负责日常账务处理、会计核算及财务报告编制 掌握相关财务法律法规

核心职责 1、主导猎企全盘账务管理，重点审核猎头项目佣金结算单据，规范计提、核算、发放流程，确保与客户/候选人协议一致； 2、编制月度/年度财务报表及专项分析报告（佣金成本、项目盈利、人均产能），为管理层决策提供数据支撑；统筹月末结账，保障账实相符； 3、负责税务申报与筹划，规避税务风险；建立回款跟踪机制，优化资金周转，降低坏账率； 4、对接猎头业务部门，提供项目成本测算、报价建议等业财协同支持；配合内外部审计，规范财务档案管理。 任职要求 1、本科及以上财务相关专业，中级会计师优先； 2、3年以上财务工作经验，有猎头/人力资源行业/销售行业经验者优先； 3、精通财务软件与Excel，熟悉佣金核算、税务筹划； 4、具备严谨细致的工作态度、良好的沟通协调能力与保密意识。 工作地点：河南新乡红旗区大数据产业园C座1007 工作时间：8:30-12:001:40-18:10固定单双休法定节假日正常休

需要内账管理加前台客服

主管会计岗位职责: 1、负责企业日常财务核算，编制各类财务报表，办理税务申报及发票相关管理工作。 2、健全财务管理体系，开展财务管控与财务数据分析，提供经营决策支持数据，协助管理层决策。监控合同、资金流、货物流与发票流的匹配性与时效性。 3、组织编制财务预算，落实成本控制措施，提升资金使用效益。按照费用管理制度，审核采购、工程等环节的财务支出，确保流程合规。 4、定期核查会计政策执行情况，防范操作风险，及时整改发现的问题。按时清理往来款项、暂估账项等科目余额，保障会计科目的准确性与规范性。 5、负责公司总账管理、成本核算工作，以及全部进销存业务的账务处理与审核。 6、配合外部审计及税务稽查工作，准备所需财务资料并完成相关业务协调对接。 任职要求: 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有中级会计职称，具备CPA资格者优先考虑。 2、3年以上制造业财务管理工作经验，具有机械制造或设备制造行业经历者优先。 3、熟练掌握财务软件（如用友、金蝶）、办公软件及ERP等信息化管理系统；熟悉税收法规及成本核算流程。 4、责任心强，工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位描述： 1、全面主持公司财务部门的日常运营与管理事务； 2、组织制定并落实财务会计政策，监督执行情况并开展内部检查； 3、负责各类会计报表的复核及财务数据分析工作； 4、参与财务预算编制及年终决算工作的审查与确认； 任职资格 1、具备5年以上财务相关工作经验，有工业行业背景者优先； 2、曾担任总账会计、财务主管或财务总监等管理岗位职务； 3、精通各项财经法规，具备扎实的财务管理理论功底；

财务管理，提供食宿

主管会计任职要求： 1.统招大专及以上学历，年龄48岁以下，财务、会计类专业背景，持有中级会计职称，具备8年以上财务会计工作经验，其中3年以上在建筑行业工作经历，熟悉建筑及工业类企业税务操作流程，有同类管理岗位经验者优先； 2.财务基础扎实，精通全盘账务处理，熟悉财务、会计、税务等相关法规政策，掌握系统的财务管理理论与实务技能； 3.具备良好的职业道德，工作细致严谨，拥有较强的沟通协调能力，认同企业文化，愿意与公司长期共同成长； 工作时间：每日工作7.5小时，每周休息1.5天（周六下午至周日），法定节假日按规定休假。 工作地点：河南新乡长垣富美国际商务中心

管吃管住一月两天公休

1、制定公司各类财务管理制度，并推动具体实施； 2、组织并开展日常财务核算及年末会计决算工作； 3、审阅会计报表与财务报告，确保数据准确合规； 4、牵头组织实施公司的财务分析工作； 5、负责公司财务预算管理：包括月度、年度预算（如生产资金收支、利润等），并监督执行落实情况； 6、负责公司财务稽核：审核各项财务收支及货币资金结算事项，组织固定资产、库存原材料、库存现金等盘点工作； 7、负责公司各项费用的核算与管控，牵头开展成本核算及管理工作； 8、资金管理：组织编制并落实公司信贷计划，制定资金调配方案； 9、完成上级领导交办的其他相关工作任务。

管吃管住一月两天公休

招聘：品质工程师

招聘：收银员

招聘：送货司机 驾龄3年以上，吃苦耐劳，月休四天。 送货司机有，有驾照，市区内百货配送。

招聘：保洁

招聘：理货员

内账，利润表核算，等

1、制定公司财务管理与会计核算相关制度，健全并优化财务管理体系及会计核算流程。 2、主持部门日常运营，统筹团队人员的管理、业务指导、培训实施与绩效考核。 3、全面负责公司财务事务，牵头开展会计核算与成本管控工作。 4、审查合同履约执行状况，定期提交各类财务报表及配套分析报告，主导年度整体财务预算编制与控制标准设定。 5、统筹推动财务管理、成本控制、预算执行、会计核算、财务监督、内部审计、库存监管等核心职能工作。 6.具备五年以上相关工作经验

