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岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容全流程制作，涵盖选题策划、脚本创作、拍摄协助、剪辑与调色等环节。 2. 保证内容调性契合目标用户偏好及平台特性，自然融入产品亮点或品牌主张。 3. 可独立完成出镜类直播任务，如产品介绍、实时互动引导等，通过专业表达提升用户停留与转化，助力达成流量运营及GMB相关指标。 4. 关注行业趋势、平台爆款内容形态及用户兴趣变化，持续迭代内容创意与表现形式。 5. 对新媒体领域具备高度热情，乐于学习并尝试新兴内容模式与运营策略。 任职要求： 1. 能协同团队进行直播数据复盘，提炼有效经验与改进点，结合用户反馈优化直播话术、内容结构及互动设计，不断提升直播质量，推动品牌声量与账号运营效果增长。 2. 熟悉主流新媒体平台的运行机制，能依据平台特点调整内容发布策略。 3. 具备数据监控与分析能力，能基于运营反馈及时调整内容方向，提升内容传播效果。 4. 持续追踪新媒体行业发展动态、竞争对手动作以及新工具、新方法的应用，保持进取心态，精进出镜表现力、内容生产能力与平台运营水平。

【岗位职责】 1、负责小红书账号的日常维护与运营，涵盖内容规划、文案创作、图文设计等工作； 2、追踪平台热门趋势，结合品牌风格，产出高质量、高互动的种草类或推广类内容； 3、关注行业变化，研究竞品运营模式，持续调整和优化内容策略； 4、熟练使用小红书聚光推广等工具，制定并落实投放方案，提升品牌曝光与转化效果； 5、定期进行数据监控、分析与复盘，输出优化建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，新闻学、广告学、传播学等相关专业优先，具备1年以上小红书运营实战经验； 2、拥有良好的平台运营思维与文案撰写能力，能独立产出具传播力的内容以推动品牌及产品推广； 3、熟悉小红书社区规则与推荐机制，有聚光投放实操经验，会PS者更佳； 4、具备较强的审美感知力，表达方式多样，思维活跃，对新媒体行业充满热情。 加入目色眼镜，我们能为您提供: 1.标准的工作时间:09:00-12:00 13:00-18:00; 2.规范的休假制度:员工享受国家法定节假日、婚假、产假、病假等假期; 3.完善的福利体系:购买五险、工作餐补、全勤奖、带薪年假、年终奖金、节日福利； 4.舒适的工作环境:城市CBD位置写字楼，交通便利，环境舒适; 5.完善的培训制度:公司定期安排员工进行各类技能提升培训,促进工作效率的提升; 6.愉悦的人文氛围:公司及部门定期组织团建活动和激励项目，丰富员工生活; 7.广阔的发展空间:提供公平、公开的学习机会及晋升发展平台。

岗位职责： 【注意：接受零基础新人，工作简单易上手，提供带薪培训与全程工作指导，无硬性考核指标，面试流程简单通过率高】 公司配备账号及目标用户画像，主要在抖音、快手直播平台中识别并锁定偏好娱乐直播的潜在用户，通过私信方式介绍公司自营的娱乐类APP，完成用户引流并推动其在平台内实现转化。 工作时间： 1、13:30-17:30；19:00-23:00（达成目标可提前下班）。 2、每月休息4天，支持灵活调休，可申请连续休假。 3、享受国家法定节假日正常休息。 任职要求： 1、年龄满18岁，无需经验，欢迎新手加入~ 2、能熟练操作电脑进行基础文字输入，打字速度不限。 3、对直播内容有一定了解，日常有观看短视频或直播的习惯。 4、具备耐心和沟通能力，性格温和，情绪稳定。 薪资福利: 1、试用期首月保底收入4000元+5-8%提成（试用周期3个月）；转正后保底薪资3300-5000元+阶梯提成5-8%，月综合收入6000-10000元，提成不设上限，多劳多得！ 2、定期组织下午茶与团队活动，享有生日礼金、节日礼品及专项奖金激励。 3、提供透明晋升通道（初级﹣中级﹣高级﹣资深），管理人性化，以实际能力评定发展结果。 4、团队以00后为主，氛围轻松融洽，拒绝内卷，同事关系友好。

