工作内容：负责产品的线上订单成交量，纯办公室办公，不需要外出，销售，打电话（前期有3-5天的免费培训，接受无经验小白，有人带熟） 工作时间：早上9点半到12点，下午1点半到5点（固定周日休息）（国家节假日正常放假） 应聘要求：19周岁以上，40周岁以下，接受无经验小白，不限学历，有电脑基础的优先 薪资:5000底薪+提成

日常工作内容 1.每天坚持更新视频号内容以及剪辑新内容 2.熟练剪映 3. 互动：回复评论/私信、引导点赞转发、维护社群、处理负面舆情。

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

岗位职责 • 统筹公司新媒体团队（运营、文案、剪辑等），制定整体新媒体运营策略及销售目标，结合封闭式训练营业务特点，规划账号矩阵、内容方向、引流渠道及转化方案，对整体曝光量、咨询量、转化业绩负责[3][9]。 • 负责团队管理，包括人员招聘、培训、考核，搭建高效运营及销售体系，明确各岗位分工，指导团队成员优化内容创作、客户跟进及转化技巧，带领团队完成月度、季度、年度销售目标。 • 把控内容质量与销售导向，审核所有平台发布内容，确保内容贴合营地核心卖点（如专业训练、星级住宿、终身售后），兼顾传播性与转化性，打造营地品牌形象。 • 统筹线上引流活动与广告投放（如Dou+、信息流广告），制定投放策略，监控投放数据，优化投放模型，控制获客成本，提升ROI，拓展KOL/博主合作资源，扩大品牌影响力。 • 分析行业竞品动态、新媒体趋势及客户需求，优化运营及销售策略，搭建私域流量池，完善客户跟进、成交、复购及老带新体系，提升客户留存与转化效率。 • 对接公司销售、运营、营地等部门，协同推进招生工作，同步营地最新动态与客户反馈，优化产品推广方向，解决团队运营及销售过程中的核心问题。 任职要求 • 3年及以上新媒体运营经验，1年及以上新媒体团队管理经验，有带销售性质新媒体团队管理经验、封闭式训练营/健身/教育行业经验者优先，有成功的团队业绩达成案例。 • 具备成熟的新媒体运营策略思维，熟悉抖音、视频号、小红书等平台玩法，能结合营地业务制定可落地的运营及销售方案，擅长流量引流与转化，对数据敏感，能通过数据驱动策略优化。 • 具备强烈的销售目标感和团队管理能力，善于激发团队积极性，能带领团队突破业绩，具备优秀的沟通谈判能力，可独立对接合作资源、处理复杂客户问题。 • 了解封闭式训练营行业特性，熟悉客户痛点（如体重管理、习惯养成），能精准把控内容方向与销售节奏，具备一定的市场分析能力，能及时应对行业变化。 • 大专及以上学历，年龄20-40岁，有责任心，抗压能力强，具备良好的统筹协调能力和决策能力，能推动团队高效完成各项工作目标。

岗位职责： 1.负责新媒体平台的日常运营 2. 分析平台数据优化运营策略并定期输出复盘报告 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责公司微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合新能源客车、环卫车辆及汽车配件行业特性，制作通俗易懂、兼具专业性与传播力的图文、短视频内容 3.策划并执行线上推广活动，提升品牌曝光度、用户互动率及潜在客户转化率 4. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 5.协同销售、技术团队，挖掘企业亮点（如比亚迪/宇通授权资质、宁德时代合作、环卫车一站式服务等），打造差异化IP形象 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉汽车行业或B2B领域内容生态者优先 2. 熟练使用剪辑软件（如剪映、Premiere）及数据分析工具，具备基础设计能力（PS/Canva） 3. 文字功底扎实，能精准提炼技术型业务亮点，转化为大众化传播语言 4. 学习能力强，关注新能源、智能网联、专精特新等政策与行业动态 5. 有责任心、执行力强，适应快节奏工作，认同“有路就有车”的企业使命

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装修公司诚招1~2年工作经验个人新媒体运营，工资加提成。有意者可以面试详聊。

