薪资：薪资面议 发薪日：每个月25号发上月薪资 休息时间：早九晚六，正常双休 要求： 1.大专及以上学历 2.23-50周岁 3.两年以上本地工作经验，上年收入四万以上，有保险电销销售工作经验的优先考虑 待遇： 1.基本津贴+岗位津贴+新人津贴+创业奖金+销售的首年及续年佣金等 2.个人团险保障（含身故或全残，大病等保障） 3.一年四次调酬机会 4.达成竞赛有国内外旅游机会

加入我们，开启你的职业新篇章！ 关于我们： 美国大都会人寿（MetLife）是全球领先的金融服务机构，拥有逾150年的发展历程，业务覆盖40多个国家和地区。我们专注于为客户提供全面的保险与财富管理方案，助力其实现财务稳健与人生愿景。 管理职培育计划： 1. 系统化培训支持：无论你是否具备保险行业背景，我们都将提供涵盖产品知识、客户服务及销售技能的全流程培训，助你迅速胜任岗位。 2. 绩效导向的薪酬体系：收入与个人能力及实际业绩直接挂钩，不设上限。我们坚持多劳多得，让付出获得相应回报。 3. 清晰的晋升机制：公司为表现优异者提供明确的职业上升通道，最快三年内可晋升为营业处经理，带领团队迈向更高目标。 4. 国际化办公氛围：我们倡导开放、多元、协作的企业文化，营造积极进取的工作环境，支持员工长期发展。 我们希望你符合以下条件： * 年龄在24至30周岁之间，具备本科或以上学历 * 具备良好的表达能力与团队协作意识 * 态度积极，性格阳光，富有进取心 * 渴望成长，并愿意为成功投入实际行动 你将收获： * 富有竞争力的薪资与福利保障 * 宽广的职业发展平台 * 充分展现个人价值的机会 如果你勇于迎接挑战，立志追求卓越，诚邀你加入大都会人寿！ 地址： 1. 北京市海淀区鼎好写字楼A座6层； 2. 北京市朝阳区东三环中路5号楼财富金融中心33层 可就近选择办公地点。

时间自由，工作轻松，收入高， 岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及理财型保险等产品 2. 主动开发并维护客户资源，通过面访、电话、线上等方式开展客户沟通与需求分析 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 定期参加公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升保险知识与销售服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可接受系统化带教培养，有金融、保险、销售类从业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应弹性工作安排 4. 持有保险从业资格证（上岗前需考取）者优先，公司提供报考支持 5. 认同保险行业价值，愿意长期在保障服务领域深耕发展

岗位介绍 1. 健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，依托泰康大健康生态体系，定位于服务中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2. HWP团队成立于2018年，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销人才。 任职要求 1. 年龄：25-50周岁 2. 学历：本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历。 3. 不限经验，原年收入不低于15万。 4. 人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5. 有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。 薪酬待遇 1. 薪资范围：40000-80000/月。 2. 底薪：10000、16000、40000/月 3. 薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4. 企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5. 公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 6. 入职前公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人薪贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制 鼓励晋升、最快4个月晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间 朝九晚六，周末双休，法定假日正常休息。 岗位职责 1. 公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2. 贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3. 负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4. 组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康高端养老社区介绍 1. 全国36个城市布局44家，实现候鸟旅居养老。 2. 社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3. 社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4. 五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

岗位职责： 1. 开展保险产品销售活动，主动挖掘并建立潜在客户关系，提升客户转化率。 2. 深入分析客户家庭结构、财务状况及风险保障需求，量身定制专业、合规的保险配置方案。 3. 清晰讲解保险条款、责任范围与服务流程，及时响应客户咨询，树立可信赖的专业形象。 4. 协助客户完成投保申请、保全变更及理赔协调等全流程服务，持续提升客户满意度与复购率。 5. 积极参与公司组织的业务培训、技能提升及团队协作，持续精进专业能力与服务意识。 任职要求： 1. 年龄25-54周岁，大专及以上学历（特别优秀者学历可适当放宽），征信记录良好。 2. 认同保险行业价值，愿意以保险经纪人身份长期深耕，具备服务意识与职业认同感。 3. 有无销售经验均可，两年以上工作经验优先，具备基础沟通能力与学习意愿。 4. 性格积极踏实，抗压能力强，善于自我驱动，能适应目标导向型工作节奏。

