岗位职责： 1.负责专卖店日常销售及客户服务工作 2.负责区域内商品陈列、环境卫生及货品管理等店面运营维护 3.协助门店开展各类促销、推广及营销活动 4.执行上级交办的各项工作任务并积极配合相关安排 任职要求：身体健康，形象端正，具备良好的语言表达与人际沟通能力；能够主动融入集体，具有较强的团队合作意识。 岗位福利：年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

岗位要求： 1、学历专业：大专及以上学历，国际经济与贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备1-3年销售跟单、订单处理或客户服务相关工作经历，表现突出的应届毕业生亦可接受。 3、技能要求： 熟练操作Office办公软件，有ERP系统使用经验者优先。 具备良好的英语读写水平（通过CET-4或以上），能够独立处理英文邮件往来。 逻辑思维清晰，对数据敏感，具备较强的文档整理与处理能力。 4、素质要求： 责任心强，耐心细致，具备良好的沟通协调能力。 具有较强的客户导向意识及团队协作精神。 能适应一定程度的工作压力，胜任多任务并行的工作节奏。

正规公司招聘！主打一个真诚 薪资福利： 1.底薪5000元＋10%-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋3000元起上不封顶奖金，综合收入8000-2万以上 2.团队氛围轻松，95后、00后优秀同事手把手指导，零基础也可快速上手 3.试用期薪资全额发放，无任何折扣 4.法定节假日按规定正常休息 任职要求： 1.年龄21-35岁，学历不限 2.不限经验，入职即安排专人带教

本公司主营设备租赁，主要业务对接，资料对接等

薪资待遇： 1.无责任底薪5000元＋10-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋额外奖金3000元起上不封顶，综合收入8000-20000元 工作内容： 1.工作地点固定，在公司内办公，无需外勤 2.客户通过线上渠道提交申请，主要负责资质审核工作 岗位要求： 1.接受零经验人员，试岗期间同样享受薪资待遇 2.掌握基础电脑操作技能 3.普通话表达清晰标准

提供宿舍！不加班！！年底13薪！！！15天带薪休假！！！！ 岗位职责: 1.负责寻找客户，进行销售区域市场客户开发与维护 2.负责持续掌握客户情况，保持客户关系，做好客户与公司间信息沟通 3.负责向客户传达公司产品信息、企业文化与销售政策 4.积极争取客户订单，完成销售目标 5.负责组织和参与对客户电话或上门拜访，邀约销售会议 6.负责协调销售履行中与客户接洽，促进货款回收 7.参与售后服务工作 任职要求: 1.善于沟通，表达能力强，有上进心,敢于挑战生活，挑战高薪; 2.热爱营销工作，喜爱绿色健康食品行业; 3.具备良好职业道德与操守，为人诚信; 薪资待遇: 试用期一个月综合底薪4500+提成150/套; 转正后综合底薪底薪4500+（5-8个点)阶梯式提成+300住房补贴 岗位福利: 社会保险、年底13薪、15天带薪年休假、法定节假日正常休息不调休、节日福利(生日'结婚纪念日‘父亲节母亲节儿童节’情人节‘端午中秋等等等)均有礼品发放、部门团建 员工福利: 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 老带新奖励每月评比奖金 每月评比奖金婚假产假病假福利免费工装住房补贴

岗位职责： 1.定期走访客户，掌握客户实际需求，维护良好合作关系，及时了解客户产品发展计划 2.负责项目订单管理，依据客户需求进行产品需求预估，并协调资源确保按时交付 3.配合财务部门完成对账及货款回收工作

制作excell、PPT资料，电脑单据录入。

岗位职责： 1.定期走访客户，深入了解客户需求，维护良好的客户关系，掌握客户产品发展规划 2.负责项目订单管理，依据客户要求进行产品需求预判，并协调资源确保按时交付 3.配合财务完成账款结算工作，推动货款及时回收

岗位职责： 1.负责专卖店日常销售及客户服务工作 2.负责区域内店面卫生、商品陈列及货品管理等基础运营维护 3.协助门店开展各类促销、宣传及推广活动 4.配合上级完成各项工作任务与安排 任职要求： 身体健康，形象端正，具备良好的语言表达与沟通技巧； 具备团队意识，能够快速融入集体，具有较强的协作精神。 岗位福利： 年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