岗位职责: 1. 负责抖音平台的内容创意策划与落地执行，提升品牌曝光度； 2. 统筹抖音账号的日常运营管理，涵盖直播安排、视频上线等环节； 3. 协同团队研究抖音平台内容生态，持续优化内容传播效果； 4. 维护抖音账号的用户互动，增强粉丝粘性与参与热情； 5. 关注抖音热门动态，洞察用户偏好，推动内容形式多样化创新。 任职要求： 1. 具备扎实的抖音内容策划及实操经验； 2. 熟知抖音平台运营机制，能高效进行账号维护； 3. 拥有良好的沟通协作意识和创造性思维，适应快节奏协作环境； 4. 深入理解用户互动逻辑，擅长调动用户积极性； 5. 敏锐感知抖音平台变化，及时捕捉用户兴趣点。

岗位职责： 1. 生产计划与排期管理： 依据内容策略团队发布的拍摄方案及任务目标，制定清晰的周/日内容生产时间表，统筹协调文案、拍摄、剪辑人员工作安排，保障视频产出数量按期完成。 2. 工业化内容生产管理： 搭建并维护标准化“内容制作流程体系”，全流程把控视频拍摄与后期剪辑环节，推动团队持续稳定地产出大批量达标内容。 3. 质量标准控制： 依照既定策略要求和质检规范，逐条审核成片内容，确保100%符合标准，对未达标的视频坚决退回修改，维持内容品质的一致性与可靠性。 4. 数据采集与反馈： 精准记录每条视频的“5秒完播率、整体完播率、互动率”等关键指标，汇总为统一格式的数据报告，及时准确地提交至策略部门，辅助其进行效果评估与策略调整。 5. 流程效能优化： 持续梳理并改进拍摄、剪辑、发布各阶段操作流程，推广使用标准化工具与方法，提升人均产出效率，压缩单条内容的制作周期与成本投入。 【任职要求】： • 学历不限，有相关经验者优先，需具备2-3年以上媒体内容领域（如公众号/短视频/影视/综艺/广告策划/动画）或新媒体行业团队管理实操经历 • 必须拥有带领5人以上执行团队的实际经验，了解规模化、标准化内容生产的运作模式 • 具备出色的项目统筹、流程梳理与细节管控能力，能保障团队高效精准推进各项工作 • 具备基本数据意识和强执行力，确保各项策略与标准在执行中不走样、不遗漏 • 性格稳重、细致认真，逻辑清晰，具备良好的组织协调能力和团队合作意识 • 面试时需提供可验证的团队管理成效及标准化内容输出成果的相关案例或数据支持 福利待遇： • 完善的晋升通道，晋升空间大； • 提供完善的员工培训体系； • 薪酬结构：具有竞争力的“底薪 + 绩效奖金”； • 日常休假：月休4天； • 上班时间：下午12:30-21:30 • 保险保障：公司为员工购买社保； • 带薪假期：法定节假日，病假/婚假/产假/陪产假； • 节日礼品、下午茶、团建、旅游、年会等员工关怀活动。

岗位职责: 1、负责公司小红书账号的全面运营与内容布局 2、在小红书平台持续产出高质量种草内容，包括基础图片拍摄及图文排版编辑 3、定期维护并更新优质内容素材库 4、具备优秀的文字表达或文案撰写能力 5、对接达人并推进合作事宜 任职要求: 1、具备扎实的文案功底，审美水平良好，有新媒体内容创作经验者优先 2、深度使用小红书平台，富有创意，熟练运用手机修图工具 3、必须拥有PR资源或博主合作资源！ 岗位福利：无责底薪+绩效+业绩提成（具体面议~） 其他福利：包吃包住等

