：6000-8000元/月招聘客房经理1人，要求有实际酒店客房管理经验，熟悉客房运营流程，能独立带领团队完成日常管理工作。岗位职责：1.负责客房区域的日常管理与服务质量监督；2.组织安排清洁人员工作，确保卫生标准达标；3.管理客房物资与设备维护；4.处理客人相关反馈，提升服务满意度。任职要求：1.有至少两年以上酒店客房经理工作经验；2.具备良好的沟通协调能力与责任心；3.能适应轮班制工作安排，抗压能力强。有相关经验者优先，无经验者勿扰。有意者请直接电话联系，欢迎咨询。

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺更换、卫生间消毒、地面清洁及物品补充 2.检查客房设施设备运行状况，及时报修并跟进处理进度 3.为客人提供基础接待与问询服务，协助解决住宿相关问题 4. 保持工作区域整洁有序，规范使用清洁工具及耗材 5. 遵守酒店安全与卫生管理制度，落实防火防盗等日常防范措施 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应轮班及站立作业要求 3. 无不良记录，服从管理，责任心强 4. 有酒店或物业相关经验者优先 5.学历不限，接受应届毕业生及转行人员

招聘客房服务员长期工 包吃住 工作时间：9.00-18.00 工资待遇:新手培训期间 100元/天（ 5 天熟练即可单独做房） 18元间，累积满500间后19元间，包住，包三餐，（一天 13-18 间房），在职员工收入7-10k每月 工作内容:打扫房间卫生、清理干净 独立做完一间房间，新手有培训 要求: 年龄23 -50岁，吃苦耐劳能踏实干活不怕苦.入职需办理食品卫生健康证，可面试完再去办 满一周后可预支工资，每月10.20.30号可预支400元，每个月20号准时发上月工资

电竞酒店，一个月5K左右，没有做房保底，做一间是一间，57间房，全店两个客房 不包吃住 月休四天，早上10点前到店，下午做完就能走 常规差不多下班17点左右，个别忙的时候需要加班

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高茉女装同款招聘  优秀导购店长（店长薪资面试）底薪3000+各种奖金+提点3%-6%月休四天目标：追求时尚，热爱服装行业 喜欢拍照可以上镜会剪辑优先要求：90后有服装销售经验、团队意识强、必须对销售富有激情、敢于挑战高薪。 招聘岗位：招聘高级导购、薪资待遇6000～10000只要你敢想地点：兰州中心三楼联系人刘先生（同步）

兰州忠和镇野生动物园附近招聘小挖机顶班司机，有空闲时间的人员可联系。

交五险！！！！！乔治莫兰迪酒店诚聘客房经理底薪3500+绩效400+全勤100月休4天，缴纳五险客房服务员底薪2400+全勤100月休4天，缴纳五险(保底10间房，退房7块，续住5块)电话地址:德州开发区三八东路1566号

招聘：客房主管薪资：45001.负责客房部日常运营管理，合理安排员工排班与任务；2.监督客房及公共区域清洁质量，确保服务符合标准；3.组织客房用品盘点与领用，控制物料消耗和成本；4.处理客人投诉及突发事件，协调各部门保障服务质量3500-4500元/月+提成，早班08:00-16:00，中班16:00-24:00，月休4天（调休制）1、40-50岁左右，品行端正，形象良好、身体健康；2、会说普通话、诚实、肯吃苦；上班时间：早班：08：00-16:00中班：16:00-24:00月休4天（调休制）

1、督导客房服务员工作，组织服务员晨会，传达部门酒店信息，负责所辖员工的工作安排与调配。 2、巡视管辖区，检查清洁卫生和员工的仪容仪表及对客服务的质量。 3、检查房间的维修保养事宜，安排客房的特别清洁计划。 4、检查各类物品的储存及消耗量。 5、留意客人动态，处理一般性的住客投诉。职权外的向上级汇报。 6、掌握并报告所辖客房的状况。

客房主管负责员工排班管理，安排、落实并督促客房计划卫生按时完成；检查客房及公共区域卫生质量，督导员工规范操作；做好物资管控、安全巡查，对接前台房态，及时处理客房相关问题，保障客房服务品质。

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间早6点至晚19点，月薪7000-8000元。 9. 维修工：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点位于延边医院至自来水公司西100米。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作 4.学历不限，热爱服务行业，责任心强

【招聘】酒店前台！岗位：酒店前台办理入住退房、接电话预订、交接班对账要求：会基础电脑，能上夜班，细心有服务意识，有经验优先，新手可培训联系人：地址：临潭县铂雅饭店有意直接电话联系，欢迎推荐转发！

招聘：收银员 薪资：3000-3800元/月 陇南饭店前台招聘 陇南饭店现诚聘前台工作人员，诚邀有志之士加入！ 1.岗位职责：负责宾客入住/退房办理、房态核对、咨询解答、账单结算及前台日常接待工作，做好客情记录与反馈。 2.任职要求：年龄18-35岁，形象气质佳，沟通表达流畅，熟悉电脑基础操作，有酒店前台工作经验者优先，能适应倒班，有责任心、服务意识强。 3.福利待遇：薪资面议，包食宿，工作氛围轻松，有岗前培训。 4.应聘方式：陇南饭店现场面试，地址：陇南市武都区北山东路财政局旁；咨询电话：。

招聘：酒店经理薪资：8000-10000元/月1.负责酒店日常运营管理工作，统筹团队建设与业务规划拓展；2.组织制定并完善部门规章制度，确保上级各项决策有效落实；3.对前厅、客房、餐饮等一线业务环节进行指导与技术管理，协调维护对外合作关系；4.全面负责酒店生产经营工作，持续跟踪经营指标完成情况与成本控制，保障年度目标达成。具备较强的组织协调能力与执行力，熟悉酒店全流程运营管理，有良好的沟通能力和责任意识。能独立处理复杂事务，适应高强度工作节奏，有相关行业经验者优先。

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岗位职责： 1. 负责客房清洁整理，包括铺床、除尘、消毒及卫生间深度清洁 2. 检查并补充客房内日用品、布草及消耗品，确保配置齐全、摆放规范 3. 巡查房间设施设备运行情况，及时报修并跟进处理进度 4. 礼貌接待客人，响应客房服务需求，提供基础问询与协助 5. 遵守酒店安全与卫生标准，配合完成日常检查与突发任务 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表整洁，具备良好服务意识 2. 有酒店或物业相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵纪守法，无不良从业记录，符合行业从业基本要求

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务，提升客户满意度 3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调客房、餐饮等部门高效响应 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表及交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，保持专业形象与亲切服务态度 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在酒店领域长期发展

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每天12间房打扫卫生洗床单

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