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pack电气工程师
6千-1万/月
电气工程师1-3年大专设计安装/调试测试线路设计电路设计控制柜电机传感器低压高压松下欧姆龙ABB锂电池PACK电气设计
岗位职责: 1、承担锂电池PACK系统的电气方案规划与开发工作; 2、开展电气元器件的选型、评估及验证,整理相关技术资料; 3、参与样机阶段的电气装配与调试任务; 4、与客户保持对接,及时响应并解决使用过程中的技术问题; 5、绘制系统电路原理图,掌握充放电控制逻辑,并据此制定技术参数; 6、编写技术协议文件,组织评审并完成会签流程; 7、主导线束设计工作,负责高低压线束的开发; 8、编制电气类技术文档,包括图纸、BOM清单、产品规格书等; 9、执行电气部件的DFMEA分析工作; 10、持续优化设计方案在可制造性及成本方面的表现; 11、协助工艺团队完成样件制作及物料检验确认; 12、针对试产、量产及客户反馈中暴露的设计问题进行系统分析,提出改进措施; 13、依据IATF16949质量体系及项目开发规范,完成设计开发文档的编制; 任职资格: 1、大专及以上学历,电子、电气等相关专业背景; 2、具备2年以上汽车动力电池、储能电池或叉车电池PACK系统设计经验者优先; 3、熟练操作AutoCAD等设计软件,能使用上位机工具对电池系统进行调试; 4、了解继电器、分流器、熔断器等元器件的技术特性; 5、掌握低压与高压线束的生产工艺流程; 6、具备较强的沟通能力与逻辑思维,能够适应一定的工作压力; 7、具有积极进取的工作态度和学习意愿,工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作精神。
电气工程师
6-8千/月
电气工程师经验不限学历不限PLC电气设计
工业设备、产线自动化及智能化升级相关工作。 职位福利:绩效奖金、加班补贴、餐费补助、全勤奖励、节日福利
电气工程师
1-1.8万/月
电气工程师经验不限本科设计测试安装/调试自动化设计PLC设计电路设计电机传感器控制器
岗位职责: 负责AGV整车低压电气系统的设计工作,涵盖电池、驱动器、传感器、开关电源等部件的选型与系统集成。 运用CAD软件绘制电气原理图、接线图及线束加工图纸,编制线束BOM及相关工艺文档。 承担低压驱动器(如柯蒂斯、步科、麦格米特等)的参数设置、调试支持及故障处理任务。 熟悉AGV整机通信网络结构,能够理解并协助完成基于CANopen、RS485(Modbus RTU)等协议的设备通信配置与联合调试(不含编程开发)。 指导线束制作及整车电气装配过程,解决样机阶段和现场应用中的电气通信、供电异常、驱动类技术问题。 任职要求: 经验与学历:电气、自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;具备2年以上在AGV、电动车辆或移动机器人领域的电气系统工作经验。 驱动器能力: 具有低压驱动器实际应用经验,能快速掌握或熟练操作柯蒂斯、步科、麦格米特等品牌低压驱动器; 可独立完成驱动器参数设定、IO逻辑规划及常见故障诊断。 通讯协议能力: 掌握CANopen协议基础内容(如SDO、PDO、心跳机制、节点ID、波特率等概念); 了解RS485物理层及Modbus RTU通信基本原理; 能协同软件工程师完成通信节点初始化配置与信号核对(无需编写代码)。 线束与CAD技能: 精通AutoCAD进行电气原理图、接线图及线束图绘制; 熟悉线束生产工艺流程,包括导线规格选择、端子类型、连接器应用及压接规范等。 三电基础知识: 对电池、电机、电控三大系统有基本理解,能参与选型讨论并实现系统间合理匹配(不涉及电机本体设计或电磁仿真分析)。 工具使用能力:熟练操作万用表、示波器以及CAN/485调试工具(如USB转CAN适配器、串口助手等)。 加分项: 具备CE/UL整机认证相关经验(非元器件层级),有NDC控制器使用与调试经历; 拥有AGV整车布线设计、连接器选型及EMC问题现场应对经验; 能使用CAN分析仪(如PCAN、Kvaser等)进行数据抓取与初步解析; 特别说明: 本岗位不包含PLC程序编写,也不涉及嵌入式开发或上位机软件开发,无设备整体调试职责; 核心工作内容为:电气硬件集成 + 线束设计 + 驱动器调试 + 通信协议理解与协作联调。
生产管理储备岗
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科汽车项目管理经验适应出差工科背景英语良好生产管理经验
岗位职责: 1. 制定项目预验收规范及实施计划; 2. 响应装配需求并统筹协调,联动各模块资源,保障项目按时序推进; 3. 核算任务工作量,依据计划合理调配人员(含外包人员),有效管控人力成本; 4. 作为部门管理后备力量,落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,机械、机电或理工类相关专业,不限工作经验; 2. 掌握CAD/3D图纸识读及Office办公软件操作技能; 3. 工作主动性强,服从工作安排,能适应长期外派。