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职位详情 岗位职责: 1. 负责小红书平台的内容创作与账号矩阵运营，提升用户互动率及品牌曝光度。 2. 结合互联网运营实践，参与运营策略的规划，优化内容传播路径，跟踪数据分析，并依据市场反应及时调整运营方案。 3. 具备IP孵化实操经验

1、负责平台账号的日常运营维护，涵盖内容更新、用户及达人互动、活动策划与落地执行，提升平台活跃度与用户参与感。 2、跟踪平台核心数据指标（如用户增长、留存率、转化率等），开展运营效果分析并持续优化策略，按时输出运营复盘报告。 3、主导线上运营项目（如新用户引入、品牌曝光等），整合内外部资源保障活动顺利推进与高效执行。 4、定期挖掘平台内相关领域优质达人，明确合作内容方向，并依据内容发布后的数据表现进行复盘与策略调整。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上互联网平台运营相关工作经验。 2、了解主流内容平台（如抖音、小红书、Bilibili）的运作机制，对数据有敏锐洞察力，熟练操作办公软件，掌握数据分析及推流工具者优先考虑。 3、具有良好的视频与图文内容审美能力，能结合平台规则与热点动态进行内容规划与优化调整，具备独立策划并执行线上活动的能力，可完成方案撰写、资源对接及效果总结。 4、沟通表达能力强，善于跨部门协作，工作积极主动，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

招聘岗位：新媒体运营操盘手 岗位职责： 1．聚焦新媒体账号从 0-1 起量、爆款打造与商业转化，为大客户新媒体账号运营操盘，对流量和转化负责。 2．账号全域运营：负责大客户抖音、视频号、小红书等多平台账号操盘，搭建账号矩阵，制定月度 / 季度运营策略，对粉丝增长、曝光量、咨询转化负责。 3．内容全流程把控：结合客户业务、行业热点策划选题，撰写爆款脚本，统筹拍摄剪辑，输出符合平台调性的短视频、图文内容，保障内容质量与更新频率。 4．流量与转化操盘：熟练运用 DOU+、信息流投放等工具加热内容； 5．策划直播、专题活动引流，打通公域引流 - 私域承接链路，助力客户实现营销增长。 6．数据复盘迭代：跟踪账号播放量、完播率、转化率等核心数据，输出复盘报告，基于数据优化内容、投放及运营策略，沉淀操盘方法论。 任职要求： 7．大专及以上学历，传媒、营销相关专业优先；3 年以上新媒体实操经验，有从 0-1 打造中小型企业账号爆款案例。 8．精通主流平台算法与玩法，网感极强，能快速抓热点；熟练用剪映、PR 等剪辑工具，可独立完成脚本撰写 - 拍摄 - 剪辑全流程 9．懂投放逻辑，能通过数据优化投放 ROI；具备客户业务理解能力，能把客户需求转化为运营动作。 10．有 To B 企业新媒体运营经验、乙方工作经验、河南本地行业资源、私域转化操盘经验。 工作时间：冬9—12：30 13：30—17：30 单双休，法定节假日

1. 该岗位支持居家办公，仅需一部手机即可开展工作。 2. 日常工作主要涉及快手与微信平台的操作，要求应聘者具备良好的沟通耐心。 3. 岗位后期工作较为轻松，适应后可长期稳定进行。 4. 本招聘长期有效，将根据综合能力择优录用。

薪资：800-2000元/月，正规结算， 工作内容：使用公司提供的固定排版模板，每日按要求替换、更新岗位信息内容，基础图文编辑操作，流程标准化，配有详细操作教程，新手易上手。 工作时间：每日仅需20分钟，时间自由灵活，居家即可完成，无需到岗坐班。 任职要求：为人认真负责，能够坚持每日完成更新任务，熟悉手机/电脑基础操作，学历高中及以上，经验不限，无经验可带。 工作优势：企业正规兼职任务，工作地点不限，弹性工作制，长期稳定，适合上班族、宝妈、自由职业者作为副业增收。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：在语音厅内通过麦序上麦交流，日常以打字互动欢迎用户为主，遇用户赠送礼物时需开麦实时互动，非纯文字聊天形式 3. 可在家办公，接受兼职岗位，灵活参与 4. 仅需一部手机即可上岗，无学历限制，无需过往经验 5. 工作时间自由安排，可自主选择适合的兼职时段 6. 通过正规应用平台结算，享受保底薪资加业绩提成 7. 对接多个合规平台资源，语音主播岗位无需露脸，轻松实现月入过万，提供免费专业培训！

