工作内容 1.负责机器人系统的调试，包含程序编写、运行调试及后续维护； 2.承担机器人设备的安装、现场调试及故障诊断与处理； 3.执行机器人设备的日常巡检、维护与保养工作。 任职要求 1.具备电气类相关专业背景，掌握机器人设备的基本原理与操作规范； 2.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3.具备较强的故障分析处理能力与实际操作能力。

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装与调试工作，保障系统运行稳定可靠； 2、参与自动化设备中电气模块的开发，持续优化现有电气设计方案； 3、及时处理生产现场电气设备的技术故障，提供有效的技术支持； 4、编制相关技术资料，如设计图纸、操作说明等文档。 任职要求： 1、具备电气、自动化或相近专业本科及以上学历； 2、掌握PLC编程与电气控制基础知识，有项目实践经验者优先考虑； 3、熟悉ST语言编程者优先录用； 4、具有较强的沟通能力与团队合作意识，能适应一定工作压力； 5、学习能力强，对新技术充满热情，能快速适应动态工作环境。

熟悉暖通空调系统中自动定压补水的设备的工作原理及操作使用，自动加药设备的工作原理及操作。

芜湖市弋江区招工长/工程师

岗位职责 ①负责机房供配电系统的日常维护、定期保养及系统优化工作 ②制定供配电系统的维护方案，撰写电气故障分析报告 ③编制并持续完善供配电系统的标准操作流程（SOP）、维护操作流程（MOP）及应急操作流程（EOP） ④审核供配电系统相关的变更技术方案，确保其符合规范与安全要求 ⑤开展电气系统相关培训材料的编制，并承担培训授课任务 ⑥参与电气系统突发故障的诊断与应急抢修，参与扩建工程的测试与验证 ●任职要求 ①具备本科及以上学历，主修电气类相关专业（条件特别突出者可放宽至大专） ②持有高低压电工操作证（如暂未取得，须在入职后按规定考取） ③具备5年以上数据中心行业工作经验，熟悉供配电、制冷、弱电等系统运行，具备较强的故障判断与现场处置能力 ④熟悉数据中心IT架构及其基础设施体系，掌握核心设备的技术参数与运行指标 ⑤能独立编写系统变更方案、风险评估报告及应对策略，具备SOP、MOP、EOP文档编写能力 ⑥能够组织团队执行系统变更任务，了解PUE等能效评价指标，具备为团队提供设备操作培训的能力

电气工程师，需掌握三菱PLC等元器件的实际应用！ 公司主营产品为流水线及各类自动化设备！ 熟悉各类生产线动作的程序编写与电控柜设计制作

1，掌握并深入理解公司业务运作流程 2，结合个人兴趣与优势确定具体工作方向 3，系统锻炼管理素养，迈向核心岗位，成长为主任、经理级管理人才

岗位职责 1、落实执行数据中心运行管理制度、工作指引及操作规范，按要求开展巡检、日常保养与维护作业。 2、根据操作规程，负责机房环境参数的现场检测记录、设备运行状态数据的定时采集及能源消耗数据的登记工作。 3、对机房环境、设备运行及能耗等数据进行整理汇总并开展基础分析； 4、依据应急预案和操作手册，快速响应并处理各类异常事件； 5、对无法及时处置或未能按时完成的任务，须立即上报； 6、按照管理规定，定期对所辖设备及基础设施实施健康检查与预防性维护，提前识别风险并消除隐患； 7、完成上级安排的其他任务，以及为保障本职工作顺利开展所需的各项辅助工作； 8、负责机房电气设备的日常检修、维护、季度维保及相关技术管理工作； 9、参与数据中心电气系统的节能改进、个性化改造及项目落地实施工作。 职位要求 1、本科及以上学历，电力、制冷、暖通等相关专业背景，特别优秀者可放宽至大专学历 2、持有高压电工进网作业许可证及低压电工作业证； 3、具备5年以上本领域工作经验，其中至少3年在数据中心相关岗位工作经历； 4、熟悉UPS、柴油发电机、高低压配电等强电系统的结构原理、运行特性及维护操作要点； 5、熟练使用AutoCAD及Office等常用办公软件； 6、具备系统问题分析能力，可独立制定小型工程改造方案，并承担设计、预算编制及施工管理职责； 7、具备较强的组织协调与沟通能力，了解数据中心运维标准化流程； 8、能够编写和审核电气系统运维文档，包括变更方案、作业指导书、管理制度、测试计划、应急预案等文件。

