职位详情 无责底薪5000+绩效 线上教育机构，专注中老年群体服务，具备大型教育平台从业背景者优先 固定底薪+服务绩效，收入稳定可持续 需熟练操作剪映、百度网盘，并能在【快手、抖音、视频号】等平台完成内容发布 纯服务类岗位，不涉及销售任务，薪资范围4k-8k 工作时间13:00-22:00 [岗位职责] 1.负责私信沟通，对接已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时响应咨询，提升用户满意度 2.承担学习跟进工作，推动学员完成课程学习，通过有效督学提升结课率 3.处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请及投诉处理，对申请退费用户进行适度挽留 [任职要求] 1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，有班主任或学员服务经验者优先考虑 2.具备用户运营、社群运营、知识付费或教育课程项目经验者更佳 3.具备良好的服务意识与责任感，注重用户体验与长期维护

工作内容:打字回复用户消息解答用户疑问 每周休息1-2天 五险 交通补贴 节日福利 薪资面议

职位详情 1. 负责售后工作的整体规划与管理协调 2. 组织客服人员开展日常工作总结与经验交流，及时识别运营中的问题并实施优化措施 3. 在既定时间内制定有效的问题应对方案并推动落地执行 4. 主动发现工作流程中的异常情况，迅速反馈并提出改进对策 5. 预判并妥善处理日常运营中可能出现的突发状况 6. 定期组织实施团队培训，开展员工激励、绩效评估与考核工作 7. 与其他部门保持高效沟通与协作联动 8. 积极发掘并培养具有潜力的优秀人才 薪资待遇 1、薪资保障：底薪+个人提成+团队提成+年终奖金等 2、社险保障：依法缴纳五险 工作时间 上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

【岗位职责】 -提供保险售后客服服务，解答客户咨询 -协助处理客户保单相关问题 【职位要求】 -年龄：22−45周岁 -高中及以上学历，有销售性质经验优先 -普通话标准，沟通表达清晰 -不限经验，有人带 【工作时间】 -白班 -工作时间：8:30-11:3014:30-16:30午休2.5小时 【薪资福利】 -薪资：面议

培训机构线上教育，具备大型教育机构从业背景，熟悉中老年人群服务场景 固定底薪+服务绩效，收入稳定可持续 需熟练操作剪映、百度网盘及【快手、抖音、视频号】等主流平台工具 纯服务类岗位，不涉及销售任务，月薪8000-10000元 工作时段13:00-22:00 [岗位职责] 1. 负责私信对接，服务已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时响应咨询，提升用户体验与满意度 2. 承担运营督学工作，跟踪学员学习进度，推动完成课程学习，提高整体完课率 3. 处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等问题，对申请退费学员开展合理挽留 [任职要求] 1. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，有班主任服务经历者优先考虑 2. 具备用户运营、社群运营、知识付费或教育课程项目经验者优先录用 3. 具备良好的服务意识与责任感，注重用户关系维护

岗位职责: 1. 提供专业售后支持，保障客户体验满意度 2. 及时响应客户疑问，妥善处理各类售后事项 3. 维护企业服务形象，持续优化服务质量 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务理念 2. 能够快速高效地解决售后问题，确保处理时效 3. 富有责任心，能在团队协作中贡献积极力量

【工作内容】： 使用电脑进行文字输入，及时回复用户信息，处理相关咨询问题，工作内容无销售任务，全程通过文字沟通完成。 【工作时间】： 每天工作8小时，排班规律，每周休息2天，每月休息8天，无需加班，工作节奏稳定。 【薪资待遇】： 3000-5000K，提供五险、交通补贴、生日福利及节日礼品等福利待遇。

南京同仁堂售后客服 一、工作内容：（不包食宿，不包食宿，不包食宿） 1. 公司提供客户资源，在线处理客户咨询与疑问 2. 快速响应客户需求，提升客户满意度并推动重复购买 二、薪资待遇 底薪3000+高提成（上不封顶）+奖金，综合收入5000-10000+ 五险+节假日带薪休假 工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30

办公室坐班，非纯销售性质岗位 岗位职责： 1、依托公司提供的各类资源，做好客户承接服务，完成售后电话沟通工作 2、负责社群日常运营与维护，及时响应客户咨询，组织客户参与活动，提升粉丝活跃度与互动效果 3、主动跟进客户关系，定期开展客户沟通，增强用户粘性与关注度，深入了解客户需求 任职要求： 1、具备销售或客服相关工作经验者优先；年龄50岁以下 2、掌握基本电脑操作技能，具备打字能力 3、责任心强，具有良好的团队协作意识，工作细致耐心，善于表达与交流 薪酬福利： 1、底薪3200+提成（2%-10%） （2500无责底薪＋500住房补助＋200全勤奖+提成）； 2、提供免费员工餐；工作时间朝九晚六，每月休息4天，无需加班 3、享有工龄奖金、带薪探亲假及年假、生日假、节日福利、住房补贴、定期团建活动

