发动机、变速箱、底盘的维修与保养工作

底盘维修。汽车保养更换刹车片

招聘汽修中大工，小工勿扰，小工勿扰，小工勿扰，待遇6000底薪加提成，具体需要看个人维修手艺，工作能力，做事态度，包吃住，包早中晚三餐，吃住条件好，吃饭自己做的干净卫生，住宿单人床，空调，洗衣机，冰箱，热水器洗澡间齐全，能独立维修发动机独立判断故障，有越野车维修经验最好，会开车有驾照，吃苦耐劳，脾气好，服从安排好沟通，能独立解决判断一般性故障，工作3--5年，能吃苦耐劳，脾气好，服从安排，好沟通，大家一起完成工作，解决当天问题，偷奸耍滑，吃不了苦受不了累的勿扰，工作地点汉口北 现找有志之士欢迎加入

负责汽车的日常维护与故障诊断，确保车辆性能良好； -按照标准流程进行发动机、底盘、电气系统等部件的检修与保养； -使用专业工具和设备完成维修任务，并做好维修记录； -与客户沟通维修情况，提供专业的建议和解决方案。 【任职要求】 -具备初中及以上学历，有相关汽车维修工作经验者优先； -熟悉常见车型的结构和原理，能独立完成各类机械故障的排查与修复； -持有驾驶证及相关职业资格证书者优先考虑； -工作认真负责，具备良好的团队协作能力和客户服务意识。

岗位职责： 1、开展参数化设计建模，协同CAE仿真验证，并依据仿真反馈识别问题点，制定优化措施并落实结构改进； 2、按规范执行设计检查清单，顺利通过评审后，依照流程完成TG0至TG2阶段数据交付及工程图纸制作； 3、针对开发中遇到的技术难题，进行行业对标分析，输出合理且可落地的应对策略； 4、实施零部件参数化三维建模工作（涵盖单件、总成数模、焊点、胶路等信息），并负责BOM清单编制。 任职要求： 大专及以上学历； 具备5年以上车身结构设计相关工作经验； 熟悉以下任一模块者优先：前后防撞梁总成、前后端模块、前机舱总成、前地板总成、后地板总成、侧围外板总成、侧围内部前部总成、侧围内板后部总成、顶横梁总成、螺接支架、充电口盖或加油口盖、前盖钣金总成、翼子板钣金总成、后背门钣金总成、左右前门及左右后门钣金总成等。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

整椅骨架发泡塑料件车身 职位详情CATIA内外饰设计相关专业三维设计座椅骨架 职位描述: 1、承担座椅骨架的结构设计及工艺开发任务 2、主导骨架样件的试制与试验验证工作 3、配合完成上级交办的其他相关事务 职位要求: 1、具备完整项目经历，熟悉座椅技术标准、设计规范及开发流程 2、熟练使用骨架设计相关常用软件 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 4、有团队管理经验者优先考虑

20年师傅一对一教徒弟尽职尽责用心做好每件事周末休息

保险公司定损维修点招聘钣金工 大工1名，中工2名，小工1名 本公司位于武汉白沙洲长征工业园 包吃住，每月带薪休假4天 大工月薪10000-11000 中工月薪6000-7000 小工月薪3000-4000 公司缴纳社保 大工要求:车身切割焊接，大梁数据校正，需会铝焊 中工要求:全车表面拉焊修复，外观件缝隙校正 小工要求:全车钣金件拆装，小面积拉焊修复

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

新的启航，新的开始2026年我们将在这里与你同行， 本厂自产自销金正茂，招聘以下岗位: 1:包流组长2名 2:总检1名 3:质检2名 4:会计1名 5:仓管1名 6:大烫，钉扣各1名，联系电话:

招聘保安：幼儿园招聘保安1名 待遇:1800/月 时间: 6：00——18：00 要求:55岁以下、身体健康、吃苦耐劳、上岗需要体检报告和犯罪证明 联系电话:

短期长白班 ！年前结清 180-360元/天! 汉川食品厂招搬运工，卸货码货 18-60以内，包住! 7:30-19:30 当天可安排上班，带上身份证！最低做三天，不想做提前一天说就可以，工资3天内结清。 ☎报名电话 李丽   关注井号：鑫泰合人力资源汇，查更多岗位详情 锁定井号视频号：鑫泰合人力资源汇，看工厂实景直播

招聘封口车工一名计件下班结账

年后招熟练经编挡车工2名,薪资8000-12000，包吃住，交五险，地址湖北省孝感市，联系电话

熟悉汽车液压系统，懂得车子液压部件选配，会实际操作，弯管，会看图纸。会做产品工艺，电脑熟练

工作内容： 1、承担专用车产品的整体方案规划、部件设计、生产过程跟进，以及工装工艺方案的编制； 2、依据专用车新产品的开发计划，绘制总体结构图与零部件图纸，确保技术文件精准合规，符合生产工艺要求； 3、主导专用车的技术研发、设计优化及生产现场技术支持； 4、配合销售与售后服务部门提供专业技术支持与解决方案； 5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实施的综合能力，负责技术团队的能力提升与业务指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备专用车设计背景者优先考虑； 2、拥有机械制造、汽车生产、专用车制造或相关领域技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 4、工作认真踏实，责任心强，具备优秀的沟通协作能力及团队合作意识。

1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论； 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作； 3、 根据设计变更要求，完成相关数据的更新与调整； 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理； 5、 牵头组织并主持设计评审会议； 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作； 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、 制定并确认产品相关的技术标准； 9、 编制专利申请所需的技术文档资料； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 熟悉TS质量体系相关工具的应用； 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

