中国人寿公司（东莞职场） 工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户。 薪资构成： 综合薪资6000-8000（+补贴+续费+二次开发提成。） 工作时间： 8:30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司：，养老，重疾、意外，住院险

售后服务代表：负责直营门店售后全流程接待工作， 入职五险一金，公司直签合同，单休 职位描述： 1. 客户接待与引导：热情迎接到访客户，做好问候与动线引导，确保客户在抵达服务区域后第一时间获得专业、友好的接待，树立优质服务形象； 2. 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，准确把握客户的实际问题与潜在期望，为后续服务推进或业务延伸提供有力支持； 3. 熟悉掌握公司车辆的各项功能及操作方式，深入理解品牌服务理念，致力于为用户提供安心、省心的“无忧”服务体验； 4. 核实用户的维保具体需求，并结合实际情况制定并推荐最合适的维修保养方案； 5. 持续维护用户关系，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后关怀； 6. 全程跟进车辆维修进度，主导维修期间与用户的沟通协调，保障维修时效、质量达标、交车规范及整体服务满意度。 任职要求： 大专及以上学历，年龄37岁以下 具备汽车售后机电及混接相关经验 至少2年及以上相关岗位工作经验

诚邀兼具服务意识与销售热情的你，加入我们高效成长的团队，共享事业发展机遇！ 岗位职责 1. 老客户维护：定期面访公司原有老客户，提供专业、贴心的服务，及时响应客户需求，解决客户问题，持续提升客户满意度与忠诚度。 2. 二次开发：深度挖掘老客户潜在需求，结合公司产品与服务优势，制定针对性的销售方案，推动二次合作，实现客户价值最大化。 3. 数据分析：协助整理客户数据，分析客户购买行为与市场趋势，为销售策略优化提供数据支持。 任职要求 1. 年龄26～45岁，心态积极，具备稳定的职业发展意愿。 2. 大专及以上学历，有良好的逻辑思维与学习能力。 3. 沟通表达能力强，亲和力佳，擅长维护客户关系，有较强的销售敏感度。 4 .有销售工作经验者优先，能适应快节奏工作环境，勇于挑战业绩目标。 薪资福利 工作时间：周末双休，朝九晚五（9:00 - 17:00），工作生活平衡无压力。 资源支持：公司提供精准客户资源，无需自行开拓，降低工作难度。 培训体系：入职前享有系统的岗前培训，助力快速掌握工作技能与销售技巧。 福利保障：五险一金、节日福利、带薪年假、定期团建，全方位保障职业生活。 薪资激励：底薪 + 高提成 + 绩效奖金，多劳多得，收入上不封顶。 如果你渴望在稳定平台实现职业价值，期待与优秀团队共同成长，我们虚位以待，静候你的加入！

工作内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：理赔、资料变更、续费，生日问候，活动参与等） 2、公司会分配老客户名单，工作简单容易上手。公司会提供优质的客户资源给到你，可通过微信及电话的方式邀约上门洽谈。 3、多元化销售模式，对接银保协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老保险等多项金融服务。 职位要求 1、年龄25-45周岁，工作经验不限，高中及以上学历，有经验者优先。 2、表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪。 3、有销售经验者、金融行业经验者优先录用。 4、无犯罪记录、无不良征信记录 薪酬待遇 1、服务津贴＋首年展业津贴＋续年展业津贴＋展业达成奖＋培训津贴＋复效奖＋推荐奖 5000元以上，综合8000以上，上不封顶。 2、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，财务补贴，团队奖励等。 3、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各种培训，广阔的发展空间，公平、公开、透明的晋升制度，有能力者短期内可迅速晋升！ 4、上班时间：早上8:30-12:00，下午14:30-16:30 周末双休，法定节假日休息.

场地客服，工作内容：问题件的上报、分拣归类、码货退回处理等相关工作。

主要约单跟单处理异常做报表和通报一娄的文件

副业大量收徒弟。有需要。手机。扣字的活儿。可以联系我，包教包会。同城的。可以。来我家。或者我去你家亲亲自教你都可以。线上的就用手机线上包教包会 之间都很正常，甚两三个小时能

岗位职责： 1. 通过在线平台及时响应客户咨询，提供专业、耐心、高效的售前售后支持 2. 准确记录客户问题与反馈，分类整理并同步至相关部门，推动问题闭环解决 3. 熟悉产品/服务知识，独立完成订单跟进、退换货处理、投诉协调等全流程服务工作 4. 主动识别客户需求与潜在问题，提出服务优化建议，助力客户满意度提升 任职要求： 1. 具备客服相关工作经验者优先，无经验但学习能力强、服务意识佳者亦可考虑 2. 打字速度≥60字/分钟，能熟练使用办公软件及主流在线沟通工具 3. 工作认真负责，有较强责任心和团队协作精神 4. 能适应远程办公模式，具备稳定网络环境及独立工作条件

岗位职责：要求 1. 负责客户产品使用过程中的问题解决 2. 及时响应处理售后工单，确保服务时效与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备良好的沟通表达能力、服务意识

