招聘职位： 1. 仪表高级工3人。年收入8-12万，特别优秀者，薪资可协商； 2. 仪表中级工4人。年薪6-8万，特别优秀者，薪资可协商； 具备石油石化、煤化工行业从业经历者优先考虑。 招聘要求： 1. 身体状况良好，无职业限制性疾病； 2. 有志于技术岗位发展，具备较强的学习意愿； 3. 无违法犯罪记录，无明显纹身； 4. 持有化工仪表类证书并具相关实操经验者优先录用。 特别优秀者薪资可面议，提供基础社会保险、免费住宿、员工食堂、年度健康检查、节日慰问福利、带薪年假等福利待遇。

任职要求： 一. 学历与经验背景 本科及以上学历，自动化、仪表、过程控制或市场营销相关专业。 8年以上石化/化工行业自动化领域从业经历，其中5年以上在知名外资品牌或优质代理商担任中高层管理职务。 具备扎实的石化行业积累，熟悉炼油、乙烯、煤化工等核心工艺流程及终端用户实际需求与挑战。 二. 核心职责： 1. 战略规划与上游资源整合 依据公司战略方向进行目标分解，全面承担整体业绩达成责任。 主导进口品牌厂商的商务谈判与关系维护，争取更广的代理权限、更有竞争力的价格体系及项目备案保护机制，构建稳定的供应链优势。 深入分析石化产业政策与市场动态，精准锁定重点客户群体（如中石化、中石油、中海油及大型民营炼化企业），持续优化产品结构布局。 2. 营销体系搭建与团队赋能 建立并完善“销售+技术+商务”三位一体的高效协同营销机制，规范项目线索获取、技术对接、投标运作至回款闭环的全流程管理标准。 负责中高层销售与技术骨干的选聘、培养与绩效评估，推动“顾问式销售”理念在团队中的落地与深化。 牵头重大项目的全程运作，在关键阶段（如短名单确认、高层会晤、合同谈判）提供策略指导与资源支持。 3. 关键客户与生态圈建设 亲自推进与集团级大客户、核心设计院（如SEI、寰球、天辰等）高层的深度对接，打造覆盖决策层、技术层与执行层的立体化客户关系网络。 引领公司由传统产品代理向“综合解决方案服务商”升级转型。 4. 经营风控与回款管理 全面管控业务运营风险，涵盖合同合规、项目履约进度及应收账款安全，保障公司资金流稳健运行。 优化跨部门协作流程，提升订单处理、合同执行与售后响应效率，强化客户满意度与长期合作黏性。 三. 核心能力素质 资源壁垒：掌握中石化、中石油、中海油或大型民营炼化企业高层资源，并与主要石化设计院保持良好合作关系。 品牌运作：深谙进口自动化产品在中国市场的推广逻辑，具备出色的上游合作谈判与下游渠道拓展能力。 项目操盘：拥有千万级以上中大型项目全流程主导经验，擅长应对复杂商务谈判与突发状况处置。 领导力：具备前瞻性的战略思维、敏锐的商业洞察力和卓越的团队统御能力，能适应高强度工作压力与频繁出差安排。 四. 加分项 有带领团队实现业绩显著增长或成功开拓新区域、新行业市场的实践成果。 具备强烈的合作意识与奉献精神，在业内享有良好声誉与个人影响力。 五. 薪酬与激励： 提供行业内具竞争力的“基本工资+绩效奖金+年终分红”薪酬组合。 享受核心管理层股权激励、高额差旅补贴、高端医疗保障及系统化的内外部培训发展机制。

职位描述 一、任职要求 自动化、电气或机械自动化相关专业背景，具备较强的方案统筹能力 能适应出差，年均出差时长80-120天 具有国外品牌或国内一线品牌销售技术支持工作经验，3至10年为佳 二、岗位职责 负责阀门与仪表的选型工作，输出技术方案及技术协议 对接用户需求，推动品牌合作机会，实现前期项目介入 掌握竞争品牌技术特点，组织具备竞争优势的技术交流活动 配合完成招投标过程中所需的相关技术支持工作 三、能力要求 熟悉仪表与阀门的工艺参数，能够精准匹配用户项目的设计需求 具备出色的仪表选型能力，可针对不同客户需求快速提供优化方案 擅长开展技术沟通与答疑，能从专业角度回应用户及设计院的技术问题 熟知技术协议各项条款，能高效、规范地完成技术协议编制工作

