助理项目工程师 硕士及以上，机械类、结构类、土木工程、工程管理类、通信等专业 薪资福利:月薪10000-20000元 招工人数:10人 电子邮箱： 工作地址:合肥市蜀山区工投慧谷环境产业园5栋

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助理工程师 大专及以上学历，8:00-12:00,13:00-17:00 薪资福利:月薪4000+，住宿、餐补8元一次、缴纳社保、工龄奖等，表现优异者提供技术或管理者晋升通道 招工人数:5名 线下登记：欢迎至祁门县众城现场填表报名！（新城区水岸明珠原茶城博物馆二楼）；线上登记：扫码填写人才信息表，快速匹配工作机会！；咨询电话： 工作地址:祁门县经济开发区电子产业园

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寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责项目装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天，工长年收入20万以上。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工出生，会水电； 3.项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4.会开车优先。 联系人谭先生，手机： 有意向者可直接电话联系。

招聘：现场施工工长 薪资：7-10k 职位详情： 1.主要负责现场施工队伍的施工管理。 2.施工质量、进度、安全的管理。 3.侧重于防水施工、外墙保温、真石漆施工。 4.桩基础工程施工

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室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

项目地点：陕西省宝鸡市 招聘岗位： 1.钢筋工长 ·负责钢筋工程的现场管理、技术指导与质量把控； ·熟悉钢筋下料、加工、绑扎及验收全过程； ·协调班组施工进度，保障工序衔接顺畅； ·有劳务单位工作经验者优先，能适应工地现场工作环境。 2.木工工长 ·负责模板工程的施工管理、技术交底与过程控制； ·熟练掌握模板搭设、拆除及质量控制要求； ·能有效组织木工班组，确保施工安全与效率； ·有劳务单位背景者优先，具备现场统筹协调能力。 任职要求： ·三年以上相关工种现场管理经验，有劳务单位工作经历者优先考虑； ·熟悉施工工艺、图纸及规范，能独立解决常见技术问题； ·具备良好的沟通能力和团队协作精神，能带领班组高效作业； ·吃苦耐劳，适应工地生活环境，有责任心，注重施工安全与质量。

岗位招聘：起重HSE工程师 地点：福建 到岗时间：年后初八 工期：半年-一年 要求： 年龄28-55岁，大专及以上学历，安全相关证书，有石油化工项目第三方起重安全管理经验，有意向的工程师可联系 电话： 邮箱：

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岗位职责: 1.负责家具类产品订单的接收与录入，确保各项订单数据准确无误。 2.将订单下达至生产部门，跟进并协调生产环节，保障生产进度与产品品质。 3.与客户保持良好沟通，准确传达需求，妥善处理客户意见及投诉事项。 4.实时追踪产品生产进展，及时应对和解决生产过程中的各类异常情况。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能够高效响应并处理客户相关需求。 2.工作细致认真，责任心强，确保订单处理零差错。 3.拥有团队协作意识，能与团队成员顺畅交流、协同作业。 4.抗压能力强，具备快速响应和解决生产突发问题的能力。

机械工程或机械设计类专业，硕士及以上学位； 熟练掌握SolidWorks等相关设计软件，具备3至5年设备管理实践经验； 熟悉机械加工流程、材料选择原则及设备日常维护基础知识

会二维、三维制图，有机械加工厂绘图经验优先

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工作内容： 1、负责车间生产数据的收集与登记，确保信息真实准确； 2、配合推进生产计划的制定与实施，提升生产运作效率； 3、参与考勤管理、成本核算及控制工作，助力生产流程优化。 岗位要求： 1、具备较强的数据分析与处理能力； 2、熟练运用办公软件进行数据汇总和报表编制； 3、具备良好的团队协作能力，能与车间人员密切配合完成统计任务； 4、财务类专业背景者可优先录用。

