
采购主管
1.2-1.6万元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购外贸采购
岗位职责:
一、业务目标管理
1、制定并分解采购业务目标计划,组织落实并推动目标实现;
2、对采购业务计划执行过程进行指导与管控,开展结果复盘与评估;
3、组织开展采购需求预测及计划编制工作;
4、参与采购策略的拟定,并落实执行及反馈优化建议;
5、负责采购订单全流程管理,包括订单下达、物料交付进度追踪;
6、主导关键物料交付管控及供应链风险应对;
7、负责采购成本控制,涵盖采购资金预算、对账付款安排、价格异常分析与改善建议;
8、负责采购质量管控,涉及供应商来料质量及采购流程质量保障。
二、供应商管理
1、推进供应商绩效管理体系落地,实施交付绩效考核及结果应用;
2、配合采购商务开展供应商现场审核工作;
3、维护与供应商的日常合作关系,促进协同高效。
三、合规与信息安全管理
1、落实采购环节合规性管理,涵盖合同协议、档案资料及流程合规;
2、推进采购条线廉洁从业机制建设;
3、构建并管理采购领域信息安全防护体系。
四、体系流程管理
1、牵头采购业务流程体系的规划与搭建;
2、推动采购流程的执行落地及持续优化改进。
五、团队管理
1、负责采购团队建设,包括人员招聘、培训发展及梯队培养;
2、推进团队文化建设,践行企业价值观,营造积极工作氛围。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上机电类物料供应商及订单管理经验,有半导体设备行业背景者优先;
2、具备3年以上带领3-5人团队的管理经历;
3、掌握机电器件、结构件等物料成本结构及生产组装工艺,具备供应商评估、选择及订单分配管理能力;
4、学习能力强,具备良好的抗压能力、时间管理意识、沟通协调技巧以及问题分析与风险应对能力。
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年本科电子元器件电气元器件
岗位职责:
1、负责采购需求预测、采购策略的拟定与落地执行;
2、开展供应商开发、评估及合作关系的持续维护;
3、统筹采购订单的交付跟进与进度控制;
4、实施采购成本分析与控制,提升采购效益;
5、推动供应商质量及采购业务全流程质量管理;
6、优化部门内部工作流程,主导相关项目推进;
7、负责团队人员培养与组织能力建设;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3年以上采购工作经验(涵盖机械零部件及电子元器件领域),并有2年以上团队管理经历;
3、具有良好的职业操守、扎实的采购专业知识,具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力。
法务与行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科劳动纠纷知识产权业务司法仲裁集团公司律师执业证
工作职责
负责公司各类法律文书的撰写、审查及修改,确保合同、规章制度等文件符合法律规定并规范执行。
参与企业重要经营事项的法律风险分析,提出专业意见,协助防范和化解潜在法律问题。
配合总经理开展行政团队管理,优化内部流程,提高办公运作效率与后勤支持能力。
处理日常法律事务,包括法律咨询答复、争议协调以及诉讼案件的跟踪办理。
任职要求
30-40岁;统招本科及以上学历,法学等相关专业(持有A类法律职业资格证书)。
具备企业法务或诉讼实务经验,了解家具制造领域相关法律法规。
具有较强的沟通协调能力和团队管理能力,能够实现法律与行政工作的有效协同。
思维条理清晰,工作作风认真细致,具备良好的问题处理能力与风险预判意识。
施工企业采购主管
1.5-2万元/月
采购经理/主管10年以上本科
岗位职责
1、采购体系搭建与管理
建立并优化公司采购管理制度、流程及标准,推动采购工作实现规范化、标准化运行,满足行业监管及企业内控要求。
结合公司发展战略与项目实际需要,编制年度采购规划,统一组织各类物资(如砂石、水泥、钢材、机械设备、防汛物资等)和服务的采购实施。
2、供应商管理
拓展、甄选、评定并维护优质供应资源,构建供应商分级管理机制,定期开展绩效考核,持续优化供应体系结构。
牵头重点供应商的商务磋商,签署采购协议,确保合同条款公正合理,有效降低采购成本与履约风险。
3、成本控制与风险管理
跟踪分析市场行情变化,制定成本管控方案,运用集中采购、招标比价等方式压降采购支出,提升企业效益水平。
识别采购环节中的潜在风险(如价格波动、断供、质量缺陷等),制定应对预案,保障项目建设所需物资稳定供给。
4、团队建设与管理
负责采购团队的组建、培训与绩效评估,强化专业能力与协同效率,打造高效、廉洁的专业化采购队伍。
推动采购部门与项目、财务、法务等相关单位的联动协作,确保采购进度与工程节点、资金安排紧密衔接。
5、合规性管理
监督采购流程依法依规执行,确保各项采购活动符合国家法律法规、行业规定及公司制度要求,杜绝违规行为发生。
任职要求