岗位职责: 1.承担汽车车身结构的设计、研发及性能优化任务 2.参与车身生产与装配环节，保障产品制造质量 3.协同团队攻克技术难题，推动产品性能持续提升 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能够高效推进工作进程，具备良好的问题分析与解决能力 3.熟悉汽车车身工程技术，具备较强的学习意愿与成长潜力

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验； 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车整椅、座椅塑料部件、骨架结构、发泡成型或扶手等至少一类产品的设计流程及制造工艺； 3、具有2年以上汽车座椅领域设计经历，参与过完整项目开发； 4、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，团队协作意识强； 到岗需求:尽快入职

岗位职责：负责拖拉机底盘系统（包括传动、行驶、转向、制动等核心子系统）的研发设计、性能优化及技术实施落地 任职要求：本科及以上学历，机械类、农业工程类相关专业背景；研发类岗位或大型制造企业一般优先录用硕士及以上学历人员（研究方向为车辆工程、农业机械化工程、机械设计及其自动化等） 熟练掌握CAD工具（如SolidWorks、UGNX、AutoCAD），具备独立完成三维建模与二维工程图输出的能力 熟悉CAE分析软件（如ANSYS、ADAMS、Altair），可开展结构强度与刚度计算、动力学模拟（如振动、冲击分析）、运动干涉校核等工作 了解PDM/PLM系统（如Teamcenter），能够规范管理技术资料（含BOM表、图纸文件、设计说明书）

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，提出改进建议并跟进改善措施的落实； 2、按年度产品审核计划执行产品审核工作，确保审核流程规范、有效实施； 3、对铸造过程中产生的不合格品进行统计分析，深入查找原因，并推动改善对策落地； 4、参与新开发产品的质量与制程验证，完成相关数据收集与报告整理，确保开发阶段品质达标； 5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，确保在客户规定时限内完成问题闭环； 6、积极配合公司及上级安排的各项任务，按时保质完成所交办的工作内容。 任职要求： 1、年龄21-24岁； 2、本科毕业，材料成型及相关专业； 3、欢迎无工作经验的应届生或实习生投递。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~

有没有喷漆师傅，特种车辆底盘喷漆师傅，承包有经验的师傅联系我在湖北孝感工作！

任职要求：年龄25-38岁，中专及以上学历，具备3年以上带班或质量管控相关工作经验，能接受倒班安排； 负责班组人员调度、操作规范监督、岗位技能培训及返工环节指导等工作； 统计生产数量，按产品质量标准严格执行并完成当班生产任务；

任职要求： 1.大专或同等学历以上，理工科背景，汽车制造、机械制造相关专业优先； 2.熟练操作办公软件、CAD及3D设计软件； 3.了解汽车内外饰件产品的生产工艺流程，熟悉项目开发管理环节，有注塑或模具工程经验者优先考虑； 4.掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大工具的应用； 5.具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，逻辑清晰，学习能力突出，工作认真负责。 岗位职责： 1.参与项目开发部门上年度总结及本年度规划与预算编制，并分解为年度行动方案； 2.参与制定项目开发部年度KPI指标目标值； 3.参与项目开发部工程管理流程的建立与持续优化； 4.负责跟进新项目需求输入，统筹试制计划安排、开发验证工作并定期组织复盘整改； 5.负责新项目在工厂内的转移交付与验收工作，保障各工序开发目标顺利达成； 6.参与新项目各子工序的设计评审会议； 7.参与新项目开发过程中的内部审核活动； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 福利待遇 1.工作时间：8:00-17:00（含午休1小时），每周休息1.5天，试用期即缴纳五险。 2.提供免费住宿（房间配备空调、热水器、电视，独立WIFI和独立卫生间） 3.免费提供工作餐，试用期购买五险，享有介绍奖励、工龄津贴 4.每年享受一次免费健康体检，节日发放礼品及年货福利 5.每月15日按时发放薪资（遇节假日则提前发放）

1、负责生产流程的稽核，识别异常环节，推动问题追踪与改善措施落实； 2、按年度产品审核计划执行产品审核作业，确保审核工作按时完成； 3、对铸造过程中产生的不良品进行统计分析，针对质量问题制定改善对策； 4、参与新开发产品的品质验证与制程确认，汇总相关确认报告，确保过程符合标准； 5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，并在客户规定时限内完成问题闭环； 6、落实公司及上级交办的各项任务，依指示确实执行并完成工作要求。 任职要求： 1、年龄25-40岁； 2、大专及以上学历； 3、具备汽车行业工作经验者优先考虑。

1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，并跟进改善措施的落实； 2、按年度计划开展产品审核工作，依据既定审核方案执行产品审查； 3、对铸造过程中产生的不合格品进行分析与数据统计，针对质量问题展开原因分析并推动改进； 4、参与新开发产品的品质验证与制程确认，汇总相关评估资料，确保新品质量流程受控； 5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，确保客户投诉在规定时限内完成闭环处理； 6、完成公司及上级交办的各项任务，严格按照要求落实各项工作指令。 任职要求： 1、年龄25-40岁； 2、大专及以上学历； 3、具备汽车行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责生产流程中的质量检查，及时识别并处理生产过程中的异常情况； 2.执行年度产品审核工作，确保产品满足公司及行业相关标准； 3.针对产品质量问题进行深度分析，制定并推动改进措施落地； 4.参与新产品开发阶段的品质验证与制程确认，保障产品品质达标； 5.根据客户反馈信息，撰写并提交8D报告，确保客户投诉在规定时限内有效解决。 任职要求： 1.应届毕业生； 2.本科及以上学历； 3.材料成型、高分子材料、材料科学等相关专业优先； 4.英语四级以上水平，具备基本笔译能力。