
机械厂生产主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.负责生产团队的搭建与日常管理工作
2.负责制定并落实生产计划,确保任务按时完成
3.负责对生产现场的安全、质量、消防等方面进行监督检查
4.负责跨部门协作沟通,提升整体生产运作效率
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能高效带领团队开展工作
2.具备较强的沟通技巧,可顺畅对接上下级及相关部门
3.拥有3年以上机械制造行业生产管理实操经验,能妥善处理各类生产突发问题
食品厂长
7000-8000元/月
厂长/主管大专
岗位职责:
1.全面负责食品厂的生产运营管理,确保生产计划按时保质完成;
2.监督生产流程,优化工艺,控制成本,提高生产效率与产品质量;
3.严格执行食品安全法规及ISO/HACCP等管理体系标准;
4.负责团队建设与管理,包括员工培训、绩效考核及安全生产教育;
5.协调采购、仓储、销售等部门,保障供应链顺畅;
6.推动技术创新与设备升级,提升工厂现代化水平。
任职要求:
1.学历:大专及以上学历,食品科学、生产管理、企业管理等相关专业优先;
2.经验:5年以上食品行业生产管理经验,3年以上厂长或同等职位经验;
3.技能:
-熟悉食品生产工艺、质量控制及国家相关法律法规;
-具备优秀的组织协调能力和突发事件处理能力;
-熟练使用办公软件及生产管理软件(如ERP);
4.素质:责任心强,抗压能力好,具备创新意识和团队领导力。
汽车品质主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专过程质量工程师特种车乘用车
岗位要求:
1、负责焊接车间的加工制作、涂装车间的喷涂作业,以及总装装配含电气布线等环节的过程质量检验,及时形成过程检验记录及相关报表。
2、负责整车AUDIT评审工作,掌握整车评分标准,包括缺陷等级划分与扣分规则,熟悉五大评价维度(技术性、视觉感受、密封性、异响、功能性能)及动静态结合的评审方法。
3、负责从零部件入库至成品合格入库全过程的质量监控,收集并整理用户反馈的质量问题,进行归类分析,推动问题整改,并组织召开争议性质量问题的评审会议。
4、协助推进公司质量管理体系和相关制度的优化完善,积极配合内外部审核工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,材料成型、焊接技术、车辆工程、机械类等相关专业;
2、了解冲压或焊接工艺流程,具备2年以上汽车行业质量管理或相关岗位工作经验;
3、熟练使用5WHY等质量分析方法,掌握IATF16949质量管理体系及五大核心工具;
4、具备较强的沟通协调能力,能够有效推进跨部门协作。
原木木工主管
7000-12000元/月
主管10年以上学历不限有生产管理经验
管理木工前工序,需要有经验的,在家具厂做过10多年的优先考虑,工资面议,有能力的联系
模块厂厂长(ktv,酒吧金属墙体模块,不锈钢门,茶几)
9000-12000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
不锈钢模块厂长招聘(主营KTV/酒吧茶几、模块、包房门)
【工厂说明】本厂无木工、无软包、不做木质工序,全程以不锈钢切割、焊接、抛光、造型、组装为主,专注KTV、酒吧、会所不锈钢发光茶几、墙体造型模块、不锈钢包房门、隔音门框等工装产品。
一、岗位职责
1、车间全面管理
全权负责不锈钢生产车间整体运营,统筹KTV不锈钢茶几、异形造型模块、不锈钢包房门框、酒吧金属构件的排产、人员调度、生产进度管控,保证每日、每月产能达标。
2、焊接与金属工艺管控(核心)
精通不锈钢各类工艺,把控方管/圆管焊接、满焊、点焊、无缝焊接、异形折弯、打磨抛光、拉丝镜面处理;解决不锈钢变形、焊疤、缝隙不齐、造型不对称等生产通病,严控产品合格率,杜绝大批量返工。
3、非标定制生产把控
本厂产品均为KTV、酒吧非标异形金属定制,能看懂工程图纸、尺寸图纸,核对异形造型、弧度、尺寸参数,精准落地客户定制款式,纠正生产错误。
4、物料与成本管控
负责不锈钢管材、板材、配件、五金、灯带辅料的物料核对、领用管控,严控切割损耗、焊接废料,优化下料方案,最大程度降低原材料浪费,控制生产成本。
5、班组人员管理
管理焊工、学徒、抛光工、组装工班组,规范焊接操作标准、安全生产规范,培训新人操作流程,监督车间工作纪律,提升整体生产效率。
6、交期与品质管理
对接业务订单与工地工期,合理安排生产顺序,加急订单优先排产;出厂前把控不锈钢产品平整度、焊接精度、外观质感,保障工地安装零问题。
7、车间现场管理
负责车间5S管理,焊机、切割设备、折弯设备日常维护保养,物料分区摆放,车间安全防火、用电、用气管理,杜绝安全事故。