岗位职责： 1、从公司提供优质产品清单中选择个人感兴趣的商品，公司寄送样品（无押金、不收取任何费用）。 2、兼职者自行编辑、拍摄、制作宣传素材，并在个人自媒体平台（抖音、小红书、快手、微信朋友圈等，不限平台）进行带货分享。 通过专属带货链接/小店产生有效销量，享受 20%~30% 的销售金额高额提成。 注明：【该兼职岗位不收费不收取任何费用！】 线上兼职！无需坐班！时间自由安排！ 任职要求： 1、有电商、自媒体运营、短视频拍摄、图文编辑经验者优先，无经验但对产品感兴趣、表达能力佳者亦可。 优质激励：真人出镜或视频/图文质量突出者，如授权品牌使用其原创素材，可获得额外5%的销售提成（总提成最高可达30%）。

任职要求 1、有小红书运营、私域用户运营、新媒体运营相关经验，有无作品集均可，接受优秀应届生、实习生。 2、熟悉小红书平台规则，懂基础种草逻辑，会写种草文案，能独立完成笔记输出。 3、熟悉私域转化流程，会做用户维护、社群氛围、客户跟进，有耐心、情商高、沟通顺畅。 4、具备基础数据分析能力，能根据数据调整内容与运营方式。 5、有电商/实体行业经验优先。 主要工作内容:负责公司小红书和其他自媒体账号日常种草运营、爆款内容打造、公域引流；负责私域用户承接、社群维护、用户分层运营、老客复购与转化，完成账号流量变现与用户长期维护工作。

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招:管工一名工资:6千-8千，年龄要求：30-45岁，要求有相关工作经验，具体薪资待遇面议！打杂，每班75元，具体面议！工作地点：溪南南美路段上岱联系电话：(）

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工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

一、工作职责 1. 负责短视频全流程制作，涵盖前期简单策划、实景拍摄、后期剪辑、调色、配乐及包装，适配抖音、视频号、小红书等平台风格，稳定输出优质短视频内容。 2. 负责各类新媒体文案创作，包含短视频脚本、品牌软文、公众号推文、宣传文案等，结合热点与产品特性输出原创优质内容。 3. 负责微信公众号日常运营，完成选题、撰稿、排版、发布及数据复盘，持续优化内容，提升账号活跃度与传播效果。 4. 收集行业热点与优质素材，搭建素材库，复盘内容数据，持续优化拍摄剪辑风格及文案质量，配合完成新媒体推广相关工作及上级交办的其他任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，新媒体、市场营销等相关专业优先，3年及以上新媒体运营工作经验，熟练掌握短视频拍剪、公众号运营、软文撰写全流程工作。 2. 熟练使用剪映、PR等剪辑软件，精通短视频拍摄、后期制作流程，具备良好的审美能力与视频成片把控能力。 3. 文字功底扎实，擅长各类新媒体文案、脚本、软文创作，熟悉各平台内容调性，懂热点、懂用户传播逻辑。 4. 熟悉微信公众号、抖音、小红书、视频号等主流新媒体平台运营规则，具备良好的创意能力、执行力及团队协作能力，工作高效负责，能适应快节奏工作，有成熟作品案例者优先。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，沟通表达清晰，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进内容与业务目标有效结合 5.关注行业动态与热点，结合品牌调性快速产出优质原创或改编内容 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与玩法，具备独立运营经验 2.具备良好的文案撰写能力与网感，能驾驭多种风格内容 3. 具备基础图片处理、短视频剪辑能力者优先 4. 逻辑清晰，有数据分析意识，能基于结果持续优化运营动作 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、编辑与发布 2.独立完成短视频脚本撰写、拍摄协调及基础剪辑，提升用户互动与传播效果 3. 分析后台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 掌握基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及数据分析工具（如抖查查、新榜、公众号后台） 思维活跃、网感强，有热点捕捉与快速响应能力 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