一、岗位职责 依托公司提供的资源，通过电话、企业微信及APP等方式开展产品推广与续费提醒工作，为客户提供个性化的保险方案配置服务，并在保单年度内完成客户关怀与后续服务支持。工作全程无需外勤，客户资源由公司统一提供。 二、岗位要求 身体健康，普通话流利，具备良好的沟通表达能力，认同企业文化，具有较强的责任意识与团队归属感。 三、薪资待遇 综合收入6000-15000+元，业绩优异者上不封顶 四、福利待遇 五险一金、工作日提供午餐、周末双休、享受法定节假日休假安排 五、上班时间 8:30-17:30，中午休息1.5小时 六、工作地点 北京市延庆区东外大街51号4号楼文成国际酒店中国人保延庆支公司四楼

岗位内容： 1. 为客户量身定制专业的保险规划方案，精准匹配需求并达成既定销售指标。 2. 主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 3. 参与各类市场推广活动的策划与执行，助力公司品牌形象建设与价值提升。 4. 完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 熟悉各类保险产品知识，掌握专业的销售技巧与方法。 2. 执行力强，能高效推进并按时完成各项销售任务。 3. 具备出色的沟通能力和组织协调能力，可有效整合内外部协作资源。 4. 具备一年及以上相关领域工作经验。

如果您是一位宝妈，请您关注这份工作机会。工作时间灵活，团队氛围友好，即便暂时业绩未达预期，也能为身边亲友在购买保险时提供专业建议和帮助。 太平人寿隶属于中国太平保险集团有限责任公司（以下简称“中国太平”），是国内规模较大的寿险企业之一。公司已连续九年在中国保险行业协会发布的保险公司法人机构经营评价中荣获A类评级。 中国太平是管理总部设在香港的中管金融企业，是我国历史上持续经营历史最悠久的民族保险品牌。近年来，在积极应对人口老龄化等国家战略指引下，太平人寿“医康养经理人”依托平台及医康养生态联盟，致力于为客户提供以保险服务为核心，涵盖医疗、健康、养老领域的多元化、专业化、精细化综合解决方案，打造“享老有社区、照护有资源、服务有平台、支付有保险”的一站式金融服务体系。 岗位职责： 1、为客户设计以保险服务为核心的医康养一体化解决方案，包括客户开拓、品牌推广、产品推介、保单递送及后续服务支持等工作； 2、参与或协助开展人员招聘相关事务； 3、按时参加公司组织的培训课程与工作会议； 4、完成公司安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限，拥有金融、法律、销售等相关工作经验者优先考虑； 2、年龄在25周岁至60周岁之间，表现优异者可适度放宽条件； 3、形象良好，身体状况佳，具备较强的沟通表达能力； 4、品行端正，无犯罪记录、无失信行为、无行业违规违纪情况。 相关待遇： 1、享有基础销售佣金收入； 2、达到晋升标准后成为团队主管，可获得相应的管理津贴与绩效奖励； 3、公司提供系统化专项培训，项目代理人可享受专属医康养权益及专项补贴支持； 4、福利保障：根据职级对应标准，享受意外伤害、身故、住院医疗、重大疾病等保障，以及养老公积金、社保费用补贴、长期服务津贴、年度健康体检等多项福利待遇。