二、任职要求(精准对口)
1、核心经验(硬性要求)
3年以上不锈钢工装家具厂管理经验,专门做过KTV、酒吧不锈钢茶几、造型模块、不锈钢房门,熟悉异形不锈钢焊接生产,不招全屋定制、木门、木工家具行业人员。
2、精通不锈钢全套工艺
熟练掌握201/304不锈钢焊接、折弯、造型、修边、无缝处理、抛光拉丝;懂KTV发光茶几金属骨架、灯槽结构、不锈钢门框结构工艺,能独立处理所有生产工艺难题。
3、懂图纸、懂非标异形生产
能看懂异形尺寸图、造型结构图,熟悉KTV工装金属产品的造型特点,可根据图纸指导班组精准生产。
4、会带队、懂管理、抓落地
能合理分配焊工工位、统筹产能,会抓质量、抓交期、抓损耗,执行力强,能处理车间生产突发问题。
5、抗压能力强
能适应工装订单旺季赶货节奏,对产品外观、焊接细节要求严格,有责任心,务实实干。
三、优先录用条件
1、有KTV/酒吧不锈钢发光茶几、金属造型模块、不锈钢包房门**整线生产管理经验者优先;
2、擅长异形不锈钢无缝焊接、无痕抛光工艺优化者优先;
3、有降损耗、提产能、规范车间生产体系经验者优先。
四、薪资福利
1、高薪面议,能力匹配薪资上不封顶,实干者优先;
2、订单稳定,主营KTV工装金属定制,常年单量充足;
3、提供包吃住、月度休息、节日福利、年终绩效奖励。
岗位总结
本岗位纯不锈钢焊接金属生产,无任何木质工序,专招懂KTV酒吧金属工装产品的资深车间管理/厂长,需要能管住质量、稳住产能、控制损耗的实干型人才。
上班时间8:00-12:00,13:00-17:30
地址:巴南光明消防设备厂进大门左边对面铁楼梯上二楼
请直接电话联系,谢谢
全屋定制整工厂厂长
1-2万元/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5. 协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
机械设计工程师/主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专非标设备
岗位职责:
1. 负责项目初期的方案构思与文案撰写;
2. 独立承担大型项目整体设计工作;
3. 独立完成项目所需的二维、三维图纸绘制及BOM清单编制;
4. 精准核算项目硬件成本并合理预估工时消耗;
5. 指导装配作业流程,及时响应并解决售后技术问题;
6. 统筹管理项目从启动到交付的全周期进程;
7. 负责团队日常管理,依据公司绩效考核制度完成人员绩效评估;
8. 对公司年度方案产值目标及合同产值达成率承担直接责任;
9. 审核部门内其他机械工程师提交的技术成果,并对最终输出结果负责。
任职要求:
1. 教育程度:大专及以上学历
2. 专业要求:机械类相关专业
3. 经验要求:具备6年以上自动化领域机械设备结构设计经验,其中至少1年从事设计团队管理岗位;
4. 知识要求:掌握机械原理、机械制图、气动系统等专业知识;了解基础电气知识与工业控制逻辑,能协同电气工程师推进项目;
5. 技能要求:精通二维、三维设计软件操作,熟悉机械加工方法及表面处理工艺;熟练应用气缸、电机、导轨、轴承等自动化标准件;
6. 管理技能:工作严谨踏实,具备较强抗压能力,富有责任心,具备良好的团队协作意识与组织管理能力。
医疗器械生产工厂负责人
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验医疗器械
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。
2.牵头新产品工艺设计,审核技术规范与工艺文档,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与标准要求。
4.具备技术文件审定能力,善于跨部门协作;能高效处理生产突发问题,保障产品按时交付。
5.跨部门联动:整合生产、技术、工程等多方资源,推进生产技术目标达成。
6.定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.拥有工艺验证、设备运维实际操作经验;
3.熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论;
5.学历要求本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。
上班地址:贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物
重庆招聘小碗菜招聘服务员一名(长期干)年龄(20-40岁)工资4000/月全勤奖联系电话(
4000元/月
服务员1-2人月结
