招成熟稳定施工班组，每组4-8人专职带班工长，班组人员固定、可长期承接户用光伏项目，具备持续施工能力。 经验技能：拥有1年以上户用光伏实操施工经验，熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准，能看懂基础施工图纸；熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能，懂低压电路、钢结构安装 项目稳定、工期长久，无需四处找活 熟悉主流光伏品牌安装标准，有长期光伏工程合作经验者优先。

阜阳市颍州区招工长/工程师

阜阳市颍上县招工长/水电木瓦油师傅

招成熟稳定施工班组，每组4-8人专职带班工长，班组人员固定、可长期承接户用光伏项目，具备持续施工能力。 经验技能：拥有1年以上户用光伏实操施工经验，熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准，能看懂基础施工图纸；熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能，懂低压电路、钢结构安装 项目稳定、工期长久，无需四处找活 熟悉主流光伏品牌安装标准，有长期光伏工程合作经验者优先。

招聘装核桃人员，要求工作认真计较。

合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系（手机）

岗位职责： 1.全面负责装修施工现场的进度、质量、安全及人员管理，确保项目按期保质交付 2.组织施工图纸会审与技术交底，协调设计、材料、劳务等各方资源 3. 监督施工工艺执行，及时发现并整改质量问题，把控隐蔽工程验收 4.编制施工日志、进度报表及现场签证资料，做好成本与工时管控 5.处理现场突发问题，配合甲方及监理单位完成阶段性验收与沟通对接 任职要求： 1.具备装修施工现场管理经验，熟悉住宅/公装施工全流程 2. 熟悉国家及地方装饰装修相关规范与验收标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 4. 能适应现场工作环境，具备基本CAD识图能力 5. 持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先

宿州市灵璧县招工长/工程师(土建工长) 有乡村别墅经验，能有和业主沟通能力，会画草图者优先

宿州市埇桥区波家孕婴用品店招聘宝宝洗浴师，薪资为3000-8000元/月，提供五险。

招聘项目工程师，薪资5000~8000。

招聘替班挖掘机司机，工作地点在淮北三马路老电厂附近。 岗位要求：持有挖机证，能独立上车操作；熟悉小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，对字头型号熟悉；能够胜任挖沟、刷坡、装车、平整等作业。

扬州急要5个焊工 450一天包吃住 不要证会焊就行 年龄18-48， 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限.

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[红包]高工价好企业每周可预支1000元【滁东汽配】二班倒普工20/小时，230/天，18-55岁两班倒叉车工计划员仓管巡检全检叉车工预支方便，每周可预支1000元，，体检报告3个月之内的，商保80/月工作餐不加班免费1餐（不加班的厂里有食堂6元一餐）加班免费两餐，住宿费100/月，水电费平摊备注：，，离职按规定办理，面试不得穿裙子，短裤，拖鞋联系电话

怀远县褚集镇住家户内墙腻子油漆，管一顿吃，包住。干完一家活结清工资。

工地主要分布在郑州市区三环四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

嫩江地区招聘水利项目经理，薪资为15000～20000元，工作长期稳定。 技术员薪资为15000-16000元，要求会算量并熟练使用RTK。 招聘工长，要求能吃苦、有责任心。

白班岗位招聘。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘保温板工人，由马工长负责，工作时间早六点至晚五点半，薪资150元，共需6人。 3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠工人，由小波工长负责，工作时间早六点至晚五点半，薪资150元或140元。另需一名割砖工人，薪资180元。 4. 南岗招聘捣料工人，工作时间早六点至晚五点，午休一小时，薪资150元，工作不累。

白班岗位招聘。 1. 大河成章中京宏基工地招聘零活工人，早六点至晚六点，午休一小时，薪资150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘保温板工人，早六点至晚五点半，薪资150元，共需6人。 3. 翡翠豫宏光工地招聘瓦工辅助工，早六点至晚五点半，薪资150元或140元。 4. 南岗工地招聘捣料工人，早六点至晚五点，午休一小时，薪资150元，工作不累。

