
设备维修工程师
8千-1.2万/月
设备工程师10年以上学历不限
【岗位职责】
1. 负责公司设备的日常维护与故障排查,确保设备稳定运行;
2. 组织实施设备的定期保养与点检,延长设备使用寿命;
3. 配合生产需求完成设备的安装、调试及技术改造;
4. 记录并分析设备运行数据,提出优化改进方案;
【岗位要求】
1. 具备机械设备、电气自动化等相关领域的基础知识;
2. 能够熟练使用常用维修工具及检测仪器;
3. 具备较强的故障判断与处理能力,动手能力强;
4. 具有良好的沟通意识和团队协作精神,工作认真负责;
设备工程师(化工或粉体类)
8千-1.3万/月
设备工程师3-5年大专设计安装/调试维修/保养
岗位职责
1、全面负责低温热解炉、破碎机、除尘设备、圆磨机、传送带、筛网机等生产设备的全周期运行管理,组织设备安装调试、突发故障处理及日常维护,确保设备高效稳定运转,降低非计划性停机频次。
2、搭建并优化设备点检机制,制定点检规范与预防性维护方案,监督保养执行情况,完善设备档案、维修记录的整理与归档工作。
3、利用 CAD 软件完成机械图纸绘制、工装夹具及传动机构设计,结合生产实际问题提出设备改进措施,主导内部技术改造项目,并协同外部合作单位推进外协技改实施。
4、统筹机修班组日常运作,科学分配维修、保养及技改任务,把控作业标准,开展技能指导与培训,持续提升团队综合维修能力。
5、定期开展设备安全隐患排查,推动安全整改措施落地;参与故障和停机事件调查,分析根本原因并制定系统性改善对策。
6、主导备品备件的需求测算、型号确认与采购申请,合理控制库存水平,降低设备运维与技术升级成本。
7、协调设备供应商及外包施工队伍,对接维修服务、技改工程实施和技术交流等相关事宜。
任职要求
1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造、设备工程等相关专业背景。
2、具备3年以上制造业设备管理相关工作经验,有低温热解炉、破碎机、除尘设备、圆磨机、输送线、筛分设备操作或维护经验者优先考虑。
3、熟练掌握 CAD 进行机械制图,具有设备巡检、性能优化及技术改造项目的实际操作经历。
4、具备团队管理经验,能有效组织机修人员开展各项工作,可独立推动内外部技改项目顺利实施。
5、熟悉机械传动、气动、液压系统基本原理,具备较强的设备故障诊断与处理能力,了解设备安全运行管理规范。
6、具备良好的跨部门协作意识和项目执行能力,工作责任心强,能适应现场突发抢修任务;持有电工、焊工等特种作业操作证者优先录用。
机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师5-10年大专
岗位名称:非标自动化工程师
主要工作为新能源隔热材料板块的自动化研发。
【岗位要求】
1. 懂相关气动、电动原理;
2. 精通SW/CAD;
3. 能独立完成非标自动化的设计工作。
陶瓷厂球磨机修
6-7千/月
机械维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养,保障设备稳定运行
2.按计划执行预防性维护,更换易损件,润滑调试,延长设备使用寿命
3.参与新设备安装、调试及验收,配合技术文档归档与操作培训
4.记录维修过程与备件消耗,提交维护报告,提出优化改进建议
5.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理,杜绝违章作业
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压气动原理
4.能识读机械图纸,熟练使用常用维修工具及测量仪器
5.责任心强,动手能力强,具备基础电气知识者更佳
设备维修保养工程师
4-8千/月
设备工程师3-5年高中不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验焊工证自动化机械经验化工机械经验仪器仪表经验企业(甲方)不需要夜班需要倒班
【岗位职责】
1. 厂区设备维保及零星工程安装。
【岗位要求】
1. 需持有《熔化焊接及热切割证》(电焊证)。
2. 高中及以上学历。
3. 三年以上工作经历优先。
【福利待遇】
1. 包三餐包食宿,五险。
助理机械工程师
3-5千/月
机械工程师大专
【岗位职责】
1. 愿意从研发基层开始学习,熟悉工艺及机械研发流程。
2. 协助主机械工程师开发、设计、优化新结构、部件及机型。
3. 协助生产、工艺部门对研发项目进行落地测试与优化。
4. 完成领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械类相关专业,可接受应届生。
2. 具备良好的团队协作能力、沟通能力和逻辑思维能力。
3. 工作认真负责,严谨细致,有耐心,有较强的责任心。
4. 对机械结构设计感兴趣。
初级设备维护技术员
6-8千/月
设备工程师经验不限大专自动化设备电气设备机械设备
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率及系统可靠性;
3. 配合制定设备维保方案,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级确定待遇)
综合薪资:6000-8000元
