【公司福利】 1、提供免费住宿（环境好，水电全包） 2、公司激励奖金 3、节假日礼品发放 4、不定期团建、旅游 5、公司提供五险 财务主管工作职责 1、负责公司各类财务制度的拟定与实施。 2、负责公司预算及决算方案的编制与落实。 3、负责制定并执行公司绩效考核机制。 4、负责公司成本管理、监督及评估工作。 5、负责一般纳税人和小规模纳税人相关的纳税申报及报关事务。 6、负责发票的申领、保管、开具、核销等全流程管理。 7、监督公司财务运行状况，处理日常报销、业务收支、往来对账、记账、凭证制作及会计账簿的登记、打印、装订与归档。 8、编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，以及纳税申报表和各类统计报表。 10、撰写财务分析报告，并组织每月经营分析会议。 11、按时完成上级交办的其他工作任务。

中建路桥集团河北保通工程有限公司招聘： 岗位名称：项目财务资金部经理 学历：本科及以上 专业：会计学、财务管理、审计学 工作地点：全国（在施项目驻地） 薪酬：8000以上 简历投递地址： 工作内容： 1.认真遵守和执行国家有关现金管理和银行结算制度的，以及资金管理制度，对已按规定办理审批手续的收、付款凭证，进行复核，办理款项收付。 2.按照国家财会法规、公司财会制度的有关规定，完成收付手续和银行结算业务。 3.严格审核报销单据、发票等原始凭证，按照的有关规定，办理现金收支付业务，做到合法准确手续完备、单证齐全。 4.根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转帐结算业务;及时根据银行存款对账单，在月末作出相应调整，做到与银行对帐单相符。 5.完成领导安排的其他工作。

工作内容 负责统筹各分公司财务会计相关工作及团队管理（现阶段涵盖容城、雄县两家分公司，团队规模约10人，预计一年后分公司数量与人员规模将实现翻倍） 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作环境 2.持有会计中级或以上专业技术资格，且具备3年以上财务管理岗位工作经验 薪资待遇: 周末双休，法定节假日休息，缴纳五险，提供午餐补贴（基本工资+续费提成+新客户签约提成+团队绩效奖金+年终奖励）

职位概述： 作为托管租赁房产公司的财务负责人，您将全面主导公司财务管理事务，涵盖预算编制与分析、财务报表编制、税务合规以及资金流管控。您将与高层管理团队紧密配合，提供专业财务支持，助力企业战略规划与业务增长。 主要职责： 财务报告： 按时编制并深入分析各类财务报表，包括利润表、资产负债表及现金流量表。 保障财务信息的准确性与时效性，满足内外部信息披露要求。 预算管理： 参与年度预算制定，跟踪预算执行进度，分析偏差原因并提出优化方案。 开展财务预测与评估，为管理层决策提供数据支撑。 现金流管理： 统筹日常资金运作，监控现金流入与流出，确保流动性安全。 编制资金预测模型，提升资金使用效益。 税务管理： 确保企业依法履行纳税义务，完成各项税务申报及相关合规工作。 配合税务审计流程，及时提供所需文件与说明材料。 财务分析： 开展多维度财务数据分析，发现运营趋势与风险点，提出改进措施。 参与项目评审与投资测算，提供财务可行性分析支持。 团队管理： 带领并指导财务人员，持续提升团队专业能力与工作效率。 加强内部协作与交流，构建高效协同的工作环境。 与其他部门协作： 与运营、市场、人力资源等职能部门密切联动，推动财务政策与公司整体战略协同。 提供必要的财务协助，帮助各部门达成经营目标。 任职要求： 本科及以上学历，财务、会计或相关领域专业背景。 具备5年以上财务管理工作经历，有房地产或租赁行业经验者优先考虑。 熟练操作财务系统（如SAP、Oracle等）及办公工具（Excel、Word等）。 具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 拥有出色的沟通协调能力及团队协作意识。 持有CPA、CMA等相关专业资格证书者优先录用。