邯郸市邱县招强电带班，电力安装带班

岗位职责： 1、编制生产作业指导文件及产前问题汇总，制定员工防错工艺规范，归纳常见易错环节，结合排产计划明确各线体产品的工艺差异，并组织作业人员培训； 2、处理产线运行中的各类异常，包括原材料缺陷、设计问题、操作失误、工艺方法不合理、模具及设备故障的分析与解决； 3、针对重大或重复性问题，协同研发、品质、供应商开展专项改进并推动闭环管理；执行现场工艺验证，提升产品良率与生产效率； 4、识别并优化生产过程中的瓶颈环节，实施产线局部技术改造，改进工艺流程布局；负责工装夹具的设计出图与验收，降低操作复杂度，提升作业效率；跟踪研发端设计问题的改善进展，监督现场临时应对措施的落实； 5、主导特殊订单的全流程跟进及清洗封样工作；根据产品批次完成常规量产机型的首台封样，确保首件达标；负责封样过程中技术状态的确认与核对； 6、监督检查产线员工是否按工艺规范作业，核查上岗资质、记录完整性等，重点岗位执行操作点检； 7、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、工业工程等相关专业； 2、具备1年以上制造业工艺工程师工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3、掌握基础力学知识，熟练使用二维、三维制图软件及Excel、PPT等办公工具； 4、具备良好的沟通协作能力、抗压能力及实际操作能力。

工作职责 一、保障所辖系统设备稳定运行，参与设备日常巡检与维护，降低故障停机率，确保生产需求得到满足。 二、编制设备相关培训材料、操作规程等技术文档；组织落实本系统设备月度及年度备品备件库存盘点、消耗统计及备件申购工作。 三、建立健全设备台账并动态更新，定期完成设备运行数据分析报告；提出技术优化、质量提升及效率改善方案，并跟进执行进度与成效验证。 四、对所属人员及管辖设备承担全面安全管理职责。 任职资格 1、具备3~5年锂电池行业工作经验 2、具有良好的沟通协调能力，能适应高强度工作环境 3、掌握PLC编程、电气控制原理、CAD绘图等相关技能

工作职责: 1. 负责设备电气/机械类故障的排查、修复及日常维护。 2. 负责电气控制回路、PLC程序、CNC程序的技术优化与升级。 3. 编制并持续改进电气设备的预防性维护方案。 4. 编制设备单机档案（电气备件清单），协助推进备件国产化实施。 任职资格: 1. 精通PLC、CNC（熟悉SIEMENS、FANUC系统者优先）的编程、调试、安装及维护； 2. 熟悉生产装置的控制体系，具备较强的控制系统维修能力； 3. 具备快速学习和掌握新技术应用的能力； 4. 了解各类机械设备构造，熟练进行故障分析与维修处理； 5. 掌握机床电气控制系统的原理与运行机制。

岗位职责: 1. 与现有及潜在客户开展技术沟通，及时传递关键信息至内部团队，深入挖掘客户需求，快速响应并积极反馈客户意见； 2. 针对客户投诉及其他产品异常问题提供专业技术支持，协同销售、研发、质量、生产等多部门研讨并制定解决方案，输出技术路径与应对策略； 3. 与客户方工艺、设备人员交流技术难点与改进需求，参与公司内部研发及工艺优化项目，协助完成研发成果的验证工作； 4. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2. 熟悉PECVD工艺及相关设备，具备显示面板或半导体行业背景者优先考虑； 3. 具有5年以上在半导体或显示面板工厂从事CVD设备或工艺工作的实际经验。

公司目前招聘的岗位是文员岗位 公司是做钢材类产品的，主要工作就是负责按照系统流程处理产品电子订单 以钢材产品为主，工作内容就是电脑操作，根据数据处理电子订单。会基本电脑操作即可，纯技术岗。不是销售，不用打电话 工作时间9:00--17:00 周末双休 法定节假日全休 试用期4500+提成 转正工资6000+提成 试用期一个月 经理岗月薪1w-2w；总监岗月薪2w～4w（最快半年可申请晋升） 有公平的晋升机制

1、学历要求： 本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景。 2、课程基础： 需系统学习机械制图、机械设计基础、机械制造工艺、工程力学、材料力学、材料科学基础、电工电子技术、控制工程基础、计算机辅助设计、机械工程测试技术等核心课程内容。 二、工作经验 1、年限要求： 具备3至5年相关领域工作经验。 2、项目经历： 有参与机械产品设计、开发与制造项目者优先，可独立承担从概念构思到产品落地的完整流程任务。 三、专业技能 1、设计能力： 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具，完成机械产品的二维图纸绘制与三维建模工作，包括零部件设计及装配结构规划，能精准计算尺寸、形位公差等参数。 2、分析能力： 掌握ANSYS、ABAQUS等有限元及动力学分析软件，可对机械结构开展强度、刚度和稳定性仿真分析，并据此优化设计方案。 3、工艺知识： 熟悉车、铣、刨、磨、钳工等常规机械加工工艺，了解各环节加工流程与技术要求，能依据设计需求制定合理的工艺方案。 4、材料知识： 熟知常用机械材料特性及其适用场景，涵盖金属与非金属材料，能根据产品功能需求合理选材。 5、绘图技能： 具备扎实的机械制图功底，能规范绘制零件图、装配图，确保图纸符合国家及行业相关标准。

