工厂主要生产双面及多面高密度印制线路板，面试当天安排宿舍  一：招聘要求: 1、无犯罪记录，纹身不能超过硬币大小 2、年龄18-40岁 二：工作岗位： 1，两班倒（一个月倒班一次）月休4-6天，无固定长白班！ 2，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00（每天工作11个小时）月出勤约250—260小时左右； 3、岗位以站班为主; 4，部份车间需要穿无尘衣 三：小时工： 1，白班19元/时，夜班22元/时 2，外宿补贴100一个月 3，每月20号发放工资 4，每周可以预支500元 5，给员工买社保 四：福利待遇 1，免费提供工作服普工工衣/静电衣空调车间独立岗 2，免费提供工作餐 住宿厂内，8人间独立卫生间空调热水器阳台 食堂距离工作车间很近

广东无人机厂大量要人！ 名企业|深圳住友电子 男女不限 纯工价，员工工价：20元/小时，包吃住 年龄：女18到40｜男18到36 四肢健全，不可有纹身 待遇：包吃包住免费（包吃三餐、不扣水电） 购买社保 发薪每月7号发上个月的 生产产品：手机数据线，苹果数据线，转换线，大疆无人机软排线，吃饭时间45分钟 上六休一，基本每周休息一天 工作地点：深圳松岗塘下涌 工作岗位：外观检查，熔接，卷胶带，外壳组装等等，岗位多！可以自己选择 工作环境：坐班，空调车间、普通工衣和静电衣都有 宿舍几人间：6-8人/间 有洗衣房、宿舍配置空调、热水器；宿舍不可私拉电源线，全部是USB接口！！

旺季来临，工厂订单猛增，工时稳定待遇好. 有长白班，两班倒自选。 工作内容： 1、主要生产电子配件等电子产品。 2、独立岗位，组装，包装 贴标签等 。 3、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工资待遇： 计时工资：18~21元/时，300工时以上，月纯收入6500-7500、 正式工：底薪2300，加班按劳动法计算，平时加班20.34元/小时，周六、日加班27.12元/小时，节假日加班3倍40.69元/小时，。夜补750元/月,岗位津贴200~300，饭补200 年底双薪。购买五险一金 月入6800-7800 15号统一发薪 注：，工资实实在在拿到手。进厂可借支，每个礼拜可预支300~500。 招聘要求： 1、男女不限，年龄16-50岁，身体健康，生熟手均可。 2、持本人有效身份证（临时身份证）， 食宿方面： 1、食堂：可满足员工多样化的用餐需求。 2、住宿：4-6人间，有空调，热水器，独立卫生间等等。 3, 带行李当天就可以安排入职和宿舍，入职带行李，身份证原件 身份证复印件2张，一寸照片2张 如

坐班独立岗位，可以带手机，上六休一，岗位简单轻松易上手。 主要生产手机芯片，平板电脑等电子产品 提供吃包住 无需经验，无需学历，新手小白有老员工带

一、(招工要求): 1、18至45周岁（无需工作经验)！ 2、必须持本人真实有效身份证或临时身份证(需 提前报备)。 二、【小时工】薪资福利 1、小时工工价：18-23H，综合薪资5000-7000！ 2、长白班、两班倒、坐班、站班、走动式、独立式等等岗位可自选。 3、每月10号统一由工厂准时发薪！ 4、每周可向工厂借支200-500元生活费！ 5、工厂负责包吃包住、提供热水器、洗衣机、空调等等。 6、每天工作10-12小时，上六休一！ 三、【正式工】薪资待遇： 1、综合底薪2600，加班22/h，周六末加班27/h、招聘岗位：普工，普通工衣，坐班为主，长白班，当月15号发上个月的工资！ 3、园区内免费提供舒适的4人间员工宿舍，配备独立卫生间/空调/热水器/柜子/桌椅等！ 吃饭园区内设有员工餐厅，包吃，菜品丰富多 样！

