
工厂系统主管(运维/项目管理/英语熟练)
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科系统运维TomcatPythonLIMS项目管理GXP
岗位定位
该岗位为广州工厂核心GxP系统的技术负责人,全面承担系统运维保障、项目交付及持续改进工作。需对系统的稳定运行、合规达标及业务价值达成负主体责任,并能有效推动生产、质量、IT等多部门协作落地。
核心职责
1. 系统运维与稳定性保障
负责MES、WMS、ECD以及质量相关系统(LIMS、LES等)的日常维护与技术支持,保障系统高可用性及生产连续运转;牵头故障响应与根本原因排查,构建主动预警与预防性维护机制。
2. 系统Owner及全周期管理
作为系统责任人,主导系统从规划到退役的全生命周期管理,确保始终满足GxP/CSV法规要求;组织变更管理、定期回顾、用户权限审查及数据完整性控制。
3. 项目管理与系统提升
主导或参与系统新建、升级和优化项目,将业务需求转化为可执行的系统方案并推动实施;管控项目范围、进度、质量与风险,确保成果契合业务发展目标。
4. 跨团队协作与服务支持
与生产、质量(QA)、IT等部门密切配合,具备良好服务导向,能够快速响应业务诉求并不断提升系统使用体验。
5. 合规执行与审计配合
严格执行GMP/GxP规范开展系统管理工作,协助内外部审计与检查,牵头完成偏差分析及纠正预防措施(CAPA)落实。
6. 安全治理与风险防控
联合信息安全团队推进权限管控、漏洞修复与补丁更新,识别潜在系统风险并推动闭环整改与持续优化。
任职要求
1. 基本条件
本科及以上学历,拥有5年以上制造类系统(MES/WMS等)或质量管理系统(LIMS/LES等)运维或实施经验;熟悉GxP/GMP环境运作。
2. 技术背景
掌握MES、WMS、ECD及质量系统(LIMS、LES)功能与应用;了解CSV验证流程及GAMP5框架;具备系统集成经验及数据库(Oracle/MySQL)基础知识。
3. 项目管理素养
具备扎实的项目管理能力,有实际系统上线或优化项目经历;逻辑清晰,可并行处理多项任务;持有PMP或其他PMI认证者优先考虑。
4. 综合素质
具备出色的沟通协调能力与跨职能推动力;善于问题诊断与解决;责任心强,具有系统性思维和主人翁意识。
5. 其他要求
具备良好的客户导向意识;追求流程优化与效率提升;具备流畅的中英文沟通能力。
加分项
具备精益生产(Lean)实践或认证者优先;有制药或生物制药行业背景者优先;具有系统负责人经验或主导过复杂项目者优先。
冻干试剂研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责:
1.根据部门工作部署,按既定计划推进并落实所分配的各项任务。
2.承担免疫诊断试剂产品的测试与临床验证工作,结合实验结果提出优化改进方案。
3.负责免疫诊断试剂的设计转化,重点开展工艺开发及工艺验证相关工作。
4.参与产品注册检验、临床评价及注册申报全过程,负责技术文档撰写,协调处理相关技术问题。
5.针对已上市产品,承担后续维护支持,分析并解决来自客户反馈的质量问题及生产环节中的技术难题。
任职要求:
1.本科及以上学历,化学、免疫学、生物学等相关专业背景,具备1年以上相关工作经验。
2.具备体外诊断试剂、抗原抗体试剂、冻干工艺或化学发光试剂的开发测试经验,掌握数据统计方法者优先,熟悉试剂研发全流程。
3.有成功完成至少1个产品上市及后续维护经验者优先录用。
4.具备良好的执行力,热爱研发工作,具备较强的沟通能力和问题解决能力。
福利待遇:
1.提供舒适的工作环境与积极的学习氛围,实行规范且人性化的管理机制,拥有协作高效、充满活力的团队,提供充分施展个人能力的发展平台;
2.工作时间:五天工作制,周末双休,执行弹性工时;上午8:30~12:00,下午13:30~18:00;
3.带薪休假:依法享受国家规定的各类法定节假日;
4.具有市场竞争力的薪酬体系,包含绩效奖金等激励机制;
5.完善的福利保障:缴纳五险一金。
培训生(设备方向)(J10743)
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产设备机电设备
岗位职责:
1、新产品导入阶段相关设备及工装夹具的调试与调整;
2、生产设备的日常维护与校准;
3、生产车间产线设备的转移与架设作业;
4、参与现场持续改善活动。
任职要求:
1、2026届大专学历应届毕业生,机电、自动化等理工科相关专业;
