
施工员
1.5-2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
8000-10000元/月
项目经理1-3年中专/中技
1、施工统筹: 独立编制《施工组织设计》与《施工进度总计划》,并向各班组进行技术交底与任务分解。
2、质量管控: 建立现场质量管理体系,重点把控隐蔽工程及关键节点验收,确保工艺标准符合高端别墅交付要求。
3、成本与合约: 负责现场签证与变更管理,审核工程量清单,监督材料合理使用,实施成本动态控制。
4、资源协调: 统筹土建、安装、装饰等多专业交叉作业,协调业主、监理及外部主管部门关系。
5、安全文明: 落实安全生产责任制,定期进行隐患排查,确保项目零重大安全事故。
大气项目副经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1、对接市政府及生态环境局相关领导,协调沟通工作事宜;
2、参与大气污染防治工作的分析研判、专家研讨及汇报材料准备;
3、统筹项目在成本、范围、资源和质量方面的全过程管理;
4、负责项目团队人员、车辆、设备及绩效等相关管理工作;
5、组织实施驻场工作人员的具体任务分配与执行跟进。
任职要求:
1、本科及以上学历,环境类、大气科学等相关专业背景;
2、具备3年以上大气服务类驻场项目管理经验,具有数据分析、超级站运维等相关经历者亦可考虑;
3、熟练掌握Office等常用办公软件,具备较强的文档编写能力;
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的项目管理能力。
环保项目主管
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专废水废气
岗位职责:
1、全面负责项目经理部的运作,代表企业开展施工项目管理工作,落实国家法律、法规、方针政策及强制性标准,执行企业各项管理制度,保障企业正当权益;
2、统筹项目开工、竣工、验收及交付全过程,主导回款跟进、施工资料整理、竣工结算以及后续回访与保修工作;全面管控项目进度、质量、环境、安全及成本;
3、在授权范围内,协调企业管理层、劳务层、协作单位、发包方、分包方、监理单位及地方政府等各方关系,实施过程管理,及时解决施工中出现的各类问题;
4、参与分包单位的筛选与合同洽谈,并承担分包现场管理职责;
5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。
任职要求:
1、具备8年以上环保工程类项目管理或技术管理经验;掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识;可独立完成竣工资料编制;具备图纸审核能力及基本工程造价常识;
2、具备出色的组织管理、沟通协调、施工方案制定与成本控制能力;责任心强,执行力高,能适应高强度工作压力,需长期驻守项目现场;
3、曾完整参与1至2个环保项目从启动至竣工结算的全过程;熟悉建筑工程相关法律法规及行业技术规范。
机电工程管理负责人
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位名称: 机电项目经理
项目性质: 三氯化磷、硫磺制酸类化工项目
岗位职责:
项目管理:
全面负责项目的策划、组织、协调与过程控制,保障项目按期、保质、控本完成。
编制详尽的项目实施计划,涵盖进度安排、资源配置及风险应对策略。
跟踪项目推进情况,根据实际动态优化调整计划,有效应对各类变化与挑战。
技术规划:
依据项目实际需求,拟定技术路线与工艺方案,确保技术路径合理且具备经济性。
主导机电设备的选型、安装及调试工作,保障系统运行的稳定性与可靠性。
组织开展技术评审与方案改进,持续提升项目技术水平与行业竞争力。
团队管理:
搭建并领导项目执行团队,明确各成员岗位职责与任务分工。
推动团队成员能力成长,通过培训与激励提升整体专业素养与工作效率。
促进团队内部以及跨部门间的协作与信息共享,确保资源高效协同。
质量控制:
建立并推行项目质量管理机制,确保各阶段工作符合既定质量规范。
牵头开展质量巡检与阶段性验收,快速识别并整改质量问题。
不断优化质量管理流程,推动项目品质持续提升。
安全管理:
建立健全项目安全管理制度,落实各项安全标准与操作规程。
定期组织安全教育与应急演练,增强人员安全意识与突发事件处置能力。
实施周期性安全巡查,及时排查并消除现场安全隐患。
成本控制:
编制项目总体预算,全过程监控支出情况,确保不超预算范围。
科学调配资源,探索降本增效途径,提升项目经济效益。
开展阶段性成本分析,动态完善成本管控手段。
客户关系管理:
保持与客户的顺畅沟通,准确把握其需求与期望,定期汇报项目进展。
妥善处理客户反馈与建议,积极回应投诉,提高服务满意度。
巩固客户合作关系,助力项目平稳推进及后续合作拓展。
任职要求:
教育背景:
机电工程、化工工程、项目管理等相关专业本科及以上学历。
工作经验:
具备5年以上机电类项目管理经历,有三氯化磷、硫磺制酸等化工项目实操经验者优先考虑。
熟悉机电设备的安装、调试及运维流程,拥有丰富的施工现场管理背景。
专业能力:
掌握扎实的机电与化工工艺理论基础,了解相关行业技术标准与规范。
具备独立完成技术方案设计和工艺流程制定的能力。
熟练操作项目管理工具及常用办公软件,擅长数据整理与报告撰写。
管理能力:
具有较强的团队组织与领导力,能有效激励并指导团队成员。
具备优秀的沟通协调技巧,能够高效推动内外部协作。
具备良好的风险预判与问题解决能力,可及时化解项目潜在危机。
其他要求:
具备优良的职业操守和责任心,适应高强度工作环境。
拥有较强的学习意识与创新思维,愿意持续吸收新技术与新方法。
项目总监
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
工作职责:
1、配合推进项目管理中心的日常运营及项目目标管理相关事务;
2、协助优化工程专业技术体系、管理制度与业务流程,统筹指导并监督各项目实施过程中的工程管理工作,涵盖工程技术、质量管控、施工安全、分包单位管理等方面;
3、参与新能源项目前期技术方案研讨,负责审查施工组织设计、进度安排、总体平面布置图以及专项施工方案;
4、对监理单位及分包单位的施工进度与工程质量进行监督核查,制定并落实技术保障措施,确保项目建设按合同约定的技术标准有序推进;
5、协助建立并维护与政府主管部门、市政机构、公用事业单位、设计方、监理方及分包方的良好协作关系。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化或工程管理类相关专业,持有高级工程师、一级建造师、高级经济师资格证书者优先考虑;
2、具备5年以上大型新能源或电力工程企业同类岗位工作经验,累计10年以上新能源工程项目经理岗位经历;
3、精通新能源项目施工管理流程及相关施工规范、规章制度和法律法规;
4、具有较强的项目计划管理、技术统筹、进度把控、成本控制及质量安全监管能力;
具备出色的沟通协调与组织能力,能独立处理内外部协作事务,具备解决复杂技术问题和应对突发情况的能力。
工程管理经理
6000-10000元/月
项目经理3-5年大专
职位描述
全面负责乡墅项目从开工准备到竣工验收、交付售后的全流程工程管理工作,制定项目施工总进度计划、质量目标与安全文明施工标准,确保项目按合同约定节点、质量与预算顺利交付。
统筹管理施工班组与现场施工人员,负责施工队伍的日常调度、技术交底、绩效考核与安全培训,监督施工工艺执行情况,及时纠正不规范施工行为,保障施工质量与生产安全。
负责项目现场的多方协调工作,对接主案设计师、客户、当地村委会、土建班组、水电班组、材料供应商及周边村民,及时解决施工过程中的设计变更、技术问题、现场矛盾与客户诉求。
严格把控项目施工成本,审核材料进场计划与用量,监督材料验收与使用,控制人工成本与机械租赁成本,避免不必要的浪费与超支,确保项目利润目标达成。
负责项目工程资料的整理、归档与移交,包括施工日志、隐蔽工程验收记录、材料检测报告、竣工验收报告等,确保工程资料完整、规范、可追溯。
组织项目分部分项验收、竣工验收与交付工作,处理项目交付后的质保期维修问题,建立客户售后档案,提升客户满意度与口碑。
岗位要求
学历专业:大专及以上学历,土木工程、工程管理、建筑工程技术等相关专业,持有二级建造师证书者优先。
工作经验:3-5 年建筑工程现场管理经验,有别墅、自建房、农村住宅项目施工管理经验者优先,熟悉乡墅施工全流程与农村建设环境。
专业知识:精通国家建筑施工规范、质量验收标准与安全生产法规,熟悉乡墅土建、水电、装修等各环节施工工艺与材料特性,能独立看懂全套建筑施工图与结构施工图。
软件技能:熟练使用 AutoCAD、Office 办公软件,会使用 Project、广联达等进度与造价软件者优先。
综合素质:具备极强的现场问题解决能力、沟通协调能力与应急处理能力,工作严谨负责、吃苦耐劳,能适应长期下乡驻场、项目出差,有较强的抗压能力与执行力。
常德武陵区招聘焊工5-6个,铆工要10个左右,,要求吃苦耐劳,服从安排。薪资面议。
焊工铆工
招聘焊工5-6个,铆工要10个左右,,要求吃苦耐劳,服从安排。薪资面议。
面点1-2人
招聘烤鸭/飞饼合伙人1名。工作地点位于常德市。薪资待遇需面议。具体任职条件需面谈。该信息有效期3天。用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模为1-49人。
项目经理
1、持四川二级建造师证书(或者一建);
2、必须持证上岗;
3、公司买社保;
4、特别强调,不是聘请坐办公室的项目经理,必须要有技术负责人和施工员实际管理工地现场的能力,能独挡一面,全面统筹管理工地现场的项目经理;
5、建设过加油站和充电桩项目的优先;
