岗位职责: 1.主动开展电话营销工作，高效拓展新客户资源； 2.充分了解客户实际需求，挖掘并把握潜在销售机会； 3.定期跟进客户，持续维护并提升客户关系质量； 4.密切关注市场变化，灵活优化销售应对策略。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力和说服技巧； 2.具备独立处理问题的能力，服务意识强； 3.富有团队协作精神，能与同事顺畅交流配合； 4.热爱销售事业，能在压力环境中保持积极工作态度。

岗位职责： 1、公司提供精准成交客户资源，通过微信维护客户关系，促进复购与升级订单，销售无需自行开发客户，入职即有单可跟；（公司提供精准客源+工作手机）； 2、采用公司统一制定的标准化SOP微信营销话术，保障沟通专业性与转化效率； 3、工作内容清晰简单，快速掌握，配备专人指导，三天内即可熟练操作。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力，服务意识强，善于与客户互动； 2.销售经验要求：具备半年及以上销售相关工作经验； 【薪酬福利】 薪资范围：8000-15000元/月； 职位底薪：无责任底薪5500元/月； 上班时间：9:00-12:30，14:00-18:30，每月休息6天；

不是画大饼，不是画大饼，不是画大饼，这个机会真实可及，想挣钱的来，期待你的加入。 1.岗位详情：500人规模正规企业，行业领军者！！！3千多平办公空间！发展长远，收入稳定且高！！架构清晰，晋升体系完善、速度快！！郑州薪资顶峰！！ 2.客户资源：自建推广引流团队，精准获客，每日稳定分配新资源（入职即享）！资源充足优质，客户实力强，成交率高！日均10条新线索，转化率30%，复购率80%！！ 3.薪资待遇：新人前三个月平均综合收入6-8k+，转正后老员工普遍月入1w～2w 4.上班时间：8:30-12:001:50－6:30，提供工作餐（每日菜品不重复），准时下班，不强制加班，每月休息四天（支持调休） 5.晋升机制：连续两个月业绩达12万且通过员工关系考核，即可晋升，副组长升组长，副主管升主管。（组长月薪2w+，主管月薪4~5w） 6.接受零经验，入职安排专人带教 7.工作氛围：主打激情与快乐：团队充满活力，文化活动多样丰富。 这里的一切都不是口号，欢迎查看主页了解真实情况 坚持诚信、专注、激情、感恩的经营理念，广纳各领域优秀人才，诚邀渴望赚钱、追求快乐工作的伙伴前来咨询~

底薪5000+提成+奖金+开单奖，月收入2W起，上不封顶 提成比例55%-77%，按销售额计算，部分产品最高可达77% 年销售额达200万即奖励宝马一辆 每月均有奖金激励，开单即有奖，出单就有回报 工作内容： 所有客户资源由公司统一提供，无需陌拜或自行开发客户，持续供应精准引流客户 新员工享受系统培训与专人带教，新手一周内即可实现首单成交 通过公司分配的客户进行二次跟进与销售转化，主营兽药及饲料添加剂类产品 客户复购率高，回购周期短，销售节奏稳定高效 上班时间：（绝不占用个人休息时间） 上午8:30-11:50，下午1:30-5:00 下班准时离岗，节假日正常休假，单双休轮休制，周六可携带子女上班 薪酬保障全面到位： 前两个月：完成业绩5000元奖励1000元，卖出5000元实得5000元，未达4000元保底发放 第三个月起：提成比例55%-75%起，具体根据产品线浮动 额外享有各类现金奖、实物奖，包括苹果手机、知名品牌护肤品、电动车、洗衣机、冰箱、电视机等 入职半年后月薪普遍达1W以上，收入无上限，集团最高月薪记录为30万元（非年薪） 努力者年薪可达30-50万以上，顶尖销售月入5-8万，收入天花板由自己决定 其他福利与发展机制： 1、每月15日准时发放薪资，优秀员工享额外奖励；新人配备完善培训体系，全面提升销售与管理能力 2、晋升通道公开透明：坚持公平、公正、公开的晋升原则，所有中高层岗位均从内部选拔产生 3、晋升空间广阔（无空降管理人员），晋升路径清晰：销售→主管→经理→合伙人，打造可持续发展平台 4、岗前集中培训2-3天，快速上手。欢迎想赚钱、渴望挑战高薪的销售人才加入，平台实力强，出单快 目前30%以上的优秀员工月收入稳定在1万元以上，销冠月入5-8万 行业优势： 1.客户精准，成交率高 2.复购周期短 3.客户粘性强，复购率高 4.行业抗风险能力强，不受外部环境波动影响 5.高提成机制，收入潜力巨大 集团公司背景： 融瑞祥集团成立于2008年8月1日，旗下拥有河南融瑞祥制药有限公司（注册资金3001万）、河南融瑞祥生物工程有限公司（注册资金1001万）、河南天昊鸿发生物技术有限公司（注册资金3001万）、河南融瑞祥动物药业有限公司、河南惠牧兴农生物科技有限公司、河南恩和生物科技有限公司、郑州向心云生物科技有限公司、郑州复兴之梦文化传播有限公司 深耕行业15年，老品牌，老牌生产企业，于2022年6月顺利通过新版GMP认证 荣获“国家级创新型试点企业”、“科技型中小企业”、“饲料添加剂协会副会长单位”、“中国畜牧行业自主创新品牌”、“畜牧行业最具影响力品牌”等多项荣誉 累计拥有国家级发明专利28项，专业研发团队36人，现有员工总数超300人，惠牧兴农事业部现有成员约50人

