助理工程师 薪资福利:月薪5000~7000元

爱家工程师 年龄20-40岁，高中及以上学历，能吃苦耐劳、责任心强，具备良好沟通能力及服务意识；能适应户外作业、爬梯及布线工作，具备基础驾驶技能（需自备交通工具） 薪资福利:5000-10000元/月，周末双休，享有意外保险、节假日福利 招工人数:5人 工作地址:湖口高新技术产业园海山三支路2号

爱家工程师 年龄20 - 40岁，高中及以上学历，能吃苦耐劳、责任心强，具备良好沟通能力及服务意识；能适应户外作业、爬梯及布线工作，具备基础驾驶技能（需自备交通工具） 薪资福利:5000 - 10000元/月，周末双休，享有意外保险、节假日福利 招工人数:5人 工作地址:湖口高新技术产业园海山三支路2号

助理工程师 3000-5000元/月 五险一金

岗位职责： 负责淋浴房项目的产品设计与开发、技术文档编制，协调处理现场问题并制定有效的预防再发措施。 岗位要求： 1、具有3年以上酒店淋浴房项目产品设计工作经验，熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件，具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先。 2、能够独立完成淋浴房项目的整体方案设计及物料BOM清单的输出。 3、具备较强的方案细化能力和沟通协调能力，拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。

江西塑呈新材料科技股份有限公司，是深耕工程塑料及特种新材料领域10多年的高新技术企业，持有近20项实用新型专利。公司专注相关产品研发、生产、销售，主营PA66、PA6、PBT、PC、ABS、PPS等多系列产品，广泛应用于建筑、汽车等领域。依托专业团队、先进设备及技术创新，获客户认可。未来五年，公司将持续加大研发投入、推进品牌建设、优化人才团队与管理体系、扩增产能并实现数字化转型升级，立志打造业界一流品牌。现因公司发展需要招聘以下人员： 塑料研发工程师:1名岗位职责：主要负责技术管理和改性塑料配方设计及客户技术问题服务。包括新材料新产品研发，制定产品标准，设计配方，处理技术和产品质量问题，提高产品质量，降低配方成本，对接客户技术问题解决等。改性塑料主要包括PA、PP、ABS、PC、ABS/PC、PE等。任职资格：1、大专及以上学历，高分子材料、化工类专业、有机合成、高分子合成方向；2、具有PA加工及其他改性材料研发工作背景；2年以上改性塑料行业工作经验，有色母粒、尼龙（PA）、聚丙烯（PP）、聚乙烯（PE）等研发经验者优先。3、具备良好的团队合作精神、沟通能力和协调能力；待遇：底薪8K-12K元/月 福利：工作环境舒适、朝九晚五、免费食宿、购买五险，年终奖、带薪年假、最高15天工龄假，法定节假日，双休。地址：高新区水西镇桐林路800号联系人：黄女士联系电话：

1、主责：开展为期6个月至1年的车间轮岗培训，全面掌握生产设备操作与工艺流程； 2、负责：按时、准确、合规地完成各类生产记录填写，深入学习并严格执行生产管理制度； 3、参与：配合部门及车间负责人优化生产工艺，依据生产排程合理调配人员、设备与物料； 4、协助：支持部门及车间负责人开展人员管理，参与车间突发事件的应急处置工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可； 2、有志于在医药化工领域长期发展； 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力； 4、吃苦耐劳，态度积极，有化工或制药相关实习经验者优先考虑； 5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用

车间原材料接受统计，车间日常巡查，

岗位职责： 1、开展无卤阻燃聚烯烃（PP）、工程塑料（尼龙）等类型功能母粒的新品研发工作； 2、精准理解客户对材料性能的实际需求，独立完成产品配方及生产工艺的设计与优化； 任职要求： 1、硕士及以上学历，高分子材料与工程、高分子化学、聚合物加工、材料科学与工程等相关专业背景； 2、工作经验要求：本科需具备5年以上相关领域经验，硕士需具备3年以上实践经验； 3、掌握PP、尼龙类材料的改性配方体系，熟悉双螺杆挤出设备的螺杆配置与工艺参数调节，熟练运用各类助剂并精通材料界面改性技术； 4、深入了解高分子材料阻燃改性的原理与应用，对行业发展趋势及市场需求具有独立判断能力； 5、责任心强，富有创新意识，具备良好的语言表达能力和团队合作精神。 待遇可面议！