岗位职责： 【接受零基础小白、应届毕业生，提供带薪岗前培训及专人带教】 1、使用公司分配的账号与资源，在前端开展工作，协助平台推广，通过主流直播应用（如：抖音、快手、虎牙等）拓展并挖掘潜在用户。 2、完成前端沟通与介绍，高效引导用户转化，提升平台知名度与曝光量。 任职要求： 1、会操作电脑基本办公软件，打字能力无速度要求。 2、对直播领域有一定认知，日常有观看直播的习惯。 3、具备良好沟通能力，性格开朗，积极进取，有收入追求。 工作时间： 1、下午13:30至晚上23:00（17:30-19:00为休息时段，可提前离岗）。 2、每月休息4天，支持灵活调休或集中休假。 薪资福利： 1、试用期首月保底薪资4000元+5-8%提成；转正后保底3300-5000元+5-8%提成，综合月收入5K-10K，无硬性考核指标，收入上不封顶。 2、定期组织下午茶与团队活动，享有生日关怀、节日礼品等福利。 3、法定节假日享受带薪休假。 4、每月设有透明晋升通道（初级﹣中级﹣高级﹣资深﹣主管），晋升以实力为准，管理方式人性化。 5、团队以00后为主，工作环境轻松活跃，氛围融洽。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-09 岗位职责： 1.负责鞋类产品在店铺中的拍摄工作 任职要求： 1.热爱摄影，具备较强的画面感知力与审美素养； 2.能够准确理解并配合团队的拍摄安排，工作积极主动； 3.具备基础的服饰搭配意识及对时尚潮流的洞察力； 4.时间灵活，可配合完成不同时段的拍摄任务

岗位职责： 1、负责抖音等直播平台的日常直播工作，以及线下车友会活动的现场直播执行； 2、负责梅赛德斯奔驰车型的产品讲解、活动内容传达及品牌文化介绍，并实时回应观众互动提问； 3、在直播期间积极与观众互动，营造活跃的直播氛围；开展粉丝维护与运营，增强用户忠诚度； 4、根据公司整体目标，推进并落实新媒体直播相关任务。 岗位要求： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、具备较强的现场掌控力和应变反应能力； 3、有视频拍摄与剪辑经验，或热衷于使用小红书、抖音等新媒体平台。

待遇：无责任底薪5k-10k，绿色正规平台！我们的目标：助力主播提升收入！全力扶持成长！火热招聘中，零经验没关系！欢迎小白加入！！无需才艺基础！！运营团队全程赋能，公司拒绝懒散人员！ 任职要求：年龄18-28周岁（成年且形象气质出众者可放宽年龄限制） 门槛友好：颜值普通即可，公司配备专业化妆师、造型师，妆造效果超乎想象！ 性格活泼、开朗，对新媒体行业有热情、有兴趣！服从安排，具备良好职业素养。注重团队协作，实现共同成长。 公司全程不收取任何费用，安心入职！（包含发型、化妆、舞蹈培训、设备支持等） 重点提醒：本岗位为线下工作形式！

广州市白云区石井街顺喜贸易店 所属行业:直播带货 招聘职位:成熟主播(要求手好看) 年龄要求:20-30 工作要求:直播过款拍摄短视频 招聘人数:2 上班时间:6小时4小时直播2小时拍摄 综合待遇:底薪6k-8k业绩营业额1-3个点提成 综合1w以上 工作地点:山力村启恩幼儿园旁 联系人:郭生 联系电话:

你关心的：朝九晚六，大小周，加班写申请，有补贴 公司没有13薪，也不需要13薪，有的是季度3+（1至3）薪，想要多少，拿你的能⼒和野心来争取！ 公司定位： 我们是⼀家24⼩时全系统化⾃助服务的科技型聚会空间品牌，以“助力亲情、友情、爱情…共创美好生活”为使命，致力于成为年轻人“想聚就聚”的首选聚会平台。目前已开设13家线下门店，拥有149间主题房间，服务超15万注册用户，通过小程序及合作平台为用户提供商务、情侣、亲子、娱乐等多元场景的聚会体验。 岗位职责： 核心内容策划与达人协作： 根据月度营销主题及目标客群（商务洽谈、情侣约会、亲子互动、朋友娱乐等），精准策划内容方向，独立撰写符合各平台调性的视频脚本与创意文案；负责达人邀约、沟通对接及拍摄协调，确保内容产出贴合品牌“想聚就聚”的年轻快乐氛围。 达人内容二创与矩阵运营： 对合作达人发布的原创视频进行高效二次创作，通过剪辑包装、文案重塑、亮点提炼等方式，批量生产适配抖音、美团、微信等渠道的引流内容，放大达人矩阵效应，助力小程序预约及门店消费转化。 图文设计与素材管理： 独立或协助完成宣传海报、活动长图、平台详情页等图文材料的平面设计；建立并维护公司视频、图片素材库，进行系统化整理归档，确保素材可高效调用；辅助运营团队完成小程序、美团等渠道的视觉优化与更新迭代。 内容创新与品牌维护： 追踪各平台热点趋势，结合公司24小时自助聚会空间的场景特色，定期提出内容创新建议；确保所有产出内容在视觉风格、文案表达上统一品牌调性，传递“助力情感联结”的品牌理念。 任职要求： 技能硬实力： 熟练使用剪映/FinalCutPro/PR等至少一款主流视频剪辑软件，对视频节奏、BGM搭配、字幕设计有良好把控力。 熟练操作PS/AI/Canva等设计工具，具备基础的图文设计和排版能力，能独立完成简单平面物料制作。 具备良好的文案功底，能撰写吸引眼球的标题和社交化文案，精准捕捉目标客群兴趣点。 思维软实力： 网感十足：深度浸泡于抖音、小红书等社交平台，熟悉年轻人的话语体系和热点趋势，能快速结合业务转化内容。 结果导向：理解内容为业务服务，关注播放量、点赞率、转化率等数据反馈，并据此优化内容策略。 主动性与责任心：践行“自动自发，不等不靠”的价值观，能主动发现工作需求，对产出内容的质量和效果负责。 加分项： 自己是聚会爱好者，对商务、情侣、亲子等聚会场景有深刻洞察，能精准挖掘用户需求。 有短视频二创或达人矩阵运营经验者优先，具备成功引流案例者更佳。 良好的审美和沟通能力，能与团队协同“做到做好”，高效推进内容项目。 我们是谁？ 我们是一家专注于打造24小时智能自助聚会空间的科技公司。 我们的使命：助力亲情、友情、爱情…共创美好生活。 我们的愿景：想聚就聚，成为年轻人聚会的首选品牌。 我们的成绩：目前已成功运营13家线下门店，拥有149间主题客房，服务超过15万注册用户，通过小程序为年轻人提供商务、情侣、亲子、娱乐等多场景的聚会解决方案。 为什么选择加入我们？ 践行我们的价值观，与优秀者同行： 服务大众：你的内容直接服务15万用户，你的创意将直接影响用户的聚会体验与品牌感知。 汇聚人才：我们看重“人品第一，诚信为基”。在这里，你可以与一群保持“良好心态”，倡导“终生学习”的伙伴共同成长。 用心做事：我们给你平台和空间，鼓励你“自动自发”，用你的创意和努力拿到“结果”，共同把事“做到做好”。 相约未来：我们坚持“信息共享，共同成长”，为你提供“快乐工作，美好生活”的环境。 发挥创意的舞台： 你的作品将直接面对百万级流量平台，你的创意将直接助推小程序预约量与门店客流增长，成就感满满！ 核心业务环节：内容是我们连接用户的核心纽带，你将处于公司线上运营的关键位置，参与品牌增长全过程。 年轻活力的团队：我们关注你的成长，工作氛围开放、平等、简单，拒绝复杂人际关系。 期待这样的你： 我们不在乎你的学历和背景，但在乎你的作品、你的网感、你的责任心和你对“创造美好聚会”这件事的热情。 如果你正是我们寻找的“内容造梦师”，请带着你的简历和作品集（视频或设计作品链接）砸过来吧！ 带上你那喷涌不绝的创意，与高效落地的执行力——在这里，我们不谈空话，一切以结果说话。 月薪加倍、季度奖金，明明白白摆在眼前。能拿多少？不看资历，只看你的能力能释放多少价值。 职级晋升的阶梯同样清晰可见。能攀多高？不看年限，只看你的能力能带动多少增长。 这里不设天花板，你的成长速度，就是收入与职级上升的速度。我们期待你，用内容撬动增长，用策略点燃品牌，与团队一起，从0到1，把想法变成影响力，把执行转化为业绩。 舞台已备好，敢来挑战吗？让我们一起，用内容创造下一个增长奇迹，帮助更多人“想聚就聚”！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、在直播平台开展日常直播，介绍产品并实时与观众交流互动； 2、设计并落实直播方案，增强观看感受及用户参与度； 3、结合观众意见优化直播流程，持续提升直播表现。 任职要求： 1、具备较强的表达能力与镜头表现力，能流畅自然地沟通； 2、熟悉直播领域基本特点，可有效掌控直播进程； 3、态度积极，富有内容创作意识和自主学习意愿； 4、能够接受弹性工作安排，配合团队完成各项直播工作。