plc电气工程师
1.1-1.3万/月
电气工程师3-5年大专西门子三菱欧姆龙
岗位内容: 1. 负责PLC与触摸屏的程序编写、调试、日常维护及系统升级等工作; 2. 协同客户完成现场设备的安装调试,及时响应并处理技术故障; 3. 提供专业技术支持,参与新产品的研发与方案设计; 4. 参与制定大型自动化设备的维护保养计划,并组织实施,统筹预防性维护与故障修复工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气自动化、自动控制或相关专业背景; 2. 具备3年以上PLC程序开发经验,拥有较强的分析判断与问题解决能力; 3. 熟悉物联网、云平台等技术应用,了解智能制造发展趋势; 4. 具备基本的英语读写水平,英语听说能力良好者优先录用。
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车内饰汽车座椅结构设计乘用车CATIA发泡
工作职责: 1. 主导座椅发泡部分的设计与开发工作,确保产品满足客户规范及企业技术标准。 2. 统筹项目执行进度,保障各阶段任务按时达成并符合质量要求。 3. 编制发泡设计技术方案,涵盖原材料选型、结构布局及生产工艺规划。 4. 组织开展材料特性检测与产品验证测试,确保发泡组件具备应有的安全表现和性能指标。 5. 对接客户技术需求,收集反馈意见,提供专业支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 拥有至少3年从事座椅发泡设计相关工作经验。 3. 熟练掌握CATIA等座椅设计类软件工具。 4. 具备出色的沟通协调能力,能有效带领并指导团队成员协同作业。 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力,可在多任务高压环境下高效运作。 6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料及其制造流程,持续关注行业新技术与发展趋势。
PLC程序员
100-300元/天
电气工程师学历不限
要会接安全光栅接入机器人程序里
其他生产营运人员3-5年大专座椅CATIA内外饰汽车内饰汽车座椅汽车仪表汽车结构设计UG
岗位职责: 1、依据客户需求,独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作; 2、独立承担新产品的结构设计及现有部件的优化改进,确保建模精度与质量; 3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术文件,保障产品符合客户标准; 4、与供应商及相关人员沟通协作,及时处理设计过程中遇到的技术问题。 任职资格: 1、大专以上学历,主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业; 2、具备3年以上汽车座椅后排骨架设计经历,拥有完整的骨架布局经验; 3、精通CATIA或UG软件操作; 4、了解汽车座椅开发流程,掌握其结构构成与工艺特性,熟悉骨架单件钣金的强度要求及材料应用。
工厂焊工工龄奖高温补贴社保五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
护工包住1-2人
夜班阿姨舜耕花都,老两口独居,请夜班阿姨陪护老太,需起夜3--4次,阿姨有独立房间休息。晚6:30--早7:30,一天100元。要求阿姨干净利落,表里如一。接单2
淮南
11月3日 05:22拨打电话
服装导购月结
丁集镇四季服装城一楼内衣店招聘导购!二店同时招聘3名,底薪1200提成十个点要求有责任心,年龄20~45周岁,优先联系方式
淮南
11月3日 05:17拨打电话
长白班普工免费培训包吃交通补助高温补贴五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
安徽淮南招聘会干钢结构的人员3名,工作时间为半个月。工作地点在。有意者可报名。
钢结构15-30天3-5人
招聘会干钢结构的人员3名,工作时间为半个月。工作地点在淮南。有意者可报名。
淮南
11月3日 04:45拨打电话
锅炉工
7千-1万/月
司炉工保险加班补贴餐补高温补贴工龄奖社保包住包吃6-10人月结高薪聘请司炉工、学徒工新能源食品生产保养维修持证专业师傅混子勿扰焊工证技工证
诚招长期司炉工(锅炉工) 【岗位】司炉工 【人数】___7_名 【地点】济南市沥城区 【设备】蒸汽锅炉,连续供气生产 【任职要求】 1. 持有效特种设备G2工业锅炉司炉证;同时有水处理证优先录用 2.无高血压、心脏病等不适合高温岗位疾病 3. 踏实稳定,打算长期做,服从管理 【待遇】 薪资:试用期6000元/月,正式上班每月不低于7000。工资准时发放。 福利:缴纳社保 、包吃住 、工龄补贴 、节日福利。 联系人:杜_经理_ 电话:________ ________
