
人事部
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
【急聘/热招】销售岗位
岗位职责
1. 负责日常工作开展,按要求完成任务,保证工作质量与效率;
2. 对接相关部门/客户,及时沟通反馈,处理日常问题与突发情况;
3. 整理、归档相关资料、数据,确保信息准确完整;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1. 学历/专业:初中及以上学历,相关专业优有经验先;
2. 经验:有酒吧行业/销售岗位相关经验优先,优秀应届生可考虑;
3 素养:工作认真负责、积极主动,沟通良好,有团队意识,能承受一定工作压力。
我们提供
1. 薪资:底薪+提成,薪资面议
3. 环境:办公环境舒适,团队氛围轻松,晋升空间透明。
邮件主题:应聘销售岗位-姓名喻文意
合则约见,非诚勿扰!
你告诉我具体岗位名称、行业、工作地点、薪资范围,我可以直接帮你写成更精准、更吸引人的完整版招聘文案。
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公企业文化建设培训实施招聘与配置
人事专员主要是负责公司员工招聘,后台回复消息,协助运营完成新人培训
人事行政专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专
1、负责公司人员招聘
2、办理人员入职、离职、社保、转岗等手续
3、负责办公用品的采购及领取登记
4、负责文件档案的管理
5、公司日常行政工作
6、负责各项会议的主持及活动策划
人事行政专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专
1、负责公司人才的招聘与面试安排
2、办理员工入职、离职、社保及岗位调整等相关手续
3、统筹办公用品的采购与领用登记工作
4、负责各类文件档案的整理与归档管理
5、处理公司日常行政事务
6、组织并主持各类会议,策划公司活动
早九晚六,周末实行单双休轮换,法定节假日正常休息
人事招聘专员
5000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制人力资源/管理类专业
一:主要工作内容
1.负责公司线上岗位发布与日常维护
2.筛选简历,进行初步沟通与面试邀约
3.维护人才储备库,做好候选人跟进
4.协助完成招聘数据整理与统计
5.配合团队完成阶段性招聘目标
二:任职要求
1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。
2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高,具备类似岗位运营专员工作经验优先。
3.年龄18-35岁,学历不限,沟通表达清晰,有责任心
4.有招聘或客服经验优先,熟悉线上办公软件操作
5.底薪 + 绩效奖金,综合收入 5k-8k(根据完成情况浮动)
6.时间灵活,可远程办公,提供岗位培训与晋升通道
职位类型 :人事招聘专员(可远程)
学历不限 经验不限
薪资3k-4k*12
人事助理
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公
岗位职责
1. 协助招聘相关工作:岗位信息发布、简历筛选、面试邀约、面试接待、入职跟进
2. 员工手续办理:入职、转正、岗位调整、离职等手续办理,员工资料整理归档
3. 考勤相关工作:日常考勤核对、请假登记、月度考勤数据统计
4. 社保公积金协助:社保、公积金相关业务办理及资料整理
5. 行政事务支持:会议安排、员工活动协助、文件整理、日常办公事务处理
6. 完成上级安排的其他相关工作
任职要求
1. 不限学历,不限工作经验,执行力强优先
2. 了解基础人事相关流程,熟悉相关劳动法规者优先;应届生可培养
3. 熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT)
4. 工作细心、有耐心、责任心强,沟通表达良好,执行力强
5. 工作稳定性好,弹性工作制
薪资待遇
薪资:4500–6500元/月
人事主管
7000-12000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专人力资源成本管控绩效管理5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策和指导方针的框架下,制定并落实人力资源策略与实施计划,助力企业实现经营目标;
2、组织编制、修订及优化人力资源相关的管理制度与工作流程;
3、统筹招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等日常人事管理工作;
4、牵头组织各部门岗位职责说明书的撰写与完善;
5、定期开展人力资源数据统计分析,提交人力资源分析报告供决策参考;
