
项目经理
8000-10000元/月
项目经理1-3年中专/中技
1、施工统筹: 独立编制《施工组织设计》与《施工进度总计划》,并向各班组进行技术交底与任务分解。
2、质量管控: 建立现场质量管理体系,重点把控隐蔽工程及关键节点验收,确保工艺标准符合高端别墅交付要求。
3、成本与合约: 负责现场签证与变更管理,审核工程量清单,监督材料合理使用,实施成本动态控制。
4、资源协调: 统筹土建、安装、装饰等多专业交叉作业,协调业主、监理及外部主管部门关系。
5、安全文明: 落实安全生产责任制,定期进行隐患排查,确保项目零重大安全事故。
施工员
1.5-2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
装修施工员 项目经理
8000-11000元/月
项目经理自建房装修别墅装修住宅装修监理,装修主管
岗位职责:
1.负责自建房 别墅装修工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/装修/景观等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
国内地下矿山项目负责人
1.7-2.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科矿山工程矿业一建中级工程师
说明:
本公司业务涵盖采矿工程、露采工程、深竖井工程、选矿工程、尾矿库工程等五大类型,业务覆盖20个省、市、自治区以及亚洲、非洲等国家,具备完整的矿建产业链竞争优势。
要求应聘人员具有矿山及土建工程相关专业学历背景,持有一级建造师等相关专业资质证书,具备中级职称及以上资格,工作踏实肯干,有相关矿建工作经验者优先考虑。
工作内容:
1. 组织项目部开展生产计划的编制,及时协调解决影响施工进度的相关问题;
2. 负责工程施工现场的组织管理工作,牵头项目部技术人员对重点部位的施工组织设计、施工工艺及技术措施进行研讨,统筹协调并决策技术争议事项;
3. 对施工过程中的安全生产负管理责任,确保施工安全有序进行;
4. 组织处理工程变更与洽商事宜,主导工程事故处理、问题纠纷调解,组织工程自检工作,并配合甲方完成阶段性检查验收及整体工程验收;
5. 收集项目所在地周边商业信息,协助公司推进区域市场业务拓展;
6. 熟悉项目管理、施工技术、成本控制及团队管理等相关专业知识;
7. 具备良好的沟通协调能力,具备全局观念及较强的自主学习能力;
8. 完成上级领导交办的其他工作任务。
风电吊装项目经理
1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专风电实施风电吊装
一、岗位职责1.项目整体统筹管理 。全面负责陆上/海上风电项目塔筒、主机、叶轮、叶片整套吊装工程统筹与全权管理,对项目安全、质量、进度、成本、回款、履约负总体责任。 2.统筹项目进场筹备、人员设备进场规划、施工总体排布,制定项目施工整体施工计划、节点计划与交付目标、确保项目按合同、图纸、规范及业主要求顺利落地交付。 3.方案编制与技术管理。牵头编制、审核、申报风电吊装危大工程专项方案、吊装站位方案、机械配置方案、应急预案等全套技术资料。对接设计院、设备厂家、监理、业主完成方案交底、技术答疑、变更签证、工艺优化。 4.全程把控大风、山地、丘陵、复杂地形特殊工矿吊装技术要点,解决施工现场重大技术难题,保障吊装施工工艺合规、技术可控。 5.安全管理与风险管控。严格执行风电行业安全规范,杜绝违章指挥、违章作业,确保项目零重大安全事故。 6.进度管理与现场统筹。根据总包及业主总体工期要求,分解制定年度、月度、周度吊装施工计划。合理统筹调配吊车、辅吊、运输车辆、作业人员、施工班组等全部现场资源,实时管控施工进度。 7.负责项目施工质量管理、成本管控与设备物资管理。 8.负责对外协调与商务履约,团队管理与项目收尾工作。 二、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,机械、机电、工程管理、起重吊装、风电工程相关专业优先。 2.工作经验:具备2年及以上陆上/海上风电吊装现场管理经验,熟悉风机整套吊装全流程。 熟悉掌握主流2.5MW-6MW及以上机型吊装工艺,懂履带吊、汽车吊吊装作业管控。有完整风电吊装项目从进场到竣工交付管理经验者优先。 3.熟练使用办公软件、工程台账填报,具备较强现场指挥、统筹调度、应急处理能力。 4.了解吊装机械性能、吊装钢丝绳检查、大风、雨雪等恶劣天气施工管控要求。 5. 证书要求(具备其一优先录用) - 起重机械指挥证、起重机械司机证 - 安全员C证、建造师相关证书 - 风电行业吊装管理培训证书 6. 综合素质 1. 能接受长期驻项目现场、跟随项目外派出差,适应户外高空作业环境 2. 责任心强、原则性强,严格把控安全与质量,抗压能力良好 3. 沟通协调能力优秀,执行力强,服从项目管理安排 4. 无重大安全事故从业记录,身体健康 三、福利待遇 1. 包吃住、项目驻场补贴、绩效奖金、完工奖金 2. 项目晋升通道清晰,技术管理、现场主管、项目负责人逐级晋升 4. 定期专业技能培训,行业资深团队带队 四、加分条件 1. 有大山地、丘陵、高原复杂地形风电吊装管理经验 2. 持有风电相关执业证书、多年项目带班管理经验 3. 熟悉监理、业主报审流程,过往项目零安全事故
机电工程项目主管
2.5-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科安装工程热力工程电力工程机电工程电气工程工程施工管理一级建造师(机电工程)
负责公司海外项目的全过程管理。涵盖但不限于以下工作内容:
1、项目承接阶段:参与合同评审,开展项目实地调研,新合作单位考察及履约能力评估,组织合同交底工作;
