
生产运营本科
1.承接新产品的设计和开发项目并对样产进行跟进,即对整个项目负责。
2.绘制组装图、组件图、零件图及工艺过程卡草图、配料表、结构树、安装图、操作手册等。
3.负责部分老产品的生产异常处理(主要是功能结构方面,不含生产现场问题)。
4.解决产品工艺、技术、效率问题,协调完成首件制作。
5.在有必要的时候,由工程部主管的安排完成一些品文件编制的任务。
6.对首件评审、样件评审、产品确认中提出的问题采取纠正措施。
7.完成所承接项目的设计确认。
8.完成上级主管安排的其他工作。
岗位需求:
1、23-35周,本科及以上学历,机械或机电一体化或自动化专业者优先
2、熟练CAD绘图
3、熟练PIE工程工作
4、擅长编制工程文件(含BOM、作业指导书等)
5、擅于跟客户对接沟通解决技术问题
开发工程师(4名)
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科空调设计空调调试制冷系统制热系统通风系统
岗位职责:
1、性能设计工程师(1名)
机能设计关联:负责空调系统性能匹配、换热器及冷媒回路/噪音相关的设计工作;
机能设计实验评价:主导空调控制逻辑的开发与设计,开展控制策略的仿真验证与确认;
部门协作:与设计内部相关团队及制造、品质等单位协同配合,推进解决研发过程中的技术问题。
业务范围:涵盖空调性能匹配、冷媒循环系统与噪音控制设计,以及新机型开发阶段的评估工作。
2、结构设计工程师(1名)
负责空调零部件的结构设计,独立完成3D与2D图纸绘制,参与新部件开发评估,编制机型物料清单,并承担结构类相关的试验验证工作;
结构设计关联:具备独立开展空调零部件结构设计能力,能完成结构试验评价并提出改善对策,输出机型明细;
零部件试验评价:可独立制定项目计划并跟进执行,推动新零件开发进程,完成三维及二维图面制作;
跨部门协作:与设计、制造、品质等相关职能密切沟通,共同应对和解决产品设计中的各类课题。
3、硬件工程师(2名)
回路设计开发:负责新型功能电路的方案设计、关键参数设定,完成元器件选型与评估,编写回路设计文档;
PCB设计开发:承担PCB布局布线设计及整体可行性评估,输出相关技术文件;
实验测试:执行空调整机性能测试,进行电机/压缩机驱动稳定性验证,以及开关电源相关实验;
整机开发跟进:依照项目节点推进设计与验证工作,确保功能实现并满足成本目标;
开发图纸管理:负责技术图纸的编制与设计变更流程管控。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,具备2年以上相关工作经验,热能与动力工程、制冷与空调等相关专业优先;
2、熟练操作示波器、电子负载仪等常用测试仪器;
3、掌握制冷领域核心技术知识,能够独立开展试验评估,熟悉性能设计流程及数据分析方法,具有热泵类产品开发背景者为佳;
4、思维严谨,学习能力强,可胜任跨专业工作任务,工作态度踏实认真,具备良好的耐心与责任心。
公司福利待遇:
1、员工享受国家法定节假日休假安排;
2、依法缴纳广州市五险一金,每年组织在职员工健康体检;
3、员工关爱:重大节日发放节日礼品或礼金,生日当月赠送生日礼物;
4、企业文娱活动:定期举办篮球赛、乒乓球赛、摄影比赛等文体活动,另有“秋之情”千人聚餐大型年度活动;
5、提供广州至番禺方向的通勤班车,便利员工上下班出行;
6、公司设有自营食堂,提供川菜、湘菜、粤菜等多种风味选择,工作餐享有补贴;
7、提供两室一厅标准的星级公寓住宿,配套设施齐全,含网络、电器、厨具及基本家具,实现拎包入住;
8、公司培训体系:坚持“造物先造人”的人才培养理念,建立完善的培训机制,开设多样化课程,支持员工参加国内外培训、继续教育及内部竞聘晋升。
研发工程师
9千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升
负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能评估等核心技术攻关
协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡一致性、表面粘性调控等)
关注全球运动用品材料发展动向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用)
协同市场部门完成产品技术亮点梳理及竞品对比分析
▎任职要求
•教育背景:高分子材料、复合材料、应用化学等相关专业本科及以上学历
•专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经历
熟悉运动地垫类产品对材料性能的需求(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等)
掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术
能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与加工参数