6、结合行业动态与公司发展需求,参与设计并推动薪酬体系、激励机制的落地执行;
7、配合推进各部门绩效评估流程的规范化,并持续优化绩效管理体系;
8、协同推动公司核心理念与企业文化建设工作的实施;
9、协助拟定公司人力资源中长期战略规划;
10、负责本部门日常运营管理,协助完成人员考核、激励方案及部门预算控制等相关事务,以及上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、人力资源、管理类或相关专业大专及以上学历;
2、3年以上人力资源相关工作经验,其中至少2年担任人力资源经理职务,身高160及以上,具备连锁门店人事管理经验者优先考虑;
3、系统掌握现代企业人力资源管理模式,具有较全面的实践经验;
4、对人力资源各职能模块有深刻理解,能有效指导各模块具体工作;
5、熟悉国家、地方及企业关于劳动合同、薪酬制度、用工机制、社保福利、培训发展等方面的法律法规与政策规定;
6、具备战略性思维和统筹能力,能够整合不同团队高效协作;
7、具备处理复杂问题的能力,计划性强,执行力突出;
8、优秀的激励、沟通、协调与团队管理能力,责任心强,富有职业使命感。
岗位福利:
1、月薪7K-12K元,纯办公室岗位无提成要求;
2、公司设有食堂,提供免费工作餐;
3、享受带薪年假、司龄津贴、节日福利及季度调薪;
4、每年享有生日福利发放;
5、公司统一缴纳五险;
晋升路径:人事主管—人事经理—副总经理,每年提供4次调薪与晋升机会
大理弥渡县找推土机驾驶员!开山推160,要求能找平!附近者优先!有闲着的联系陈
推土机司机
弥渡找推土机驾驶员!开山推160,要求能找平!附近者优先!有闲着的联系陈
中控员11-20人日结
兼职招聘【日期】【时间】8:00-12:0012人【岗位】场控【工资】18/小时+日结【工作内容】指引、签到、销控管理及音箱控制【要求】年龄(18-30周岁),人要机灵,大专学历,提前十分钟到酒店,穿黑色鞋子黑色裤子,无明显染发烫发。19:00到酒店彩排1小时,考虑清楚再报名,地址悦云雅阁酒店报名联系电话:(刘师,微信同号)
大理大理市古城南门文献路招聘:厨师一位7500。配菜师傅一位5000!月休4天。联系电话:
配菜1-2人
大理古城南门文献路招聘:厨师一位 7500。 配菜师傅一位5000!月休4天。联系电话:同布
大理祥云县【祥云某新能源公司·招聘公告】现因公司发展需要,面向社会公开招聘保安,待遇稳定、
3300-3900元/月
保安包住包吃月结
【祥云某新能源 公司· 招聘公告】
现因公司发展需要,面向社会公开招聘保安,待遇稳定、工作靠谱,欢迎有意者报名!
岗位一:保安
- 薪资待遇:3300-3900元/月,包吃包住,月休四天
- 任职要求:男女不限,40周岁以内,身高160cm以上,初中及以上学历;头脑灵活,责任心强,有安保相关工作经验者优先,退伍军录用。
联系方式
联系人:杨师
联系电话:
有意者可直接电话咨询、应聘。
质检员人事专员
郑州佑庭纺织有限公司
主做婴幼儿服饰,强大的电商销售团队,自产自销,常年订单不断。因扩大生产线,现面向社会诚聘以下岗位人员,欢迎有志之士加入我们的团队,共同发展!
招聘岗位:
1.车间缝纫若干名
2.人事行政一名
3.质检一名
任职要求:
1.有同岗位工作经验者优先;
2.吃苦耐劳,服从公司安排;
薪资福利:
1.包吃包住,节假日福利,全勤奖励
2.工作时间:早8:00-晚19:30,月休2天,满勤奖
3.每月20日准时发工资,不拖欠工资
4.岗位不同,薪资不同,具体薪资面议
工作地点:曲梁锦荣衣天下J区
联系电话:张女士
保洁开荒保洁招聘专员
,赵经理。
35【发明古今科技有限责任公司】
1、工地保洁
、62岁以下;有工地工作经验的优先;小李庄附近优先。
3000元/月,月休2天。
2、专业讲解老师
本科及以上学历,教育相关专业优先;35岁以下
5000元/月,单休。
3、人事专员:
本科及以上学历,有相关经验优先;
4000元/月,单休,五险。
工作时间:
4、工地保洁
62 岁以下;小李庄附近优先。
3000元/月,月休2天。
地址:河北省秦皇岛市海港区东港北路55号
联系电话:
销售导购工厂文员饲料销售员人事专员
李宁----运动品牌 招聘销售
【地址】:
汉光百货
熙悦龙湖
丰科万达
枫蓝国际
新世界一期
朝北大悦城
朝北大悦城户外
【薪资待遇】:底薪+提成+五险一金
【工作时间】:周一到周四做一休一,五六日早晚班
【任职要求】:35岁以内,有运动导购经验,
☎相关人事 (,戳私聊)
装配工销售助理人事专员
1. 装配员:5000-8000/月
2.行政人事:4500-6000/月
3.销售内勤:5000-8000/月
年龄要求:20-45岁、具体面议。
公司提供:住宿、餐补
王小姐:
地址:路桥区蓬街镇金鹏路118号
人力资源专员
5000-8000元/月
人事专员经验不限高中
想换赛道、增值增收、退休再就业?自我提升?