2、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力以及问题分析与解决能力;
3、熟练使用Office办公软件及中望CAD制图工具;
4、工作踏实肯干,态度积极,学习意愿强,具备较强抗压能力;
5、持有相关职业资格证书或通过大学英语四级及以上者优先录用。
产品工程师(广州)
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车产品开发PPAPCATIAUG汽车内饰
岗位职责:
1、针对客户提供的产品结构开展工艺可行性评估;
2、跟进供应商各分零件的工艺技术实施及质量控制情况;
3、主导OTS样件的试制过程,负责样件提交、试验方案确认、试验组织及结果汇报,完成OTS相关文件的编制与交付;
4、承担PPAP阶段客户订单需求的落实工作(包括分零件采购、生产计划调度、物流协调),完成PPAP文件的整理与提交;
5、执行SOP阶段项目交接相关工作。
任职资格:
1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验;
2、熟悉模具构造及加工工艺,尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识;
3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑。
职位福利:五险一金
试剂研发助理(实习)
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科体外诊断试剂
一:岗位职责:
1-物料管理支持: 根据项目所需清单,负责实验物料及耗材的申领、验收与台账登记工作,协助完善库存管理体系,确保研发所需物资及时到位。
2-样品全流程处理: 按标准完成实验样品的标签制作与粘贴,进行多角度高清拍照留存影像资料,同步更新电子记录,保障样品信息可追溯、实验数据可视化呈现。
3-精准配液与样品制备: 严格依照SOP规范独立开展试剂溶液配置、样品前处理等基础实验操作,保证实验材料准确性与结果可靠性。
4-试剂性能验证协助: 协助开展试剂性能测试,参与实验方案实施、数据收集记录及初步分析,发现异常及时反馈,为研发改进提供有效数据支持。
5-实验室环境维护: 落实5S管理要求,定期整理实验区域,规范仪器摆放,清洁台面及公共空间,确保实验室安全、整洁、高效运转。
二:任职要求:
1、本科及以上学历,生物、免疫、医学检验、生物医学工程、药学、化学、材料等相关专业;
2、具备生物学或化学基础知识,熟悉试剂配制流程及常用生化检测设备操作;
3、工作认真细致、责任心强、态度积极,具有良好的协作精神;
4、能持续实习3个月以上;
5、需在1个月内到岗
DDR产品工程师(ATE)
2-3.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科ATEC端产品DDR5503HS2嵌入式DDRlpddr
DDR产品工程师(ATE)
岗位职责
1. 负责 DDR/LPDDR内存颗粒FT测试全流程方案的规划、导入及量产实施
2. 根据芯片规格书,明确FT测试项目与测试条件,输出测试需求文档,确保测试覆盖完整
3. 协同ATE开发团队参与程序开发,完成验收与量产导入,保障量产过程稳定高效
4. 监控FT量产良率动态,分析并解决产线异常问题,推动良率提升与问题闭环管理
5. 持续优化测试方案TTR,提升FT产能与出货品质稳定性
优先条件
1. 具备长存、长鑫等晶圆厂FT量产实际经验
2. 主导完成过DDR产品从NPI阶段至EVT、DVT、MP的完整导入流程
3. 具备快速排查误测、良率波动、批次异常等量产问题的能力
任职要求
1. 本科及以上学历,具备3年及以上存储行业工作经验
2. 拥有1年以上ATE开发经验,熟练使用ADV或TER平台,主导过ATE测试程序开发
3. 具备2年以上DRAM颗粒相关经验,熟悉DDR/LPDDR产品特性
4. 具备丰富的项目管理经验,能独立制定项目计划,协调资源,分配任务并推动落地,完成项目验收
5. 熟悉量产运作模式,抗压能力强,可适应产线高强度生产节奏
关键词:LPDDR/DDR ATE开发 5503HS2 EPIC 量产FT
制冷换热工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专制冷与低温技术专业热动力热能与动力工程专业HTRI/Aspen EDR软件空分空压机械工程专业化工AutoCAD低温绝热技术热力计算
【岗位职责】
1. 负责制冷循环设计与换热系统相关工程执行;