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和协调工作，确保生产任务按时完成； 2、监督生产过程中的质量控制，及时处理生产中出现的问题； 3、制定并优化生产计划，提高生产效率和产品质量； 4、管理生产团队，指导组员完成生产任务，培养生产储备组长。 岗位要求： 1、2023-2025年大专生； 2、有生产管理经验者优先； 3、了解生产流程和质量管理标准； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能够承受一定的工作压力，具备较强的责任心和执行力。

预约项目：日常保洁2小时除尘*1份 预约地址：江西省九江市浔阳区 恒大江湾·珑庭-7栋一单元102 联系人：p 预约时间：。

招压铸熟练工、毛刺工。常年货源稳定。厂里有食堂， 宿舍有空调。电话

招聘磨浇口师傅2名地址江西九江电话

招包款3-4人组，衬衣、连衣裙，半裙面料好做、要有品质意识. 地址：南园工业园5号电梯C1座206 电话：

想找个长期的师傅，，胆大心细。有拆房子经验的更好。谭

招项目经理, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系胡天龙

招工程师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系向瑶

招项目经理, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系岳雨欣

招环保总工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系谢娇

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范执行 4.组织班组日常作业安排与考核，指导工人规范操作，提升团队执行力与协作效率 5.配合甲方、监理及相关部门开展检查、验收与沟通协调，及时处理现场突发问题 任职要求： 1.具备工长或土建/安装/市政等方向工程师相关工作经验，经验要求根据项目实际可适配1-3年或3-5年 2.学历要求不限，持有施工员、安全员、二级建造师等优先，中专/技校及以上学历者更受青睐 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规，具备较强现场应变能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，能适应工地环境及阶段性加班需求 5.工作地点灵活，服从公司项目调配，有同类岗位在建筑、路桥、房建等行业经验者优先

1. 不限性别，年龄要求20-40岁，需具备机械模具类相关专业大专及以上学历。 2. 具备3年以上五金冲压模具领域工作经验（包含1年以上结构设计经验及2年以上工艺设计经验），熟悉五金冲压模具全流程，精通工艺规划、CAE模拟分析、成本报价及订单技术评审。 3. 熟练掌握UG、CAD、AutoForm、Catia等主流设计软件，具备扎实的冷冲模（或五金模具）理论基础，熟悉冲压与冲裁工艺流程，了解机械加工方法及钢材选型应用。 岗位职责： 1. 负责零部件的模具工艺方案制定及CAE仿真分析，确保设计方案符合技术规范并满足项目进度。 2. 开展模具工艺设计工作，确保满足客户需求与报价条件，实现模具制造成本的有效管控。 3. 审核模具工艺设计方案，保障结构设计合理性及后续装配与试模的可实施性。 4. 参与主管指派的工艺评审会议，提供专业意见，优化工艺设计流程与方案合理性。 5. 协助主管完成新入职初级工程师的技术培训与指导，提升团队整体技术水平。 6. 参与模具修改评估会议，针对工艺失效问题提出有效的改进对策。 7. 落实改模过程中的工艺设计任务，确保改模项目按计划节点顺利推进。

1、生产管理：规划生产计划，确保订单按时保质交付，优化生产工艺，提高生产效能等 2、设备监管与维护，掌握机械设备运行原理，保障生产线平稳运转 3、质量管控：严控产品合格率，应对客户反馈，追溯质量缺陷并推进改善措施 4、骨干员工培养，强化团队专业能力与协作精神 5、协助制定公司发展战略，执行落地经营指标 6、具备工厂运营管理经验者优先，可驻厂者优先考虑