•检测能力:熟练使用材料力学测试仪器(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等)
熟悉ASTMD1894(摩擦系数)、EN1494(防滑性能)等相关测试规范
具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
鸿蒙应用开发工程师
2.2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 负责鸿蒙原生应用的设计、开发和上线维护全流程工作。
2. 深入理解业务需求,基于ArkTS语言和ArkUI框架,构建高性能、高可用的鸿蒙应用。
3. 熟练掌握HarmonyOS的Stage模型、原子化服务、分布式能力等核心技术,并应用于产品创新。
4. 熟练编写自动化脚本、自动构建以及差异化部署。
5. 对跨端开发、性能优化、动画效果有深入理解和实践。
6. 了解分布式架构、FA/PA、安全机制等鸿蒙核心特性。
7. 与产品、设计、后端团队紧密协作,确保项目高质量交付。
8. 跟踪鸿蒙生态的最新技术动态,进行技术预研和难点攻关,推动团队技术成长。
校招-研发技术类
6千-1.1万/月
其他生产营运人员在校/应届本科C++C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验BMS电气电气/自动化相关专业嵌入式PCBPython
岗位方向:PCB工程师、BMS工程师、嵌入式工程师、电机工程师、前瞻性研究工程师、变频工程师、小家电研发工程师、测试工程师等
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化、电子科学与技术、电子信息工程、通信工程、物联网、探测技术与仪器、集成电路设计与集成系统、车辆工程、电机、机器人等相关专业;
2. 理论知识扎实,品学兼优,对工程设计有浓厚的兴趣,英语CET-4以上;
3. 数字电路、模电、单片机、C语言成绩良好或者优秀;
4. 参加过全国大学生电子设计大赛或全国大学生数字建模大赛的优先;
5. 有项目研发经验者或软件资格考试中级以上证书者优先;
6. 具备优良的学习能力,吃苦耐劳,善于沟通,有一定的创新能力。
工作地点:广东佛山顺德、浙江绍兴、安徽合肥
【晋升机制】
助理工程师——工程师——高级工程师——资深工程师——总工程师
【福利待遇】
1. 五险一金、带薪年假、话费补贴、月度绩效奖、季度项目奖;
2. 提供食宿:公司食堂、自选餐,免费住宿,宿舍配有空调、热水、洗衣机、净化饮水机。
【应聘流程】
简历投递(宣讲会、综合招聘会、招聘网站)→ 现场/视频线上面试(笔试)→ 结果审核 → offer
生产储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科管培生
首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗学习,配合车间主任推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后定岗,主要职责包括:
1、根据车间月度、周度生产计划,合理安排各工段每日生产任务,确保各工段生产指标按时达成;服从车间调度,高效完成车间布置的各项临时工作任务,保障生产进度与执行质量;
2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理,及时发现并处理问题,实施监督与考核机制,确保生产全过程符合GMP规范要求;
3、深入参与车间生产运行,开展生产过程的监督与管理,及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。
任职要求
1、2025届本科及以上学历应届毕业生,药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关专业;
2、在校期间学习成绩良好,无专业课程不及格记录;
3、具备良好的沟通表达与组织协调能力,有班级、院系或校级学生组织任职经历者优先考虑。
冲压成本核算工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专UG冲压报价AutoCAD报价
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压领域工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程;
2、项目经验:有厚板件(4-12mm)冲压成型、连续模设计、复杂钣金结构展开与工艺优化项目经历者优先考虑;
专业技能:
3、掌握金属材料学知识(侧重钣金材料性能)、冲压工艺基础、模具设计原理及成本核算方法;
4、精通钣金展开图解析、冲压工序规划(单冲与连冲方案选择)、模具工艺优化,具备通过工艺提升实现降本的能力;
5、了解五金模具构造,具有模具加工与装配实践经验,可独立开展模具DFM(面向制造的设计)分析;