选择大于努力，主做险资对接养老社区，踩中人口老龄化的时代风口，未来10年爆发期，是吃香的喝辣的还是碌碌无为就在你的一念之间。稳定的工作不可能高薪，高薪的工作不可能稳定，没野心、想平凡的不要往下看了，这里不适合你。想要突破收入上限的请看下面： 小白新人前两个月平均薪资15k，转正后平均薪资30k-50k，收入无上限半年买车、一年买房 [薪资待遇] 有责底薪1.2w+提成15-40%(销售额越高提成越高)+奖金3k-3w新人每月3-5万销冠每月 25W上不封顶 [工作时间] 9:00-18:00午休1.5小时12:00~1:30 节假日正常休息，年假15天，加班加佣15% [职位描述] 1-公司提供投放广告的资源，都是意向客户2-维护老客户业务，挖掘客户最大潜力 3-定期与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系。 4-公司提供平台，开发新客户 [岗位职责] 全程有人带，没有试岗，只有带薪培训，培训全程有人帮扶，助力你开单。 [岗位要求] 21-45之间，五官端正，普通话标准，有挣钱的欲望，积极向上充满正能量!(会简单使用电脑)有无经验都可，接受小白，工作氛围轻松，感兴趣可以留言哦~

职位定位【医养顾问+理财顾问+保险顾问】 泰康基于“保险+资管+医养”战略打造的高端职业，定位为中高净值客户全生命周期健康与财富管理专家，提供一站式健康+养老+财富+传承综合解决方案。 主要职责 1. 客户服务与需求挖掘 ◦ 服务中高端客户，建立长期信任关系 ◦ 深度挖掘健康、养老、财富、风险保障等综合需求 2. 方案定制与资源整合 ◦ 设计“保险+医养+资管”一体化方案（含寿险、健康险、年金、养老社区、绿通等） ◦ 协调泰康医院、养老社区、资管、法律税务等资源落地 3. 客户服务与关系维护 ◦ 保单检视、方案动态调整、持续服务与应急响应 ◦ 组织健康讲座、财富沙龙、养老社区体验等活动 4. 专业成长与合规展业 ◦ 组建团队，管理团队 任职要求 • 学历：本科及以上，优秀可放宽至大专 • 年龄：25–50岁 • 背景：金融、保险、医健、地产、教培、高端销售等优先 薪资与发展 • 收入：有责底薪+佣金+津贴+管理奖+个人销售奖金+组发方案+季度奖+长期服务奖 • 福利：补充公积金+补充医疗保险+带薪培训+公费旅游

招聘大龄绿化工 东北河南不免谈（男女都要） 海淀区公园老头项目 活特别轻松自由， 9-10小时管吃管住 宿舍都是新房子，全是下铺。 年龄64岁以内 3000一个月 报道位置：颐和园西门地铁站 乘车路线：坐10号线到巴沟，巴沟转西郊线到颐和园西门下车 联系家政胡老师

快递小件装卸 保底工资8400(满勤奖900，绩效奖1500)计件工资，多劳多得，月综合9500-12000每个月有四天休息，到月发工资不压，7天可预支工资!。 加班30/小时，不压工资，人走账清 包吃住，月休4天，满一周后可预支工资，室内工作，带薪休假，， 有季度奖，年终奖金，有很大晋升空间 招聘条件： 1、男女不限，，， 2、身体健康，没有隐形疾病（隐瞒真相后果自负） 3、吃苦耐劳， 福利： 每个月有四天休息，到月发工资不压，7天可预支工资!。法定假日3倍工资，年假15天带薪假，不休息3倍工资 包吃包住，四到八人/房间，独立卫浴，暖气、空调、 洗衣机、免费WIFI 工作地址：朝阳，通州，大兴，房山，廊坊 首月： 1、工资：装卸岗8400（基本工资6000+全勤900+绩效1500） 分拣岗 7300（基本工资6000+全勤700+绩效700） 2、工作时长10小时（含用餐休息） 加班20元/小时 3、餐费570，满勤随工资补回 4、 工牌30， 5、 首月休息两天， 联系电话：

北京东三环老四星酒店 宴会厨房需要炒锅 老实人品，踏实肯干 有粤菜功底9000元 月休八天 联系人陈厨师长

.烤鸭店招聘，圆明园西路， 前厅主管 2名 要求：25-40岁，形象良好，吃苦耐劳，热爱餐饮行业优先 薪资：6000+绩效+福利 收银员 ：2名 要求：22-38，形象端正，对数字敏感，懂财务知识优先 欢迎有志之士加入！ 赵， 欢迎同行、朋友、同学多多推荐！