东方运通集团,十年海外房产投资龙头企业。现储备人才招募+财经培训火热开启[胜利]
48–60岁,不限学历经验,零门槛入职,免费培训+学习补贴,天河区华强路一号朱控大厦1709,平台靠谱稳定。
携手共赢,静待优秀的你。
云南大理5.1-5.5下关游乐园兼职120轻松好干有吃饭时间9点到10点结束一周内发工资缺
120元/天
兼职包吃周结
5.1-5.5下关游乐园兼职120轻松好干有吃饭时间9点到10点结束一周内发工资缺一来的加我。
行政人事总监
2-2.5万元/月
人力资源总监5-10年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控5年以上管理经验劳动关系上市公司从业人力资源规划培训与开发招聘与配置绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化集团化企业从业企业文化建设
岗位职责:
1、推动业务目标实现
与业务负责人深度协同,结合业务发展需要,开展组织架构分析与优化,设计并落地系统性人力资源策略,通过专业的人力资源运作,助力业务目标高效达成。
2、人力资源数据分析与汇报
按周期(周、月、季)编制人力资源报告,呈现招聘进展、绩效执行、人力成本及业务目标完成情况等核心数据,并提出针对性改进措施。
3、招聘统筹管理
依据各部门用人需求制定招聘规划,高效推进招聘实施,确保人员及时到岗,包含一线工人的招聘交付。
4、绩效体系运营
主导员工绩效管理全流程,建立评估标准,组织实施考核,提供绩效反馈与辅导支持,促进员工绩效提升,支撑业务成果落地。
5、人力成本管控
持续监控人力成本变动,进行数据分析与预警,提出可行的成本优化建议,保障人力资源投入在预算范围内产生最大价值。
6、合规化管理
严格执行国家及地方劳动法律法规,动态更新人力资源相关政策与流程,确保各项操作合法合规,降低企业用工风险。
7、培训组织实施
基于业务发展需求策划培训方案并推动落地,提升员工专业能力与综合素养;评估培训成效,不断优化培训机制与内容。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先考虑。
2、具备5年以上人力资源全面管理经验,有2000人以上规模企业从业经历者优先。
3、具备出色沟通协作能力,能与业务团队紧密配合;学习能力强,可快速理解业务逻辑,并据此设计人力资源策略,带领团队推动方案落地解决问题。
大理大理市储备干部协助项目经理负责区域的日常管理、运营以及人员、设施设备等物资管理工作;对
4000-6000元/月
临时工月结
储备干部
协助项目经理负责区域的日常管理、运营以及人员、设施设备等物资管理工作;对公司辖区环境卫生作业情况进行精细化管理,确保作业标准;规范片区人员工作期间的工作纪律、劳动纪律、文明作业等行为,树立公司形象;负责项目区域作业质量的日常检查考核工作,深入群众做好民意调查,做好作业质量标准示范;协助项目经理负责所辖区域内的人员及设备设施的安全管理工作,杜绝安全事故发生;项目临时安排的其他各项工作。
薪资福利:月薪4K - 6K,五险、公积金、周末双休、带薪年假
工作地址:大理市博德尔城市环境服务有限公司(永平路东段50米)
兼职包吃完工结算
招聘:
因业务需要三月街**节临时招兼职人员数名。
1、工作时间为至,9:30到21:30。
2、待遇150一天,包吃双餐(餐及晚餐),工资等三月街结束10天内结清。
有意者直接联系赵经理。
电话:
同步,不靠谱者勿扰。
云南大理绿色兼质有就能做,理解能力强的来,长期可做,多劳多得日50-100。
50-100元/天
临时工日结
绿色兼质有就能做,理解能力强的来,长期可做,多劳多得日50-100。
大理大理市招鲜榨果汁人员一明,不会可以教,3000元底薪加提成,每天上班不超过6小时,要求
3000-4000元/月
临时工有提成1-2人月结全职
招鲜榨果汁人员一明,不会可以教,3000元底薪加提成,每天上班不超过6小时,要求长期,
兼职包吃
五一兼职
时间:-5.5(五天时间)
早十晚十(休息2.5小时)
薪资:550元 包三餐
地点:十秋海乐世界6楼
要求:身体健康,男女不限
联系方式:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大理人事专员日结在线招聘信息,主要招聘大理人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。