本集团实力雄厚，集生产与销售于一体，旗下拥有近30家分公司，位居行业前列，郑州区域设有近30个办公场所，可按住址就近安排工作地点。公司统一提供潜在客户资源，通过电话或微信开展新客户拓展及老客户维护工作。岗位操作简单，不要求相关经验，不限制学历，欢迎零基础人员加入。 底薪5000元+高额提成+绩效奖励+奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享受长达20天的带薪年假 任职要求： 1. 不限经验，不限学历，有强烈赚钱意愿，喜爱销售工作。 2. 工作时间8:30-18:00，午休2小时，每日工作七个半小时，不需加班，不需加班，不需加班。 3. 公司持续提供高质量客户资源，负责客户关系维护，系统学习产品知识与销售方法。 4. 具备良好的学习能力和适应能力。入职即享专业培训，配备标准话术，安排专人带教，全程坐班办公，无需出差。 公司福利： 1. 无加班文化，缴纳社保，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节日带薪休息，整体待遇优渥。 2. 提供带薪岗前培训，晋升通道广阔，职级路径为业务经理-组长-主任-主管-总监，晋升规则透明公正，管理层均从内部选拔培养。

岗位职责： 1，通过电话销售、网络销售、面对面销售等多种形式，开拓潜在的国内跨境电商、外贸工厂等客户资源 2，为客户量身定制优质的国际海运、空运、FBA头程、仓储管理、报关清关等一体化物流解决方案 3，负责老客户的日常沟通与关系维护，持续提升客户满意度，打造稳定的长期合作模式 薪资待遇： 1，无责任底薪4000元+货物量奖励+利润提成（10%，24%），转正后员工平均月收入1-3万元；销售业绩领先者月入约30万元，年收入可达200万元左右 2，缴纳五险一金 3，试用期为期三个月 工作时间： 1，上午8:30-下午6:00（含1.5小时午休），每周双休，法定节假日按规定休假，无调休或少休情况

1、公司提供客户资源，员工负责与客户沟通，推介产品，推动成交，并跟进后续客户增量维护，工作内容清晰，认真投入即可胜任。 2、无责底薪＋绩效＋全勤奖＋奖金＋工龄工资＋高提成＋聚餐补贴＋团建活动＋旅游福利＋法定节假日正常休假。 3、年龄45周岁以下，具备销售经验者优先考虑。 4、不接受短期任职，请慎重要求。