船舶电工，放线大师傅，接线工，辅助工，船舶管工，二氧焊工，打磨工，管道辅助工，长年招收

1.为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。 2.独立或协同团队成员完成公司项目在实施现场的最终交付任务。 3.参与公司在产品开发、测试及设计环节的优化工作，助力产品性能不断提升。 4.拥有覆盖全国20余地的本地服务团队，支持在条件允许时根据个人意向调整工作区域的灵活管理模式。 岗位要求： 1.具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历，掌握电力、计算机、电子等相关基础知识。 2.有1年以上高低压电气设备调试经验者优先考虑。 3.能识读高低压电气工程图纸，实践操作能力突出。 4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求： 1.能适应属地化项目部署，接受所辖区域内必要的出差安排。 2.具备良好的沟通技巧与环境适应力。 3.富有团队协作意识，能主动管理自身工作以支持团队目标达成。 4.拥有较强的学习意愿与自我推动力，可积极参与公司组织的各项技术培训。

淮南市田家庵区需要找安装防盗门师傅，需要切割墙面，没活的请联系我谢谢 。

岗位职责: 1、日常质量巡检与异常处理（每日进行制程巡检，及时发现并提报异常情况） 2、原材料与成品检验; 3、质量文档与报告; 4、上级交办的任务; 任职要求： 1、高中以上学历，家具检验相关经验者优先; 2、熟悉电脑操作，和办公软件使用; 3、精通各类测量工具使用，具备分析和沟通能力; 4、责任心强、原则性强、注重细节;

招聘: 内外饰系统: 仪表板，副仪表板，门板，立柱，软式，保险杠，行李架，扰流板，通风盖板，轮眉，侧裙，各系统方案主管工程师，5年以上经验，各系统建模工程师1年以上经验 车身开闭件系统 上下车身，四门两盖，方案主管工程师1年以上经验 座椅系统 座椅塑料件，骨架，发泡，扶手，整椅，1年以上经验 总布置工程师多名 汽车设计培训生30名 微: 内外饰行业领导者

淮南市凤台县招铁皮/包皮工人

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招聘：工程师 薪资：3500-4500元

廊坊市霸州市胜芳招装修木工油工工长合作工作内容看活谈价要求实实在在的人合作共赢利润电话谈随时有活

招聘：工程师 薪资：3500-4500元

招聘：电气工长 薪资：7-10k 职位详情： 工作职责： 1、贯彻执行各级主管部门颁布的有关法律、法规、政策文件等。 2、根据建筑规范、图集、图纸、施工组织设计、建筑图等进行岗位工作。 3、遵守项目规章制度，执行公司管理标准和相应制度。 4将施工任务分配给电气工程团队。 5负责控制岗位成本，验证材料的合理使用和废弃物的处理 6监督施工队实施班前教育。 7、注明本岗位建筑日志。 8、终止项目经理指定的临时工作。 工作要求： 1、学历：本科以上学历； 2、工作经验：至少3年电气工程相关工作经验或优秀应届毕业生； 3、资格：注册二级建造师、有施工员/安全员/质量员证； 4、熟悉建筑图纸、建筑规范和质量评定标准，参加2名学员、论文、施工方法，能看懂图纸、管理施工、理解预算、制作数据、检查现场使用的材料、理解规范、控制成本、管理安全和质量；

哈尔滨市南岗区招铲车/装载机司机、工地清洁/开荒、工长/工程师

岗位职责： 1.负责生产现场日常运营，保障生产流程有序高效推进。 2.监控生产环节的质量规范，确保产品满足企业及行业标准要求。 3.组织并带领团队完成既定生产任务，持续提升生产效率。 4.快速响应并解决生产过程中各类异常问题，保障作业安全稳定。 5.统筹协调各项资源，推动生产流程与作业方式的优化改进。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效指挥团队运作。 2.拥有较强的应变与问题处理能力，可及时应对突发生产状况。 3.熟悉生产流程与质量管控要点，能够严格落实相关规范标准。 4.具备良好的合作意识，善于激发团队成员积极性以实现生产目标。

工作内容 1.负责生产部门的日常管理与工作协调； 2.在生产过程中及时发现问题并进行反馈处理； 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作要求； 2.工作踏实认真，具备较强的执行力； 3.有制造行业生产管理相关经验者优先录用。