一、工作职责 1. 负责酸解、重排、硅油车间内电气装置、自动化仪表及DCS关联仪表的日常巡查、维护保养与故障检修，确保生产系统安全稳定运行。 2. 主导压力表、温度计、流量计等测量仪表的校验与调试，及时诊断并处理仪表失灵、数据异常等问题，保障工艺参数准确可靠。 3. 定期开展厂区电力线路、配电柜、电机等电气设施的安全检查与维修，严格执行防水、防爆、防腐蚀等化工行业安全规范。 4. 协同生产班组应对电气与仪表类突发故障，迅速响应抢修，降低停机时间，维持生产连续高效运转。 5. 建立健全设备维护、检修记录及隐患治理台账，落实预防性维护措施，执行车间6S管理要求。 6. 配合完成年度检修、技术改造及仪表周期性校准任务，完成领导安排的其他相关技术工作。 二、任职要求 1. 掌握工业电气系统及自动化仪表的维护与调试技能，熟悉DCS系统配套仪表工作原理，有化工、有机硅或硅油领域工作经验者优先考虑。 2. 具备独立分析和处理电气仪表故障的能力，能适应化工生产现场环境，接受倒班作业模式。 3. 持有电工操作证、仪表工证等相关资质者优先；无经验但具备基础知识、学习态度积极、责任心强者可提供培养机会。 4. 安全意识扎实，严格遵守各项安全操作规程，具备良好的沟通协作能力与岗位稳定性。 三、补充说明 1. 薪资范围：6000–8000元/月（持证熟练者可面议上调） 2. 薪酬福利：缴纳五险、生日福利、节日福利、按时发薪 3. 排班信息：两班倒工作制 4. 职位亮点：厂区运行平稳、工作环境优良、支持长期发展

嘿，朋友！我们正在寻找一位对工业仪表充满热情、富有责任感的伙伴加入团队！ 你将参与的工作内容包括：日常巡检、仪表设备的维护与保养，配合新项目的安装与调试，及时处理各类仪表故障，并做好相关记录与资料整理。让我们共同守护生产系统的稳定运行！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 中专及以上学历，仪器仪表或相关专业优先； 2. 具备1-3年仪表领域实际工作经验； 3. 掌握仪表基本原理，能独立完成常规维护任务； 4. 沟通顺畅，乐于协作，具备良好的团队意识； 5. 持有相关资格证书者优先考虑！期待你的到来，携手共进，共同进步！

郑州市金水区招水电维修工学徒，家电维修空调维修门窗维修清洗

招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康 3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 待遇福利: 1、签订劳动合同，工资直接‬打入个人银行卡； 2、公司为员工办理城镇职工社会保险； 3、免费提供‬宿舍，宿舍内空‬调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班‬中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励； 5、每年组织职工进行岗中体检，确职保‬工身健体‬康； 6、公司定期安排‬安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。 2、联系人:高先生

南阳市卧龙区招水电学徒工、工地小工 年龄30岁左右 年龄30岁左右

洛阳市招水电、光伏安装

安阳市内黄县招水电小工 要求:工作认真，服从安排，遵守场区规章制度 工作时间:9个小时，年龄不要超过五十岁 非诚勿扰！

洛阳泉舜物业招聘：维序部巡逻岗一名，年龄51岁以下，有相关工作经验者优先。工资待遇：12小时倒班制，月薪3400元，月休4天，管午餐、晚餐，节日福利，年终奖等。联系人：刘玉娇

招聘秩序员一名，男女不限，55岁以下，月3200月休四天，地址，周山大道中泰附近。联系电话

招聘正是牛排肉卷厂家理货员1名地点：洛阳大张超市要求：有健康证，在超市做过促销理货，有工作经验工作态度积极。工资3500-4500。电话：

正顺酱肉门店招聘店长地点：涧西丽新路年龄：22‑40周岁工时：每日9小时，排班制，能接受晚班要求：有餐饮门店管理经验优先，执行力强，能带团队，处理日常门店运营、客诉，服从安排。薪资面议，待遇优厚，有意电话联系！联系：