城北科恩 岗位:新能源⚡装配，注塑，仓库数名。 工作内容，贴标签，按卡扣 用工要求:18-45岁女工为主，男工少量 要认识字 认识26个英文字母 薪资待遇：18/小时， 综合薪资：6500-7500/月（供吃住） 食宿：白班供2餐，晚班1餐➕夜班补贴15元/晚➕超产奖励 发薪日: 30号发薪：吃住在厂内宿舍 单身公寓 ，空调洗衣机。 面试时间： 下午两点 ，面试必须要带身份证 手机‼ ‼注意事项，，无‼。

有没有大履带在附近。

招小工15名，200-240/天

芜湖市弋江区招工地力工300/天 工地活多工期时间长要人多 最好一起过来干到工期完工

松韵园附近电车招个白班驾员，电话

销售助理岗位职责 1.协助销售团队处理客户咨询、报价、订单对接，跟进订单全流程（下单、发货、回款），确保信息传递及时准确。 2.整理销售数据（业绩、客户信息、订单明细等），制作销售报表，为团队决策提供数据支持。 3.维护客户档案，定期跟进老客户关系，配合销售完成客户回访、需求对接等工作。 4.协助组织销售会议、产品推广活动，准备会议资料、活动物料，跟进活动落地执行。 5.处理销售团队日常行政事务沟通对接。 6.收集市场动态、竞品信息，整理后反馈给销售团队，辅助制定销售策略。 需要我帮你把这些职责细化成适配中小企业的版本，或者补充任职要求吗？

【岗位职责】 1.样品管理：负责客户样品的申请、寄送及后续跟踪，确保样品准时送达并及时收集客户反馈。 2.订单全流程跟进： -接收客户订单，协同生产、质检、物流等环节，保障交付时效。 -跟踪订单执行情况，及时识别异常（如交期延误、品质问题）并协调处理。 3.物流与单证： -与货运代理对接，安排订舱、报关事宜，掌握货物运输动态。 -编制并审核外贸相关单据（形式发票、装箱单、提单等），确保符合客户要求。 4.客户维护： -配合解决客户咨询及售后事项，提升服务体验。 -归档整理订单及售后资料，完善客户信息记录。 5.展会支持：协助筹备海外展会所需样品、宣传材料及物流调度。 6.其他任务：完成上级安排的临时性工作。 【任职资格】 1、本科及以上学历，26届应届毕业生； 2、英语四级以上，具备熟练的听说读写能力，可使用英语作为工作语言，学习能力强，有意愿与飞利浦等头部企业接轨； 3、对外贸工作有热情，了解国际贸易实务、外贸函电等相关知识； 4、具备良好的客户沟通能力及跨部门协作能力。

五官端正 能出色的完成任务 负责后端客户跟踪，回访

跟进客户

居家工作，时间自由，按单提成 男女不限，当天学当天会做，日薪日结，不拖欠

岗位名称：物流工；制造业物流分拣配送工；仓库管理员（合并）。 岗位要求：1.年龄在十八周岁至四十五周岁之间；2.学历要求初中及以上，；3.具备制造业物流分拣和配送经验，能够胜任物流分拣配送工作，包括旺季倒班作业。 薪资待遇：五险一金，具体薪资水平及相关福利待遇待公司确认后补充。工作地点安徽芜湖（沈巷镇附近居民优先考虑，但不作为硬性要求）。