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岗位职责： 1.负责新媒体平台的日常运营 2. 分析平台数据优化运营策略并定期输出复盘报告 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责: 1. 负责微信社群的日常运营管理，包括成员互动、内容更新与维护 2. 结合电商与美妆个护行业特点，策划并执行品牌相关的微信营销活动 3. 监控社群动态，收集用户反馈，优化运营策略，提升用户体验 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务 2. 对微信运营有深刻理解，能够独立策划并实施运营方案 3. 持续关注行业动态，有能力根据市场变化调整运营策略 【公司福利待遇】 1、系统化专业化免费培训：一带一组长培训；精英圈分享会；公司线上培训学院，结合线下培训体系，为员工的成长提供强有力保障； 2、带薪休假：周日带薪休假，国家法定节假日带薪休假； 3、公司活动：每个月的团建活动、一年多次大型员工旅游等。 4、节日福利：公司大大小小的节日均会给全体小伙伴送上精致礼品，致谢家人。 5、业绩奖励：月度、年度设定业绩量化奖励现金等。 6、员工生日：定期举办家人生日会，在员工生日当月为其准备神秘礼物。 【人才培养以及晋升制度】 1、新员工入职企业文化培训： 2、专业能力培训：提供专业知识和技能培训，让你掌握各项技能，成为团队里出色的一员； 3、管理能力培训：我们将提供管理人员晋升系列讲座，提升管理能力，为你迎接下一个职业发展机会做好准备； 4、晋升制度：基础员工（业务能力）—储备组长（复制能力）—正式组长（培训能力）—团长（团队能力）—部门主管（管理能力）—系统性老板（统筹能力） 在这个舞台，不仅仅只想打一份工，而是想拥有一份自己的事业你就来！ 我们也期望有能力的你加入我们这个年轻的团队，一起奋斗属于我们的事业。

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术与节奏，增强观众停留时长 3. 实时响应粉丝提问，专业解答产品功能、使用场景及售后政策 4.配合短视频内容创作，输出优质种草素材，扩大账号影响力 5.定期复盘直播数据（如GMV、互动率、转粉率），提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱电商行业，熟悉主流直播平台规则与用户偏好 3.具备基础控场能力，能灵活应对突发状况，保持直播稳定性 4.学习能力强，愿意接受产品知识培训，快速掌握多品类卖点 5. 学历不限，有成功带货经验或相关实习经历者优先

负责直播间流程策划、节奏把控，配合主播互动带货，监控直播数据，维护账号评论与粉丝

1、向客户推广公司产品，提供专业咨询并协助完成交易，确保目标达成； 2、收集市场动态及客户意见，及时整理与反馈； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度； 4、严格遵守公司规章制度，积极参与公司组织的各类业务活动。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2. 分析视频数据表现，优化标题、封面、标签及发布时间，提升播放量、互动率与粉丝增长 3.协同拍摄剪辑团队完成视频制作，把控内容调性与传播效果 4.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等线上活动，增强用户粘性 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告与优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与算法逻辑，具备独立操盘账号经验 2.具备基础文案功底与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容创意 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜、蝉妈妈等） 4. 逻辑清晰，执行力强，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学习能力强，对视频内容生态有持续热情与敏锐洞察

全职运营

岗位职责： 1.负责平台订单处理 2.分析平台数据表现，定期输出运营报告 任职要求： 1. 熟练使用数据分析工具 2.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1. 在TK平台聊天和用户互动 薪资4-7K 具体面议 无责保底 百分之二十五提成 保底和提成是取高者得 2. 月休四天 自由调休 3.一天上班6小时，播满下班，不强制下班 4.. 日流水 月流水达标额外奖励 不定时下午茶 5.不卡经验 小白可以做 不卡才艺【才艺加分项】 6.公司提供账号 运营流量用户这些我们客服部负责 你只需要开开心心日常上播就可以 7.无公会 违约金 期限合同，想离职提前说交接一下就可以了 任职要求： 1. 年满18周岁，形象端正，性格开朗，具备良好沟通表达能力 2. 无经验者可接受岗前培训，带薪培训 3.学历不限，还在找工作感兴趣的宝子滴滴我，真诚招聘