空调学徒工招聘 北京 海淀 昌平 空调安装学徒18-45岁 （零经验可报） 身体健康 服从安排 有责任心 肯吃苦耐劳者优先 一个月5000-7000 元/月 包吃住 电话

一、岗位名称：社区网格专员/高级专员（老客服务+二次开发） ​ - 招聘部门：平安人寿北京分公司·网格部（平安未来10年核心渠道） ​ - 工作地点：海淀、朝阳、丰台、顺义、大兴、石景山均有网点 ​ - 招聘规模：北京各区合计50-100人（2026年3月热招） 二、核心优势（北京专属） 1. 公司给精准客资：每月分配30-40个VIP老客户（企业微信），不用陌拜、不用自己找资源 ​ 2. 作息友好：9:00-17:30，周末双休、法定节假日全休、不加班 ​ 3. 正式编制：签劳动合同，六险一金（含补充医疗） ​ 4. 无责任底薪：新人4800-6500起，不挂钩业绩；+佣金+津贴+奖金，综合6k-1.5w+，上不封顶 ​ 5. 北京高客单红利：网格客户多为平安存量中产/高净值，件均保费高、

一 、岗位名称：社区网格专员/高级专员（老客服务+二次开发） ​ - 招聘部门：平安人寿北京分公司·网格部（平安未来10年核心渠道） ​ - 工作地点：海淀、朝阳、丰台、顺义、大兴、石景山均有网点 ​ - 招聘规模：北京各区合计50-100人（2026年3月热招） 二、核心优势（北京专属） 1. 公司给精准客资：每月分配30-40个VIP老客户（企业微信），不用陌拜、不用自己找资源 ​ 2. 作息友好：9:00-17:30，周末双休、法定节假日全休、不加班 ​ 3. 正式编制：签劳动合同，六险一金（含补充医疗） ​ 4. 无责任底薪：新人4800-6500起，不挂钩业绩；+佣金+津贴+奖金，综合6k-1.5w+，上不封顶 ​ 5. 北京高客单红利：网格客户多为平安存量中产/高净值，件均保费高、

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及政策法规，协助客户完成投保与理赔事宜 4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度，确保展业行为合法规范 任职要求： 1.对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 4.有销售经验或保险从业经历者优先，无经验者提供系统化带教培训 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

薪资福利：3600（3000与业绩无关）+绩效+提成+六险一金+双休（综合收入：8-15K） 工作内容： 1.以社区为单位，通过线上线下联合的方式，做老客户日常经营，提升客户活跃度和满意度； 2.负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成（线上业务在公司就可完成，线下业务需要客户准备资料，所以需要约客户） 3.进行线上任务承接，社区经营服务，开展线下活动，为客户进行续收提醒，并促成二次转化。 ‍应聘要求： 1，25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） 2、2年以上销售/售后服务经验，有2年以上金融行业经验者优先考虑 工作时间：8:30-17:30 周末双休（保证不加班！） 节假日带薪休假 地址：华海国际大厦六楼 联系电话️：

招聘要求： 1、高中及以上学历，年龄38周岁以下（1988年以后出生）； 2、具备良好的沟通能力和团队精神，有销售经验者优先录用； 3、能熟练操作Excel表格，品德优良，身体健康，无基础病，无纹身； 4、每个月对所属业务各项考核指标达成负责。 福利待遇： 五险一金，包午餐，法定带薪年假，周末大小休，年度体检，节日福利，聚餐团建。 薪资结构： 底薪+职级津贴+业务绩效+出单激励 为业绩优秀的员工提供晋升机制：坐席-潜团-储备组长-团队组长