招聘小碗菜招聘服务员一名(长期干)年龄(20-40岁)工资4000/月全勤奖联系电话()
行车工行吊月结
行车工工作地址:重庆戴卡捷力到厂区大门口(西南门)8小时三班倒月薪4000负责转铝料需要行车证,不恐高25-48岁,需要行车证,入职面试都需要原件
重庆明天4号需要20位搬仓库(衣服货架)。30一小时,4号10点到下午2点。()。
30元/时
搬运工11-20人
明天4号需要20位搬仓库(衣服货架)。30一小时,4号10点到下午2点。()。
重庆招聘服务生服务员要求有工作经验,正常九个半小时班每个月4天公休工作轻松,联系电话
服务员
招聘服务生服务员要求有工作经验,正常九个半小时班每个月4天公休工作轻松,联系电话
工厂直招装配主管 薪资6000-12000元/月
6000-12000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位核心:负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全,确保产品按质、按量、按时入库出货。
二、主要工作职责
1. 根据每日出货单、生产入库计划,合理分配包装人员、工位与包装任务,统筹整班包装产能,避免人员闲置、堆积待包产品。
2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间,合理排序包装顺序,优先处理急单、外发单、客户急出货订单。
3. 实时跟进包装进度,把控当日产量、入库数量,出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理,确保每日任务达标。
工厂直招焊接主管 综合薪资6000-12000/月
6000-12000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
1. 根据车间生产工单、图纸交期,合理分配焊工工位、工件、工装夹具,平衡人员产能,协调折弯、下料来料衔接,避免待料、窝工、工序积压。
2. 每日开班前召开班前会,明确当日产量、焊接工艺、尺寸要求、安全事项;班后核对完工数量、统计产能,做好生产交接记录。
3. 跟进生产进度,出现缺料、图纸变更、设备故障、批量不良时第一时间上报主管,及时调整分工,必要时顶岗补位,保障交期达成。
4. 管控生产成本,合理节约焊丝、二氧化碳气体、砂轮片、导电嘴等耗材,减少浪费,控制焊接报废率。
全屋定制厂长
7000-12000元/月
主管厂长经验不限大专有生产管理经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产主管/项目经理/交付经理
1.2-1.6万元/月
组长主管5-10年大专
1、必须有工厂一线管理经验:3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验,长期管理普工、技工流水线,懂车间排班、产能管控、现场人员管理,能看懂产线运作逻辑;有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。
2、学历大专及以上,年龄 25–40 岁,能接受长期驻厂区办公,接受偶尔加班处理现场突发问题。
3、沟通协调能力强,会带人、管人、留人,擅长处理员工矛盾、劳资问题,抗压能力强,能应对人员大批量进出节奏。
4、会基础 Excel 做报表(考勤、人员台账、数据统计),做事细致,有成本意识、回款意识。
熟悉苏州制造业市场,有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。
5、品行端正,责任心强,服从公司区域调配,认同外包项目运营模式。
小米新厂待遇好7000包吃住四人间
6000-8000元/月
普工包吃五险一金包住20人以上月结
一、招聘要求:年龄18-45周岁,男女不限,身体健康,无需工作经验 ;
(1)招聘岗位:包装工、质检、搬运工、技术员、仓库管理员
二、薪资待遇:
(1)小时工:22-30元/小时,220-300/天,部门不同工价不同自行选择,上多少个小时算多久工资。
(2)正式工:2300-4600底薪(部门不同底薪不同,最高底薪4600元)+加班+绩效+奖金+购买五险一金,月薪6500-8000以上。
(3) 月休四天,10号发上个月薪资,每周可以预支工资;
(4)面试带上行李当天分宿舍;
(5)免费吃住,厂内住宿4-6人/间,有独立卫生间,有空调;
三、工作时间:早上8:00—17:00这是正常上班,最晚加班到20:00,加班有加班费,中午下午各1小时休息。
长白班【台铃急招】月入6000+免费吃住+可带手机+预支工资
5000-7000元/月
长白班包吃包住3-5人月结
长白班!!长白班/带手机上班18—45岁男女不限!!
