
工艺部负责人/主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科装配工艺钣金工艺总装工艺工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责:
1、落实上级及公司制定的各项方针、目标与政策要求;
2、主导公司产品工艺技术管理,组织编制工艺文件及材料消耗工艺定额;
3、负责工艺技术管理制度的拟定与优化,健全本部门相关工作流程与管理体系;
4、对经手审核签发的工艺技术文档、工艺标准、工艺规程等内容,确保其准确性、合理性与完整性;
5、参与新产品图纸会审及批量试制阶段的工艺工装设计,完善试制总结及相关工艺资料,配合完成新产品鉴定;
6、结合公司现有设备条件、人员技能水平和材料资源,对产品设计图样提出工艺可行性审查建议,保障工艺先进性;
7、负责工装、模具等专用工艺装备的设计工作,并就工艺工装及相关设备的技术改造提出合理化意见;涉及工装类器具(含工装设备、模具、夹具、工具)采购时,负责型号规格及供应商的评估确认,确保工艺实施顺畅;
8、统筹日常生产中的工艺技术支持,推进新工艺、新材料的试验与应用,持续提升产品质量,降低损耗,提高效率;
9、深入生产车间,监督检查各工序工艺执行情况、工艺纪律遵守情况、工序质量控制及现场管理状况,及时发现并解决工艺(质量)异常问题;
10、牵头开展新工艺或改进工艺在生产过程中的验证工作,并完成验证记录填报;
11、协调处理本部门与其他部门在工艺技术衔接过程中出现的问题;
12、组织实施生产部关键工序/特殊过程岗位人员的工艺技能培训;
13、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,硕士优先,专业方向为医疗器械、电子、机械、机电、自动化等相关领域;
2、掌握扎实的工艺理论基础,熟悉各生产环节品质标准,具备5年以上产品工艺工作经验,精通研发阶段工艺控制与管理,了解公司产品结构、原理及性能特性;
3、具有3年以上项目团队管理经验,具备较强的组织协调、决策判断能力以及跨部门协作能力;
4、有医疗器械研发背景或机电一体化设备管理经验者优先考虑。
标识标牌工厂生产管理厂长,刨槽折弯工,油漆工
7000-12000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验AutoCAD
8000平方米标识标牌生产厂长、平面设计师、跟单员、质检、钣金师傅、焊接师傅、油漆师傅等都招聘
1.施工工艺、结构及材料材质有一定的了解及运用经验。
2.对工作认真、敬业,有高度责任心,具有较强的理解领悟能力,具有很好的团队协作精神。
机加主管(J10337)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
岗位职责:
1. 负责綦江工厂机加工段的人力资源配置与日常运营管理工作;
2. 参与机加相关设备的现场选型及验收工作;
3. 负责生产计划的制定、任务分解、执行组织及进度跟踪,统筹协调现场资源;
4. 负责处理生产过程中出现的质量异常等问题;
5. 负责现场安全监督及5S规范管理;
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上汽车零部件制造行业机加工艺技术或生产管理经验;
2. 拥有3年以上生产团队管理经历;
3. 熟悉铝合金类零件的机加工艺流程及产品质量控制要点;
4. 具备较强的组织协调与沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作。
食品厂品质管理主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专食品安全管理体系QC成品检验(FQC)QAQE制程检验(IPQC)来料检验(IQC)
任职要求
一、岗位职责
(一)质量体系搭建与维护
1. 主导食品厂质量管理体系的规划、实施、监督及持续改进,严格执行《中华人民共和国食品安全法》《食品生产通用卫生规范》(GB14881)等国家法规与行业标准,全面负责ISO22000、HACCP、SC食品生产许可等体系的认证筹备、年度审核及换证工作,保障工厂质量系统合规高效运行。