主要职责： - 承担公司模具的结构设计及审核工作，确保技术方案符合公司标准与客户要求。 - 制定模具结构设计的具体方案，编制相关技术规范，并组织方案评审。 - 与项目经理、技术专家等团队成员保持协作沟通，保障设计方案顺利落地实施。 - 编写模具结构设计相关技术文件，如设计说明、评审报告等文档资料。 - 解决模具结构设计过程中的各类技术问题，对既定方案持续优化改进。 职位要求： - 大专及以上学历，结构工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业背景。 - 具备3年以上结构工程师岗位经验，有多个项目实际参与经历。 - 掌握结构设计的基本原理与方法，具有扎实的技术能力与现场实践经验。 - 熟知模具设计流程，具备相应的技术认知与实操经验。 - 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能与团队成员高效配合。 - 精通3D等结构设计软件，可熟练使用各类设计工具完成建模与出图。

一、岗位职责 负责项目日常运营中的工艺调控与技术管理，确保各项工艺参数稳定、达标； 监控并分析运行数据（如系统负荷、处理效率、出水水质、厌氧容积产气率等），对物料或水体带毒性物质时及时进行优化调整； 针对工艺瓶颈或异常问题，进行诊断分析，提出切实可行的技术改造或优化方案，并推动实施； 编制和完善工艺操作规程、技术指南及应急预案，并对运营、维修人员进行技术指导与培训； 配合进行新工艺、新技术的试验与应用，撰写相关技术报告； 协助总经理完成对外技术对接、报表填报及合规性技术支持工作， 二、任职要求 1.基本条件 年龄28岁以上，身体健康，能适应项目现场工作环境； 全日制本科及以上学历，环境工程、化学工程与工艺、生物发酵工程、微生物等相关专业； 须持有环境工程师或以上职称。 2.专业知识与技能 熟悉核心工艺：精通蒸铵、超滤、厌氧发酵等工艺及餐厨垃圾预处理； 具备扎实的环保工艺基础理论，能独立完成物料平衡、能量平衡等基础计算； 了解常用在线仪表、自控系统，能够通过数据趋势判断工艺状态。 3.经验要求 拥有餐厨垃圾处理项目或高浓度污水处理厂的工艺运营经验； 具备不少于1年的技术管理或工艺负责人经验，有成功解决复杂工艺问题的案例者优先； 有调试含季铵盐污水达到厌氧系统稳定高效运行经验者优先； 有从餐厨或高浓度污水处理项目调试到稳定运行全流程经验者优先。 4.核心能力 出色的分析与解决问题能力，思维严谨，注重细节； 良好的沟通表达能力，能够清晰传递技术指令与方案； 具备较强的学习能力和技术钻研精神。

岗位职责: 1.负责金酷智能拉簧业务的日常运营及监督管理 2.保障拉簧产品的质量稳定与生产效率达标 3.持续优化拉簧生产工艺流程，提高作业效能 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力与团队合作意识 2.能够及时应对并解决生产环节中的各类问题 3.熟悉拉簧产品特性，具备提出合理化改进建议的能力

一、技能要求 1. 精通自动化设备的方案设计、程序编写、运行调试与日常维护 2. 理解机械设计基本原理，具备扎实的机械结构开发能力 3. 熟练操作AutoCAD、UG等专业制图工具 4. 掌握PLC编程技术，拥有基础的电气系统知识 5. 熟知工业机器人、传感器、变频器等自动化元器件及其实际应用 6. 具备良好的沟通协作能力，能够高效配合跨部门工作 二、素质要求 1. 工作认真负责，富有团队精神，能适应一定的工作强度 2. 具备创新思维和自主学习意识，持续关注行业新技术发展 3. 思维条理清晰，擅长问题分析与实际解决 4. 拥有良好的职业操守，严格遵守企业各项管理规定 三、优先条件 1. 有自动化或机械类项目落地经验者优先考虑 2. 持有相关职业资格证书者优先录用 四、薪资待遇 薪酬依据公司标准及个人综合能力面议，提供五险一金、带薪年假、员工培训等福利待遇。