6、能准确评估材料成本(如板材利用率测算)、加工费用(冲压工时、模具寿命预测)、表面处理支出(如电镀、喷涂等);
7、具备现场工艺问题应对能力,包括冲压件回弹调控、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺治理等;
8、熟练操作Autocad、UG或同类绘图软件,能够审核加工图纸,确保2D/3D图档转换无误,预防设计缺陷;
9、适应高效报价节奏,能在客户交期紧张的情况下保障核算精准度;沟通表达良好,具备团队协作意识,思维敏捷,逻辑清晰。
备注:上班地点在益阳
保洁开荒保洁1-4天
【简短标题】:2小时日常家庭保洁上门打扫卫生【到手价格】:¥60.00【上门时间】:-16:00【上门地址】:广东-河源市-源城区h广东省河源市源城区广东省河源市源城区埔前镇建设路,【预约编号】:1199033【服务要求】:工具齐,熟手,请加我【查看订单距离】井号:///
福建厦门招聘机工长,要求持有丙一证书,工作船舶类型为驳船。薪资待遇面议,招聘人数若干。
工长
招聘机工长,要求持有丙一证书,工作船舶类型为驳船。薪资待遇面议,招聘人数若干。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
小工
白班岗位一:大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
白班岗位二:翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,工作时间早六点至晚五点半,薪资160元。
白班岗位三:翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。
白班岗位四:哈尔滨招聘伺候瓦匠及干零活人员,男性薪资180元,工作时间早六点至晚五点,可工作至上冻前。
工长工程师
龙海招聘带班人员,目前有空缺。
岗位职责:
1. 参加班前会,明确当天工作内容及注意事项。
2. 确保现场料具、土方堆放整齐,完工后做好收尾工作。
3. 如遇进度或材料问题,及时向带班反映。
4. 跟进验收整改工作,确保问题闭环处理。
高级工业工程技术人员
1.5-2万/月
工业工程师IE5-10年本科硬件智能硬件CAD工业工程师电子半导体工业设计
岗位职责:
1. 分析工厂运作效率,组织并推进改善措施;
2. 制定与优化标准工时体系;
3. 设计新产品生产工艺流程及工位布局;
4. 负责生产现场布局的规划与持续优化;
5. 开展工厂资源的统筹规划与配置;
6. 评估自动化项目的可行性与实施路径;
7. 推动智能制造项目落地执行
任职要求:
1. 具备大型电子制造企业IE相关工作经验;
2. 有主导精益生产项目策划与推行的实际经历;
3. 熟悉生产运营数据的整理与分析方法;
4. 精通MTM或MOST等工时分析工具
设备主管
9千-1.3万/月
生产设备管理员5-10年大专生产设备设备管理维修保养
职位描述
1. 负责设备从选型采购、验收建账到维护保养及报废更新的全流程管理
2. 统筹开展设备故障诊断与修复工作,制定并落实维修方案,合理控制维修成本
3. 组织实施安全教育培训与日常检查,及时处置设备事故并建立预防机制
4. 负责维修团队管理,包括人员建设、任务安排及绩效评估等工作
5. 跟踪行业技术发展动态,提出优化改进建议,协调各部门推进实施,参与重大故障应急处理
职位要求
1. 大专及以上学历,机械、机电等相关专业优先考虑
2. 具备5年以上机电设备维修工作经验,3年以上维修团队管理经验,有同类岗位经历者优先
3. 持有电工证等相關资格证书
4. 具备较强的计划统筹、组织协调与沟通能力,能够有效激发团队工作积极性
AOI工程师
1.2-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年学历不限AOI
【岗位职责】
1. 建立和维护检测标准:建立包括产品规格、尺寸、外观等在内的检测标准,以确保生产出的产品能够满足客户的要求(IPC-610)。同时,维护和更新这些标准,以确保检测系统的可靠性和准确性。
2. 对系统进行维护和升级:对检测系统进行维护和升级,包括检查设备、更换零部件、修复故障以及升级软件等。此外,监测系统的性能,以确保系统的稳定性和准确性。
3. 编制测试程序:编制测试程序,以确保系统能够正确检测产品。程序需要考虑产品的尺寸、形状和外观等因素,以确保测试结果的准确性和可靠性,满足公司及行业设定的测试直通率。
4. 制定AOI测试规范文件,负责AOI、SPI设备正常运转及日常保养维护,不断进行程式优化,减少误报率,提升测试覆盖率及直通率。
5. 快速对新产品进行AOI测试工艺评审,制定测试方案,快速编制测试程序,能有效识别贴片、焊接缺陷,与生产计划同步,满足生产出货需求。
6. 针对内部测试异常及客诉异常查询分析检测数据,以及提供有效改善对策。
7. 收集和分析AOI检测数据,结合生产中的不良品,提出优化生产过程和产品质量改进建议,推动良率提升。