真的很赚钱，你可以不问，但我必须说，你的付出和得到一定成正比。职位描述工作内容: 1、受理客户主动通过网络平台提交的贷款申请。 2、外呼核实资质，打电话审核客户资质，审核客户是否有需求，对有需求的进行邀约并且提供融资方案，公司提供精准的刚需客户，不用外出，不用自己找客户。薪资待遇 1、上班时间9:00-19:00，中午休息一个半小时，月休6-8天(周末双休)，法定节假日带薪休(节日有福利)。 2、有晋升空间，可升职经理，带团队。 3、无责底薪+邀约奖励+开单奖+全勤+20%-50%提成+各种奖金综合月薪15k-30k上不封顶。任职条件; 1、年满18岁-35岁。 2、喜欢钱 3、口齿伶俐，逻辑清晰，沟通能力强即可。 4、学历不限，看重能力。 5、有销售经验者优先，接受小白，无经验者，带薪培训。 你想了解的公司福利 1、公司免费提供数据，数据质量嘎嘎好。 2、开单奖，邀约奖，排名奖，奖金，奖品新款电子产品，旅游等。 3、免费零食，饮品(冰镇饮料)，雪糕，下午茶，定期团建。 领导不制造压力，没有硬性考核kpl+公司嘎嘎人性化。 我们期待您的加入，共同为公司的发展贡献力量!

岗位职责： 1.独立负责特色数据源的接入与日常维护，积极推动后续深度协作，把控合作进程中的关键节点与节奏； 2.深入理解数据源行业生态及运作模式，具备出色的推进与协调能力，可整合内部风险、产品、模型及研发等多方资源，协同外部团队，全面管理项目落地执行情况； 3.重视市场调研与分析，持续关注行业动态，定期开展市场趋势预判和信息共享，提出数据引入与优化的可行性建议。 任职要求： 1.对数据源领域有扎实的认知，能独立完成数据源的处理与维护工作； 2.具备良好的组织推动与跨团队协调能力，善于整合资源，保障项目高效推进； 3.对市场变化具有较强敏感度，能够进行有效的趋势判断和情报输出。

岗位职责： 1. 从事销售工作，在主管的指导与监督下按时完成既定的工作任务，具备独立应对和处理所辖范围内问题的能力； 2. 主动开拓客户资源，挖掘潜在客户群体，确保达成个人及团队销售指标； 3. 负责销售合同的签订，并统筹协调签约过程中可能出现的各类事项； 4. 及时响应并妥善处理客户在销售过程及服务环节中的反馈与投诉； 5. 结合市场销售情况与客户需求，为产品优化与研发方向提供可行性建议； 任职资格 1. 大专及以上学历，年龄不超过40周岁，市场营销或相关专业优先； 2. 具备3年以上西式快餐、奶酪、意面、烘焙类产品的渠道销售经验，有管理团队经历者优先考虑； 3. 熟悉现代销售方法论，拥有扎实的销售实战积累，具备市场开拓与渠道建设能力； 4. 沟通表达能力强，具备良好的组织协调能力及团队领导力； 5. 工作积极主动，富有进取精神； 6. 身体状况良好，无违法违纪及不良从业记录。

无责底薪、社保、可提供免费住宿； 有人指导有人带领、免费带薪培训、配备引流产品，快速成单； 团队配置齐全，表现优异者可晋升为市场经理，待遇优厚。 岗位职责： 1、在市场经理的带领下开拓客户资源，为门店吸引客流； 2、将客户引导至门店即可，后续服务由店内专人跟进。

岗位职责: 1.负责GEO推广活动的电话销售工作 2.通过电话与潜在客户进行沟通，推广公司产品 3.完成销售目标，提升客户满意度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作，有SEO、广告推广经验优 先 3.对销售工作有热情，能够适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.筛选具备投资意向的客户，并开展后续跟进工作 2.按日完成公司规定的数据任务指标 3.具备较强的赚钱动力，渴望快速实现个人成长与发展 4.负责短剧网大项目系列相关工作 岗位福利： 1.工作时间：上午9:30至晚上6:30，occasional加班，周末双休，重点强调，必须享受双休！ 2.薪酬福利：无责任底薪5000！！！提供带薪培训、带薪旅游、带薪年假及各类带薪假期，法定节假日严格按照国家规定执行，不扣减任何假期天数