1、全面负责钢丝生产厂的财务管理工作； 2、精通生产企业内账、外账等相关财务全流程管理。 工作地点：高阳县庞口镇

财务主管工作职责 1、负责公司各类财务制度的制定与落实执行。 2、负责组织公司预算编制及决算工作的实施。 3、参与公司绩效考核体系的拟定并推动执行。 4、组织实施公司成本管理，开展监督与考核工作。 5、办理一般纳税人及小规模纳税人相关税务申报与报关事务。 6、统筹发票的领取、保管、开具、核销等全流程管理。 7、监督公司财务运行状况，处理日常报销、业务收支、往来对账、记账核算、凭证制作及会计账簿的登记、打印、装订与归档。 8、编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表、纳税申报资料及相关统计报表。 10、撰写财务分析报告，并组织召开月度经营分析会议。 11、完成上级领导交办的其他工作任务。

一、在董事长的指导下，依据国家会计相关法律法规，全面主持财务工作，组织并落实会计核算、财务监督及财务管理事务 二、完善财务管理制度体系，制定各项规章制度，并对执行情况进行检查与督导 三、实施成本预算管控，参与上下级合同的签订，全程监督资金使用与成本控制过程 四、严控采购计划执行，确保支出合理合规 五、参与资金筹措与调配，保障施工项目资金正常运转 六、高效完成日常财务会计工作，做到日清月结，每月定期向董事会提交财务报表及现金流量表 七、联合相关部门开展经济活动分析，结合建筑与建材市场动态，提出优化经营管理、提升经济效益的可行性建议 八、审查各项目部资金使用情况，规范用款审批流程 九、精准核算各项目成本，协助总经理及项目经理推进工程款回收，协同法务人员防范公司债权超出法律诉讼时效 十、妥善保管会计账簿、报表及原始凭证，按规定建立并管理会计档案 十一、统筹各类税费申报与缴纳工作 十二、复核工资发放明细表 十三、负责农民工工资按时足额发放，配合相关部门处理农民工薪资争议 十四、定期组织出纳进行库存现金盘点，确保账账相符、账实一致 十五、支持财务团队专业发展，组织学习财税新政、财务制度及公司相关规定 十六、推动各部门及项目部及时完成票据入账与费用报销 十七、完成上级交办的其他工作任务

财务经理主要有以下职责： 1、协助财务总监开展财务中心日常管理工作，协调内外部相关事务，向财务总监负责，带领团队依法合规推进各项财会业务。 2、统筹公司各下属部门的财务运作及应收账款管理，科学规划收入、应收款项与预收账款，确保资金流入的合法性与完整性，提升资金使用效率。 3、配合绩效管理体系运行，制定财务条线内部考核指标，实施对下属员工的绩效评估，并督导其完成各项既定工作目标。 4、负责票据与会计凭证的真实性核查，对不合规、虚假或存在疑点的票据进行监督与管控。 5、牵头编制本部门年度及季度财务预算方案。 6、根据企业实际发展需求，协助财务总监开展财务管理工作的调研、部署、检查与总结，持续优化管理流程与机制。 7、列席经营管理会议，参与重大经营决策，组织各类经济分析工作，为管理层提供经营预测和决策支持依据。 8、参与公司年度总预算编制及季度预算调整，协助财务总监汇总并审核各部门上报的月度预算，负责审签公司预算、财务收入计划、成本费用计划及会计决算报表。 9、主导重要内部审计项目的策划与执行。 10、组织审核或参与起草经济合同、协议等法律文件，依照财务规范落实合同项下的回款管理工作