【岗位职责】 ·为客户提供售后咨询与服务支持 【职位要求】 ·无工作经验要求 【工作时间】 ·08:30-11:30、14:00-16:30 【薪资福利】 - 综合薪资3000-5000 我们不搞无效加班，到点就下班，工作生活分得清。

明天要一个大工。有意者联系，工资面谈

开发区茂业永辉招临促一名，到，共三天，一天150，卖蜜瓜，要求会卖货，电话，同步

昌黎找俩油工

修油烟机

"菲拉度假区高薪招聘长期岗位人员： 1、水台杀鱼岗1名，4200 2、餐饮保洁员2名，3200 3、蒸箱小工1名，3600-4000 4、单招生、实习生、中餐包房服务员、高服，4名，3500-4000+提成，月4200-4800 5、水电工（非长期岗位，截止至）1名，4000 6、绿化工（有竹子、草坪绿植基本养护经验）1名，3000 7、前厅礼宾员兼观光车司机1名，3800 8、温泉水区调水员1名，3500-3800 以上岗位，要求55岁以下，包食宿（免费提供被褥行李三件套工服员工餐具），月休4天，有法定节假日"

招聘:退货拆包售后人员(全职) 工作要求:国内电商平台服装售后拆包退货人员，处理售后退货有1年经验以上，必须细心有责任心 工作时间:9点到下午7点，不用加班，月休2天，不休补贴 工作地点:白云区太和镇米龙村上南路220号 联系方式:洪主管，

资料员

招聘两名服务顾问，要求年龄40岁以下，大专以上学历，持有驾照，具备至少一年的汽车4S店售后SA相关工作经验，工作地点在南京市江宁区汤山街道S122西侧协众汽车公园雷克萨斯4S店。

你好！我们公司现诚邀一位热情积极、善于倾听的售后客服加入团队，共同为客户提供贴心周到的服务体验！ 你的主要职责包括接听来电、回复邮件、妥善处理客户反馈与投诉，助力每一位客户获得满意的解答与解决方案。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们，一起传递温暖与专业！ 1. 具备良好的沟通能力，耐心细致； 2. 对待客户问题严谨负责，注重服务细节； 3. 熟练操作电脑及常用办公软件； 4. 能够适应一定强度的工作节奏，认同团队协作精神。 期待你成为客户信赖的服务伙伴，与我们一起发光发热！

无需外出办公 1负责人员招聘及入职办理等工作 2负责客户日常礼品发放活动通知。协助主管 日常理赔办理周一到周五上班，早8:30到晚6:00，周末1.5休，法定节假日休息 任职要求 1男女不限 2大专及以上学历 3专业不限，年龄21周岁以上，欢迎应届生 4压力小，晋升空间大，协助部门领导交代的其他工作 5公司定期团建，一年一次出游机会

南京同仁堂售后客服 一、工作内容：（不包食宿，不包食宿，不包食宿） 1. 公司提供客户资源，负责通过线上渠道解答客户疑问 2. 快速响应客户咨询，协助处理问题并给出有效建议 3. 定期跟进客户使用产品情况，维系客户关系，提升复购率 二、薪资待遇： 底薪3000-3500+高提成（上不封顶）+奖金，综合收入5000-10000+ 五险+节假日带薪休假 工作时间：8:30-12:00 1:30-5:30 单休、享受带薪法定假期

因公司发展迅速，业务扩大，现诚聘网络客服专员10名【任职要求】： 18-25岁，有无经验均可，具备销售经历者优先录用 【职位描述】： 主要负责小程序推广工作，通过微信聊天方式进行客户沟通交流 无需外呼电话，操作简单易上手，成单率高 【薪资待遇】： 底薪2700+300全勤奖+五险 享有多项福利补贴+高额提成+节日礼品 综合收入底薪+提成=月薪过万（上不封顶） 无需电话沟通、固定办公室办公、团队氛围融洽 工作时间朝九晚六，中午休息2小时，每月休息4天 提供广阔晋升空间、舒适办公场所及积极进取的工作环境，欢迎优秀人才加入！

工作内容:打字回复用户消息解答用户疑 大小周休息 每月休息6天 交通补贴 节日福利 薪资3000-5000 要求大专及以上学历 有客服经验可放宽学历至中专

一、工作内容：（不包食宿，不包食宿，不包食宿） 1. 负责公司客户售后服务及产品使用指导 2. 定期回访客户，了解产品使用情况，推动客户后续购买 二、薪资待遇 底薪3000元＋复购提成 五险 工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30 月休4天，可自行选择休息时间，不可连续休假