任职要求： 1、依据生产计划组织生产任务，科学调配人力与设备资源，保障生产进度有序推进 2、主持召开车间日常会议，统筹协调各项车间事务，对生产流程实施监督与指导，同步把控生产质量，确保产品品质达标 3、汇总并分析车间每日生产数据，持续探索优化方案以提升生产效率；统计车间成本支出情况，制定切实可行的成本管控措施 4、严格执行公司各项安全生产管理制度，定期开展安全巡查，重点监控关键环节与高风险区域，及时消除安全隐患，预防安全事故发生 5、积极配合并完成上级交办的各项工作任务 6、具备三年以上相关领域工作经验 岗位福利： 节假日福利、带薪年假、生日福利、六险一金等 教育背景： 食品类相关专业，全日制大专及以上学历

任职资格： 1.学历专业：本科及以上，机械工程、自动化、电气工程、工业工程、计算机科学、智能制造、纺织工程（侧重制造技术）等相关专业。 2.具备8年以上制造业工作经验，其中5年以上从事生产管理、设备管理或工艺工程相关工作。 3.拥有3年以上在服装、纺织制造行业参与智能工厂、数字化车间或自动化产线建设与运营的实际经验。 4.有主导或深度参与MES、WMS等系统实施及运维项目者优先考虑。 5.掌握智能制造核心理念与关键技术：熟悉工业4.0、物联网、大数据、云计算，以及MES/APS/WMS等关键系统的应用与自动化设备原理。 6.熟悉服装制造流程：了解缝制、后整理等生产工艺特点及其智能化升级需求。 7.具备扎实的设备管理能力：精通自动化设备的维护、维修、运行管理及TPM管理体系。 8.具备系统运维基础：理解智能制造主要信息系统的架构设计、功能模块及日常运维要点。 9.具备数据分析技能：能熟练使用Excel高级功能等工具进行生产数据的分析与提炼。 10.掌握精益生产知识体系：熟悉常用精益工具与方法论，并具备实际应用经验。

岗位职责： 1. 可独立承担非标自动化设备的机械结构与零部件设计，具备材料选型能力； 2. 负责审核及确认团队成员的设计图纸，具备机器人等非标自动化设备仿真模拟能力者优先考虑； 3. 能与电气工程师协同完成非标自动化设备的整体设计，并主导现场调试工作； 4. 负责技术资料的归档管理，包括图纸整理及操作说明书等文档的编制。 职位要求： 1. 机械设计、自动化等相关专业，大专及以上学历； 2. 具备3年以上非标自动化设备机械设计经验，有机器人应用相关背景者优先； 3. 掌握机械传动原理，熟悉机械加工流程，熟练运用三维设计软件；了解气动液压系统原理及元器件选型者更佳； 4. 工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队意识。

岗位职责： 1、主导公司整体精益改善策略的制定与实施，持续提升生产效率与产品品质； 2、组织开展价值流图析，识别流程中的非增值环节，并推动相应优化方案落地； 3、策划并执行员工培训项目，提升团队对精益理念的理解与实操能力； 4、协同跨部门项目小组，整合资源推进精益变革项目的有效执行； 5、定期总结项目成果并汇报进展，提出系统性优化建议，完善精益管理体系； 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程（IE）、自动化、工程管理或相关专业优先； 2、具备精益生产及持续改进实践经验，熟练掌握VSM、TPS、JIT、6S、SMED、TPM、ECRS、IE七大手法、制造八大浪费等工具与方法； 3、具备良好的沟通协调能力，能够高效组织团队完成改善目标； 4、持有六西格玛、精益认证等相关资质者优先考虑； 5、有模具制造行业工作经验者优先。