一、企业优势:
1.纯白班/可带手机;
2.免费住宿/免费wifi;
3.包吃三餐/加班有夜宵;
4.可以预支工资,每周可预支500—1000元。
二、招聘岗位:
1.组装电动车;
2.计时+绩效奖,月薪5000—7000左右;
每周发周薪,强势来袭
每周可预支500—1000元
三、招聘要求:
1.男女不限,18-45岁;
2.入职试工后做常规体检;
订单多,工作轻松,福利待遇好,名额有限,抓紧时间,过期不候!!
主管
招聘:冲压主管
薪资:7000元以上/月
1、有冲压行业二年以上架调模工作经验;2、会使用卡尺,高度尺;3、加工后对产品质量自检,保证安全文明生产
长寿轮胎厂6000+无需经验男女不限+包吃包住+社保
5000-6000元/月
操作工轮胎厂包吃夜班补贴社保包住月结
炫风轮胎
招聘岗位:成型操作工
两班倒
25-45岁以内5000-6000(包吃包住男女不限)
重庆炫风轮胎有限公司
赛力斯问界M9(配套厂)新能源组装月入过万
9000-10000元/月
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃保险餐补20人以上月结恒温车间汽车制造
新能源汽车组装 装配! 16-45岁均可 身体健康 无残疾!
吃住全包 当天可以办理入职
综合工资15000+保险+包吃+年终福利
1.4-1.5万元/月
主管经验不限大专
30-45岁 男女不限,理工类或相关专业大学本科及以上学历。五年以上SMT相关工作经验,三年以上汽车电子生产管理工作经验;
综合工资8k-1.2w
待遇:免费工作餐(2餐),不包住,厂车接送(茶园附近),享受年假,年终奖及节假日福利。
茶园座椅厂月入6000+不体检0费用入职
6000-7000元/月
普工操作工包吃社保包住11-20人月结
茶园座椅厂招聘普工,操作工
-------企业优势-------
1.包吃住
2.0费用入职
3.不体检
4.可预支
5.高薪保底
-------招聘岗位-------
1.操作工:40岁以内,不需要有经验,首月保底4700元,次月计件6000以上
2.转盘工:40岁以内,不需要有经验,首月保底4700元,次月计件6000以上
包吃工作餐,公寓式住宿,当天安排住宿,可预支,每月15号发薪
茶园齐信机加工6000-8000包吃包住有交通车
6000-8000元/月
机加工包吃高温补贴社保包住3-5人月结
招聘岗位:数控机加工(学徒,不要经验)
要求:男女不限,18-45岁
薪资:工资计件月综合6000-8000,多劳多得
吃住:提供住宿4-6人间,吃饭福利食堂
福利:年终奖,节假日三倍工资,节假日礼品,购买五险,每周可预支,茶园周边免费交通车
独立岗位,不是流水线
长白班包装岗 包吃住280/一天 零费用入职
7000-8000元/月
包装工社保包住包吃20人以上月结包吃包住 可预支其他生物制药食品生产恒温车间坐班熟悉26个字母
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工 /正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活
【任职要求】
18-50周岁 月结 可预支
【工作时间】
长白班/两班倒自由选择,坐班,不穿无尘服 男女不限
【吃住福利】
包吃包住
厂区免费包吃包住,宿舍空调、热水器、独立卫浴齐全,水电费平价,上班不用花大钱,适合长期稳定干。
无中介费、无押金,当天面试当天安排宿舍
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供重庆塑料模具主管招聘信息最新消息在线招聘信息,主要招聘重庆厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。