新厂区直聘，免费入职！ 【内容】从事电子产品(手机，平板电脑)包装放使用说明书等简单轻松工作，坐班岗位，普通工衣，工作轻松，可带手机，车间岗位95%白班，5%夜班，班次自选，岗位自选 小时工：工价26-30元/时 月综合待遇7000-8500 正式工五险一金晋升空间大加班稳定新人奖励4000 月综合6800-9000/月 【上班时间】平均10-11小时/天，工资300元一天左右2，每月上班26左右，月休4天左右，月均工资7000--7500元/月，辞职提前7天，人走账清! 公寓宿舍4-6人一间，独立卫生间，配有 WIFI，热水，空调，洗衣机，保险柜等等!其他 1，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2，食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭，面食，面条，馒头，饺子，吃饱为止 3，全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月4，保险：缴纳五险一金，离职时可转出和。 5，公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6，长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。

包吃住，男女不限18-55周岁 工作简单轻松，想做包进 20元每小时 18元每小时

​​上满3天‮每后‬天发100元，​​新厂环境‮别特‬好宿舍4人间 ​​（附‮就近‬是地铁口小吃一‮街条‬有麦当劳肯得基应‮尽有‬有） ​​工作内容：主‮是要‬化妆品打包折彩盒过膜装箱等简单工作有人带一‮就学‬会工厂人性‮管化‬理好留人，不是流水线 年龄：16～52 ​​包‮包吃‬住3餐，吃饭时间也算工资。厂内宿舍‮境环‬好 加班有夜宵吃，宿舍里面提供床垫，独立卫生间有空调洗衣机，24小时热水器，全厂宿舍wifi覆盖，有少量单人间可提供夫妻

【面试要求】符合法定用工年龄，携带本人身份证原件 【产品类别】手机电脑摄像头 【就餐安排】免费包吃，个人支付宝账号绑定工号刷脸。 【住宿安排】提供住宿6-8人间，独立空调 【薪资发放】每月12日发放上月所得薪资，银行转账 独立岗位不是流水线，当天安排住宿，小时工

小厂急聘 工作轻松简单！ 长期要人 普通工衣[福][福] 生产产品：线路板 电子产品 工作岗位：个人独立岗位 [發][發]吃的好 住的好[發][發] 工价：18/时 白班夜班随机分配 男女不限 年龄：18~46岁 福利待遇：包吃包住，精美宿舍4~6人，空调热水器齐全 空调车间！可带手机工作时间：10-11小时 班次可选！ 不体检！ 正常上班每星期可借支！

岗位职责 1. 全程跟进外贸手袋订单，负责订单确认、面料/辅料采购对接、生产排期跟踪、产品质量把控、货期监督等全流程工作，确保手袋订单按时、按质、按量完成交付。 ​ 2. 独立与海外客户进行日常沟通，及时回复客户邮件、消息，同步手袋订单生产进度、样品确认、修改意见等信息，妥善处理订单执行中的各类问题。 ​ 3. 对接国内手袋生产工厂、供应商，协调生产环节，核对手袋款式、材质、尺寸、工艺等细节，把控产品生产质量，跟进生产进度，杜绝延期、质量问题。 ​ 4. 制作并审核外贸手袋相关单据，包括商业发票、装箱单、提单、报关资料、商检文件等，保证单据准确合规，顺利完成报关、出运、结汇等流程。 ​ 5. 跟进手袋货物物流、运输、清关进度，及时反馈给客户，处理订单售后、客诉等问题，维护良好的客户合作关系。 ​ 6. 整理手袋订单资料、客户档案、样品资料等，做好数据统计与文件归档，配合业务、财务部门完成对账、回款等相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，国际贸易、商务英语、外贸相关专业优先，有外贸手袋/箱包跟单经验者优先，优秀应届生可培养。 ​ 2. 英语听说读写流利，能独立与海外客户进行邮件沟通、电话洽谈，熟练读写英文商务函电，英语CET-4及以上水平优先。 ​ 3. 熟悉外贸跟单全流程，了解手袋/箱包生产工艺、面料辅料知识，掌握进出口报关、单证制作、物流货运相关业务。 ​ 4. 工作细心负责、执行力强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力，能高效跟进多笔订单，及时解决生产和订单突发问题。 ​ 5. 熟练使用Office办公软件，熟悉外贸业务操作流程，有手袋行业ERP系统操作经验者优先。 ​ 6. 具备团队合作精神，积极主动，有较强的服务意识和责任心，认同外贸行业工作节奏。 薪资福利 1. 薪资待遇：综合薪资5000-8000元（能力优秀者薪资可面议）。 ​ 2. 工作环境：舒适办公环境，团队氛围融洽，包吃包住