薪资范围：5000-100000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：年终奖、全勤奖、新客户开发奖励、业绩突出奖金等 表现优异者可晋升为组长、主任、经理，纳入重点培养计划； 晋升通道清晰透明，所有管理岗位均从内部选拔产生。 岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，负责客户开发与日常维护； 2、入职即享系统化专业培训，包含话术指导及实操演练，配备资深员工一对一帮扶，无需出差，成单率高 任职要求： 1、性格外向，积极主动，工作细致认真，具备责任心； 2、不限行业经验，有无相关背景均可报名 福利待遇： 不加班，缴纳社保，待遇优厚，团队氛围融洽，节假日照常休息，享有固定客户来源，每月举办生日会，定期组织团建聚餐等 薪资构成： 底薪5000元+提成+现金激励+社保+13薪+工龄工资+节假日福利+节日礼品+带薪团建活动，春节期间享受20天带薪休假 综合月薪：8000-100000元（上不封顶） 工作时间：早上8:30至17:30，每天工作七小时三十分钟，不加班不加班不加班

岗位职责： 1. 负责维护40-50所中职院校的客户关系，协同业务员达成销售目标，并依据实际贡献情况参与提成分配。 2. 对业务员的工作进行有效管理，包括走访前的计划制定、走访过程中的执行监督、走访后的信息汇总与问题反馈。 3. 承担售前、售中及售后全流程客户服务支持，如订单处理、物流发货、样书寄送等相关事务。 4. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，******，普通话流利，具备销售或客服相关经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力。 3. 接受单双休工作安排。 薪资待遇： 1. 试用期薪资为5000或5600元，转正后6000或7000元+提成。 2. 每年提供多次晋升机会。 3. 提供免费工作餐，入职即缴纳五险一金

物流港一期招聘: 业务员2名 出货工人1名 农历初八上班

牛仔女裤厂招聘： 优秀组长1名 前袋 2名 后袋 1名 上拉链1名 六线锁边 1名 做腰 2名 压明线 1名 压腰 2名 卷脚口1名 工资准时发放，欢迎来厂考察 地址 马寨 马勾 ☎热线：

王许南头招半成手机工两名，保底五千，每月房补两百

银基一楼高薪招聘 店长1名（15000-30000) 优秀导购2名（8000-15000） 模特2名（体重90斤-100斤，身高1.63-1.68，面容好，搭配能力强，自拍高级感） 要求工作能力强 有责任心 上进心 性格好 有团队精神 店里好相处 花瓶勿扰 有能力工资绝不亏待 电话：

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25届毕业生可以接受 【我们是】 探域是电商全域智能增收专家：让天下没有难做的电商，助力电商全域实现数字化增长，电商全域智能营销saas平台，以消费者触点为核心，助力品牌全域数智化运营，实现高质量增长，资方是阿里、红杉、软银等 【我们为你提供】 1、无责底薪+绩效＋高提成+奖金，薪资天花板高！ 2、入职即享一周带薪培训，师傅一对一专业带教手把手教你快速上岗！ 3、试用期就买五险一金+节日礼物+年度体检+结婚生子大红包+带薪年假等； 4、不定时免费下午茶+水果，季度性、年度性免费省内外旅游； 5、同事均为90-00后，公司扁平化管理，工作氛围轻松愉快； 6、阿里红杉投资头部企业，快速发展期，晋升空间大； 7、主管上级和同事们大多是阿里、百度、字节等互联网大厂优秀销冠及管理骨干，有实力、用心培养团队，共进退 【我们需要你】 1、我们销售的产品：电商智能体智能客服机器人/电商私域SCRM/抖店外呼系统； 2、公司提供拓客系统，专业的OS帮忙谈单高效转化，只需要你通过电话邀约到客户，有专门的人转换，不用风吹日晒。 【我们希望你】 1、大专及以上学历，可接受25届应届毕业生、26届实习生（不接受短期实习，必须全职工作且不少于半年）； 2、良好的沟通表达能力和学习产品的能力； 3、了解过SaaS软件行业或互联网B端行业的优先； 4、能适应高强度的工作压力，喜欢挑战高薪。 【其他亮点】 1、通过这份工作，你可以了解到不同行业的知识，拓宽自己的知识面； 2、可以增强你的表达能力和逻辑，对职业发展有很大的帮助 3、薪资和努力成正比，你的付出能拿到同等的回报 4、你的同事都是有颜值、有活力、有冲劲、有激情的年轻人们，跟这样的同事共事，工作的幸福感都是满满的！ 5、带薪休假等~ 6、管理层均来自BAT大厂，带教经验丰富 7、非常清晰的职位晋升、薪资晋升体系 8、产品红利期非常好卖 9、公司正处于快速增长阶段，有期权分享，改变人生的机会