1、全面负责钢丝生产厂的财务管理工作； 2、精通生产企业内账、外账等各项财务事务的统筹管理。 工作地点：高阳县庞口镇

职位概述： 担任托管租赁房产公司的财务经理，您将全面负责企业财务管理事务，包括预算规划与分析、财务报表编制、税务合规以及资金流管控。您将与公司高层紧密协作，提供专业的财务支持，助力实现公司战略方向与业务增长目标。 主要职责： 财务报告： 按时编制并深入分析各类财务报表，如利润表、资产负债表及现金流量表。 保障财务信息的精确与及时，满足内外部信息披露要求。 预算管理： 参与年度预算制定，跟踪预算执行进度，分析偏差原因并提出优化方案。 开展财务预测工作，为管理层决策提供数据支撑。 现金流管理： 统筹日常现金流运作，确保企业具备充足的流动性。 编制资金预测模型，提升资金使用效能。 税务管理： 确保公司严格遵循各项税收法规，完成税务申报及相关合规任务。 配合税务审查工作，及时提供所需文件与解释说明。 财务分析： 深入挖掘财务数据，发现经营趋势与潜在风险，输出可行性改进建议。 参与项目评估及投资测算，提供财务模型与可行性分析支持。 团队管理： 带领并指导财务团队成员，持续提升专业能力与工作效率。 推动团队内部协同，构建高效、积极的工作环境。 与其他部门协作： 与运营、市场、人力资源等部门保持密切沟通，确保财务政策与公司整体战略协调一致。 提供必要的财务协助，帮助各业务单元达成经营目标。 任职要求： 本科及以上学历，财务、会计或相关领域专业背景。 拥有5年以上财务管理工作经验，具备房地产或租赁行业背景者优先考虑。 熟练操作财务系统（如SAP、Oracle等）及常用办公软件（Excel、Word等）。 具备较强的财务分析与问题解决能力。 具有良好的表达能力和团队协作意识。 持有CPA、CMA等相关专业资格证书者优先录用。

招聘：高薪诚聘勘测技术员（+公休+管吃住+不接受无经验） 薪资：6000-7000元/月 岗位名称：勘测技术员 岗位要求：有1年以上相关工作经验，会看图纸，能熟练使用GPS，不接受无经验的 薪资待遇：6000-7000，，公休2天，管吃住，宿舍环境好 招聘人数：1 工作地点：雄县 面试地点：容城大润农贸市场 【温馨提示】对该岗位感兴趣的朋友可点击下方“申请职位”后点击“拨打电话”直接电话沟通，求职快人一步！

容城县财政局招聘厨师 要求： 需要做一日三餐7000-7500元 管吃不管住 长期 年龄50以下 联系方式

招聘 ​招聘:污水处理车间设备操作员，工人，年龄25-45岁！ ​身体健康，能适应倒班工作！ ​薪资待遇： 实习期每月5000元；转正后每月6000元。 ​:

保定市高阳县招装修木工专业干铝塑板的大师傅一天四百管住不管吃一天九个小时

需要1到2个班组做4到5米大墙，20板，物料已齐全，来就能上，上就能做

管理8家公司的账户，税务和银行对接

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

工作内容： 1、负责公司人力资源招聘相关工作； 2、通过线上各渠道搜寻并筛选求职者信息； 3、组织求职者面试邀约，协调入职相关事宜； 岗位要求： 1、掌握人力资源岗位基础知识，能独立完成招聘、面试及入职等流程事务； 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可与各部门顺畅对接； 3、有从事过人事或行政类工作经验者优先；

工作内容： 1、提供财务相关咨询服务，涵盖税务申报、财务报表编制与报送等工作； 2、负责日常现金及银行收支业务，包括凭证录入、银行对账以及各类单据的审核； 3、参与财务资料的整理与归档，保障财务信息的准确性与合规性。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，熟悉税务操作流程； 2、能熟练使用常用办公软件，提升财务事务处理效率； 3、具备良好的沟通能力，可与客户及内部团队顺畅协作； 4、工作内容涉及销售性质。 岗位福利：双休，五险，法定节假日！

招总账会计，出入库会计 工资4000到5500 圆机工人两个 工资10000元 地址:北浦口。 电话:

岗位职责: 1.具备文字创作相关经验，可独立完成公文、评论类文章撰写，参与企业文化的塑造，提炼并传递公司核心价值理念； 2.组织并落实大型企业文化活动，保障活动的宣传效果与传播覆盖面； 3.负责公司微信公众号、官网等数字化媒体平台的内容编辑与日常运营； 4.撰写、发布及推广公司新闻动态、重要事件和网络热点内容，强化企业文化品牌影响力。 任职要求： 1.拥有扎实的文字表达能力和创新写作思维； 2.能够自主完成企业文化活动的策划与落地执行； 3.熟悉各类数字媒体平台的运营机制与内容管理； 4.具备较强的市场敏感度，能精准把握并有效传播企业形象。