本厂专业生产女包，车间扩大招以下计时熟练工，月休4天 剪线包装1名 （3000元/月） 要求：做事细心，认真，有耐心，18-35岁 招2名熟手车工（18元/小时） 要求：做事细心，有品质观念，有包生产经验 熟手电脑车1名（18元/小时） 要求：有包生产经验，会调模做模 熟手台面1名（18元/小时） 要求：有女包生产经验 电话： 地址：新一中对面鑫浩皮具厂

因公司业务发展，承接各大品牌的空调安装业务，现招聘【空调安装师傅】 任职要求： 1、人数：3-5名 2、年龄：18~48岁 3、工作范围: 河源市和平县 4、要求无犯罪记录和无大面积纹身 5、安装产品：各大品牌的空调 6、熟手，有经验者优先录用 7、有责任心，服务态度好思想端正，有上进心，执行力强，有较强的沟通能力，适应公司调动，无不良嗜好，能吃苦耐劳 8、订单充足，多劳多得，上不封顶，目前在岗师傅的平均收入在 8000~15000元 9、工作期间提供商业保险服务

圣狮三鸟牌坊附近招裁床两名可承包打边拉博上袖埋夹一名

岗位职责： 1.东江湾体育品牌线上直播，介绍场馆环境和团购产品 2.策划并执行互动性强的游泳主题直播内容，提升用户参与度与社群活跃度 3. 配合市场活动开展限时福利、会员招募等转化型直播，助力销售目标达成 任职要求： 1.形象气质佳，镜头表现力强，具备良好的语言表达与临场应变能力 2.了解基础运动知识 3. 具备直播经验或短视频出镜经验，熟悉主流直播平台操作逻辑 4.学历不限，有相关从业经历或社群运营经验者更受青睐

招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 一、注意： 必须是20-30岁、中专及以上学历的，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！ 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 五、工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习 转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

工作职责 1) 依据公司实际需求，组织并开展设备日常维修与保养工作，制定相应的维护计划、操作规程，并持续优化和完善相关标准。 2) 按照公司规定，监督落实设备试用、维护及检查流程，推动TPI执行，指导使用人员规范开展维护保养，快速响应并处理车间设备突发故障，制定预防性措施并推动落地实施。 3) 结合部门业务发展计划，统筹设备备件管理工作，编制设备备品备件采购计划，保障维修与保养所需，合理控制备件成本，持续改进备件存储管理模式。 4) 根据公司安排，协调设备供应商完成设备保养相关的技术支持与售后服务，同时对维修技术员进行培训和现场指导，提升团队维修能力。 5) 处理现场设备故障问题，通过机械结构、电气硬件及软件系统的优化升级，实现设备性能提升和故障率下降。 6) 建立健全设备台账及相关技术文档，完整记录设备的验收、启用、调拨、报废等环节信息，确保账物一致；负责设备机械、电气图纸及程序资料的补齐与备份，保障运行资料完整有效。 7) 面向公司战略发展方向，主导设备信息化、自动化、智能化项目的规划与落地，助力制造能力升级。 8) 根据产品工艺要求，参与设备的规划、开发、利旧整合与改造工作，协助构建完善的设备管理体系。 9) 遵循公司制度及相关法律法规，建立覆盖设备投入、施工、验收、资产管理及处置全过程的管理制度，实现设备全生命周期的有效管控。 10) 负责重大设备故障（特指导致现场停机超过15分钟）的排查处理，并进行案例总结与经验沉淀。 11) 根据生产工艺需要，设计并实施设备防错机制，为其他生产管理系统提供必要的数据支持接口。严格执行环境健康安全管理体系要求，确保安全生产，防控环境污染，落实安全防范措施。 12) 遵守作业指导书或培训中明确的各项健康、安全与环保规定；发生事故时，及时向直属上级及HSE部门报告事件情况。 任职资格 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业； 2、五年以上相关领域工作经验； 3、熟悉汽车行业中铝合金机加工设备及焊接工艺设备的应用与维护