招聘秩序员数名。要求：年龄48岁以下。身体健康，形象良好。12小时工作制，月休四天，综合工资3500-4000。福利好，晋升空间大，工资绝不拖欠。工作地址西工区，洛龙区，涧西区都有项目新区凌波桥附近招监控室人员数名，关林路与龙门大道附近数名，涧西区谷水附近招监控数名，年龄50以下，有证的，12小时，两班倒综合工资3600-4000。月休四天，福利好，工资绝不拖欠。联系电话，切记，切记虎哥推荐的，老虎

有化工厂，电厂经验优先!! 协助开展维修工作的现场实施及工作准备，包括但不限于现场缺陷核实、缺陷原因分析、工作文件包准备、备件核实及领用、工器具准备及检查、工前准备、维修实施、维修后试验等工作； 注：维修工作包括预防性维修、纠正性维修、变更实施（含永久变更、临时 变更等）、定期试验及相关配合工作（包括设备及部件离线维修、备件维修保养、维修后试验等）、临时水源／通风／气源／电源／照明的安装、拆除及过程中的维护等。 1）协助开展维修工作涉及的各项文件编制及准备工作，包括但不限于维修工作文件包准备、检修工作／变更方案的编制、维修工作包打印分发及技术交底、维修规程的新增及升版、维修模板工单的编制和维护、设备缺陷报告／状态报告／厂房及设备巡检报告等报告编制、缺陷分析报告与总结编制等： 2）协助开展机、电、仪专业配合类工作，如运行定期试验配合及保驾、配合甲方抗台防汛等应急保驾等； 3) 协助开展厂房及设备巡检、设备清洁等管理工作； 4) 协作开展维修专用工器具维修保养及盘存工作； 5）协助开展维修工作的安全监督、质量监督及质量控制； 6) 开展日常维修所需的应急／生产待命、值班安排／保驾等工作； 7）甲方安排的其他工作。

要求懂弱电，会进行地磅，无人值守等智能化安装，通晓海关对接等事宜。薪资：400+，包住不包吃，有意者面谈

招聘仪表工，年龄55周岁以下，需持有应急管理局颁发的证书，包吃住，每日工作九小时，以外算加班。工期1-个月，联系电话张总

招聘仪表操作工：年龄55周岁以内，需持有应急管理局颁发的化工自动化控制仪表作业证。包吃住，每日工作9小时，超出时间算加班。工期大概两个月，无职业病史

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洛阳全区域招充电桩安装师傅，有了过的优先

寇店朱村厂招临时点焊1人电话

在河南洛阳招聘二保焊、激光焊工种。实行两班倒，每日工作时间10-12小时。每小时工资25元，日薪可达290元，提供免费工作餐。

洛阳市孟津区招水电

岗位职责: 1. 与销售及客户保持沟通，依据客户需求完成图纸输出。 2. 根据产品具体要求，制定并执行详细的设计方案。 3. 与团队成员密切配合，确保设计方案符合生产及市场实际需求。 4. 对设计流程进行监督与质量把控，保障设计成果的质量标准。 任职要求： 1. 熟练操作各类绘图软件，具备铁箱厂相关工作经验者优先。 2. 无铁箱厂经验，但有不锈钢产品设计背景的也可接受。 不熟悉铁箱行业者请勿投递！ 3. 热爱设计与创新，具备提出新颖设计理念与方法的能力。

李家村招焊工1名，包装2名

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洛阳市招水电、工地学徒工

岗位职责： 1. 负责数控加工车间及铸造现场的物料搬运、场地清理与基础辅助作业 2. 协助技术人员完成设备周边杂务，如工装摆放、废料归集、工具整理等 3. 配合生产班组完成简单装配、打包、转运等支持性工作 4. 保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理基本要求 5. 遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应制造类工厂工作环境 2. 有工地或工厂杂工经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，具备基本体力劳动能力 4. 认同制造业发展路径，有创业意愿者重点培养 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先