1.负责人员招聘相关工作 2.负责岗位信息发布、职位维护、简历筛选及跟进应聘者投递情况 薪资待遇：无责任底薪3500元+提成，综合月薪3500-6000元，收入上不封顶 上班时间：9:00-18:00

1、具备招聘执行及一线客服类岗位招聘的实际工作经验； 2、熟练操作各类招聘工具及系统； 3、具备良好的沟通表达能力、自律性强，工作态度积极乐观； 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险；享受双休及法定节假日正常休息； 2、享有节日福利、年终奖金、全勤奖励、餐费补贴、带薪年休假等； 3、工作时间：早上8:30-18:00，中午休息1.5小时

岗位职责： 负责公司内部人员的招聘、面试安排、员工培训组织、员工关系维护，办理入职离职手续，制作考勤报表，协助销售人员日常事务如加热餐食等 任职要求： 需熟练使用招聘工具开展招聘工作，具备一年及以上相关工作经验 工作时间： 早上8:30-13:00，下午14:00-17:30 岗位福利： 试用期一个月，试岗期间底薪3000元＋全勤奖300元＋提成，转正后薪资为3100元＋全勤400元＋提成＋绩效奖金，每周日固定休息

1、编制企业各类税务报表，按时完成日常税务申报工作 2、审核并开具公司增值税发票，确保票据合规准确 3、办理出口退税及国内贸易相关涉税事项，解答日常税务疑问 4、及时传达最新税务政策，前往国税、地税部门办理纳税申报 5、负责记账凭证的录入与装订，以及税务资料的整理归档 6、办理社保人员增减变动及相关事务性工作 7、依照国家税收法规及相关政策要求，足额缴纳公司各项税款

工作内容： 1、负责财务咨询服务，包括但不限于税务申报、财务报表的准备与提交； 2、处理日常现金及银行交易，包括记账凭证的制作、银行对账及单据审核； 3、参与财会文件的管理工作，确保财务数据的准确性和合规性。 岗位要求： 1、具备良好的财务知识和税务处理能力； 2、能够熟练操作办公软件，以支持财务工作的高效进行； 3、具有良好的沟通技巧，能够与客户和相关部门有效协作。 4、含销售性质。 岗位福利：双休，五险，法定假！ 工作内容： 1、负责财务咨询服务，包括但不限于税务申报、财务报表的准备与提交； 2、处理日常现金及银行交易，包括记账凭证的制作、银行对账及单据审核； 3、参与财会文件的管理工作，确保财务数据的准确性和合规性。 岗位要求： 1、具备良好的财务知识和税务处理能力； 2、能够熟练操作办公软件，以支持财务工作的高效进行； 3、具有良好的沟通技巧，能够与客户和相关部门有效协作。 4、含销售性质。 岗位福利：双休，五险，法定假！

岗位职责： 1.依据公司战略方向，针对不同类别员工设计课程框架，并整合讲师资源，构建系统化的培训体系。 2.基于培训体系，制定贴合实际运营情况的培训管理制度； 3.结合公司发展需求及各部门业务实际，拟定年度培训方案与预算，并在既定预算内组织实施培训工作； 4.围绕公司业务导向与政策要求，推动实施公司层面集中培训项目，并对培训成效进行跟踪分析与评估； 5.配合部门负责人推进人才梯队建设及相关培养计划的执行； 6.完成公司交办的其他相关任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，人力资源、管理类或相关专业优先。 2.接受过现代人力资源管理方法、员工培训与发展、教育理论、劳动法律法规等方面的专业培训。 3.具备3年以上人力资源管理工作经验。 4.熟悉培训行业动态，能够与外部优质培训机构及咨询机构建立并维持合作关系； 5.精通人力资源事务性工作处理，熟悉人事管理流程，尤其擅长岗位培训相关流程； 6.具备出色的表达能力、沟通协调能力与规划能力，逻辑清晰，反应敏捷。