6、要求责任心强、有担当,想长期跟着公司长期发展的人优先
项目经理
1、要求一级建造师,持证上岗;
2、有加油站建设经验的;
3、精通加油站工艺管线流程施工;
4、有敬业精神,团队精神,
招聘项目经理8000起+包吃住
8000-13000元/月
项目经理3-5年大专
岗位要求:
1、年龄25-35岁,身体健康;
2、大专及以上学历,有一级、二级建造师证(机电工程、建筑类),三大员证等技能证书;有助理工程师、工程师证者优先;
3、三年以上建筑工程施工、管理经验;
4、具备建筑专业知识、深入施工现场,熟悉施工图纸,编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案;
5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄;
6、沟通能力强;
7、能接受长期出差;
岗位职责:
1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等;
2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审;
3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作;
4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理;
5、负责工程的变更并及时追加签证。
【不锈钢钣金制图项目经理】
7000-8000元/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位要求:
需要会cad拆图制图
懂钣金工艺
具备工程项目管理经验,熟悉施工流程、现场协调;
有带队经验,责任心强,可出差;
薪资待遇:
底薪6000元起/月+项目提成;
综合收入面议(能力强者年薪可达数十万元);
提供食宿、差旅补贴、节日福利。
其他施工管理月结
招聘工程管理岗位人员。要求土建类专业,本科学历,外勤较多,。薪资为2200元/月。招聘人数为1人。见习期限为3-12个月,办理人身意外伤害保险,安排见习指导老师。报名时间为2026年6月17日至6月28日,额满即止。面试时间为2026年6月29日。要求为离校2年内未就业高校毕业生。工作地址为县经济开发区开发投资有限公司(科创大厦4楼)综合管理部。
施工员长期1-2人月结全职水剂工程施工工民建建筑
湖南省内招聘水利工程施工员:- 学历与专业:大专及以上学历,水利工程、建筑工程相关专业,具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识,能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题,水利专业优先考虑。
- 资质要求:持有二级建造师证书(水利水电工程或建筑工程专业)及中级工程师职称,证书优先
- 职业素养:为人勤劳踏实、工作务实严谨,具备较强的责任心和执行力,能吃苦耐劳,服从项目安排,有良好的团队协作意识和沟通能力,坚守工程建设安全与质量底线。
- 其他:熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范,有大型水利工程施工技术管理经验者优先;能适应项目现场工作节奏,无不良从业记录。电话,收简历邮箱@qq.com
其他施工管理月结
招聘工程管理岗位人员1名。岗位要求为土建类专业,本科学历,外勤工作较多,。薪资福利为2200元每月。见习期限为3至12个月,办理人身意外伤害保险,安排见习指导老师。报名时间为2026年6月17日至6月28日,额满即止。面试时间为2026年6月29日。招聘对象为离校2年内未就业的高校毕业生。工作地址为县经济开发区开发投资有限公司(科创大厦4楼)综合管理部。
施工员长期1-2人月结工民建建筑
招聘大型水利工程施工员- 学历与专业:大专及以上学历,水利工程、建筑工程相关专业,具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识,能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题,水利专业优先考虑。
- 资质要求:持有二级建造师证书(水利或建筑工程)及中级工程师职称优良,工作踏实,勤奋应届毕业生可试用
- 职业素养:为人勤劳踏实、工作务实严谨,具备较强的责任心和执行力,能吃苦耐劳,服从项目安排,有良好的团队协作意识和沟通能力,坚守工程建设安全与质量底线。
- 其他:熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范,有大型水利工程施工技术管理经验者优先;能适应项目现场工作节奏,无不良从业记录。
施工员长期1-2人月结全职施工工民建建筑