司炉工
3-5千/月
司炉工1-2人月结特种设备作业人员G1证
岗位职责: 1、负责锅炉设备的日常运行监控与巡检,确保设备安全稳定运行; 2、执行天然气锅炉操作,符合相关安全规范; 3、及时识别并处置锅炉运行中的异常情况,做好记录与汇报; 4、配合完成定期维护保养工作,保持作业现场整洁有序。
司炉工包住包吃1-2人月结
招聘,会电脑操盘的司炉工一名,3500包吃住,上一休一,上班期间分前夜后夜休息,同时招,上煤工一名,2700包吃住,一天四遍,一遍四十分钟左右,除渣工一名,2500包吃住,上一休一,水暖维修工一名,2800上一休一,包吃住
锅炉工
5-7千/月
司炉工包住包吃1-2人月结
任职要求: 1.会烧锅炉(6吨煤炉); 2.会开铲车,用于上料; 3.能接受两班倒,一周白班一周夜班; 4.能接受猪场封闭环境,两个月休七天,不休有生物安全奖金及加班费; 福利待遇: 1.免费提供食宿; 2.免费提供工作服,日用品; 3.节日生日福利; 4.大企业工资有保障; 工作地点:大庆杜蒙县(泰康);
司炉工1-2人月结
蔡甸区人民医院招聘锅炉工(20-57岁) 1.岗位要求:员工,年龄20-57岁。 2.工作时间:排班制,月休4天 3.薪资福利:月薪4000/月,享受法定节日福利 4.岗位与职责:负责医院锅炉房热水、蒸汽锅炉设备24小时值守运行、日常巡检、参数记录,做好运行台账与交接班记录,锅炉水质化验、水处理设备操作、设备排污、日常保养,及时排查跑冒滴漏等安全隐患,持有G1工业锅炉司炉特种设备作业资格证,持证上岗,责任心强,安全意识高,能适应倒班值班制 5.工作地点:蔡甸区人民医院 6.联系方式:黄经理
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位内容: 1.负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性; 2.组织并优化生产流程,合理分配生产线人员工作,高效调配设备与人力; 3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求: 1.具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施; 2.熟悉车间作业流程,掌握现代生产设备的操作方法; 3.拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
车间主任1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运营,保障生产环节有序高效推进。 2.监控生产各阶段的质量规范,确保产品满足企业及行业标准要求。 3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升作业效率。 4.快速响应并解决生产中出现的各类异常,保障作业安全稳定。 5.统筹调配资源,推动生产流程与操作方式的优化改进。 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能有效组织团队开展工作。 2.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时处置生产过程中的突发状况。 3.熟悉生产运作流程及品质管控要点,能够严格贯彻执行相关规范。 4.具备良好的协作意识,善于调动团队积极性,共同达成生产目标。
厂长/主管3-5年大专
1. 10年以上制造业生产管理经验,其中5年以上汽车零部件行业经验;3年以上生产总监/制造部长/厂长等同岗位管理经验;有管理过100人以上生产团队的实操经验。 2. 有汽车内饰件、遮阳帘、卷帘、座椅、顶棚等相关产品生产经验优先;有从0到1搭建产线或新工厂投产经验优先。 3. 有主机厂(如比亚迪、吉利、长城、大众等)配套供应商工作经验优先。 4. 精通精益生产、6S现场管理、TPM全员设备维护;熟悉IATF1694...
仓配主管
9千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 人员培训:对仓库收货标准培训、仓库存储管理培训、分拣员培训等; 2. 优化仓库规划,实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划,并加以控制; 3. 负责人员招聘、面试、入职环节把控,对员工操作效率和离职率负责; 4. 监督配送中心的6S管理,对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查,协助经理进行部门制度的优化并落地实施; 5. 每日安排人员巡查仓库、保障货物先进先出、无违规乱摆放、无堵塞消防安全通道等安全...