售后经理主管 职位详情 1. 统筹管理售后服务工作，依据公司战略方向及客服团队规划，制定切实可行的执行策略，确保销售目标顺利推进。 2. 规划客服人员日常任务，持续优化服务流程，应对舆情事件与复杂客户问题，及时整理案例并组织复盘分享，快速识别运营短板并实施改进措施。 3. 实时跟踪订单数据表现，分析完成进度与现存问题，提出有效对策，并在既定时间内落实解决方案。 4. 监控客服团队工作成效，敏锐察觉执行偏差，第一时间反馈并推动调整优化。 5. 有效防范并妥善处理日常运营中的突发状况。 6. 定期检查与评估客服服务流程执行情况，组织开展员工培训、激励、绩效评定及考核管理。 7. 主动对接其他职能部门，加强协作联动，提升新客户信息获取效率，促进客户复购率增长。 8. 主动发掘并培养高潜人才，为公司持续输送具备管理潜力的后备力量。 任职资格: 1. 大专及以上学历，熟练掌握手机、电脑、微信等常用办公工具操作。 2. 具备3年以上销售及售后相关工作经验，有团队管理经历，曾带领3-5人以上团队。 3. 学习能力突出，善于独立思考，具备强烈的自我驱动力，工作细致耐心，原则性强，执行力高，沟通与辅导能力优秀。 4. 拥有团队管理实操经验，具备良好的跨部门协同能力与基础管理素养，能够增强团队凝聚力。 5. 品行端正，坚持原则，抗压能力强，具备良好的合作意识与集体精神。 薪资待遇 1、薪资保障: 底薪+个人提成+团队提成+年终奖金等 2、社险保障: 缴纳五险 3、假期保障: 月休4天+法定假日+带薪年假等 4、暖心保障: 节日礼品+生日礼物+生日聚会 工作时间 上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

岗位职责： 1、运用现有资源及公司提供的新资源，高效完成对接与承接任务 2、负责社群日常运营与维护，及时响应客户咨询，组织客户参与各类活动，促进粉丝间的互动交流 3、主动跟进客户关系，定期开展沟通，提升社群成员的活跃度与忠诚度，深入了解用户需求 任职要求： 1、具备销售或客服相关工作经验者优先；年龄18-30岁者优先 2、掌握基本电脑操作，具备打字能力 3、具有较强的责任心和团队协作意识，工作细致耐心，善于表达与沟通

工作内容： 1、通过微信为已购客户进行产品使用指导，解答疑问并提供针对性解决方案 2、保持良好的客户沟通与关系维护，提升客户持续使用产品的意愿 薪资待遇 1、底薪3000-3500+月销售额提成 ≈5千-1万+ 2、每月15日准时发放薪资，无拖欠 3、五险 4、月休4天+额外奖励休假+法定节假日+春节带薪假期 5、不定期发放红包奖励+调休+提前下班福利 6、员工生日会+生日礼品+节日庆祝活动+团队聚餐 时间 8:30-12:00 13:30-17:30

福利待遇: 1. 底薪3000-3500加提成，综合收入5000-7000（新入职员工额外享受600元补贴） 2. 享受法定节假日及春节带薪假期； 3. 缴纳五险，薪资按月准时发放； 4. 每月休息四天+法定假日； 5. 公司提供系统化培训：针对无经验新人安排岗前指导，并配备资深员工一对一帮带； 7、办公环境舒适，冬暖夏凉，每月组织员工生日庆祝活动 8、工作内容：公司统一提供客户资源（无需自行开发客户），通过企业微信文字或电话方式与客户沟通，处理售后相关咨询问题 工作时间: 8:30-12:00，13:30-17:30

岗位职责： 1、整合公司现有资源及新增资源，高效完成业务承接与对接工作 2、负责社群日常运营与维护，及时解答客户疑问，组织并引导群成员参与活动，提升粉丝互动活跃度 3、主动跟进客户关系，定期开展沟通交流，增强用户粘性与关注度，深入了解客户需求 任职要求： 1、具备销售或客服相关工作经验者优先；年龄34岁-50岁者优先考虑 2、掌握基础电脑操作技能，具备基本打字能力 3、具有较强的责任心和团队协作意识，工作细致耐心，沟通表达能力强 薪酬福利： 1、3000基本薪资+200全勤奖+提成（首月保障3000底薪+提成） 2、免费提供员工餐；工作时间8:30-17:30，每月休息四天 3、无需加班，享有带薪探亲假、年假、生日假等福利待遇

售后班主任（短视频学科） ［岗位职责］ 1. 负责私信对接，服务已付费学员，协助添加微信、开通课程：及时答疑，提升学员体验与满意度； 2. 执行学习跟进，推动学员按时完成课程任务，通过有效督学提升完课率； 3. 处理售后相关事宜，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等，对申请退费的学员进行合理挽留； 本岗位为纯服务类职位，不涉及销售任务 ［任职要求］ 1. 具备短视频带货变现项目相关的学员服务、售后支持及续费维护经验； 2. 态度认真细致，工作稳定踏实，善于与学员交流，具备应对突发情况的处理能力； 3. 沟通表达流畅，普通话标准，拥有良好的协作意识和团队精神； 薪资待遇：底薪5000加绩效，缴纳五险，每周上五天休一天