招聘启事 （转发家门口好工作） 嘉艺沃德成立于 2024 年 5 月 27 日，专业生产烟包用材料，如复合纸、转移纸、真空镀铝卡纸、镭射膜等。公司订单充足，发展前景好！现因发展需要，招聘： 1、 机台技术操作员数名，要求男女不限，主要协助机长完成日常生产任务及生产设备日常维保工作，学习机台操作。能接受两班倒，吃苦耐劳，服从管理！ 2、技术工艺员，业务员，设计师，拼版工程师，保洁员，安全员等岗位火热招聘中！ 3、 公司介绍：全新车间、办公楼及宿舍，环境干净整洁，均有空调！入职即买社保！新公司，新设备，新平台，晋升空间大，订单稳定，收入有保障！薪资每月准时发放！ 正月初八开工即可面试上岗！ 欢迎大及帮推荐 地址：武汉市东西湖区泾河塔西路 88 号 联系人：范女士 联系电话：

金乐中通快递诚招业务员若干面工资7000＋有意者联系

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4. 定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 1-3年销售类工作经验，有快消、互联网、教育、B2B等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户跟进与数据记录 4. 学历不限，热爱销售工作，具备较强的学习意愿与成长潜力 5. 诚信踏实，责任心强，认同公司价值观，愿长期稳定发展

食品销售专员、负责外面宣传、日常联系服务顾客，（刚入司有师傅带有培训）

底薪多少？无责任底薪5010元 提成多少？客户类型不同，提成比例不同，具体标准在正式录用时说明，一年期员工收入普遍在7000-11000元之间。 底薪有任务要求吗？底薪不设业绩门槛，无论业绩如何都保障发放，但我们期待求职者具备自我驱动力。 试用期多久？通常为15至90天，表现优异者可提前转正，最长不超过3个月。 试用期工资怎么算？试用不满一个月未通过的，按每天100元结算；超过一个月未转正的，按正式薪资标准发放。 可以远程办公吗？不可，需到店工作。 需要参与直播吗？目前有短视频运营需求，内容需真人出镜，应聘人员需接受后续安排直播工作。 拍短视频对形象有要求吗？不要求惊艳，但需上镜自然、无明显瑕疵，可用手机自拍美颜预览判断效果。 每月休息几天？因店面经营特性，节假日较忙，实行调休制度，避开节日期间休息，每月休息不超过4天。 工作内容包括哪些？接待进店零售客户，对接批发客户微信下单，拍摄及剪辑公司短视频（真人出镜，有指导学习），日常商品调配，维护店面清洁卫生。 本岗位为实体门店运营，非电话销售，无需频繁微信刷屏，不搞形式主义，不喊口号，不打鸡血，不贴标语，不夸大宣传，不空谈愿景，无复杂考核机制。经营十余年，店铺稳定，客源持续，团队稳定，收入可观：随便做做月入6000+，认真对待月入7000+，投入用心月入轻松过万。 任职要求：年龄18-36岁，性格开朗外向，品行端正，心地善良，五官整洁，形象良好（以出镜效果为准），能长期稳定工作，喜爱自拍者优先，具备良好沟通能力，热爱销售岗位，主动积极，眼中有事，动手能力强，电脑打字熟练，有相关经验者优先考虑。 上班时间：早九晚六（因门店性质，下班时间可能延后至六点多，需接送孩子的请留意安排）。 如果你厌倦了办公室繁杂的考核体系，渴望脱离浮躁的工作环境，能够接受实体店面销售模式，自信大方、乐于与人交流，欢迎了解我们这个机会。 我们是正泰电工与大明照明在河南地区的授权经销商（均为市场畅销品牌），拥有合理的绩效激励机制。在这里，你只需为自己的收入负责，无需迎合他人，在这里，每一分付出都会得到对应回报，在这里，只要肯用心，薪资水平将超越郑州大多数销售岗位。