1、年龄30-45周岁,本科及以上学历,采购管理、供应链管理、土木工程、水利工程等相关专业优先。
2、具备10年以上采购领域工作经验,其中至少3年在水利施工或建筑行业担任采购管理职务,熟悉水利工程项目常用物资特性及市场动态。
3、精通采购全链条运作,拥有丰富的供应商开发、谈判议价及合同管理经验,能独立主导大型采购项目的策划与落地。
4、具备较强的成本分析和风险防控能力,能够及时把握市场趋势,制定科学合理的采购策略。
5、了解国家采购相关法律规范(如《招标投标法》《政府采购法》等)及行业准则,具有良好的合规操作意识。
6、具备优秀的团队领导力,善于激励成员成长,提升整体执行力与工作效率。
7、具备出色的沟通协调能力,能够与内外部合作方建立顺畅、互信的工作关系。
8、工作态度认真细致,责任感强,具备优良的职业操守和廉洁自律精神。
9、需经常出差,不接受者请勿投递。
10、要求专业基础扎实,民营企业强调实操能力,仅擅长指挥而不愿动手者谢绝联系。
采购专员
4000-10000元/月
采购专员1-3年大专
岗位职责:
-负责医药公司采购工作,包括供应商选择、采购价格谈判、采购合同签订等。
-跟踪采购订单,与供应商建立并维护良好的合作关系
-对产品进行询价、比价、议价与购进,降低采购成本。
-定期进行市场调研,了解药品市场动态和价格信息
-滞销、效期产品及所负责产品的库存周转,每月分析总结采购数据、产品销量、库存数据,优化库存结构,调整采购方案。
岗位要求:
-医学、药学等相关专业大专及以上学历
-具备医药行业采购工作经验者优先。2年以上医药商业公司、大型连锁药店药品采购工作经验;
具备分析能力:数据分析、分析市场情况、品类情况等数据。
-具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
-熟悉药品知识及采购流程。
-具备较强的责任心和执行力。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科国内采购大中型企业采购经验政府采购项目采购成品/样品计算机硬件建筑智能化
岗位职责:
1、负责项目施工期间各类材料的采购执行、成本记录及使用过程中的监督管理;
2、承担项目设备与材料的统筹管理,提供成本价格数据支持,协调厂家对接与配合事宜;
3、梳理并跟进物料供应商的沟通协调,处理往来账务及相关核对工作;
4、落实采购订单与合同执行,完整推进采购流程(包括询价、比价、议价、下单、合同签订、预付款安排,以及到货验收、入库手续,后续付款资料整理与报销等环节);
5、开展供应商日常维护,实施采购成本管控与风险防范措施;
6、完成上级交办的其他任务,并协助部门及公司内部相关事务协作;
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,具备2年以上采购岗位工作经验,有弱电智能化类项目采购经验者优先;
2、掌握采购作业流程及相关质量管理体系要求;
3、能熟练操作常用办公软件系统;
4、品行端正,具备团队协作意识,责任心强;
5、反应迅速,处事沉稳,沟通能力强,具有良好的职业操守和敬业态度
福利待遇:
1、舒适的办公环境:高级写字楼办公,氛围积极融洽,团队充满活力;
2、完善的薪酬机制与晋升通道;
3、全面的福利保障:五险一金、年终奖、带薪年休假、节日慰问、专业技能培训、生日礼金、团队建设活动等;
4、工作时间:周一至周五 9:00-17:30,周末双休,法定节假日正常休息;
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购化工能源零配件
职责描述:
1. 负责五金材料、零配件及其他辅助材料的采购执行工作;
2. 负责采购台账的归集与管理,按时完成采购计划任务;
3. 熟悉采购作业流程,主导从询价、比价、议价、下单、到货跟进、入库核对至对账付款的全过程;
4. 熟练操作各类常用办公软件。
职位要求:
1. 具备2年以上采购工作经验,机械五金类专业背景者优先;
2. 具有良好的沟通协调与谈判能力;
3. 能够及时完成上级交办的其他临时性工作任务;
采购专员
4000-6000元/月
采购专员经验不限本科国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验
"1、负责寻找新供应商开发和与供应商的谈判,掌握物料的市场行情变化,采取必要的采购技能控制成本及报表统计分析能力等;
2、负责公司采购工作,通过招标、询价、比价等方式,对所负责的物料,货比三家,进行质量、价格、交期等比对,执行采购订单及合同,落实具体采购相关流程;
3、负责跟进自己物料到货及使用情况,确保生产顺畅;
4、配合支持新产品、项目的导入及推入量产;
5、负责材料交付异常跟进处理;
6、及时完成上级安排的其他工作,支持和协助其他部门的工作。"
"1、本科及以上学历,有电子相关专业、生产技术和工作经验者优先;
2、具有良好的沟通、协调及执行能力、工作踏实认真、良好的抗压能力,逻辑思维好、时间管理出色,具有较强的团队合作精神;
3、热爱采购,有明确的采购岗位个人发展计划,能适应出差工作;
4、熟练操作office办公软件;