2. 组织制定并优化工厂质量管理流程、操作规范与检验规程,涵盖原辅料进厂验收、生产过程卫生控制、成品出厂检测、不合格品处置等内容,编制品控类作业指导文件(SOP),推动培训宣贯与执行落地,实现全过程质量标准统一化。
3. 构建产品质量追溯体系,健全从原料入库、加工制造、成品出库至市场销售的全流程追溯机制,确保发生质量问题时可迅速锁定源头、实现精准追踪,并及时采取整改措施与产品召回行动。
(二)生产全流程质量管控
1. 原辅料质量监管:主导原辅材料、包装物及食品添加剂的到货检验与验收管理,核查供应商资质及相关质检资料,对不符合标准的物料坚决不予接收,监督退换货或无害化处理流程,严控源头物料质量安全。
2. 生产过程监管:全程监控食品制造各环节的操作合规性,重点包括车间环境清洁度、员工个人卫生、设备清洗消毒、工艺参数执行、配料准确性、半成品检验及异物防范等关键控制点,通过巡检与抽样及时发现并纠正违规行为,消除潜在质量风险。
3. 成品质量管理:组织实施成品出厂前各项检测工作,涵盖感官评定、理化指标分析、微生物检测等项目,审核检测结果,签发成品检验报告,合格产品方可放行,不合格品须按程序隔离、标识并组织评审处置,杜绝流向市场。
4. 仓储物流质量监督:对成品存储、库存管理及发货出库环节进行质量巡查,确保储存条件满足温湿度和卫生要求,避免产品变质、破损或污染,同时督导运输过程中的质量防护措施落实到位。
(三)质量问题处理与改进
1. 建立质量异常快速应对机制,高效处置来自生产现场、成品检验、客户投诉及市场监管抽检中反馈的质量问题,牵头组织跨部门开展根本原因分析,制定纠正与预防方案,跟踪验证整改成效,形成闭环管理,防止问题重复出现。
2. 定期汇总分析各类质量检验数据
汽车品质主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专过程质量工程师特种车乘用车
岗位要求:
1、负责焊接车间的加工制作、涂装车间的喷涂作业,以及总装装配含电气布线等环节的过程质量检验,及时形成过程检验记录及相关报表。
2、负责整车AUDIT评审工作,掌握整车评分标准,包括缺陷等级划分与扣分规则,熟悉五大评价维度(技术性、视觉感受、密封性、异响、功能性能)及动静态结合的评审方法。
3、负责从零部件入库至成品合格入库全过程的质量监控,收集并整理用户反馈的质量问题,进行归类分析,推动问题整改,并组织召开争议性质量问题的评审会议。
4、协助推进公司质量管理体系和相关制度的优化完善,积极配合内外部审核工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,材料成型、焊接技术、车辆工程、机械类等相关专业;
2、了解冲压或焊接工艺流程,具备2年以上汽车行业质量管理或相关岗位工作经验;
3、熟练使用5WHY等质量分析方法,掌握IATF16949质量管理体系及五大核心工具;
4、具备较强的沟通协调能力,能够有效推进跨部门协作。
主管学历不限
技术出生,会SMT工艺,或者PE,QE经验。有一定管理经历,敢于担当,给予发挥空间一起成长
1.学历不限,电子、通信、自动化等相关专业优先
2.具备电子工程师岗位所需的基础理论知识和实践能力,有实际项目经验者优先
3. 熟悉常用电子元器件特性及选型原则
4.具备良好的逻辑思维与问题分析能力,责任心强,具备团队协作意识
5.工作地点、薪资范围及具体经验要求请以企业实际发布为准
品质管控研发主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中调味品食材成菜技术研发配方研发质量管理
岗位职责:
品控方面:
1. 收集整理相关法律法规及行业动态,牵头制定检验检测、工艺规范与生产流程等标准文件,并组织实施内部宣贯与培训工作。
2. 对原材料、生产环节、半成品及最终产品实施质量检验;制定现场卫生管理标准并开展定期巡查与监督。
3. 主导质量问题的调查与处理,组织不合格品评审并提出处置建议,跟踪质量异常带来的影响,落实整改措施及责任追究。
4. 组织开展内外部审核工作,确保各项监管记录具备可追溯性;对接政府质检单位,配合检查并完成资料提交。
研发方面:
1. 结合市场需求拟定新品研发规划、实施方案与预算安排,推进研发试验及量产落地工作。
2. 围绕菜品的外观、色泽、风味、口感及加工技术进行系统研究,持续提升产品品质并优化成本结构。
3. 负责菜单的设计与迭代,丰富菜品种类与口味组合,增强产品的市场竞争力和用户接受度;将成熟菜品的配方与工艺标准化,形成书面作业指导文件。
4. 与供应商、生产团队及销售部门协同配合,保障新菜品的顺利投产、配送及上市推广。
5. 定期汇总分析研发相关的市场反馈与运营数据,为后续开发提供决策支持;统筹菜品研发过程中废弃物的环保处置事宜。
任职要求:
1. 年龄30-48岁,具备2年以上大中型酒店厨师工作经验,高中及以上学历;
2. 拥有扎实的菜品研发背景,精通各类食材、调味料及食品添加剂应用,了解食品安全相关法规;
3. 具备良好的学习意识、创新思维、团队合作精神及执行力;
4. 善于观察细节、归纳总结,重视个人能力提升与专业发展。
注塑工
招聘:注塑经理-包工作餐
薪资:9千-1.3万
1、制定和落实生产计划目标;
2、生产部制度拟订、检查、控制及改进;
3、指导生产车间生产计划的安排调度;
4、负责组织生产现场和过程管理工作;
5、根据生产计划对设备进行维修保养;
6、建立安全生产体系,确保安全生产;
7、负责生产部对外、对内的协调;
8、现场6S管理;
9、有汽配经验优先;
生产管理专员
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1、负责非标设备车间的日常生产组织,编制生产计划与排产安排,保障各阶段交付节点按时完成。
2、监督生产过程中的质量控制,优化装配工艺标准,开展制程巡查,及时处理装配调试中的异常情况及返工事项。
3、跟踪物料到货进度及外协加工进展,协调因缺料、延迟或设计变更引发的生产计划调整。
4、落实车间5S管理要求,实施工位定置管理,做好工具工装维护保养,监督安全生产执行情况,规范大型设备吊装与装配操作流程,防范安全事故发生。
5、与项目工程师保持沟通,及时反馈生产中遇到的瓶颈问题、物料缺失及设计缺陷,推动问题快速闭环解决。
任职要求:
1、年龄28-45岁,大专以上学历,机械、机电一体化、自动化等相关专业背景。
2、具备3年以上汽车非标设备生产管理经验,掌握非标设备生产流程及装配调试环节,能独立识读机械装配图、基础电气图纸及BOM清单。
3、熟练使用Office办公软件,可制作基础生产进度表、日报和周报,有汽车焊装或总装行业工作经验者优先考虑。
4、持有C1及以上驾驶证。
重庆观音桥北城旺角,现在上人,精细化保洁,工资日结,,工具自带,团队优先。
240-260元/天
开荒保洁6-10人日结
现在上人,精细化保洁,团队优先。夜间做,年龄不超 45,不超 50
叉车工
叉车工
8点半-8点半
22元一小时(17工资+3补贴+2餐补)
购买社保3补贴+2餐补
熟手
25-48岁,有叉车证
主管
焊接车间技术主管/带班(急招)
【岗位职责】
1. 精通二保焊低碳钢焊接,主营煤气罐、钢瓶类焊缝作业;
2. 现场解决焊缝气孔、焊道起泡、咬边吃边、烧穿、成型差各类焊接缺陷;
3. 调试焊接参数(1.0/1.2焊丝电流电压、气体配比),统一工人焊接手法;
4. 管控原材料除锈、除油、焊接环境,从源头降低次品、减少废品;
5. 管理班组焊工,做技术交底、实操整改,把控生产质量与出货效率;
6. 排查焊枪、供气、接地等设备问题,日常维护保养。
【任职要求】
1. 多年二保焊实操+现场管理经验,懂气瓶/钢罐焊接优先;
2. 熟练处理气孔、咬边、未焊透、焊缝开裂等常见焊接问题;
3. 会调试不同焊丝(1.0/1.2)适配参数,懂气体保护焊接工艺;
4. 能管住工人、规范操作,懂质量管控,不招只会摆架子不懂技术的行政管理;
5. 吃苦耐劳,能驻厂盯现场,务实肯干,解决实际生产问题。
成本会计质检员人事经理
大连悦星机械制造有限公司招聘
单位地址:瓦房店市西郊工业园区
招聘岗位:
1、技术工程师,2年以上工作经验,大专以上学历,会CAXA或UG等制图软件,熟悉产品工艺等,工资面议
2、成本会计1名,45岁以下,3年以上工作经验,熟悉产品工艺,有成本核算经验等,工资面议