现需要四位长期兼职人员，月结6000，日工作时长8小时，每周休一天。 工作内容，在中关村库房打包机器人，叫货拉拉跟车到客户家，连接网络，向客户展示机器人。 工程师要求：身高170以上，无纹身，沟通能力，动手能力良好，会操作电脑，用过linux更佳。 4月13日带薪培训150一天，培训时长8小时内。

现需要四位长期兼职人员，月结6000，日工作时长8小时，每周休一天。 工作内容，在中关村库房打包机器人，叫货拉拉跟车到客户家，联网向客户展示机器人。 工程师要求：身高170以上，无纹身，沟通能力，动手能力良好，会操作电脑，用过linux更佳。 4月13日带薪培训150一天，培训时长8小时内。

全部新厂区，新宿舍。自动化程度非常高，车间环境干净、卫生、上档次。 工作两个小时有15分钟休息。 【招聘要求】男女不限，身体健康， 【薪资待遇】每天上班8-11小时，综合薪资5500-6300元/月。 【福利待遇】企业免费提供工作餐，及安排厂区住宿，新厂宿舍6人/间，空调、热水器、洗衣机、医疗室等设备齐全

河源市招不锈钢激光切割学徒。，熟手

男女不限，年龄要求18-44.99周岁 1，生产产品：蓝牙耳机，手机，平板 2，月休时间：2-4天 3，工作休息时间:中午一个小时，下午45分钟 4，工资：底薪2040+岗位津贴300+劳动法算加班费+奖金（根据车间产线来定）300饭补 5，每月15号发薪

大量招聘临时工，15天以上!没有要求，不用体检，纯工价22块每小时，长白班坐班，包吃包住，每月保底工资8000元以上，每天工作10小时左右 二.[招工待遇] 1、长白班坐班!全年无淡季，加班多。月休4天! 2、小时工:22元小时，多劳多得，每月保底280个小时以上。 1、16-45周岁。 2、身体健康，身份证有效。 3、无需工作经验，生手熟手均可。 三、[免费食宿] 1、免费提供住宿，4-6人间公寓，房间大。洗衣机 2、宿舍配备WIFI，独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 3、内设篮球场，足球场，羽毛球，娱乐室，图书馆，便利店等(附近多条美食街、商业街)。 四、[工作内容] 1、负责简单的包装，组装，质检，贴标签扫描等，简单容易上手，一看就会。每周都可以借支，工资人走帐清。

【变压器制造处制造经理岗】 岗位职责： 1、全面负责变压器制造处的生产全流程、现场运营及团队管理，统筹内外部产能布局与交付执行。 2、推动制造降本增效与精益生产改进，对制造单元的经营损益结果负责，跟踪年度成本优化目标的落地达成。 3、协同研发部门开展新产品试制工作，包括量产工艺验证、产品良率提升等关键环节对接。 4、牵头关键岗位人员及班组长能力建设，组织实施人才培养计划，构建可持续发展的人才梯队。 5、主导园区内跨职能协作及相关事务处理，涵盖安全生产、环境保护、能源管理及公共区域维护等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有扎实的变压器制造生产管理背景，掌握行业相关法规及安全生产规范。 2、具备良好的组织管理能力，有团队带领经验，拥有一定的行业技术积累与资源网络。 3、熟悉智能制造应用与精益生产体系，具备高效制造团队搭建经验；熟练操作MES、ERP等信息化系统。 4、具备突出的问题诊断与解决能力；精通6S管理、生产计划调度、品质管控、设备运维及成本管控等核心职能。