电气工程师经验不限学历不限
平圩电厂四期【有五险】:招电气、热控、机务三个专业技术人才,工资5000-12000不等,年终福利,带薪休假等。苗经理
自动化工程师5-10年大专
1、负责产品设计开发与新项目全过程管理 2、开展产品及项目的市场与技术调研工作 3、在产品开发过程中识别关键技术点并组织专利申报 4、攻克产品开发中遇到的各项技术难题与瓶颈 5、审定项目技术方案及实际执行方案的可行性 6、领导技术团队,落实项目责任制,推动产品研发有序进行 7、负责技术人员培养,提升团队整体能力与管理水平 8、需具备5年以上研发工作经验,且有非标自动化设备行业产品研发经理(主管)实际任职经历
生产组长/拉长经验不限高中人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养; 2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备; 3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划; 4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
锅炉研发工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科锅炉设计锅炉制造工业锅炉SolidWorksAutoCAD
岗位职责: 1、负责免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新品研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并结合试验数据与分析结果提出创新性技术解决方案,应对产品开发中的各类技术难题。 2、承担产品质量提升、设计改进、成本控制及后期维护相关工作; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供必要的技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通协调能力良好,应变能力强,性格耐心,态度积极; 5、熟练掌握常用办公软件,精通AutoCAD和Solidworks等制图工具;
生产组长/拉长1年以下中专/中技电子/半导体团队管理家电
协助生产车间主管完成生产安排及交办的其他工作事项。具备吃苦耐劳精神,执行力强,积极配合管理安排。 要求初中及以上学历,年龄不超过40周岁。
电气工程师1-3年大专PLC工程师电控工程师
岗位职责: 1. 参与自动化生产线等项目的技术开发,负责电气原理图、接线图、电控柜及布局图的设计与绘制; 2. 负责电气元器件的选型及物料清单的编制与输出; 3. 根据设备功能需求,进行PLC等控制系统的程序编写与现场调试; 4. 与相关技术人员对接系统接口、安装位置及线路走向等设计细节; 5. 执行现场电气设备的安装调试任务,及时分析并解决出现的技术问题; 6. 承担设备运行后的售后技术支持工作; 7. 统筹协调工程项目实施过程中各类技术难题的处理; 8. 编制、修订、整理和归档项目相关的电气技术资料,并配合完成研发项目的认证与验收; 9. 完成上级安排的其他工作任务。 职位要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,电气工程、自动控制工程等相关专业; 2. 工作经验:具备3年以上电气自动控制系统设计与现场调试经验; 3. 知识技能:熟练掌握三菱、西门子等品牌PLC及触摸屏的硬件配置、组态软件及编程技术;熟悉电机、气缸、传感器等常用电气元件的设计与调试流程;能熟练运用AutoCAD、Electrical/EPlan等电气设计工具;了解自动测量与控制原理;有非标自动化设备开发经验者优先考虑; 4. 其他要求:品行端正、诚实守信;具备良好的沟通能力与细致的观察能力;工作态度积极,责任心强,注重细节,具有优良的团队协作意识。
其他生产营运人员经验不限大专质量管理方向项目管理方向技术管理方向
岗位职责: 1. 按照公司实际需要,参与项目、技术、质量或工程等领域的具体工作分配。 2. 协助部门开展日常运作,推动各项任务目标的顺利达成。 3. 主动学习并熟悉公司业务流程及相关管理规定。 岗位要求: 1. 具备较强的学习能力和环境适应能力。 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3. 对项目管理、技术应用或质量管理等工作有一定认知。 4. 能够接受工作调配,适应多岗位的工作安排。 5. 大专及以上学历。
电气工程师
5-7千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责电气系统的日常管理,确保系统稳定可靠; 2. 参与设备的安装、调试与现场技术支持,保障项目顺利实施; 3. 配合机械与自动化团队完成整体控制系统集成; 4. 编写相关技术文档,包括原理图、接线图及操作说明; 【岗位要求】 1. 具备扎实的电气工程专业知识,熟悉常用电气元件与控制原理; 2. 能够熟练使用电气设计软件进行图纸绘制与系统规划; 3. 具有较强的现场问题分析与解决能力; 4. 具备良好的沟通协作意识和团队合作精神;
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