8. 定期培训AOI目检人员,确保AOI设备被正确使用,并提高目检人员作业技能及效率。
【岗位要求】
1. 熟悉SMT生产流程、IPC-610标准及ISO9001、IATF16949等质量体系。
2. 3年以上 SMT AOI、SPI设备编程调试与维护经验,熟悉AOI、SPI设备结构及工作原理。
3. 精通矩子或欧姆龙AOI、SPI者优先。
4. 对程序制作、误报优化、直通率提升等都有较好的经验与见解,能提出有效率的解决方案。
5. 具备良好的沟通和团队合作能力,能与团队成员及其他部门有效沟通。
6. 能够快速响应并解决生产线上出现的技术问题。
生产跟单员
4-7千/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技包装/印刷
熟悉电脑办公软件操作,具备吃苦耐劳精神,沟通能力良好,有包装材料行业工作经验者优先考虑
生产跟单文员
3-5千/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
SMT 组长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责SMT生产线的日常运作管理与工作协调
2. 保障生产流程满足质量规范及生产排程要求
3. 及时处理生产现场异常,提升产线运行效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识
2. 能够灵活应对生产过程中的突发状况
3. 具备出色的现场问题分析与解决能力
注塑领班
8千-1万/月
厂长/主管3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 主导注塑工艺的技术管理与实施,保障生产流程高效运行并符合质量规范
2. 协同团队攻克生产中的技术难题,持续提升产品质量与性能表现
3. 推动作业流程的不断改进,实现生产效率提升与成本合理管控
任职要求:
1. 拥有优秀的沟通协调能力,能有效组织和推动团队协作
2. 具备抗压能力,能在紧张工作节奏中保持积极心态,确保工作按时交付
3. 富有团队意识,适应能力强,可快速融入动态变化的工作环境
PE工程师/生产工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 分析生产线品质异常处理与现场改善;
2. 熟悉操作Auto CAD画图软件;
3. 熟悉产品行业标准,对产品能制定出相应标准及规格;
4. 工艺设计改善、效率、优化及异常解决;
5. 有连接器产品工作经验优先;
6. 有责任心、抗压能力强,有上进心,头脑灵活,善于沟通。
工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE5-10年大专装配工艺
岗位职责:
1. 参与新产品导入过程,主导新生产工艺技术的开发,组织设计可制造性、可装配性(DFM/A)、可质量检测性(DFQ)及安全性等方面的评审,编制相关工艺文件;
2. 主导新产品中试阶段工作,验证并确定最优的生产工艺参数配置;
3. 在产品转入量产前完成全套工艺文档的编制,涵盖各产品各工序的技术要求;
4. 负责生产线布局规划及人员配置分析,并完成相应方案制作;
5. 发起或跟踪工程变更流程,及时升级和维护工艺文件包;
6. 开展新工具、工装、治具及自动化设备的研发,以提升产品质量、生产效率及作业安全;
7. 推动产线效率提升与成本控制相关的持续改进项目;
8. 跟进非标项目实施与改造,不断推进工艺标准化建设;
任职资格:
1. 具备光伏、风电或大型设备行业SOP编制经验;
2. 有脉动线或流水线SOP编写经验者优先考虑;
3. 熟练掌握至少一种3D软件(如CREO、UG、SolidWorks),并具备CAD二维软件操作能力;
4. 具备精益生产改善经验者优先;
5. 有独立完成产线工装治具设计与制作的实际经验;
6. 能够接受加班工作安排;
7. 拥有五年以上大型制造企业工艺技术岗位工作经验
5G CPE产品NPI
1-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年本科不需要出差AutoCAD量产工程师(PE)经验物联网(IoT)设备经验试产工程师(NPI)经验装配/总装经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 负责5G CPE产品NPI全流程管理,确保产品顺利导入量产。
2. 协调研发、生产、品质等跨部门资源,推动项目节点达成。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
4. 5G CPE产品从业一年以上。
5. 全日制本科学历。
设备维修主管
6千-1万/月
生产设备管理员5-10年中专/中技机械设备水电设备电工职业资格证书
【岗位核心价值】
全面负责河源工厂的生产线设备、电力线路、能源系统及冷冻库设施的维修与维护管理工作,确保设备高效稳定运行,降低故障停机时间,保障生产连续性与能源供应安全,为工厂正常运营提供坚实的技术保障。
