大车保轮师傅 薪资福利:工资5000 - 7000元，管一顿饭，具体面议 工作地址:海港区北部工业区

工人 男女均可 薪资福利:工资 3000-8000 元，具体面议 工作地址:东港路与北环路交叉口

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：丙一 船舶类型：散货船 薪资待遇：面议 合同时长：未填写 招聘人数：1

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公司指派预制舱出售后服务工资7000-8000 出差补助饭补

【职位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及发展潜力，有学生干部经历者优先考虑。 2. 学习能力突出，具备较强的分析与解决问题的能力。 3. 性格积极乐观，具备推动和落实工作任务的执行力。 4. 认同公司人才观、价值观等企业文化理念，具备良好职业操守。 5. 能够适应基层岗位的学习、工作与训练安排，具备承受高强度工作压力的韧性。 6. 可接受阶段性出差或外派学习任务。 7. 具备全日制本科学历。 【职位特点】 一、成长迅速 1、依据公司整体规划，全面了解公司业务后，进入职能部门试岗实践。 2、掌握基础业务知识后，可根据个人发展方向自主选择路径，无需强制轮岗。 二、晋升迅速 公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。 三、完善的培训体系 入职即配备专业业务导师，全程跟踪指导新人成长与发展。 四、强大的平台支撑 博岳通信已与一百多家企业建立战略合作关系，包括中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等。 【培养方向】 市场：负责市场开拓与维护、招投标及相关市场运营工作 运营：参与公司运营团队的人员管理与绩效指标监控等工作 人力：涵盖招聘、培训、薪酬绩效、员工关系及组织发展等模块 行政：涉及固定资产管控、会议统筹、大型活动执行、宿舍管理及企业文化建设等 【薪资待遇】 1、基本工资+绩效奖金+激励奖金+五险+双休+节日福利 2、接受实习生，提供住宿及用餐支持 3、定期举办员工生日会、组织团建旅游，团队氛围和谐融洽 4、享有公司内部免费培训课程资源

岗位职责: 1、负责终端产品的维修工作，解决手机各类故障问题 2、对非保修范围内的设备故障进行分析，评估维修所需费用与周期 3、提供专业的技术支撑，及时响应并解答客户提出的复杂咨询 4、根据客户需求，提供上门技术服务支持 5、配合店长完成门店日常运营管理及消费者知识分享活动组织 6、协同体验顾问推广增值服务、配件产品及智能硬件等相关服务销售 7、落实客户全程陪伴服务，做好用户进店引导与售后关怀工作 岗位要求: 1、本科及以上学历，专业不限 2、性格稳重，具备责任感、良好的服务意识及较强的抗压能力 3、熟悉手机、PC等电子设备基本原理，热爱产品技术学习与钻研 4、有手机维修相关从业经验者优先考虑 福利待遇： 1、薪资构成:底薪+绩效+补助+不定期奖金; 2、主要福利:五险+商业保险+公积金、多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等; 3、培训和晋升: (1)全方位培训赋能体系:岗前培训+岗中培训+晋升培训+专业培训; (2)广阔平台，发展路线宽广。 加入我们你将获得 清晰明确的晋升路径 有竞争力的薪酬回报 专业完善的培训体系 简单高效的组织氛围

岗位职责 1、负责技术类文件的编制工作（如BOM表、工艺文件、技术规格书、操作规程等）； 2、协助车间解决生产过程中出现的技术问题，保障生产工艺的稳定运行； 3、使用CAD软件完成产品结构图等相关图纸绘制； 4、熟练操作ERP系统，确保数据准确录入与管理； 5、优化现有产品工艺流程，提出工艺改进方案，并更新配套技术文档； 6、参与新产品的策划、立项、设计、试制及后续优化全过程。 任职资格 1、大专及以上学历，电缆或高分子材料相关专业毕业； 2、具备2年以上电线电缆行业技术或工艺岗位工作经验； 3、熟练掌握办公软件及CAD绘图工具； 4、了解电线电缆产品的制造流程、原材料特性及相关工艺知识； 5、能按时保质完成上级交办的任务，协同生产与销售部门高效配合； 6、具备良好的抗压能力和工作责任心。

岗位要求 1、年龄40岁以下，无经验者年龄需在22-27岁之间； 2、中专及以上学历，电气自动化相关专业优先考虑； 3、掌握基础办公软件操作； 4、具备识读和审核工程图纸的能力，能准确理解图纸中的技术参数与设计意图； 5、具有良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部团队，保障工作顺利推进。 岗位职责 1、负责公司已售产品的保养、保修及维修服务，提升客户满意度，满足公司服务标准； 2、完成工程部门施工结束后遗留事项的收尾工作，配合后续调试与验收，收集并反馈验收问题，推动整改落实； 3、监督现场安装过程，及时发现安装环节问题，督促整改，并跟踪施工关键节点进展； 4、提供开业前培训及运营保障支持，采集场站基础信息，建立并维护场站台账； 5、收集用户使用反馈及产品质量问题，及时向生产部门传递改进意见； 6、负责公司单品、潜液泵、加气机及其他配套部件的销售推广工作。

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山海关金海招工： 招临时工若干名，要求63岁以下，临时或兼职干也可以，管饭，班车接送,外地安排住宿，工资140-180元，工资可日结。 以上具体面议，联系电话：。