2. 负责进行换热器热力计算与设备选型,编写换热器/制冷设备规格书等;
3. 负责提供制冷/换热方案可行性技术建议,整理技术文献,编写技术文档,并协助申报相关资质、整理招投标中技术方面资料等工作;
4. 协助评审外协厂家换热设备技术文件;
5. 及时完成上级领导交代的其他事宜。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械相关专业,同岗位一年以上工作经历,有空分生产制造经验优先;
2. 熟悉低温制冷循环(氮气液化、氦制冷等),能在高负荷状态下同时推进多个项目的制冷换热设计;
3. 能进行换热器热力计算(板式/管壳式/铝制板翅式);
4. 了解低温绝热技术(真空粉末绝热、多层绝热),熟悉HTRI/Aspen EDR换热计算软件经验优先;
5. 责任心强,善于学习,具有良好的团队合作精神和敬业精神;
6. 具备一定的英语基础,能阅读理解相关英文资料,能适应出差的工作安排。
陶瓷研发工程师(J15640)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士材料研发无机非金属材料陶瓷材料制备材料检测
岗位职责:
1. 改进陶瓷粉体的配方设计及制备工艺,优化材料的物理特性与批次稳定性;
2. 实施实验设计(DOE),系统评估工艺参数对材料微观组织与力学性能的作用机制;
3. 采集并整理实验数据,运用数据分析工具(如Excel、Python、MATLAB等)进行深度挖掘,形成可行性优化方案;
4. 协同团队攻关研发中的关键技术问题,推进产品由实验室阶段向规模化生产落地;
5. 编写完整的技术报告与研发记录,保障研究过程的可重复性与科学规范性。
任职要求:
1. 重点高校硕士及以上学历,具有两年以上陶瓷材料研发工作经历;
2. 掌握陶瓷粉体制备技术(具备造粒粉经验者优先)及烧结工艺,能准确解读检测数据并提出专业判断;
3. 熟练操作办公软件、CAD等工具,可独立完成丝网印刷网板的设计草图;
4. 具备良好的理解能力、执行能力和沟通技巧,责任心强,富有团队合作意识。
塑料改性研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专塑料研发ABS塑料改性配方开发材料性能测试分析生产工艺放大落地PMMAPC
工作职责
1. 负责改性塑料配方的开发与改进,根据客户实际需求设计高性价比产品方案,涵盖增强、增韧、阻燃、耐候等性能方向。
2. 主导材料各项性能的检测与评估,运用红外光谱、热分析、力学测试等方式确认配方效果,及时排查并解决研发中的技术难题。
3. 参与生产流程的工艺调整与规模化验证,推动实验室成果向稳定量产转化,保障产品品质的持续一致性。
4. 关注材料领域新技术动态与市场发展趋势,协同上下游资源,优化原材料选择并控制综合成本。
5. 熟悉亚克力材质特性,具备亚克力材料改性经验,能独立完成阻燃、光扩散、耐高温、导光性、抗静电及增韧等配方设计与调试。
任职要求
1. 材料科学与工程、高分子材料、化学工程等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有2年以上改性塑料研发工作经验,掌握PP、PE、ABS、PC等通用树脂的改性机理及加工工艺。
3. 具备配方研发能力,可独立推进小试、中试至量产各阶段的技术实施。
4. 熟知材料检测规范及设备操作流程,具有较强的数据解读能力和技术问题应对能力。
养殖员包住包吃1-2人月结
广东河源招聘:育肥单工一个,要求:要有工作经验,能吃苦服从工作安排,年龄25至50岁。包吃包住,有工作服,场内有空调,干满一年发13个月工资。具体详谈。电话,刘生,
厨工月结
大学城食堂厨工招聘:1、上班时间,7:30-13:00,15:00-19:00,月休4天,有寒暑假(补贴)2、包餐,不包住年龄(不超60岁)4、工作内容:日常备餐、砍肉、收餐卫生工作,能吃苦耐劳;5、月薪3300元联系人:黄经理
搬运工装卸工日结
日结16元/小时(每天大量要人)河源城南顺丰招聘日结工夜班20:30-07:20中途50分钟休息时间共计工时10.5小时小件、自动化装货卸货码货拉叉车要求:无案底年龄满18岁-55岁[咖啡]禁止穿拖鞋凉鞋超短裤上岗报名电话地址:广东省河源市源城区白田桥旁
郑州百荣附近招长期工人2名,工作好干。工资稳定还可以。月结不压工资
7000-9000元/月
安装工程师
招2名工人
1,动手能力强的
2,干过安装类的优先。
3,工资每月月结,不压工资
4,有餐补,加班有加班费。