3、人事行政主管1名,45岁以下,大专学历,2年以上工作经验,熟悉法律法规,工资面议
4、质检员1名,男女不限,45岁以下,会看图纸,熟悉各种卡尺,工资面议
5、采购助理1名,45岁以下,中专以上学历,协助领导文档处理及跟踪采购订单,工资面议
6、食堂厨师1名,男女不限,2年以上工作经验,身体健康,干净勤劳,工资待遇面议。
公司待遇:有班车,食堂
交五险一金
联系电话:
生产主管
1-1.1万元/月
组长主管经验不限学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.全面负责通风管道加工厂的日常生产管理,统筹计划、调度与质量控制
2.组织落实暖通设备及风管产品的工艺标准、安全生产规范与交付进度
3.管理生产团队,开展员工培训、绩效考核与现场5S管理
4. 协调采购、仓储、质检及售后环节,保障供应链高效运转
5.持续优化生产工艺与成本管控,提升产能利用率与产品合格率
任职要求:
1. 具备暖通、机电、机械制造等相关行业生产管理经验
2. 熟悉通风管道加工工艺、材料特性及GB/T 17410等暖通设备相关标准
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,注重安全与质量,有制造业班组长或主管经历者优先
5.学历不限,持有安全管理人员资格证或中级以上职称者更佳
喷涂车间主管
6000-7000元/月
主管厂长1-3年学历不限喷涂车间人员管理,质量,安全,产量有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2.制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控
3. 推动现场5S管理与精益生产改善,持续提升运营效率与产品合格率
4. 组织团队建设与员工培训,优化绩效考核与激励机制
5.协调供应链、技术、销售等部门,保障生产体系高效协同
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备团队管理经验,能有效带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业素养与沟通表达能力
铜梁 海辰 包吃住 五险一金6000+
6000-8000元/月
车间包吃餐补包住20人以上月结
铜梁灯塔工厂,海辰储能,企业直签,五险一金
底薪2400-2600+加班工资+绩效奖励,综合6000-7500/月
恒温车间,厂车接送,免费吃住
模范食堂,食堂刷卡吃饭,每月餐补350
宿舍配套齐全,WIFI,洗衣机,空调应俱全
4-6/人间,独立卫生间,阳台,空调,热水器
要求:身体健康,适应站班!
操作机台质检员普工
5000-6000 重庆渝北电子工 20-35 暂时满了
两班倒 穿无尘衣 流动性站班
+纹身手上没有胳膊上需要遮住即可+非刑事案件可以 +会26个字母+个别电子身份证可以不垫付
岗位:普工 操作机台(净身高 160 以上 以上 155)
视力好 心细 质检QC/检查 (如有高文化如会电脑会运用表格也有更好岗位可面试)
员工待遇:底薪2330+加班费+夜班补贴+全勤+工龄工资+岗位津贴等:月综合薪资:5000元-6000元左右
食宿情况:白班:午餐和晚餐,夜班:包吃早餐和晚餐。入职当天安排住宿,免费宿舍天堡公租房4人间,水电平摊,上下班有免费交通车乘坐
入职须知:
1.身份证正反面复印件5张;
2.一寸白底免冠照片,5张;
3.,面试完,其它入职资料费25元/人 ,,
联系电话
要两个看机器的,不限经验,280一天 管吃住
7000-8000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
电子厂 普工 操作工
6000-7000元/月
操作工普工电子厂免费培训包吃夜班补贴保险五险五险一金包住20人以上月结
薪资:同工同酬薪资底薪+加班+夜班补贴+绩效
主要生产电子屏幕,手机,电脑等,工作简单轻松。
包吃:餐食选择多
包住:环境优美,住公租房,四人间(上床下桌)
晋升空间大 企业年轻化
包装工玻璃厂质检员
不体检入职60岁以下,常年订单稳定,无需经验,简单易上手,每周可预支!