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济南市历城区招工长/工程师，本公司需要装修工程工长一名，要求，会开车，熟悉工程施工，进度安排，人员调度。水电暖，油工木工基本操作熟练，工资月结，月薪7000。不拖欠工资，月休两天。

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岗位职责： 运用专业设计软件，独立完成口腔修复、种植及活动义齿等类型的设计工作。 与医生、技术人员保持高效沟通，及时响应国内外客户的方案需求，确保成果交付准确且准时。 根据项目实际需要，持续精进设计技术，主动学习并应用新的口腔医学知识。 任职要求： 本科及以上学历 具备较强的学习能力 责任心强，具有良好的沟通协作能力

岗位职责: 1.负责与客户进行有效沟通，深入理解客户需求，提供专业化的解决方案； 2.参与销售策略的制定，配合销售团队完成既定销售目标； 3.组织并执行产品演示、技术交流等相关活动，提升产品的市场认知度和竞争力； 4.汇总市场动态及竞争对手信息，为产品优化和新产品的研发提供数据支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通与协调能力，能高效处理客户提出的问题； 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 3.拥有团队协作意识，能够与团队成员保持良好互动； 4.学习能力强，能迅速掌握产品知识及行业最新发展趋势。

一、工作内容： 1、运用3Shape、exocad等数字化设计软件，完成全冠、桥体、种植冠桥等修复体的三维建模，优化咬合关系、外形轮廓及佩戴适配性； 2、核查设计数据与技术参数，确保输出质量，减少返修情况； 3、协同医师及制作团队沟通协作，制定个性化修复策略，包括美学形态设计与咬合功能调整； 4、处理高难度病例的技术难点，持续提升设计方案的准确性与工作效率； 二、任职要求： 1、具备口腔医学、机械工程或相关专业背景； 2、熟练掌握3Shape、exocad等设计工具，了解氧化锆、树脂等常用修复材料的性能特点。

岗位职责: 1. 负责汽车维修作业，保障维修质量与工作效率 2. 组织并带领维修团队，持续提升团队技术水平和协作效率 3. 监控维修全过程，确保操作符合行业规范及公司管理要求 任职要求: 1. 拥有扎实的汽车维修实践经验 2. 具备良好的团队管理能力，能够有效激励和指导成员 3. 工作细致认真，具备较强的组织协调与沟通技巧 4. 以事故车辆维修为主，不涉及对外客户服务

岗位职责： 1、负责车间日常行政工作的执行，包括文件归档、资料管理及信息传达； 2、配合车间主管推进生产计划的落实与协调，保障生产环节有序运行； 3、监督车间现场秩序，落实安全生产规范，及时排查并处理安全风险； 4、负责车间物料管理，涵盖领用登记、库存核查及工具设备的日常维护； 5、对接内外部沟通事宜，协调员工事务与客户意见，持续优化服务流程。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel及ERP系统等信息化工具； 3、工作认真负责，注重细节，适应快节奏的作业环境； 4、有制造行业从业经历或相关领域经验者优先考虑； 5、抗压能力强，具有良好的团队协作意识。 6、工作时间为早上8点至下午4点半

岗位职责： 1、深入沟通客户需求，明确设备需解决的实际问题，并提供针对性解决方案； 2、全面呈现设备优势，适配各类客户层级，提升设备在客户中的首选率； 3、快速响应客户反馈，做到不积压、不隐瞒问题； 4、按期进行客户回访，确保设备稳定运行，掌握客户使用情况及应用进展； 5、归纳常见问题并制定应对方案与优化策略，提升问题处理效率并预防潜在风险。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、工科类专业优先 3、能接受出差的优先 4、英语四级及以上 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、免费班车、节日福利、包住、年终分红、员工食堂

岗位内容： 1. 落实生产安排，保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺，降低运营成本并提升产出效能。 3. 促进跨部门协作与信息对接，确保生产节奏与质量可控。 任职要求： 1. 具备良好的生产组织与管理能力，沟通协调能力较强。 2. 熟知生产环节及相关设备操作，具备应对突发问题的处理经验。 3. 工作积极主动，善于推动流程改善与创新，能提出有效改进措施与建议。

校招岗位 岗位要求： 1、从事生产现场操作，完成生产数据记录及设备日常巡查工作； 2、执行取样任务，熟悉工段油品流向，掌握所产油品的质量标准及相关控制规范； 3、配合完成上级安排的其他相关事务 任职要求： 1、2024-2025届应届毕业生； 2、本科及以上学历，化学、化工、机械、电气、食品科学等相关专业优先； 3、能够接受倒班制度并具备良好适应能力 职位福利：五险一金、年终分红、绩效奖金、加班补助、包住、包吃、通讯补助、定期体检

岗位职责： 1、负责车间日常行政事务，包括文件整理、资料归档及信息传达； 2、配合车间主管推进生产计划的执行与协调，保障生产流程有序进行； 3、监督车间现场管理，落实安全生产规范，及时排查并处理安全隐患； 4、负责车间物资管理，涵盖物料申领、库存核对及工具设备的日常维护； 5、对接内外部沟通事宜，协调员工关系与客户意见，持续优化服务品质。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效处理多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel及ERP系统； 3、工作认真负责，注重细节，适应快节奏的工作氛围； 4、有制造业从业经历或相关领域工作经验者优先考虑； 5、抗压能力强，具有良好的团队协作意识。 6、工作时间早8点至下午4点半

车辆制造行业企业 有制造业经验者优先 需精通图纸识读 具备较强的执行力 必须拥有管理能力