5,我们工作适合长期稳定干的。工资还是稳定。可以的
6,工作比较简单,好干。非常容易上手。
7,百荣附近的最好。
安装工程师
8000-11000元/月
安装工程师经验不限学历不限出差时间自由新公司
岗位职责:
1. 负责环保设备的售后安装、调试、维护及故障处理;
2. 为客户提供技术支持与解决方案,确保设备正常运行;
3. 配合销售团队完成客户现场服务,提升客户满意度;
4. 接受学徒培训安排,可接受全国出差飞赴项目现场;
5. 处理订单相关的售后服务工作,保障服务响应及时性
任职要求:
1. 有意向从事环保行业技术类工作,愿意学习新技术;
2. 可接受新手培养,有无经验均可,公司提供带教;
3. 能适应全国范围短期出差或驻场服务
安装工程师
9000-11000元/月
安装工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理
3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训,协助客户掌握基础使用与维护方法
任职要求:
1. 具备污水处理厂或者自来水厂相关设备安装工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业规程
2.能适应短期出差及现场作业环境,具备较强的动手能力与责任心
3.具备基础电气、机械或信息化系统知识者优先
4. 沟通表达清晰,具备良好的服务意识与团队协作精神
5.无学历硬性限制,持相关职业资格证书者优先
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产管理方向工程管理方向行政管理方向
岗位内容:
1. 制定并落地公司中高层人才发展与选拔的系统性规划。
2. 配合上级完善组织架构设计及各类管理制度的拟定与优化。
3. 推进企业文化建设工作,提升员工归属感与组织凝聚力。
4. 协助管理团队应对日常运营中的管理挑战,提供可行性建议与支持。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先考虑。
2. 拥有3年以上人才管理相关工作经验,具备中高层人才甄选与培养实践者优先。
3. 具备较强的洞察力与判断能力,能精准识别人才特质与发展潜力。
4. 思维条理清晰,逻辑严谨,沟通表达顺畅,具备良好的方案推动与执行能力。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体生产成本管理
岗位职责:
1.统筹生产过程中各相关部门的协作,保障生产运作高效有序;
2.监控并提升生产环节的质量与效率,确保符合公司既定标准;
3.负责生产异常情况的反馈、处理及改善对策的执行与追踪;
4.针对客户反馈问题进行深入分析,并落实有效的改进方案。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理及跨部门沟通协调能力;
2.能够遵守无尘车间管理规范,适应生产现场可能安排的轮班制度;
3.具备良好的抗压素质,可在高强度环境下稳定高效作业;
4.熟悉生产流程与品质管控要点,能快速判断并解决现场问题;
5.加分项(具备2年以上TWS产线现场管理经验者优先)
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产设备管理有TWS经验者优先生产成本管理
1. 落实车间生产计划的执行:
(1)依据PMC下达的任务,统筹制定具体生产实施方案;
(2)按计划推进生产组织与调度,保障生产进度按时完成;
(3)优化人员与设备配置,动态调整产线布局及产能负荷,提升整体生产效率;
2. 与相关部门及职能团队保持有效沟通,及时协调处理生产过程中的突发问题,确保生产流程平稳运行;
3. 生产过程管控:
(1)主持班组日常会议,全面协调各班组工作任务;
(2)监督、指导生产作业流程,同步实施质量管控,确保产品品质达标;
(3)参与产品质量异常分析,拟定并落实纠正与预防措施;
(1)完善内部管理制度,推行以激励为主、奖惩结合的机制,激发员工工作潜能;
(2)组织开展班组活动,增强团队凝聚力,调动员工积极性与主动性;
4. 负责班组长的培养与业务指导,定期开展KPI绩效评估;
5. 识别生产区域在布局及管理流程中存在的不合理环节,并推动优化改进。
生产跟单员
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技包装/印刷
熟悉电脑办公软件操作,具备吃苦耐劳精神,沟通能力良好,有包装材料行业工作经验者优先考虑