重庆(合川)瑞玻 玻璃厂
招聘岗位:清洗、质检、包装
招聘要求:年龄18-60,男女不限,有无经验均可,能接受三班倒,服从厂区生产安排,踏实肯干
薪资待遇:3200底薪+300全勤+加班费,综合薪资3500-7000元
注意事项:
1,8小时为一个班次,员工根据自身情况以及工厂订单自愿选择是否加班,单次加班时长必须满足8个小时
2,目前工厂无休息天,可与工友商量换班
3,不体检,但需测量血压,血压高的不收,年龄大的需要看精神面貌,
4,员工试用期为3天,,开除有工资!
吃住情况:厂吃厂住,免费住宿6人间(水电费平摊),吃可在工厂食堂自行做饭,餐补10/天
面试要求:
1、穿戴整齐,不穿拖鞋短裤
2、带上身份证原件
3、不限纹身,轻微案底均可收(案底需提前说明)
面试时间:10点
面试地址:重庆市益容玻璃制品有限公司
咨询报名:
普工,检验,物流
6000-7000元/月
电子厂普工车间餐补社保包住20人以上月结
空港 光大安全带
每周可以大额预支
空调车间(电子厂恒温)
车间无任何异味交通方便
常规一个月内体检报告有效
招聘岗位:物流/检验:男女不限18-43岁(18-23岁工作经验工资流水)
薪酬福利
1、适应期:前3天工资100/天,周一到周五8小时内15元/小时,,熟悉期:班组计件,综合工资5000-6000
面试须知
1、餐补:10元/天,有微波炉冰箱可自行带饭,厂区食堂5到10元一餐。
2、住宿:包住
3、购买社保,年终奖金,季度礼品等
面试时间:下午12点40
#打卡大于18天1600元
极氪支援30/小时 月薪9000+
9000-10000元/月
配套厂包吃五险一金包住20人以上完工结算
挣钱! 新能源汽车(主要生产吉利极氪 赛力斯M7 M8 M9 整车配套系列 长城汽车整车制造及配套厂 锂电池 车载产品等)
能学到技术 不需要经验 薪资一年不低于10万
一年13薪,自助食堂
六人间,每周可预支500-800
一、主要生产新能源汽车整车(冲压-焊装-涂装-总装)/零部件/锂电池等,岗位有装配、质检、维修、看机器 、检测测试等、月休4-6天左右。固定15号发工资
二、招聘要求:男女不限16-45岁,认识26个英文字母,身体健康 ,无残疾即可
学徒工
发个招聘信息:
重庆友助物资诚邀铣磨行业师傅,学徒
1.铣磨师傅 2 位
2.铣磨学徒 2 位
待遇丰厚!待遇丰厚!待遇丰厚!
工作地址:重庆江津双福攀宝钢材市场旁边
联系人:
杨总,
沙坪坝普工6000-7000+包吃住
6000-7000元/月
操作工车间普工免费培训包吃保险包住11-20人月结
包工作餐/提供住宿
空调车间/工作简单
面试通过率高
招聘岗位
操作工:主要从事汽车座椅组装工作,需要吃苦耐劳,无需经验!
能够接受两班倒,无案底、纹身、残疾
包吃提供住宿18-55岁男女不限
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南岸工厂管理员最新招聘在线招聘信息,主要招聘重庆厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。