【沟通前必读】：优秀的伙伴们好，这份工作收入确实可观，但伴随而来的挑战也较大。如果你渴望突破自我、追求高薪的销售岗位，欢迎继续了解！当然我们也理解每个人对工作的期待不同，若你更倾向轻松节奏，那这份机会或许并不适合，请自行判断选择。 【业务内容】协助企业大客户实现项目升级与转型，我们需要具备资源整合能力的人才。 【工作薪资】无责任底薪5600元，入职即缴纳五险一金，综合年收入普遍在30-50W+（业绩垫底者年入10W+，少数人未达预期或因个人能力或投入程度不足，销售结果无绝对保障）。 【工作强度】任务较重，过程辛苦却充实，在压力中收获成长与成就感。（抗压能力弱者请谨慎考虑） 【团队氛围】团队成员年龄涵盖30至50岁，整体氛围简洁、开放、包容且富有活力，良好的环境助力高效工作与持续创收。 【没有钱多事少下班早的工作！想要获得高回报，就必须付出相应的努力！】 要求： 学历：大专及以上，条件优异者可适当放宽；岗位身份体面，日常工作以办公室电话沟通为主，视情况可安排客户拜访及参展事宜！ 用董事长的一首诗诠释企业文化 《为什么要奋斗》 —卢俊卿 因为 让父母成为天下最幸福的人 是我的责任 我不想 在父母需要的时候 除了眼泪 一无所有 为此 我必须奋斗！ 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 因为 给孩子最好的教育 是我的责任 我不想 在孩子想飞的时候 却无力为他插上翅膀 为此 我必须奋斗！ 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 因为 让我爱的人和爱我的人幸福 是我的责任 我不想 他们的眼神从希望变成失望 为此 我必须奋斗！ 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 因为 做一个称职的队友 是我的责任 我不想 成为团队的拖累 为此 我必须奋斗！ 　　 　　 　　 　　 　　 　　 因为 为中国梦加分是我的责任 我不想 自己的祖国永远屈居第二 为此 我必须奋斗！ 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 因为 让自己活出精彩 是我的责任 我不想 有一天老去的时候 除了遗憾就是后悔 为此 我必须奋斗！ 　　 　　 　　 　　 为了爱 为了责任 为了幸福 我必须奋斗！！

招兵买将 宏鹤冻品招聘销售，地址郑州惠济区信基市场，不用上班打卡，不耽误接娃送娃，工作自由，在家务工有意向的可电话咨询，具体工作流程到店面议。微信勿扰

一、薪资待遇： 1、成交奖励为1个月租金 （1）示例：租赁月租金2000元的房源，成功签约即可获得2000元业绩奖励； （2）每月末依据实际完成业绩核算业务收入； 2、业务收入构成：无责任底薪4000元+业绩提成22%—75%+社保，综合月收入不低于7000元； 3、工作时间：上午9:00—下午18:30，每月休息6天； 4、公司现有员工中，超30%人员月收入过万，收入情况可查阅工资明细 二、岗位职责： 1、熟悉门店周边可租房源信息，通过抖音、小红书等线上渠道发布房源动态； 2、接待客户咨询，精准推荐匹配房源，安排线下看房并协助签订房屋租赁协议； 晋升路径： 1、职业发展通道：业务合伙人—业务主管（享受全额业绩提成，学习团队管理）—业务经理（带领团队，享有团队绩效分红）； 2、晋升周期：最快两个月可晋升为主管，最快六个月可晋升为经理； 办公地址： 总店：金水区国基路皇甫路交叉口美景美境一期北门（专住租房） 1店：郑东新区康平路商都路交叉口云悦公馆B栋底商（专住租房） 2店：花园路北站海亮时代广场门店； 3店：北三环索凌路和昌珑悦； 4店：大观音寺旁，美景美境 备注：更多新店正在筹备中，诚邀有志之士加入，携手共创事业新篇章；

大家有在找工作吗？ 公司规模很小，自由比较人性化～ 单双休，早九晚六，中午休息两个小时～ 底薪3500加百分之15的提成～ 要有销售经验，公司提供资源，年龄25～40～