河源纸箱厂招跟单一名、4000-7000元/月,
4000-7000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职
河源源城区,河源纸箱厂招,跟单一名、联系电话
注塑领班
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 主导注塑工艺的技术管理与实施,保障生产流程高效运行并符合质量规范
2. 协同团队攻克生产中的技术难题,持续提升产品质量与性能表现
3. 推动作业流程的不断改进,实现生产效率提升与成本合理管控
任职要求:
1. 拥有优秀的沟通协调能力,能有效组织和推动团队协作
2. 具备抗压能力,能在紧张工作节奏中保持积极心态,确保工作按时交付
3. 富有团队意识,适应能力强,可快速融入动态变化的工作环境
生产主管
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验
工作职责:
1、依据业务订单与生产实际,落实车间生产计划的执行,统筹人员与设备配置,动态调整产线布局及负荷分配,提升整体生产效率;
2、制定月度生产计划与作业排程,实施生产调度、过程监督与管理控制,全面协调车间各项运作;
3、推动生产任务落地,把控产值目标与生产流程,合理匹配产能资源;定期召开生产会议,识别并解决交付堵点;优化产能结构,强化交付保障能力;
4、推行6S现场管理体系,促进生产车间规范化、标准化运行;
5、负责团队成员的日常管理、工作指导、技能培训及绩效考核;
任职资格:
1、掌握钢壳圆柱或软包锂电池生产工艺流程,具备较强的生产管控与现场管理能力;
2、大专及以上学历,具有3年以上锂电池生产管理相关工作经验;
3、具备良好的沟通协作与组织规划能力,富有团队合作意识;
生产部副总监
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理安全管理生产计划管理
岗位要求:
1. 学历与经验:统招大专及以上学历,具有大型企业相关岗位从业经历,具备流程整合与制度建设的实操能力,能立足生产实际构建可执行的管理机制。
2. 生产模式熟悉度:深入掌握多品种、小批量、短交期电子类产品生产特点,熟悉SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺,能够准确识别各环节关键控制点。
3. 改善工具应用:熟练运用IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等改善方法,具备现场问题诊断与解决能力,推动持续改进落地见效。
4. 统筹与优化能力:具备系统化思维和整体协调能力,擅长数据分析、问题挖掘及成本控制;了解智能制造基础理念,有局部自动化实施与优化的实际经验。
5. 质量与专业能力:具备强烈质量意识,熟练使用各类质量管理工具,拥有扎实的数据分析与文档撰写能力,能独立完成改善方案、分析报告等书面材料。
6. 职业素养:性格踏实诚恳,富有责任感和决策力,执行力强,具备良好的团队领导力,能够高效组织并推进各项任务执行到位。
岗位职责:
1. 组织与资源管理:协助规划生产部门组织架构,合理配置人力、设备、物料等资源,提升资源使用效率;全面统筹生产安全、质量、效率等重点工作,监督执行过程,确保生产运行平稳有序。
2. 运营与成本管控:协助跟踪生产运营成本,聚焦人均产出提升,通过流程精简、浪费削减等方式实现降本增效;全程跟进生产计划与出货进度,及时分析偏差原因,制定有效对策,保障计划按时达成。
3. 效率与品质改善:牵头开展生产效率与产品质量提升项目,围绕提效、提质、缩周期、降成本四大目标,持续推进全流程优化,助力产能与品质双提升。
4. 质量与工艺管控:协同品质部门落实制程质量规范,严格监管SOP执行情况,降低产品不良率与返修率;积极参与工艺改进、良率提升及制程优化工作,推动降本增效措施落地。
5. 设备与工艺保障:主导制定设备维护保养计划,明确保养标准、周期及责任划分,监督执行效果,降低设备故障率,保障生产连续性;配合工程部门推进工艺升级、产品设计优化及工装夹具改进,提升作业效率与工艺水平。
6. 现场管理优化:负责车间安全管理、5S执行及员工行为规范的监督与改善,定期开展安全隐患排查,规范现场作业流程,持续优化生产环境,提升现场标准化管理水平,为安全生产与高效运作提供有力支持。
栏目概述
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