5、有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力."
行政经理
1. 日常行政管理
-负责公司各类行政事务的统筹与执行,如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。
-安排公司会议与活动,包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。
-管理公司文件档案,确保资料完整、归档有序。
二手机3C数码手表电脑平板报价采购
4000-20000元/月
采购专员经验不限高中
1.在微信和小程序上对二手手机评估报价回收
2.熟悉手机型号,品牌
3.沟通能力强反应快抗压能力强
4.对手机行业有兴趣(熟手优先)
四川内江清真火锅店招凉菜中工1名,需要会煮凉鸡和凉片,工资4000-4500,月休三天,工
4000-4500元/月
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【薪资待遇】
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【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
食品厂:普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
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恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
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【注意事项】
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【工作岗位】
饮料厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
电车司机/电三桥/电四桥/渣土车司机
9000-13000元/月
渣车司机月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业煤炭矿产自卸车不需要装卸货物
招电三桥司机,在威远拉块石
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
维修电工主管行政经理采购经理
招聘新公司招聘以下人员:1副总经理1名有20年以上中大型塑胶工厂管理能力,有很强的组建团队的能力,有10年以上管理经验,本科以上文凭,45周岁以内,有强大的抗压能力!年薪45W+年底分红2。喷涂经理\主管,真空镀主管各1名,有大型喷涂公司管理经验,有4条自动线,3条机器人4涂5烤线,12台喷涂机器人喷涂作业,1条3台往复机3涂3烤线体,2条真空镀喷涂线体,有一定的统筹经验和先进的管理水平,有管理经验,3C\汽配产品为主1年薪30W+年底分红3。行政经理1名,要求精通广东江门市的劳动法,有一定的经验,能够独立处理正常的日常工作。年薪30W+年底分红4。采购经理,精通塑胶喷漆采购物料流程,有评审供应商的能力,制定采购流程和供应商评审资料议价比价等,年薪30W+年底分红5。电工\设备管理员各1名,有实际工作经验,50岁以内,月薪90006.PMC主管1名,,有大型加工工厂10年以上经验,年薪20W+年底分红广东
国企行政后台-双休无加班
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限文职双休五险
【工作内容】
负责订单处理,不含销售性质
【岗位要求】
1.年龄在*******;
2.熟悉电脑基本操作,具备良好的沟通表达能力
【上班时间】
8小时工作制,周末双休
【薪资及福利待遇】
1.试用期保底3100+绩效,综合收入3500-4000;
2.转正后月薪5000-8000,收入与业绩挂钩,多劳多得;
3.提供公寓式住宿,享受节假日补贴,每年4次晋升机会,入职满一年享5天带薪年假
行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织供应商管理3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率. 4、协同财务部、工程部、商务等部门,支持跨部门协作项目,助力公司整体运营顺畅
上5休2:后台-订单助理(4000+公寓式住宿)
4000-7000元/月
文员学历不限
社保 上五休二 公寓式住宿 综合5k-7K
一.工作内容:
记录并处理平台用户的一些使用过程咨询,不销售,工作轻松,有人带(非销售岗位)
二.福利待遇:
1.基础薪资3000+其他绩效+项目补贴=稳定4000+(综合:4000-6000+)
2.相关补贴均随薪资发放
3.传统节假日礼品
4.每月12号准时发薪水,不拖欠
三.上班时间:
1.上五休二!!!标准的8小时工作制!!!