2、项目启动阶段:签订目标责任书,实施项目交底,办理人员入场手续,编制施工策划方案,完成施工方案报审,落实特种设备告知与监督检验,组织开工条件核查及开工申请审批;
3、项目施工阶段:安排施工班组及人员进场,管理施工机具与周转材料的租赁,统筹物资采购与供应,实施专业分包管理,跟进工程款项回收,审核各类付款流程(含工资、材料款、租赁费、分包款、备用金),推进进度、质量、成本与安全管控,协调处理项目过程中的问题与纠纷;
4、项目收尾阶段:完成材料、劳务、机械设备等结算与支付,推进工程尾款回收,组织竣工验收资料编制与验收管理工作,办理工程移交手续,落实项目最终结算。
工程管理负责人
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目管理工程部主管环保水处理
1、掌握水处理工艺及相关设备的安装与调试流程,能熟练识读工艺图与安装图纸,了解工程施工、验收相关规范标准。
2、具备较强的组织协调与沟通能力,能够带领团队并指导员工成长。
3、做事细致周全,应变能力强,逻辑清晰,熟悉运行成本控制与管理。
4、具备3年以上施工现场项目管理经验,可有效把控工程进度、质量及安全,有环保领域项目管理背景者优先考虑。
5、持有驾驶证,能适应全国范围出差者优先。
职位福利:绩效奖金、节日福利、包工作餐、弹性工作、出差补贴、生日福利、大事福利、五险、全勤奖
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【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
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【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
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每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
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装修负责人
8000-11000元/月
项目经理3-5年中专/中技
装修施工员
工作职责:
1. 施工准备:熟悉施工图纸,准备施工所需的材料、设备和工具。
2. 现场管理:负责施工现场的日常管理,协调各工种之间的工作,确保施工进度和质量。
3. 质量控制:严格把控施工的质量,对施工过程中的质量问题及时发现并处理。
4. 安全管理:贯彻安全施工规范,确保施工现场的安全。
5. 技术指导:为施工工人提供技术指导和培训。
6. 材料管理:对材料进行验收、保管和合理使用。
7. 施工记录:做好施工过程中的各项记录,如施工日志等。
8. 问题解决:及时解决施工中出现的技术、质量、安全等问题。
9. 竣工验收:参与工程的竣工验收工作。
招聘要求:
1、45岁以下,具备工程类相关专业的中专及以上学历。
2、1-3年以上的施工员工作经验,熟悉装修施工现场管理及施工技术要求。
3、电脑熟练,会用简单的CAD软件,
4、有大型厂房装修相关经验。
5、较强的现场协调能力,能有效地与项目团队沟通,确保施工进度。
6、有建造师证的优先考虑。
水电安装机电安装项目经理
9000-10000元/月
项目经理
3-5年水电机电安装项目经理工作经验3-5年,具备与建设方协调工作能力,会预算商务的优先录取。
青岛即墨区有水电安装机电安装项
9000-10000元/月
项目经理
有水电安装机电安装项目经理工作经验3-5年以上,对接商务洽谈工作,具备与建设方协调能力
综合维修工餐补社保1-2人月结
阳光物业招聘:岗位:工程部综合维修(2人)薪资:3500元/月+购买五险+餐补要求:55岁以下,,持有电工证(高低压均可),有物业工作经验优先,执行力强。。应聘联系电话廖女士:
餐厅领班服务员
[烟花]招聘[烟花]招聘[烟花]面对暑假餐饮旺季的到来由于工作需要,特诚聘:【餐厅领班,熟练服务员】(数名)待遇优,具体需要面谈确定如有意向,诚邀您的加入地址:常德市万达附近刘老板,谢谢[合十]
管家包住包吃1-2人
物业招聘:客服管家:2名要求:相关高端住宅客服管家1年以上工作经验。薪资待遇:面议,五险一金,包食宿,月休6天工作地点:柳叶湖旅游度假区联系电话:
湖南常德招聘工程主管1名。要求高中或以上学历,持有有效电工证,具备物业工程经验者优先,必须
3500-3800元/月
物业工程主管1-2人月结
招聘工程主管1名。要求高中或以上学历,持有有效电工证,具备物业工程经验者优先,必须持有《特种设备安全管理员》证,服从性好。薪资福利为每月休息4天,每天工作8小时,月薪3500-3800元。工作地址位于县漳江工业园延溪大道与采菱路交汇处。
服务员
招聘服务员一名,领班一名。年龄要求在20至40岁之间。有意者请于下午两点之后拨打电话联系。工作地点位于湖南常德。
水电工
招聘维修工1名,,年龄50岁以下,持有电工证或焊工证,具备1年以上维修经验。负责水电安装及设备维修相关工作。薪资约为5500元。工作时间为早八点至晚八点,实行两班倒。
物业工程主管社保包住包吃
常德祈利酒店招聘工程部经理。要求具备五年以上酒店工程管理经验。福利待遇包括单休、法定节假日、包吃住、节日福利、五险及年终激励绩效。工作地点在湖南常德。联系人为杨女士。
物业经理1-2人月结
安信物业急招:物业小区主任一名,身体健康,能吃苦耐劳,服从领导安排,有过从事物业工作的优先,薪资2200,联系方式:地址:汉寿县龙阳街道护城社区天湖御景小区7栋一楼
餐厅领班
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