
电气工程师
1.1-2万元/月
电气工程师3-5年大专电路设计PLC工程师汇编语言ProEeplanCADSolidWorks
电气工程师
1. 提供非标自动化设备的电气控制技术方案;
2. 完成电气元器件的评估与选型工作;
3. 承担非标自动化设备电气系统的设计任务;
4. 编写PLC及人机界面程序,实现与上位机的数据交互;
5. 负责非标自动化设备在电气部分的现场安装与调试等工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、电子信息工程、机械电子工程等相关专业;
2. 具备3年以上非标自动化设备电气设计相关工作经验;
3. 熟悉常用电气元件的技术特性及选型方法;
4. 精通西门子、三菱、汇川等品牌PLC编程,掌握CAD、Eplan软件进行控制原理图、梯形图绘制;
5. 具备良好的逻辑分析能力,工作认真负责,能承受工作压力,适应加班及出差安排。
钛合金研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料研发材料检测材料制备
岗位职责:
1. 负责钛合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理;
2. 承担具体项目的技术突破实施与过程管理工作;
3. 组织并协调技术开发与验证阶段所需资源;
4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作;
5. 主导产品技术问题的分析评估及解决方案制定;
6. 组织开展项目申报材料准备、答辩及评审相关事务;
7. 审核具体产品的轧制工艺方案;
8. 解读与应用产品相关技术标准;
9. 组织并配合第三方对具体产品的技术审查工作;
10. 完成上级交办的其他专业技术任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造工艺流程,对各工序关键参数、控制重点及其对组织性能的影响有深入理解;
2. 具备较强的问题诊断与解决能力、系统化思维、良好的沟通表达、应变能力、团队辅导及学习归纳能力;具备优良的职业操守;责任心强,目标明确,时间意识强;
3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备及工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司所用材料及产品工艺特点,并能制定有效的工艺改进措施
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专电路设计电气工程师证电控工程师电机工程师PLC工程师
岗位职责:
1、承担电气方案的设计与优化工作,包含外部技术的引入及本地化转化;
2、提升产品技术性能,解决研发与生产中的电气技术难题,评估开发成本与周期,提升工作效率与产出;
3、参与产品装配过程或指导产线作业,参与现场调试并处理电气异常,提出改进建议,参与电气元器件选型及电路系统设计;
4、完成产品最终电气功能确认,编制用于生产的电气图纸、操作说明及其他相关技术文档;
5、完成领导交办的其他任务,配合相关部门开展协同工作。
任职资格:
1、自动化、电子、电气、无线电、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、具备5年以上自动化设备、电路设计及电子工艺相关工作经验;
3、熟练掌握常用电路设计软件,精通三菱、西门子等主流PLC系统应用;
4、具备较强的学习能力和创新意识,拥有良好的沟通协调及组织能力,工作认真细致、责任心强;
5、实践操作能力突出,能承受工作压力;具备出差条件者优先考虑;
6、熟悉伺服电机原理及应用
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产质量管理
岗位职责:
1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行;
2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并推动改进措施落地;
3、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业;
2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
4、具有优良的职业道德,工作积极主动,具备较强的抗压能力;
5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用;
6、能接受短期出差安排。
电气工程师
1.5-2.2万元/月
电气工程师5-10年本科PLC设计倍福三菱
岗位职责:
1、负责半导体设备整机电气系统图纸的绘制,完成元器件的选型及测试验证工作;
2、依据晶圆加工工艺流程图,进行系统级及工艺单元PLC程序架构设计与程序开发;
3、承担设备电气部分的调试任务,协同机械、信息部门完成接口联调工作;
4、协助项目经理开展设备电气部分的验收相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业自动化、电气自动化或机电一体化相关专业,具备5年以上相关领域工作经验,有半导体行业背景者优先;
2、熟练使用TwinCAT、CodeSys等PLC集成开发环境,熟悉倍福PLC硬件体系及其配套产品;
3、具备非标设备整机电控系统设计能力,掌握电控原理与PLC设计规范,精通气动与电动传动控制技术,熟悉气动元件及其他自动化部件的选型与应用,具有现场实施经历;
4、工作态度认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识和吃苦耐劳精神;
5、具备独立分析和处理技术问题的能力,抗压能力强。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科C++PLC工程师万用表示波器CAD
教育背景
学历要求:一般需具备本科及以上学历,专业方向为电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关领域。