四.晋升空间
入职工作3月后即可:
参与晋升竞聘&考核,公平公正公开
无责3800/入职大礼包/双休
4000-7000元/月
文员经验不限大专
每天工作8小时,绝不加班,周休2天~
入职发放价值200元大礼包
薪资无责保底3800+额外绩效
综合4000-7000+
工作内容负责小程序后台业务
公司为政企合作单位(稳定有保障)
内江新项目新岗位,晋升空间巨大~
工作不含销售性质~
无需推销~
中国移动客服-帝景综合
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限需要店员经验数码产品不需要晚班/夜班不需要长时间站立不需要倒班
岗位职责:
1. 办理移动业务,为客户推荐适宜的套餐方案(如手机号卡、宽带等);
2. 结合移动业务推进融合销售(手机、配件及周边电子设备);
3. 协同公司完成既定任务目标;
4. 提供优质客户服务,解答客户关于移动业务的各类咨询;
5. 负责门店形象维护、商品陈列整理及店长交办的其他相关事务。
任职要求:
1. 学历不限,年龄20****,外形端正,气质良好;
2. 有手机销售或前台接待经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
3. 具备较强的学习能力、抗压能力与执行力,富有销售及服务意识;
4. 口头表达流畅,具备良好的沟通技巧和人际交往能力,性格亲和。
【政府合作单位】电商系统后台(上三休一)
4000-7000元/月
文员经验不限高中
记录用户使用问题
给消费者带来情绪价值
岗位无销售性质
月休8天(上三休一,双休)
无责底薪+绩效
到手薪资4000-7000/月
实习生(人力行政方向)
2000-4000元/月
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系
一、人事工作内容:
1. 招聘支持:
协助发布招聘需求,维护各类招聘渠道,开展简历初筛、面试通知及接待安排,并做好全流程记录与跟进。
2. 员工关系管理:
办理员工入离职、转正、岗位调整等相关手续;负责员工档案的建立、整理与归档(含劳动合同、入职资料等),确保资料齐全、规范有序。
3. 考勤与数据管理:
统计员工出勤情况,核对请假、加班及出差信息,配合完成月度考勤数据汇总与报表制作。
二、行政事务职责:
1. 项目食堂运营:负责每月菜单规划、食材采购及日常费用核算等工作。
2. 办公环境维护:组织开展卫生巡查、保洁监督及厂区车辆停放管理,保障办公区域整洁有序。
3. 宿舍管理:定期开展宿舍安全与卫生检查,汇总问题并协调维修处理。
4. 日常费用管理:负责水费、宽带费、快递费等各项行政支出的数据统计与报销流程。
完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 应届本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理、文秘、心理学等管理类相关专业优先考虑。
2. 持有C1驾驶证且具备熟练驾驶能力。
3. 熟练操作Office办公软件,具备基础文档处理与数据整理能力。
4. 工作态度严谨,能胜任档案管理、数据统计等需高度细致的工作任务。
5. 具备良好沟通协调能力,举止得体,服务意识强。
6. 执行力强,能够高效响应并落实上级工作安排。
前台推广
2000-3000元/月
前台经验不限中专/中技包住服务业前台公司/写字楼接受无服务业经验其他月休四天
岗位职责:
1. 负责客户接待与引导,保障客户获得优质服务体验;
2. 回应客户咨询,协助处理客户提出的相关问题;
3. 提供高效、专业的客户服务,持续维护客户良好关系;
4. 配合营销团队完成前台支持性工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识;
2. 能够准确理解并响应客户的需求与疑问;
3. 可接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日出勤;
4. 具备团队协作精神,能与同事保持顺畅沟通。
栏目概述
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