任职要求 1.大专及以上学历，电气自动化相关专业，具备3年以上相关领域工作经验，有水处理行业自动化设备调试经历者优先； 2.熟练掌握电气类常用软件及办公工具，能熟练操作CAD进行绘图，了解电气安全相关法规，掌握自动化控制系统的理论与实践知识； 3.具备一定的水处理电气系统应用经验，或对该领域有浓厚兴趣并愿意深入学习发展； 4.具备较强的沟通表达能力，能够与客户有效对接，开展技术方案交流与协作； 5.能承受工作压力，适应出差安排，具备良好的敬业精神和团队协作意识。 岗位职责 1.承担水处理自动化设备的电气系统设计、现场安装及调试任务； 2.针对项目实施过程中出现的技术问题提供解决方案，保障工程进度与质量； 3.负责项目现场的技术支持、操作培训及售后服务，指导电工完成配电箱的配置与安装； 4.参与制定并持续优化公司自动化设计规范与标准流程； 5.高效完成上级交办的其他工作任务，服从工作安排与管理。 差旅补贴：餐补80元/天，交通费用据实报销，出差期间住宿费用据实报销。 工作地址：安徽省淮南市大通区经开区绿色制造产业园

整理表格，处理公司系统联系问题

班长职责： 1、组织产线人员落实生产任务，确保计划按时达成； 2、保持生产线5S规范执行，维护现场整洁有序； 3、妥善管理设备、工具及量具等资产，做好日常维护保养； 4、确保车间各类报表及原始记录数据准确、完整、及时； 5、负责班组人员日常管理，持续提升团队综合能力与素质

岗位内容： 1.制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2.组织协调车间各工序间的衔接，及时处理问题以提升作业效率； 3.监督生产现场安全管理，确保质量控制规范有效执行。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3.掌握生产过程中品质管理和安全作业的相关知识，并有实际操作经验。

特种光源定制化开发及配套控制方案设计

工作职责： 1、协助制定工厂经营规划，并牵头拟定实施方案并推动落地； 2、统筹落实各项生产任务指标，确保公司生产目标顺利达成； 3、负责人员配置与生产运作管理，保障生产订单按时、保质、保量交付； 4、监督生产各环节运行，严控产品质量，构建健全的质量管理体系，协同相关部门持续推进质量改进； 5、推进成本管控，在保证产品品质的基础上有效降低制造成本； 6、全面负责团队管理，包括人员指导、培训考核及人事行政相关事务； 7、优化并执行部门工作流程与管理制度，持续完善机制建设，确保制度高效落地； 8、推行工厂6S管理与安全生产管理，对现场流程、设备设施等进行全面优化，保障车间环境整洁、安全可控及设备稳定运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄33-45岁，机械类相关专业； 2、具备5年以上生产经理岗位经验，曾管理300人以上团队，有中大型知名民营企业工作经验，具有欧美、日韩台资企业规范化生产管理体系背景者优先； 3、具备出色的沟通协调、组织管理能力，能适应高强度工作压力； 4、拥有非标设备行业生产管理经验者予以优先考虑。

工作内容： 主要从事煤矿电气设备的程序编写、现场安装指导与调试，以及相关技术培训。专业要求对口，非相关专业请勿投递。工作模式分为两类：一是根据需要前往煤矿现场，包括井下调试任务（非频繁下井）；二是在公司内部进行程序开发与调试，无需下井，可自主选择工作方式。 招聘态度： 真诚纳才，提供完善的培训与学习支持，助力能力提升。 企业用人理念： 专注务实，坚持将专业的事交由专业的人完成。 职位要求： 1.精通西门子、三菱PLC编程技术，掌握485接口及以太网通信组网，熟悉MCGS人机界面组态，能对上位机组态软件进行基础修改。遇设备问题需具备井下调试能力。 2.在公司工作每日8小时；出差期间需配合矿方作业时间安排，出差时段内可后续调休；试用期为1个月。 3.缴纳五险一金，转正满一年后享有带薪休假权益； 出差期间享有相应补贴，年终依据出差时长发放奖金；独立承担项目者可参与项目分红；工作满一年可享受带薪年假。 4.性格沉稳，沟通文明有礼，具备基本逻辑思维与是非判断力；在珠三角、长三角地区有过工作经验者优先考虑。 5.每周休息一天半，每日工作不超过8小时。

前期考察、组装、测试、现场部署、调校等工作