专业知识:应掌握电路原理、电机学、电力电子技术、自动控制理论、电力系统分析、高电压技术等核心专业知识。
工作经验
相关年限:通常需具备2-5年电气工程师岗位从业经历。初级岗位可考虑应届生,但中高级职位则要求更扎实的实践经验,以胜任复杂项目独立执行及现场问题处理。
项目经验:有电力系统设计、电气设备安装调试、自动化控制系统研发等项目经历者优先。熟悉电气工程项目全周期流程,涵盖规划、设计、施工管理及验收等环节。
技能要求
设计软件:熟练运用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计工具,能独立完成电气原理图绘制与布线设计任务。
编程能力:精通PLC编程,如西门子、三菱等品牌,可实现自动化控制逻辑开发;同时具备C、C++、Python等语言基础,支持电气系统软件开发与数据处理需求。
仪器使用:熟练操作示波器、万用表、功率分析仪等常用测试设备,具备电气装置性能检测与故障排查能力。
其他技能:熟悉电气安全规范与标准,能制定并落实安全防护措施;具备较强的文档编写能力,可撰写技术方案、操作说明、项目报告等文件。
综合素质
问题解决能力:面对电气系统异常或突发状况,能快速分析原因并提出可行解决方案。
团队合作精神:能与项目经理、机械、软件等多专业人员高效协作,协同推进项目落地。
学习能力:紧跟电气技术发展趋势,具备持续学习意识,及时吸收新知识、新技术以提升工作效能。
沟通能力:能够与团队成员、上级及客户进行清晰、有效的交流,准确传达技术观点并理解各方需求。
模具生产储备人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产管理方向
主要职责:
1,负责内部操作流程的监督与核查
2,落实部门6S、安全及设备管理工作
3,跟踪并分析内外部生产协作情况
4,跟进生产计划执行进度
5,熟练使用MES系统
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,具有较强的自我驱动力;
2、了解CAD基础知识,熟练掌握常用办公软件;
3、有生产制造类企业工作经历者优先。
电气工程师
9000-18000元/月
电气工程师1-3年本科欧姆龙汇川电气设计
1、负责动力电池设备的开发与设计工作,涵盖方案制定、外购部件选型、图纸绘制、程序编写、现场调试,以及换型改造设计与调试,推动现场OEE提升及优化改进措施的横向推广
2、能够熟练将各类PLC、电机及控制器、人机界面、执行机构、传感器等电气元器件应用于自动化控制系统设计中
3、熟练使用Eplan、CAD、计算机编程语言,以及PLC和人机界面编程软件进行系统开发与调试
4、推动质量工具与先进方法在新设备电控设计中的应用,如QFD、FMEA、DOE等软件分析技术
5、参与新设备开发各阶段的技术评审工作
6、收集自动化控制领域相关信息,掌握电控元器件的性能与成本优势,持续降低电控系统的制造与维护费用
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【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
涉及工作城市常州
安徽淮南寿县城市管理职业技术学院(新桥校区)需要一位专业一点的强电、水电师傅,主要涉及全屋电路安装。
300-400元/天
水电工强电工1-4天1-2人周结
淮南市安徽城市管理职业技术学院(新桥校区)需要一位专业一点的强电、水电师傅,主要涉及全屋电路安装。
防水工卷材3-5人
淮南市田家庵区招防水工
岗位职责:
1.负责屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与修补作业
2.按图纸及规范要求进行防水材料(如SBS、JS、聚氨酯等)的铺贴与涂刷
3.配合项目进度完成基层处理、节点加强、闭水试验及验收配合工作
4. 对施工质量自检,确保无渗漏、无空鼓、接缝严密
5.服从现场管理,落实安全文明施工要求,做好工完场清
任职要求:
1.有防水施工作业经验,熟悉常用防水工艺及材料特性
2.能独立完成常规防水施工任务,具备基本识图能力
3. 吃苦耐劳,适应户外及高空作业环境,无恐高症
4.持有防水工相关上岗证或建筑工人职业培训证书者优先
5.无学历限制,身体健康,年龄20-60周岁
安徽淮南招聘焊工一名,工作时间早八晚五,薪资300元一天,工期一个星期,人走账清。
300元/天
电焊5-14天1-2人日结
招聘焊工一名,工作时间早八晚五,薪资300元一天,工期一个星期,人走账清。
锅炉工
6000-7000元/月
司炉工1-2人月结化工服装纺织技工证
主要工作职责
运行操作与监控:严格按照规程启动和停止锅炉,持续监控水位、压力、温度等关键参数,并根据负荷调整燃烧状态 。
安全巡检与维护:每小时至少进行一次巡回检查,测试安全阀、压力表等附件,定期排污、润滑设备,确保系统安全经济运行 。
记录与交接管理:认真填写锅炉运行日志及设备保养记录,严格执行交接班制度,发现异常及时报告并处理
要求:有证
招锅炉工
6000-7000元/月
司炉工包住包吃1-2人月结有机械常识持证技术好二把刀勿扰专业师傅混子勿扰吃苦耐劳
泡沫箱厂招锅炉工,要求有证,持证上岗,黑白两班倒,4吨的链条生产蒸汽锅炉
招聘锅炉工
8000-9000元/月
司炉工包住1-2人月结
荣成海洋村食品厂 急招锅炉工
1. 设备:两台2吨蒸汽发生器
2. 工作时间:早上五点前点炉,每日下班18:00-20:00
3. 薪资待遇
试用期15天,260元/天;
试用期满转正,月薪8000元;
4. 食宿福利:管吃管住,厂区食堂宿舍齐全
5. 工作内容:蒸汽发生器日常操作、巡检、锅炉房清洁、基础设备维护
6. 要求:有锅炉操作经验优先,持证上岗,吃苦耐劳,遵守厂区安全制度
地址:荣成海洋村食品厂
联系电话:__________
招烧锅炉工人 免费供吃住
3000-4000元/月
司炉工保险包住包吃1-2人月结锅炉工 免费供吃住其他有机械常识二把刀勿扰混子勿扰吃苦耐劳
要求身体健康 年龄55—65岁之间 免费供吃住
有眼力见 !
