
物业工程主管月结
工程部经理
薪资福利:5500+;工龄奖:工作每满8个月工龄奖50元,300元封顶;公司组织每年1-2次旅游团建活动;高峰班带薪休2天,节假日除外;本公司新入职员工免费提供在岗培训;公司每月为当月过生日员工举办生日晚会或提供生日小礼品
工作时间:①24小时工作制,上24休24;②高峰班:上12休12,每月2天带薪休
工作地址:太和区光彩东侧瑞盛晶座
企业驻场物业主管
4000-5000元/月
物业经理1-2人月结全职
全面负责物业项目现场的日常管理工作,包括秩序维护、清洁卫生、绿化养护、设施设备巡检等,确保各项服务符合标准。
制定并执行现场管理计划,合理安排人力、物资,保障项目日常运营顺畅。
处理日常咨询、投诉和报修,跟踪处理结果,提升客户满意度。
管理驻场物业团队(如保安、保洁、维修技工等),安排工作任务,监督工作表现。
组织团队培训,提升员工专业技能和服务意识,确保服务规范执行。
制定应急处理预案,处理突发情况(如设备故障、自然灾害、治安事件等),协调相关部门解决。
监督物业区域内公共设施、设备(如电梯、供水供电系统、消防设施等)的日常维护和保养,确保正常运行。
协调维修单位进行故障维修,跟踪维修进度和质量。
整理和归档项目相关资料(如业主信息、设备档案、巡检记录等),确保信息完整可查。
协助做好物业费服务等费用的催缴工作,配合财务部门进行费用核对。
配合物业项目的品质检查和考核,落实改进措施。
完成上级交办的其他与项目管理相关的任务。
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
苏州常熟市招聘工程主管1名要求:50周岁左右,有高低压电工证身体健康,无不良嗜好,能服从领
5000-6000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
招聘工程主管1名
要求:50周岁左右,有高低压电工证
身体健康,无不良嗜好,能服从领导的工作安排
工作时间:长白班,上六休一
工资待遇:5000-5500元/月
工作地点:常熟市黄河路12号国际贸易中心
有意向者可联系人事办公室/凌主任
物业经理(案场主管)
5000-6000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
急聘案场主管1名
岗位职责
1.负责案场日常运营,统筹接待、销售流程,保障高效运转。
2.带团队完成服务目标,做基础培训,提升成员能力。
3.处理客户问题,维护客户关系,保证服务体验。
##任职要求
-大专及以上学历,2年以上房地产案场管理经验。
-会带团队、懂沟通,能扛压,对销售数据敏感。
-熟悉房产行业,形象佳,有高端项目经验优先。
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
物业机电主管
1-1.2万元/月
物业工程主管餐补包住月结
素质要求:
(1)40岁以内,电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历,取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑;
(2)具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力,以及良好的组织协调能力;
(3)具有较好的团队管理能力与沟通能力,有物业行业机电团队管理经验者优先;
(4)具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。
岗位职责:
(1)负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理,并从职能管理角度提出管理意见和解决方案,向部门经理汇报工作;
(2)负责在管项目下各项能耗指标管控,结合实际提出管理方案;
(3)负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况,协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划;
(4)负责监管在管项目内机电设备的运行情况,确保设备设施正常运行,以及审核在管项目工程预算、施工方案;
(5)负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作;
(6)完成上级领导交办的其他工作。
薪酬福利:
(1)月综合薪资10000元-12000元,具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议;
(2)缴纳五险一金,可提供住宿;
(3)年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖;
(4)公司提供良好的培训学习机会,技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴;
(5)服务满一年以上可享受5-15天带薪年假;
职位福利:带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检
工程主管
7000-10000元/月
物业工程主管社保1-2人月结