2、缴纳五险一金,提供食宿,每半年一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持集中上班集中休假,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
全自动汽车洗车机维修
6-7千/月
机械维修高温补贴1-2人日结兼职电气机械/电力设备
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修,保障设备安全稳定运行
2. 执行定期保养计划,包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护工作
3. 编写维修保养记录及故障分析报告,协助优化设备管理流程
4. 配合生产部门及时响应突发停机问题,快速恢复设备运转
5. 参与新设备安装调试及技术交接,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 学历不限,具备机械、机电、自动化等相关专业背景者优先
2. 有机械维修/保养实操经验者优先,能独立完成常见故障处理
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
5. 持有钳工证、电工证或特种作业操作证者优先
临时工NPC
招聘临时工:班车随车npc一名,150元/天。,年龄20-35周岁,容貌中上,身高160cm以上,能穿S码工作服,性格活泼开朗,化淡妆,必须不晕车。招聘时限2026年。有意者联系
江西上饶招聘铺木地板师傅,工作地点位于高铁站附近,共有七十多个房间需要铺设。有意者可报名。
木地板安装
招聘铺木地板师傅,工作地点位于上饶高铁站附近,共有七十多个房间需要铺设。有意者可报名。
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 综合薪资7000-12000元。
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
调试工程师
1.3-1.7万/月
设备工程师3-5年中专/中技
工作职责:负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作
任职资格:
三年以上锂电设备(卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验
能适应加班和出差安排,具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力
智能设备工程师(焊装方向)
6-8千/月
设备工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 制定项目计划:
1.1 根据设备的日常使用情况及改进要求,做好项目的申报及相关资料的收集工作;
1.2 制定设备可靠性和可维护性改善目标;
1.3 对项目实施的现场管理及项目实施的进度进行协调;
1.4 在实施过程中对相关验收、审核、培训等进行协调。
2. 配件管理:
2.1 根据使用部门需求编制设备配件库存标准;
2.2 根据使用部门需求编制设备配件需求计划;
2.3 完善设备的配件清单,并根据配件的库存标准编制配件...
设备交付工程师
1-1.4万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责测试仪器或者测试系统的售后技术支持和客户端的安装培训,负责设备验收。
2. 负责和客户沟通产品应用需求,辅助研发人员做设计开发。
3. 积极配合技术主管的工作,协助完成产品制作、安装及调试。
4. 主管安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上,在自动化设备行业工作3年以上,机电、测控、自动化等相关专业,英语过四级。
2. 熟悉运动机构的控制原理,掌握各种气功元件、光电器件和传感器的应用,有独立解决工作...
长白班焊工,月收入11000-13000元
1.1-1.3万/月
工厂焊工高温补贴包住包吃20人以上月结新能源二保焊吃苦耐劳
焊工熟手,20-49岁,不要证,33-35元每小时,月工资11000-13000元,包吃(工作餐),包住,水电平摊,属于厂吃长住,不查纹身,独立岗位,中午休息一个小时,上班比较轻松。,入职一个月后,第三个月也可以报销。
工作地址:上饶
要3个焊工450一天,不要证包吃住
380-420元/天
工厂焊工工龄奖高温补贴社保五险保险20人以上日结
扬.州新厂要几个二.保.焊,会焊就行,不要证450一天,年龄48岁以内包吃住
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二保焊工 普工
8千-1.2万/月
二保焊包住包吃加班补贴20人以上月结新能源无前科有机械常识焊工证技术好吃苦耐劳
江西一舟数据招二保焊工
焊新能源储能箱
不要证 活简单 ,不是流水线 18-48岁,一天11个小时,
管住 管两餐
普工活轻松不累
二保焊工+450元/天+包吃住(只要会就行)
380-450元/天
二保焊包住包吃20人以上月结新能源熟悉26个字母焊工证吃苦耐劳
储能箱二保焊长白班
有证无证都行,会平焊就干
时薪 33-38|熟手 40+/h
班长主管 600-700 / 天
月薪 11000-15000
包三餐包住,宿舍独卫,水电平摊
18-50 岁,28 号发薪,可预支工资
活稳定天天加班,想来直接电话联系我,直接电话联系我,即可!!!!