人才储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限高中人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养;
2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备;
3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划;
4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
生产班组负责人
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营,保障生产流程有序高效推进。
2.监控生产环节的质量规范,确保产品满足企业及行业标准要求。
3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升生产效率。
4.快速响应并解决生产过程中各类异常问题,保障作业安全稳定。
5.统筹协调各项资源,推动生产流程与作业方式的优化改进。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效指挥团队运作。
2.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时应对突发生产状况。
3.熟悉生产流程与质量管控要点,能够严格落实相关规范标准。
4.具备良好的合作意识,善于激发团队成员积极性以实现生产目标。
生产辅助人员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中医疗器械/设备
工作内容:
1、负责车间生产进度的跟进及人员协调管理;
2、处理生产过程中物料调配及品质异常问题;
3、配合车间主管完成日常工作任务分配。
任职条件:
1、高中或以上学历;
2、掌握电脑基础操作技能;
3、具备1-2年生产管理相关工作经验;
4、工作积极主动,具备良好的沟通能力和执行力。
薪资:面议
非标自动化设备研发主管
1.5-2.5万元/月
自动化工程师5-10年大专
1、负责产品设计开发与新项目全过程管理
2、开展产品及项目的市场与技术调研工作
3、在产品开发过程中识别关键技术点并组织专利申报
4、攻克产品开发中遇到的各项技术难题与瓶颈
5、审定项目技术方案及实际执行方案的可行性
6、领导技术团队,落实项目责任制,推动产品研发有序进行
7、负责技术人员培养,提升团队整体能力与管理水平
8、需具备5年以上研发工作经验,且有非标自动化设备行业产品研发经理(主管)实际任职经历
生产经理/主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.对生产流程中出现的问题做到及时识别并迅速上报;
任职要求
1.身体状况良好,能够胜任岗位要求;
2.工作踏实认真,具有较强的执行力;
3.有制造行业生产管理经验者优先录用。
钣金制造主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年学历不限生产主管有生产管理经验其他钣金工艺经验钣金
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.在生产过程中及时识别问题并迅速上报处理;
任职要求
1.身体健康,能够胜任岗位要求;
2.工作态度认真,具备较强的执行力;
3.有钣金行业生产管理经验者优先录用。
研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工业加热类产品的技术研发与迭代工作,独立完成需求拆解、方案设计、样品试制及性能测试全流程落地,保障研发项目按节点交付。
2. 开展加热元件材料选型、热场结构优化、能效提升相关的技术攻关,解决产品在耐高温、绝缘性、使用寿命等维度的核心技术问题。
3. 对接生产端与客户端的技术需求,跟进新产品量产导入过程中的工艺适配,及时排查解决试产及现场应用中的技术异常。
4. 梳理研发过程中的技术文档。
生产班组负责人
6000-7000元/月
车间主任1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运营,保障生产环节有序高效推进。
2.监控生产各阶段的质量规范,确保产品满足企业及行业标准要求。
3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升作业效率。
4.快速响应并解决生产中出现的各类异常,保障作业安全稳定。
5.统筹调配资源,推动生产流程与操作方式的优化改进。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能有效组织团队开展工作。
2.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时处置生产过程中的突发状况。
3.熟悉生产运作流程及品质管控要点,能够严格贯彻执行相关规范。
4.具备良好的协作意识,善于调动团队积极性,共同达成生产目标。
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位内容:
1.负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2.组织并优化生产流程,合理分配生产线人员工作,高效调配设备与人力;
3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2.熟悉车间作业流程,掌握现代生产设备的操作方法;
3.拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限Protel
岗位内容:
1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证以及日常维护工作。
2. 结合市场动态或客户需求,规划电气方向的产品研发路径并开展需求评估。
3. 协同公司内部各职能部门推进项目执行,保障业务目标顺利达成。
4. 处理现场出现的电气技术问题,并提供必要的售后技术支持服务。
任职要求:
1. 具备电气工程或相近专业背景,拥有相关领域工作经验者优先考虑。
2. 熟练使用电气原理图设计工具,例如Protel、OrCAD等软件。
3. 掌握多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。
4. 具有良好的英语书面表达与阅读能力,可与外籍员工高效交流。
5. 拥有较强的自主学习意识和持续提升能力,能快速适应不断变化的市场需求。
栏目概述
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