周末双休，五天八小时，节假日休息。 员工福利待遇好，佣金奖励上不封顶，经常外出旅游。 工作内容: 1.收集客户资料并录入系统，协助客户保单，售后服务。解答客户问题，协助客户升级保单。 2.配合金融办做好防范非法集资的宣传。 简单轻松易学。

正式工 / 小时工同步开招 年龄放宽：16–50岁均可安排 不查纹身｜不查案底｜不查征信 岗位任选，零费用入职！ 【正式工 · 综合7000–9500】 无责底薪：4530元 加班工资：平时1.5倍26.5元/时，周末2倍35.2元/时，法定节假日3倍49.1元/时 绩效奖金：1000–3000元/月 岗位津贴：500–1000元 交通补助：200元/月 + 工龄奖 住宿补贴：400/月 综合到手：7000–9500元/月 可借支：500-1000/周 【小时工 · 轻松自由】 工价：21–28元/小时 岗位自选，工时稳定，多劳多得 【福利保障】 入职即缴五险一金 每月1号准时发薪，绝不拖欠 支持工资代收，微信/支付宝直达 每周可借支500–1000元，应急无忧 【主要岗位】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活，一看就会，无需经验 【入职要求】 年龄16–50岁，男女不限 学历不限，识字即可 纹身不限，面试不脱衣 ? 不查案底、不查征信、不查流水 【上班时间】 8:30–20:30，长白班/两班倒自选 坐班为主，不穿无尘服 月休4–6天，人性化排班 【食宿全包】 包吃包住，伙食好管饱 4–6人宿舍：空调、热水、WiFi、洗衣机、电梯齐全 【厂区优势】 坐班/站班自选，普通工衣 车间空调恒温，环境干净舒适 晋升空间大，带薪年假、节日福利齐全

东莞市招氩弧焊，屋顶切割彩钢瓦檐口，再做拼接，要一个焊工，一个杂工辅助

招人啦 猪肉师傅3名要求：年龄18-40周岁薪资待遇：面谈有意者请联系：（）地址：东莞清溪

东莞市招电焊，地点松山湖，现在要一个电焊工，自带电焊机，螺杆在顶部点焊固定，，螺杆已经加工好了，一共60条，工钱200，两三个小时的事情

东莞市招二保焊/气焊

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘客户服务助理负责接打电话周六周日休息。早8：30晚4:30。休息2.5小时。招聘岗位:售后客服人员，人事助理人员也可适合孩子上学的宝妈方便接送孩子（男女不限）年龄25-50岁，大专及以上学历无责底薪2000+提成待遇：，周末双休、法定假日休息！地址：铁人广场对面电话

1. 负责客户售后服务的全流程处理，及时响应客户咨询与反馈 2. 协调内部资源解决客户在使用产品或服务过程中遇到的问题 3. 记录并跟踪售后问题的处理进度，确保服务闭环 4. 维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度 5.负责广发银行理财办理，车险续保，理赔，通知老客户来公司领取公司回馈礼品：如牛奶，水果，生日礼物，体检卡，各类活动等权益 任职要求：25-45周岁，有一定服务意识和沟通能力，工作时间：早上8点30-11点半，下午2点半到5点半，周末双休，正常节假日

家电售后客服空调松下家用空调中央空调客服

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调内部相关部门（如物流、质检、技术）高效处理客诉问题 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 严格执行服务标准与话术规范，保障服务质量一致性 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，能适应重复性工作节奏 5.具备团队协作意识，服从工作安排，抗压能力良好

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案； 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议； 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强； 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态； 3、公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导； 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

工作职责: 1、售前：掌握客户工艺流程及化学品应用需求，开展竞品调研，制定切实可行的技术方案，并为研发端提供有效输入； 2、售中：对接客户技术与生产团队，明确评估标准，指导产品试用流程，并配合完成现场样品测试； 3、售后：协助客户诊断产品使用过程中出现的异常情况，从人、机、料、法、环等维度综合分析，提出针对性解决措施； 任职资格: 1、大专及以上学历，化学或化工相关专业； 2、具备良好的问题分析与处理能力，能适应高强度工作节奏； 3、踏实肯干，学习能力强，能接受出差安排，必要时可驻厂支持； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协作意识； 5、具有导热油、金属加工液、防锈油、清洗剂、设备润滑油等领域现场服务经历者优先； 6、持有驾照并具备实际驾驶能力。

1、大专及以上学历；机电类专业 2、负责公司售卖机械设备售后维护工作；负责对设备故障进行原因分析，并提出纠正措施的建议，以降低设备故障率； 3、有两年以上同岗位团队管理的工作经验或五年以上非标设备售后维后工作经验 3、有排屑机或机床附件设备售后经验者优先； 3、有电工证、驾驶证（C1）二年以上实际驾驶经验硬性条件； 4、懂基本礼节商务礼仪；无不良嗜好。 公司福利 1、周末双休，法定节假日均按国家相关法规放假； 2、月度奖金、年终奖金、住宿补贴、伙食补贴等； 3、节日礼物、年度体检、年度团建、旅游等； 4、入职购买社保，核心骨干及优秀员工股权激励； 5、宽广多远化的职业晋升通道，良好全面的培训发展机制.