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考研项目!! [岗位职责]: 1、使用公司提供的学员资源开展服务工作（新入职人员直接分配优质资源，无需担心业绩问题。提供全面培训体系，包含标准化沟通技巧，资深导师全程指导帮扶。无需顾虑经验不足，只要积极进取，就能快速成长）。 2、负责解答学员日常疑问，根据需求匹配对应课程方案，引导学员完成报名流程。 3、工作全程在办公场所完成，无外勤要求，纯室内作业！ 【你最关注的薪资、晋升、福利来啦！！！】 1.具吸引力的薪酬结构： 新人底薪最高达9000+高比例提成（阶梯提成7%-16%+单量奖金500~2000+月度奖励+五险+节日补贴+年终奖金） 真实收入情况： 新员工月收入6000+ 60%员工月收入8000+ 30%员工月收入15000~25000 10%员工月收入30000+ 2.优质生源支持：企业统一提供有报名意向的学员信息，无需自行拓客，资源充足，意向明确，成交效率高（关键是免受风吹日晒，工作环境更舒适） 3.工作时间安排： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，享受国家规定节假日，春节享有约15天带薪长假。 感兴趣的朋友欢迎尽快咨询！

速达臻享商贸 智云城B5A-24-26 招聘业务经理，区域负责人：3名，25～45岁，有责任心，遵守公司规章制度，有销售经验或食品行业经验优先，具体薪资面议！ 销售（门店销售）：3名，无责任底薪3200➕提成，每个月4天调休假期（含薪）公司具有年终奖，团建福利，有餐厅含餐有业务经验薪资面议，有副食品销售经验优先聘用，年龄要求20岁～40岁。 电商客服：1名，薪资面议，每月4天假期，含餐，有电商经验优先，有运营经验者可提高待遇福利。 联系人： 冯经理

核心职责： 1 作为门店核心销售力量，承担新客户接待、需求沟通、产品及项目讲解、成交开单等工作。 2 根据头皮检测结果，为客户量身定制科学合理的养发护理方案。 3 维护客户关系，通过微信、电话等方式进行定期回访与跟进，提升客户使用频率与复购率。 4 配合店长执行市场推广计划，参与外部引流获客活动。 任职要求： 1 经验：具备2年以上美容行业销售或顾问岗位经验，有生发养发类项目销售背景者优先考虑。 2 能力：拥有出色的沟通表达与销售转化能力，擅长洞察客户真实需求，了解基础医学知识或头皮生理结构者更佳。能适应快节奏工作压力。 3 特质：性格自信大方，亲和力强，形象气质佳，具备高情商，能成为客户的“专业顾问”与“信赖伙伴”。 4 年龄：25-****

世界很大，但我们只想和你一起走得更远：无论你是初出茅庐还是身经百战，我们都相信你能在这里找到属于自己的方向。 一、【薪资结构】： 底薪：【5000-10000元】阶梯式底薪+【提成9-20】+单奖【600元，每天每单都有，只要开单即享】+周奖【550-660-880上不封顶】+月奖1000-3500 试用期最低到手8k，转正后最低到手1.2w（公司无1w以下月薪） 上不封顶，另有高额年终奖金可拿 二、【职位详情】： 公司专注线上成人教育考前培训业务，无需外出，无需自主开发客户，精准资源由公司统一提供，平均1-3个客户即可成交一单！ 每人配备手机与电脑各一台，主要通过电话与微信结合的方式开展工作，与学员进行高效沟通，对意向客户进行课程咨询回访。 三、【任职要求】： 1、不限经验，零基础可入职 2、积极进取，有强烈赚钱意愿和行动力 3、具备良好沟通能力、亲和力、服务意识及团队协作精神 四、【晋升空间】： 招生顾问 → 业务主管 → 部门经理 → 销售总监，能力达标即可晋升，制度公开透明，晋升过程公平公正 五、【福利待遇】： 1、提供房源信息，就近分配住宿 2、缴纳五险，享有节日福利、生日福利、年终奖、免费水果及下午茶等 3、入职即签劳动合同，保障员工合法权益 4、入职后可免费学习公司全部课程 5、定期组织团建聚餐，表现优异者有机会获得7天出国游奖励 六、【培训体系】 新员工岗前集中培训+入组后主管日常指导+师徒带教模式+不定期专业技能提升培训+助力实现短期内快速成长