岗位职责： 1、主导新产品工艺方案的开发与设计，开展工艺可行性研究，推动新材料、新技术的应用验证工作。 2、组织新产品可制造性评估及质量风险识别，统筹试产阶段的技术支持并推动顺利转入量产。 3、编制和完善产品工艺规程、质量控制标准、管理制度及相关作业流程，负责BOM的维护与更新。 4、制定并优化产品生产工时标准，合理规划生产节拍与资源配置。 5、提供生产全过程技术支撑，及时分析、处理现场异常问题，并建立预防机制。 6、组织实施车间操作人员的工艺培训，监督工艺纪律执行情况，确保规范落地。 7、监控产线良率、直通率和生产效率指标，持续推进工艺优化和流程改进，实现降本增效。 8、负责产品变更或改制过程中首件产品的确认与验证工作。 9、设计产品工艺路线，统筹车间、仓库及厂区的功能布局与空间规划。 10、主导生产线体、工装夹具及测试设备的技术方案设计与实施推进。 11、为外协厂商提供生产技术支持，协助解决异常问题，并参与供应商审核工作。 任职要求 1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计或相近专业背景。 2、具备2年以上光伏、电力电子领域研发或制造工艺相关工作经验。 3、掌握新产品导入全流程，具有项目管理实践经验。 4、了解PCB/PCBA生产工艺及其流程控制要点。 5、熟练操作AUTOCAD、SOLIDWORKS、OFFICE等工程及办公软件。 6、具备装配与测试类工装夹具的设计能力。 7、具备良好的沟通协调能力、跨部门协作意识、书面表达能力和执行力。 8、熟悉ISO9000/IATF16949质量管理体系及APQP等五大工具，掌握质量问题分析与处理流程。 9、具备一定决策判断力、问题分析与解决能力者优先考虑。 10、熟悉光伏储能产品知识、完整生产工艺链及生产过程管控经验者优先。

岗位职责： 1.协助部门及车间负责人开展生产管理、质量管理，进行生产作业分析，优化工艺流程，提升作业效率，控制人工成本； 2.配合车间管理人员推进生产工艺改善，依据生产排程合理调配人力、设备与物料，识别并解决产线平衡问题，提出有效改进措施； 3.参与车间安全生产监督及现场5S执行管理工作； 4.协助组织车间员工定期接受培训，内容涵盖生产操作规范、安全作业要求及公司相关管理制度等； 5.负责统计车间产量、工时及人员出勤情况，按月汇总产能数据并进行分析，完成人力与产能匹配评估； 6.完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20至30岁，机械类相关专业优先，欢迎应届生应聘； 2、具备较强的责任意识，能承受工作压力，拥有良好的沟通能力和团队合作精神； 3、学习能力突出，积极进取，有志于向管理岗位发展，能够积极配合部门主管及公司管理层各项工作安排；

熟悉烤肠、培根、串类等速冻调理食品的制作工艺。 需具备同领域生产技术岗位5年以上从业经历。 身体状况良好，年龄在30至40周岁之间。 无相关行业经验者请勿投递。

1、达成上级设定的管理目标，配合主管完成异常事项的分析、复盘及优化措施 2、实时跟进生产计划执行情况与物料供应状态，保障交付周期与产品质量 3、统筹产线人力配置，落实人员培训，确保作业标准统一，维持生产高效运行与品质稳定 4、跟踪产线出勤数据并及时反馈，推动降低人员流失率，强化关键岗位技能储备建设 5、监督产线员工对生产设备及工装治具实施日常点检与维护，依规范执行设备自检作业 6、负责工单结案处理及物料损耗的统计监控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等管理岗位工作经验 4、有产线带队经验，熟悉工厂领料备料、生产流程、测试包装等环节，抗压能力强，具备一定管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线晋升空间大

全面负责钢结构车间日常的生产、安全、质量、成本和人员管理，确保生产任务按时、按质、按量、安全地完成，实现车间的精益化生产和高效运营。熟练应用excelwordcadtekla软件良好的沟通组织能力。 1.生产计划与调度管理； 2.生产过程与工艺管理； 3.质量管理与控制； 4.安全生产与环境管理； 5.成本控制与物料管理； 6.人员与团队管理； 7.设备与工具管理； 8.数据与报表管理。