门窗/玻璃制作门窗安装/塞缝工厂焊工
江西上饶招聘庭院门、铸铝门相关岗位。
岗位一:庭院门/护栏焊工。
岗位二:铸铝门拼接工、调试工。
上饶本地人员优先。
机械工程师
8-9千/月
机械工程师1-3年学历不限有机械工程师经验
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合功能与工艺要求
2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析,推动设计落地与持续改进
3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件,支持制造与质量部门高效协同
4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持
5.跟踪行业新技术与标准,参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计或制造相关工作经验,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件
4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性
5.具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识
设备工程师5-10年本科设备维修汽车冲压设备汽车焊装设备
工作职责:
1. 负责设备OEE、完好率、故障率等关键指标的差异分析,并推动相应改善措施落地;
2. 建立并完善设备台账体系,组织编制设备年度及月度维护保养计划,并监督实施过程;
3. 提供所辖区域内的设备技术支撑与现场管理服务,开展设备备品备件的识别、库存管控、需求提报及档案建立工作;
4. 组织处理生产过程中出现的设备技术问题,排查潜在故障风险并制定整改措施,参与装备类设备的功能优化、性能升级及节能降耗相关技术改造;
5. 组织面向设备员、维修工及操作员的技术培训与技能提升活动;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上相关工作经验,曾于汽车整车制造厂焊装车间或冲压车间从事设备维修相关工作;
2. 本科及以上学历,自动化类相关专业;
3. 熟练掌握至少一种PLC的组态与编程技术,能熟练操作常用绘图软件;
4. 具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力,综合素质良好。
设备技术员
5-7千/月
设备工程师1-3年本科冲压设备
岗位职责:
1、依据冲压设备技术手册,制定维护保养方案,编制操作、点检、维修等QPS/VJP类作业文件,并根据实际需求进行动态更新;
2、保障冲压生产线设备稳定运行,实施日常维护,解决复杂技术难题;
3、负责设备控制程序的调整、备份与版本管理,指导并监督操作人员规范作业及机电人员维护行为,提供专业技术支持;
4、开展设备故障根因分析,形成总结报告并提出改进措施;
5、推进设备机械/电气/液压系统及备件的性能优化与技术改造(含非产品类设备项目的技术协议拟定、执行与成效评估);
6、参与新设备安装调试过程,及时上报问题,整理设备资料,确保电气文档齐全并归档管理;
7、核查设备备品备件状态,提出采购建议,合理管控备件库存水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、机电一体化、自动化或相关专业;
2. 掌握设备引进、电气控制、钳工工艺、液压系统等基础知识,具备较强的故障分析能力;
3. 具有冲压设备维保、伺服控制系统、工业机器人运维经验者优先考虑;
4. 熟练使用办公软件、CAD制图工具,通过大学英语四级,具备良好组织协调与团队合作能力;
5. 精通三菱、西门子、倍福等品牌PLC编程软件;
6. 熟悉ABB、KUKA机器人操作、编程及维护保养流程。
设备操作工/缴纳五险/月休九天
6-8千/月
维修电工包吃加班补贴五险工龄奖餐补全勤奖社保包住3-5人月结
负责铜箔的生产操作工作。
招聘条件:
1、年龄18岁-50岁;
工作时间:
三班两倒()
薪资待遇:
1、薪酬待遇:
实行“岗薪+绩效”的工资制度,员工按所任岗位确定岗薪,并根据实际生产经营情况计发绩效工资。
2、社保福利:
3、每月给予工作餐补贴500元-600元、住宿及交通补贴、发放过节福利费、夏季降温费、结婚慰问金、生日慰问金等。
4、生活条件:
统一安排江铜工业园区单身公寓住宿(6人一间,带空调、电视、卫生间、电热水器等),园区有职工食堂、篮球场、羽毛球场、网球场、图书室、超市等)
工作时间:面议
栏目概述
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