1、主要负责钻攻机、立加、卧加、龙门、车床一系列电器机械维修以及安装调试工作； 2、高中以上学历，数控、机电一体化专业； 3、年龄22-45岁，2年及以上数控机床整机维修售后经验； 4、熟悉三菱、法那科、西门子、华中等数控系统优化、参数调试者优先； 5、对立式加工中心、卧式加工中心、钻攻机、龙门加工中心数控机床的电气、机械、加工等常出现的系列故障问题，有独立解决经验和能力； 6、有C1驾照，会开小车，办公地：广东省内（服从全国出差驻点调配，杭州、武汉、昆山均招驻点）。 办公地点：广东省东莞市松山湖园区科海路松山湖段5号（东莞市企石镇松山湖东部工业园广东海瑞斯东部工厂隔壁）

岗位职责： 1、为空压机用户配备专业的技术支撑与运维服务； 2、及时响应客户突发维修请求，迅速排除设备故障，确保生产持续运行； 3、按计划开展客户设备巡检工作，实施预防性维护，优化设备运行效能； 4、汇总并研判客户意见，助力产品及服务质量持续提升； 5、参与新设备的现场安装、调试及相关操作培训，保障客户规范使用。 任职要求： 1、具有机械或电气类相关专业基础，熟悉空压机基本运行原理； 2、具备较强的客户服务理念，能独立应对和解决售后技术问题； 3、实践操作能力强，可胜任现场设备维修作业； 4、沟通表达顺畅，善于与客户互动交流，建立良好合作关系并提供专业建议； 5、能接受短期差旅安排，富有团队协作意识，勇于面对工作挑战。

一、岗位职责 1.负责处理各类重大、群体性及复杂投诉案件，妥善疏导客户情绪，主动识别风险并前置干预，推动问题高效解决； 2.主导与高风险、高舆情倾向用户的沟通谈判，整合内外部资源，确保舆情风险得到及时控制与化解； 3.对重大/高危客户投诉数据进行深度分析，挖掘根本原因，推动产品优化与服务流程改进，降低潜在风险与舆论隐患； 4.搭建并讲授客户投诉应对专业课程，输出重大客诉处理方法论，提升团队在复杂案件中的应对能力与处置效率； 二、任职要求 1.本科及以上学历，法律相关专业优先考虑； 2.具备3年以上重大客户投诉处理及谈判实操经验，有手机行业背景者优先； 3.熟知消费者权益保护相关法律法规，确保客诉处理过程合法合规； 4.具备出色的分析判断与问题解决能力，能快速定位核心矛盾并制定有效应对策略； 5.具备较强的抗压素质，能在高压情境下保持理性与专业度； 6.具有强烈的服务意识与责任担当，坚持以客户为中心，持续追求客户满意度提升。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责: 1.负责注塑与车床机械手产品的现场安装及调试工作 2.确保安装流程符合技术标准并满足客户实际需求 3.与客户保持良好沟通，及时处理安装过程中出现的技术问题 任职要求： 1.具备独立完成电控箱及气动阀箱装配的能力 2.掌握基本钳工操作技能 3.能够修改机床梯形图程序 加分项： 具备电气机械/器材、自动化设备、通用设备等行业工作经验

岗位职责： 1.负责普通快递及冷链运输业务的日常运营协调与流程优化 2. 监控物流各环节时效与服务质量，及时处理异常订单及客户反馈 3. 对接承运商、网点及仓储团队，保障运输计划高效执行 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、管理类相关专业优先 2.有物流/快递/冷链行业运营经验者优先，经验不限 3.熟悉物流运作流程，具备基础数据分析和问题解决能力

【岗位职责】 1.负责国产化工业计算机软硬件的选型及项目前期技术支持与服务工作； 2.协助客户处理产品在使用过程中的技术问题及现场调试支持； 3.配合解决客户现场售后故障，编制并提交售后服务报告； 4.整理、编写及归档现场产品使用的工具文档和技术手册。 【任职资格】 1.自动化、计算机、电子等相关专业，大专及以上学历； 2.具备工控或电力行业背景，有现场服务经验者优先； 3.掌握计算机硬件知识，熟悉Windows、Linux及主流国产操作系统，能熟练操作办公软件； 4.具备较强的沟通能力和语言表达能力；

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正等基础人事手续办理及档案管理 2. 协助开展招聘支持工作，包括简历初筛、面试邀约与协调 3. 处理日常人事咨询，解答员工关于考勤、薪酬、福利等基础问题 4. 维护更新人事系统信息，确保数据准确、及时、合规 5. 配合完成劳动合同签订、续签及用工风险基础排查 任职要求： 1. 对人力资源工作有基本认知，接受无经验者，提供带教培训 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致 3. 熟练使用办公软件，能高效处理线上事务 4. 可居家办公，每日稳定投入约1小时，具备自主时间管理能力 5. 诚信守时，严格遵守保密要求，责任心强