招聘大型水利工程施工员- 学历与专业:大专及以上学历,水利工程、建筑工程相关专业,具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识,能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题,水利专业优先考虑。
- 资质要求:持有二级建造师证书(水利或建筑工程)及中级工程师职称
- 职业素养:为人勤劳踏实、工作务实严谨,具备较强的责任心和执行力,能吃苦耐劳,服从项目安排,有良好的团队协作意识和沟通能力,坚守工程建设安全与质量底线。
- 其他:熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范,有大型水利工程施工技术管理经验者优先;能适应项目现场工作节奏,无不良从业记录。
其他施工管理月结
招聘工程管理岗位人员1名。要求土建类专业,本科学历,外勤工作较多。薪资为2200元每月。见习期限为3至12个月,办理人身意外伤害保险,安排见习指导老师。报名时间为2026年6月17日至6月28日,额满即止。面试时间为2026年6月29日。招聘对象为离校2年内未就业的高校毕业生。工作地址为县经济开发区开发投资有限公司(科创大厦4楼)综合管理部。
招聘项目经理一名 8000-14000
8000-14000元/月
项目经理3-5年大专
岗位要求:
1、年龄25-35岁,身体健康;
2、大专及以上学历,有一级建造师证(机电工程、建筑类)带B证;
3、三年以上建筑工程施工、管理经验;
4、具备建筑专业知识、深入施工现场,熟悉施工图纸,编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案;
5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄;
6、沟通能力强;
7、能接受长期出差;
岗位职责:
1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等;
2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审;
3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作;
4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理;
5、负责工程的变更并及时追加签证。
机电设备安装项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技熟悉暖通、水电相关技术动力高压管道安装空压设备、油站设备、气站设备
一、岗位职责- 负责机电类工程项目的现场施工组织、技术指导与质量监督,确保项目按进度、按规范顺利实施。
1、全面主持项目管理工作,包括水电系统、暖通工程、工艺管道及成套设备安装等全环节施工统筹;
2、组织编制施工方案,管控现场进度、质量、安全、成本及人员、材料资源的协调配置;
3、对接建设单位、监理单位、分包队伍及相关方,推进图纸审查、技术交底、变更签证、验收结算等流程落实;
4、严格执行安全生产制度,落实文明施工管理,开展隐患排查治理,推动安全标准化落地执行;
5、制定并优化项目工期计划,科学调度施工班组与设备材料,确保项目按时、优质、合规交付;
6、负责工程资料归集整理、报验检测、竣工验收及后续服务衔接工作;
7、协助项目团队完成施工方案制定、技术交底与进度跟踪,协调施工班组、监理及各协作单位沟通配合;
8、参与项目运行后期的维护支持与检修指导,及时解决遗留的机电技术问题。
二、任职要求
1、具有一级机电工程注册建造师资格,持有安全B证,证书可转入公司注册;
2、年龄30-50岁,具备5年以上工业厂房、机电安装、暖通、工艺管道及设备安装领域现场管理经验;
3、精通水电气、暖通空调、通风系统、压力工艺管道及工业设备安装工艺与验收标准;能识读电气原理图,具备CAD图纸优化能力;
4、具有独立主导完整项目的能力,掌握成本控制、预算审核、现场协调与商务谈判技能;
5、工作认真负责,执行力强,能适应倒班和加班安排,接受项目驻场及省内短期出差,抗压能力良好;
6、熟悉施工现场安全管理与工程技术资料管理,了解建筑行业相关法律法规;
7、无违法违纪记录,品行端正,身体健康。
三、薪资福利
1. 薪资:10000+以上,能力突出、经验丰富者可面议。
2. 福利:五险,带薪年假,节日福利,工作餐/岗前培训,职业发展晋升机会。
四、工作地点:
不限(需接受长期派驻项目现场)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常德工程主管找活在线招聘信息,主要招聘常德建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。