工作职责: 铝挤压主操手主要负责配合机台长完成铝型材挤压生产的各项操作，保障设备稳定运转与产品品质达标。 一、主要职责 1. 设备操作辅助：a、协助机台长运行挤压设备；b、监视设备运行参数，发现异常及时反馈；c、参与模具的安装、调试与更换工作； 2. 生产过程管理：a、负责铝棒装炉及加热温度的监控；b、检查挤压成型材的表面质量（如划伤、起泡、变形等），并进行初步分类处理；c、记录生产相关数据（如挤压比、出料长度、停机原因等）； 3. 维护与安全：a、执行设备日常点检、润滑及基础故障应对；b、维持作业区域清洁，严格执行安全作业规定；c、参与设备周期性维护与检修工作； 4. 团队协作：a、协同主操、质检及物流人员推进生产任务；b、支持新员工带教或岗位临时替岗。 任职资格: 二、技能要求 1. 专业知识：a、掌握铝挤压工艺流程（包括模具构造、挤压速度调节、淬火机制）；b、了解常用铝合金型号（如6013）及其性能特点； 2. 操作能力：a、可独立使用辅助设备（如锯切机、矫直机）；b、具备基本模具保养能力（如清洁、抛光）；c、能熟练使用卡尺、千分尺等常规测量器具； 3. 证书：需具备特种设备操作资质（如行车、叉车操作证，具体依企业实际要求而定）。

1、推进公司各项改善活动的执行与追踪，促进全员积极参与改善工作 2、负责改善班组的日常运作管理，制定并落实改善计划，组织讨论并确认改善方案 3、统筹各类工程项目的申请、推动及验收相关事务 4、组织开展全公司范围内的工时与节拍测定工作 5、对接外部精益顾问辅导项目，安排相关会议，协调顾问日常对接，跟进项目实施进展 6、负责改善班组的日常管理，涵盖人员培训、绩效考核、任务分配及班组安全管理 7、组织实施改善班组年度降本增效专项活动 任职资格： 1、大专及以上学历，工业工程专业优先考虑 2、在汽车行业工作满3年，其中具备2年以上精益改善岗位经验 3、掌握精益生产、IE手法及常用改善工具的应用 4、能熟练操作CAD软件 5、了解工程项目推进的流程与实际操作 6、具有丰富的现场改善实战经验

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营，确保生产任务按计划有序推进并达成目标； 2.跟踪生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提升生产效能与产品品质； 3.保障生产设备稳定运行，落实设备巡检、维护及保养工作安排； 4.统筹协调各部门协作，及时处理生产过程中的技术与管理难题，确保安全生产； 5.带领团队实现公司下达的经营指标，推动管理升级与技术创新。 任职要求： 1.本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2.具备5年以上制造行业管理经验，有包装领域工作经验者优先考虑； 3.熟悉ISO质量管理体系，掌握精益生产、成本管控等相关专业知识； 4.具备出色的团队管理能力，善于沟通协调并有效解决实际问题； 5.责任心强，抗压性好，能在高强度工作环境中保持高效执行。

一、基本任职条件 1.学历与专业：大专及以上学历，机械制造、汽车零部件加工、机电一体化等相关专业优先。 2.工作经验：5年及以上汽车配件生产车间管理工作经验，熟悉汽车零部件（如五金配件、塑胶配件、冲压件、机加工件等）生产全流程，有中小型汽车配件厂车间管理经验者优先。 3.年龄要求：28-45周岁，身体健康，能适应车间生产管理作息，承受生产管理工作压力。 二、专业知识与技能 4.熟悉汽车配件行业生产工艺、质量标准、安全生产规范，掌握生产计划排产、工艺流程优化、设备日常运维管理等专业知识。 5.精通生产现场管理、精益生产、5S管理、成本管控等管理方法，能独立推进车间生产效率提升、不良品率控制等工作。 6.具备基础的机械图纸识图能力，了解汽车配件生产设备（冲压机、数控机床、注塑机等）操作原理与维护常识。 7.熟练使用办公软件（Excel、Word、ERP生产管理系统），能完成生产报表统计、数据整理、工作计划制定等工作。要有很好的管理与统筹能力。