1、公司提供稳定客户资源，无需外出地推或陌生拜访，通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求。 2、针对有工商财税咨询需求的客户，制定个性化服务方案并进行专业解答。 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与价值，推动建立长期稳定的互利合作关系。 4、熟悉各项业务办理流程，确保合作客户的服务质量与跟进效率。 任职要求： 1、热爱电销工作，具备企业服务、企业咨询或财税服务行业经验者优先；（无经验者可参加岗前培训） 2、具有较强的学习能力与理解能力； 4、不限性别，年龄30岁以下，学历不限 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息

岗位介绍： 一、公司业务内容: 1、企业工商服务:企业孵化、工商代理（企业设立、企业变更、企业注销）； 2、企业财税服务:代理记账、财税咨询、纳税筹划、财务外包、财税顾问服务； 3、企业审计评估服务:审计报告出具、驻场审计支持、无形资产评估、资产评估报告编制； 4、高新技术认定服务:高新技术企业培育辅导、高企认定申报、高企复审服务； 5、知识产权代理服务:商标注册办理、商标信息变更、专利申请提交、专利著录项目变更、软件著作权申请及变更； 6、企业资质申请服务:各类行业资质申报与备案服务。 二、业务开展方式: 1、线上推广与销售； 2、实地拜访客户； 3、电话沟通跟进； 4、其他多元化拓展形式。 三、资源获取方式: 1、自主开发客户资源； 2、公司提供精准客户线索支持。 四、岗位要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、热爱销售工作，具备拼搏精神，渴望高收入； 3、性格开朗，具备较强抗压能力； 4、普通话流利，表达清晰，沟通高效； 5、愿意突破自我，追求高薪目标。 五、工作时间： 1、上午工作时段:8:30—12:00； 2、午休时间:12:00—13:00； 3、下午工作时段:13:00—18:00； 4、周末双休，法定节假日正常休息。 六、公司优势: 1、源自主板上市公司北京运营中心； 2、所属行业为持续增长的朝阳产业，凡有企业存在之处即有服务需求； 3、业务覆盖全国，运营不受地域限制，已在北京、上海、海南、河北、河南、江苏、东北等地设立直营公司或办公点； 4、总部坐落于北京市海淀区上地三街金隅嘉华大厦A座12层，区位优越，交通便捷，办公环境高端； 5、入职即配备销售主管进行一对一指导，全程带教，确保掌握全流程技能； 6、福利待遇优厚，多重奖励机制持续激励，管理人性化，团队氛围积极向上，成长空间广阔； 7、提成比例高，只要敢于行动、勇于开拓，即可获得丰厚回报，只有想不到，没有给不到； 8、晋升体系完善：销售顾问—高级销售（销售主管）—销售经理—高级销售经理—销售总监—分公司负责人。 欢迎有志于挑战高薪、突破自我的优秀人才加入企的宝！

岗位职责: 1.负责通过电话进行客户拓展工作 2.维护客户关系，确保服务质量 3.配合团队完成销售目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.积极参与团队合作，能够快速适应工作环境

公司专注于企业服务领域，主营业务涵盖高新技术企业财务外包及财税咨询服务。 公司为员工提供系统的岗前培训，并安排定期或不定期的在岗培训支持。 任职要求： 1.通过电话、微信及线上线下多种渠道开展新客户开发与老客户维护，积极挖掘潜在客户资源与业务线索 2.主动热情回应客户咨询，完整准确记录客户信息，提供专业高效的服务体验，树立良好的企业形象 3.持续跟进现有客户关系，及时掌握客户动态与实际需求 4.采用线上及线下邀约方式，组织新老客户参与公司举办的直播课程及线下会议活动 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 年龄要求：24-35岁，学历不限，需具备一年及以上电销或会销相关工作经验