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

河南同乐实业发展有限公司 招聘财务主管1名，要求全日制大专及以上学历，财税相关专业，年龄不大于40岁，具备一定的统筹管理能力。 薪酬福利待遇：月薪6000-8000元，缴纳社保。 工作职责主要为：负责公司整体财务核算管理，主导成本管控与优化，提升盈利；准确计算各类税费，搭建完善财务管理制度流程并监督执行，提升财务部门效率与规范性。 地址：原阳县人民路与春和街东北角 电话号码：（微信同步）

任职要求:45岁以下3年以上工业会计经验 持证上岗（有振动行业从业经验者优先） 有责任心职业操守工资面议

岗位职责: 1.主导企业财务管理流程，保障财务运作的规范性与数据精准。 2.负责日常财务事务的监督与执行，涵盖账务核对、票据管理等工作。 3.编制并报送各类财务报表，如利润表、资产负债表等。 4.参与月度及年度结账流程，确保财务信息的真实、完整与按时完成。 任职要求： 1.熟悉财务系统及办公自动化软件，具备高效处理业务的能力。 2.掌握系统的税务知识，能独立完成税务申报及相关操作。 3.具备较强的组织协调与团队管理能力，可推动团队达成财务任务。 4.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与内部团队及跨部门顺畅配合。

岗位职责： 1.负责建立并完善工厂成本核算机制，合理归集各项生产支出，按时完成产品成本计算与月度结账工作。 2.跟踪生产成本变动情况，进行差异原因分析，出具成本分析报告，为成本控制和效率提升提供数据依据。 3.组织开展存货盘点工作，评估库存周转效率，识别滞留物料，提出改进方案，保障资产完整性。 4.与生产、采购等相关部门协作，优化成本管理流程，参与ERP系统中成本模块的维护与功能优化。 任职要求： 1.财务、会计类专业本科及以上学历，具备中级会计职称或更高资格证书。 2.具有三年以上制造业企业成本会计工作经验，掌握会计准则及常用成本核算方法。 3.熟练操作Excel及主流ERP系统（如用友/金蝶/SAP等），具备良好的数据分析处理能力。 4.工作认真细致，具备良好沟通协调能力，拥有业务思维和团队合作意识。 岗位福利： 1.薪酬5-7K/月。 2.完善的福利体系（五险+补充医疗）。 3.提供免费食宿，探亲补贴，节日福利。

1.负责日常成本费用、预算、出纳管理等； 2.协助编制、审核、执行公司内部财务制度，完善财务流程、管控风险； 3.协助做好成本分析、损益分析和财务报表编制； 4.审核公司各项支出，并做好票据管理工作； 5.记录和归档公司各项财务数据，配合外部审计工作。

招实习 会计

年龄25-30岁，具备会计基础知识 不强制要求会计工作经验，公司提供系统培养 发展空间广阔，未来可向会计组长方向培养 需有销售相关经验，具备强烈的赚钱意愿 有意者欢迎沟通交流

熟练掌握企业会计准则，能独立完成凭证编制、账簿登记、财务报表编制等

岗位职责： 1.建立并完善工厂成本核算机制，规范生产费用归集，高效完成产品成本计算与月度结账工作。 2.跟踪生产成本变化趋势，进行差异原因分析，出具成本分析报告，支撑降本决策。 3.牵头组织存货盘点工作，评估库存周转效率，识别呆滞物料，提出改善建议，保障资产完整性。 4.与生产、采购等职能部门协作，优化成本管理流程，参与ERP系统中成本模块的运维与升级。 能力需求： 1.财务、会计类专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称。 2.三年以上制造业成本会计工作经验，掌握会计准则及主流成本核算方法。 3.熟练使用Excel及主流ERP系统（如用友/金蝶/SAP），具有较强的数据处理与分析能力。 4.工作认真细致，具备良好的沟通协调能力，富有业务思维和团队合作意识。 薪酬福利： 1.薪酬5-7K/月。 2.完善的福利体系（五险+补充医疗）。 3.提供免费食宿，探亲补贴，节日福利。

岗位职责： 负责对接企业客户，提供日常财税咨询服务。 任职要求： 1.接受无同行经验，有相关工作经验优先。 2.具备良好的沟通表达能力，耐心解答客户疑问，建立信任关系。 岗位福利： 1.薪资：底薪+客户续费提成+新签客户提成+增值业务奖金，上不封顶，能力优秀者薪资可面议。 2.保障：五险+商业险，年假、法定节假日带薪休假，双休。 3.福利：高提成（上不封顶）、节日礼品、团队旅游，优秀者享年终分红。 4.环境：年轻化团队，无层级管理压力，客户资源稳定。