有没有能跟着我们一块去芜湖上班的！主要就是打包打包零食！年龄能要到55岁！包吃住！工资一小时：1⃣5⃣-2⃣6⃣元每小时！具体看报名哪个岗位！ 报名联系我！

岗位一：长期工长白班19元/时，吃住在厂，三山电商服装仓库大量招聘包装，叠衣服人员 每周可以预支500元 每周可以预支500元 19元/时，长白班+厂吃厂住+不体检，包吃2餐，住宿环境好 薪资待遇 19/小时+100元积分奖励 【上班时间】8：00-20：00休息1小时，下午休息30分钟包吃2餐，计10.5时 目前工作内容：消退，质检包装叠衣服，20-40周岁，有经验，条件好可放宽，基础文化，识字会26个英文字母，视力良好，能吃苦耐劳 后期会转计件，计件平均21元/时 ，住宿免费水电自理， 每个月15号发工资，4-6人间，吃住在厂，水电均摊 注意： 每天下午1点半面试，员工提前 15分钟厂门口集合，报名私聊 岗位二：三山大龄工长白班蔬菜打包，贴标签 工作时间：8:00—20:00 综合工资：纯计件综合工资4000—7000 要求：18到58周岁 工作内容：称重打包蔬菜水果贴标签，工作超级简单轻松。 要求简单认识字 发薪日：25日。 包住，不包吃。 注意： 岗位三：小夜班高薪招聘长期工 小夜班长期计件工，月薪可过10000 工作时间:17:00—3:00 综合工资6000—10000 工资组成:计件工资500满勤（月出勤27天） 要求:分拣员:18到45周岁。（优秀的可以放宽年龄） 码货员:18到55周岁 主要做蔬菜分拣扫码每月15号发上月工资 不包吃，包住水电自负。 大量接受寒假工，年前结清、过年不回家的，长白班，两班倒都可以安排 报名私聊或者拨打同步

工作时间：8-8十二小时两班倒,负责货物配货、发货、核对订单数量与实物数量，按照要求提前配好货物放置对应区域。快数掌握操作流程，按照要求进行工作。

招聘：分拣工（20元小时➕工作轻松） 薪资：3000-8000元/月 职位描述 岗位内容：负责公司产品打包 整理货品 工作轻松 简单好上手 岗位要求：男女不限 年龄18岁-45岁 工作认真负责 踏实肯干 手脚麻利 上班时间：3：30点-7点半 薪资待遇：20元一小时 多劳多得具体面议

安徽芜湖城南鲁港附近明天起招聘兼职人员，工作内容为蔬菜称重打包等，工作时间为9:00～18:00，适合男女，工资17元/小时，下班时间严格，，稳定工作者优先。

岗位名称：跟车拿货师傅（洗涤公司）。 岗位要求：1.年龄约60岁。2.只需上半天班。3.提供食宿。 薪资待遇：基础工资3800元，长期工作工资可调整提高。

区域仓经理（宣城办公） 岗位职责：统筹负责单个或多个区域仓库的经营与运营协调工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动整体效率优化与提升； 2、运营管理：主导仓储、配送安装及售后服务的运营质量管理，确保各项指标达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准及项目在区域仓的有效落地；优化作业流程，提升操作效率；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向和良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。

一、岗位职责： 1、具备扎实的营销策略与实战经验，能够自主开拓新渠道，独立开展客户谈判并推进合作落地； 2、持续跟进现有客户，提升合作深度，充分挖掘客户潜在需求； 3、定期与合作方保持高效沟通，巩固合作关系，推动长期稳定协作。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，有销售从业经历者优先考虑； 2、性格积极外向，自信大方，具备出色的沟通表达能力与语言组织能力； 3、对销售工作充满热情，能承受工作压力，行动力强； 4、学习能力强，沟通表现优秀，表达清晰，思维条理分明； 5、具有敏锐的市场感知能力，事业心强，责任心强，工作态度端正积极。 三、薪酬福利： 1、薪资水平：试用期合格后，综合年收入可达10万元以上，业绩优异者收入无上限； 2、入职即签订正式劳务合同，公司提供高质量客户资源支持； 3、享有完善的员工福利体系，包含节日礼品等关怀项目； 4、提供为期一周左右的带薪岗前培训，享受带薪年假； 6、定期组织多样化的团队活动，丰富员工业余生活； 7、依法享受国家法定节假日，春节假期长达10天以上； 8、工作时间实行单休制度； 9、办公环境舒适优越，内部配备员工食堂等便利设施； 10、拥有健全的晋升通道与发展机制。 芜湖君如保温材料股份有限公司（公司股票代码：660079）行业标准的制定者，我们致力于打造卓越的办公环境、领先的薪酬待遇、完善的发展机制、快乐的工作氛围、人性化的优质平台，君如保温平台欢迎你的加入！

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