【岗位职责】
1. 设备维修与维护管理
1.1 生产线设备维修与保养:负责工厂烘焙类生产设备(搅拌机、成型机、醒发箱、烤炉、包装机等)的日常维修、保养及故障抢修;制定并执行设备预防性维护保养计划,降低设备故障率,延长设备使用寿命;建立设备维修档案,记录故障原因、维修过程及更换备件信息,形成知识库。
1.2 冷冻库设施维护:负责冷冻库、冷藏库的制冷机组、温控系统、库门、照明等设施的日常检查、维修与保养;监控冷冻库运行状态,确保温度稳定在标准范围内,保障产品储存安全;对制冷系统异常(如温度波动、制冷剂泄漏、压缩机故障等)进行快速诊断与修复。
1.3 电力线路与能源管理:负责工厂高低压配电系统、照明线路、动力线路的日常巡检、维修与改造;管理工厂水、电、气等能源供应系统,确保能源稳定供应,监控能源消耗,推动节能降耗;处理突发停电、跳闸等电力故障,启动应急预案,保障生产安全。
1.4 设备安装与技改:参与新设备的安装、调试与验收工作,确保设备顺利投产;根据生产需求,推动设备技术改造与自动化升级,提升生产效率与产品质量。
2. 团队管理与技术培训
2.1 负责维修电工团队的搭建、排班、培训、考核与激励,提升团队技术水平与响应速度。
2.2 组织团队成员进行设备操作规范、安全用电、故障排查等专项培训,培养多技能工。
2.3 建立设备巡检与维修的标准作业流程(SOP),规范团队工作行为。
3. 备件与成本管理
3.1 建立并维护备品备件库,合理储备关键备件(电机、变频器、温控器、制冷配件等),控制备件成本。
3.2 分析维修成本构成,控制维修费用在预算范围内,推动维修成本优化。
4. 安全与合规
4.1 严格执行安全用电、设备操作安全相关制度,确保维修作业安全规范。
4.2 配合安全部门进行特种设备年检、安全附件校验等工作,确保合规运营。
4.3 参与工厂安全生产检查,排查设备与线路隐患,及时整改。
5. 跨部门协同
5.1 与生产部门紧密协作,快速响应生产过程中的设备故障,减少停机影响。
5.2 与品控部门配合,确保设备运行状态不影响产品质量。
5.3 与工程/项目部门配合,参与新设备选型、旧设备改造等技术方案制定。
积木动力工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责积木产品动力系统的核心设计与开发,包括电机、齿轮箱、传动机构(连杆、滑轮、棘轮等)的选型、建模与优化,确保动力传输稳定、高效,贴合产品玩法需求。
2. 主导积木动力零件(马达、轴、栓等)的设计与迭代,整合电控模块、传感器(光电、陀螺仪等),实现产品功能升级与创新。
3. 结合市场需求与用户痛点,设计机械传动、气动、电动等复杂功能,提升产品科技感与可玩性,打造差异化竞争力。
4. 使用ProE/Creo、AutoCAD等工程软件完成产品建模、图纸绘制,跟进模具开发、生产试制全流程,解决生产过程中的结构、强度、兼容性等技术问题。
5. 配合产品、测试团队完成产品性能测试、可靠性验证,持续优化动力结构设计,降低生产成本,提升产品合格率。
6. 关注行业前沿技术与竞品动态,将新技术、新结构融入产品设计,推动产品迭代升级。
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上,机械工程、工业设计、自动化、机电一体化等相关专业,1-3年及以上积木/玩具动力结构设计经验者优先。
2. 专业能力:精通机械原理、传动系统设计,熟悉积木动力结构(齿轮、杠杆、滑轮等)的设计逻辑与优化方法;了解塑胶材料特性与模具工艺。
3. 软件技能:熟练使用ProE/Creo、AutoCAD等工程建模软件,能独立完成产品建模、图纸设计与修改;会使用CAE分析软件者加分。
4. 核心素养:热爱积木产品,对STEM教育或玩具行业有浓厚兴趣,具备较强的创新思维、问题解决能力与细节把控力。
5. 协作能力:具备良好的沟通表达能力与团队协作精神,能高效配合跨部门完成产品研发任务;有责任心,能按时保质完成工作目标。
6. 加分项:有乐高、小米、途道等知名积木/玩具企业相关工作经验;熟悉图形化编程(Scratch)与传感器应用;有个人积木动力作品者优先。
光器件研发工程师12-18k
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年大专光模块研发TracePro
岗位职责:
1、承担光器件新产品的结构设计工作;
2、主导新产品立项、开发计划拟定及研发周期管控;
3、制定产品规格标准并规划相应的工艺路径;
4、推进产品优化设计,提升效率并降低制造成本。
岗位要求:
1、熟练使用Solidworks/Proe/Creo等设计软件;
2、掌握同轴/BOX/COB类产品的生产工艺;
3、具备热仿真与电磁仿真相关基础知识。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源材料工程师招聘在线招聘信息,主要招聘河源材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。