岗位职责： 1. 负责娱乐类个人直播的全流程运营管理，涵盖前期准备、执行落地及后期复盘优化。 2. 编写直播脚本，规划流程节点，制定突发情况应对方案，确保内容合规且具备高吸引力。 3. 根据公司发展需要发掘潜力主播，重点评估形象气质、才艺表现与互动能力，并推进签约事宜。 4. 组织新晋主播的系统化培训，内容覆盖直播话术、粉丝运营、内容创意等方面。 5. 拆解直播核心数据（如观看人数、互动频率、转化效果等），并据此优化后续内容方向。 6. 熟知主流平台运营机制（如抖音、快手等），熟练使用投放工具增强直播间流量曝光。 7. 统筹化妆、导播、客服等相关人员协作，保障直播过程高效有序进行。 任职要求： 男女不限 ！！！！ 1. 热爱直播领域，工作积极主动，具备较强抗压能力与责任感。 2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效整合内外部资源。 3. 熟悉娱乐个播模式及女团类直播内容，具备相关实操经验者优先。 4. 能熟练操作各类直播辅助工具与流量投放系统，提升直播间人气与观看表现。 5. 对直播内容创新有独立思考能力，可结合市场动向及时调整运营策略。 6. 日常喜爱浏览短视频、观看直播者优先考虑，学历不限，经验不限

1. 居家可做，日结薪资，收入有保底，每月收入3000-8000元起 2. 工作内容：在语音厅内通过麦序开麦交流，日常与听众互动、欢迎来访用户，收到礼物及时回应并互动 3. 支持居家办公，可全职可兼职灵活参与 4. 只需一部手机，无需学历要求，无经验门槛 5. 时间自主安排，可根据个人情况自由选择工作时段 6. 通过正规App结算，享受底薪保障+业绩提成双重收益 7. 对接多个合规平台资源，语音主播、打字聊天主播均可选择，轻松实现月入过万，提供免费培训指导