工作职责: 1、落实课室生产计划的执行与品质管控，保障生产目标按时保质完成。 2、分析课室生产过程中的效率与质量异常，推动改善措施的实施与结果追踪。 3、主导现场6S管理及TPM工作的有效开展，提升现场管理水平。 4、合理规划人员出勤与加班安排，统筹人力调配与协调工作。 5、推进团队组织建设，负责基层管理人才的甄选与综合能力培养。 6、推动制程工艺的精益化改进与产线优化，提高自动化水平与整体生产效能。 任职资格: 1、统招大专及以上学历，理工类专业，具备5年以上电子行业生产管理实战经验。 2、具备优秀的沟通协调能力与抗压素质，具有较强的品质观念及现场问题分析处理能力。 3、有电源类产品生产管理、工程管理或华为项目生产管理经验者优先考虑。 4、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作。

工作职责: 1、主导充电器类塑胶件新产品的研发、技术资料管理及项目全流程管控。 2、开展工艺可行性分析，承接客户标准并推动产品设计优化与持续改进。 3、组织DQA认可工作及量产验证，主导产品缺陷与异常问题的根本原因分析。 4、推进注塑工艺标准化建设，提升生产效率与产品质量稳定性。 5、配合产品/工程经理完成部门各项工作的协调与执行。 6、统筹产品开发过程中的成本、进度与质量控制，为内部客户提供高性价比的产品与支持服务。 任职资格: 1、熟练掌握注塑模具结构，具备6年以上注塑领域工作经验，曾独立主导完整项目开发流程。 2、具备良好的沟通能力，积极主动，抗压性强，能够接受加班安排。 3、本岗位聚焦充电器类产品模具开发，需具备动平衡测试相关知识；具有注塑机调机经验者优先考虑。

生产组长是生产团队中的核心岗位，承担着组织与推动生产运作的重要职责，具体工作内容及能力要求如下： 主要职责： 1. 生产组织与调度：根据生产目标制定作业计划，科学调配班组人力与设备资源，保障生产进度按期达成。 2. 质量管控与落实：开展员工质量培训，强化品质意识，严格执行产品检验标准，杜绝不合格品流入下道工序。 3. 安全管理执行：落实各项安全操作规范，定期排查现场隐患，组织安全教育活动，提升全员安全防范意识。 4. 团队建设与培养：掌握组员技能状况，合理安排岗位任务，推动技能培训与经验分享，提升班组综合执行力。 5. 协作与信息传递：保持与上级主管、协作班组及相关职能单位的良好沟通，及时汇报生产动态，协同处理突发问题。 技能要求： 1. 专业能力：掌握产品制造流程及工艺要求，具备质量判断、异常识别和基础设备维护技能。 2. 组织管理能力：能够制定生产排程，统筹人员分工，实施任务跟进与绩效评估。 3. 沟通表达能力：准确传达工作任务与标准，善于倾听并回应员工反馈，促进信息高效流转。 4. 应变与问题处理能力：能快速识别生产异常，分析原因并采取有效对策，具备应急处置能力。 5. 团队引领能力：具备带动团队士气的能力，营造积极协作的工作氛围，提升班组整体凝聚力。 生产组长需在生产推进、品质保障、安全防控及团队管理等方面具备全面素养，确保产线稳定运行与生产目标顺利实现。

招聘岗位：生产线长/组长 岗位要求： 1、大专及以上学历，理工科专业优先，接受无经验者； 2、具备较强的组织协调能力与语言表达能力； 3、有线组长相关工作经验者，学历可适当放宽； 4、工作态度端正，积极主动，能高效完成上级交办的各项工作任务； 5、抗压能力强，具有良好的团队协作意识及基础管理素养； 要求：年龄20 - 40周岁以内 薪资待遇：底薪2000元+加班费（依法计算）+绩效奖金（有经验者5.5元/小时起，无经验者2.5-3.5元/小时），综合月薪6000-8000元 提供免费住宿，住宿条件为上床下桌，水电费用按标准分摊；不包餐，每日发放12元餐补，园区内设有食堂，菜品丰富，价格实惠。

车间普工钢化玻璃上下片搬搬抬抬走动式作业 长晚班20一小时包吃住 长白班17一小时包吃住 要求 45岁以内