工程主管:
1.大专学历以上,年龄42周岁以下,5年以上物业管理工程维保相关工作经验,有较好的操作技能并具备有效期内高低压证,精通物业设施设备管理(包括但不限于水电气、机电设备、消防设施、安防等设备),有大型产业园工作及其他工程类证书经验优先考虑。
2.全面负责项目变电设备系统、电梯、空调楼宇自控系统、消防监控系统、通讯等各项设备设施的正常运行。
3.负责工程部各项日常管理工作,编制调整与完善本部门作业指导书,对实施和整个情况进行过程监控,合理安排本部门工作分配。
4.做好项目的承接查验,制定更新设备台账、编制物业设备的保养等并负责组织计划的完成。
5.负责工程人员的日常管理、工作例会、工作安排、人员考核、人员培训等工作以及租户的装饰装修管理。
6.综合薪资7000-10000元,具体待遇视个人能力情况面议。
7.工作地点漕湖苏相合作区,能接受苏州市内调动。
面点月结
招聘
招聘单面酱上班时间目前早七点晚九点。 工资7000 一天多半袋到一袋面 店在辽宁锦州市,具体电话详谈,浇沫沫的勿扰,。实心拉家务的联系电话
保姆1-2人月结
招保姆,和晚饭,盛世龙城,做3到6人的饭,房子面积90平,做家常菜就可以,工资2200一个月,月休两天,法定节假日正常休息。。
内蒙古赤峰高铁旁中唐物业招聘客服部楼管员,无身高学历要求,月薪三千五左右,另招工程部主管,
物业工程主管
赤峰高铁旁中唐物业招聘客服部楼管员,无身高学历要求,月薪三千五左右,另招工程部主管,有意请联系
物业工程主管月结
物业区域工程主管一、岗位职责1. 统筹负责指定区域内多个物业项目的工程管理工作,涵盖给排水、供配电、消防、电梯、弱电安防等设施设备的全生命周期管理,确保各项目设施正常运行。2. 制定区域内工程管理的统一标准、年度维护计划及预算方案,监督各项目执行落地,把控维修成本与工程质量。3. 指导并管理各项目工程团队,开展技能培训、绩效考核与工作督导,协调跨项目工程资源调配,提升区域工程服务水平。4. 牵头处理区域内重大工程故障、业主集中报修的工程类问题,跟踪处理进度,及时反馈结果,保障业主满意度。5. 建立区域工程管理档案体系,汇总各项目设施设备档案、维修记录、保养报告等资料,确保数据完整可追溯。6. 参与区域内新项目接管验收、既有项目改造工程的方案评审与验收工作,提出专业改进建议。二、任职要求1. 学历与专业:大专及以上学历,电气工程、给排水、暖通、物业管理等相关专业优先。2. 工作经验:5年以上物业工程相关工作经验,2年及以上区域多项目工程管理经验,熟悉物业工程全流程管理体系。3.有相关证书4. 专业能力:精通物业各类设施设备的运行、维护及检修流程,能制定标准化的区域工程管理规范;具备较强的成本管控、质量监督和风险预判能力。5. 管理能力:具备优秀的团队管理、跨项目沟通协调能力,能有效统筹区域内人力、物资资源;熟悉物业管理相关法律法规及行业标准。6. 职业素养:责任心强,工作严谨细致,具备良好的服务意识和应急处置能力;能适应区域内各项目的巡检工作,接受夜间应急抢修值班。7. 年龄要求:45-60岁,身体健康,无重大疾病史。工作地点:金华
联系人:陈经理
联系方式:
强电工
急招:
友乐路299号东虹桥中心,强电主管,高、低压证,维修电工中级以上,物业强电主管3年以上经历,五休二,五险一金,8000-10000,55岁以下
有意者可联系: 李(8:00-17:00)
电工
现场主管兼万能工
50 - 58岁,有电工证,无犯罪记录证明
薪资福利:3500 - 5000元
招工人数:1人
工作地址:锦绣(大连第五十中附近)
维修电梯
招客服管理员电梯维修工客服主管工程主管工程总监(), 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系罗女士
物业维修工
锦州大街希尔顿花园酒店招聘:
酒店物业维修工:底薪3050,倒班,
酒店消防安全员:底薪2550,倒班,
以上职位享受带薪年假,法定假,供三餐
入职上五险一金,有夜班补助
联系电话:
锦州凌河区维修工有责任心,工作认真薪资福利:底薪+提成+饭补+保险工作地址:南京路和广州街
综合维修工餐补
维修工
有责任心,工作认真
薪资福利:底薪+提成+饭补+保险
工作地址:凌河区南京路和广州街交叉口
保安电工
医院招聘:
① 保安员
年龄 57岁以内
要求 从事过保安工作 有保安证 体态匀 称 腰板直 服从分配听指挥 。
工作时间 7:30_17:00
② 工程维修电工
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 有电工维修经验 服从调度和班长分配的工作 有证。
③工程维修人员若干名
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 听从指挥 掌握简单维修
时间 早8:00_晚17:00 休息 周休一天
电话
综合维修工物业维修工
附属一院物业招聘:
综合维修岗位,要求男,年龄55岁以下,有从事物业维修经验优先,身体健康,周末单休。
有意者电话联系,(同步)
服务员客房服务员水电工
岗位名称:客房服务员;早餐厅服务员;礼宾;前台接待;万能工;岗位要求和
薪资待遇:1.客房服务员:
岗位要求:无年龄和经验限制;
薪资待遇:月薪30005000元,有员工餐;2.早餐厅服务员:
岗位要求:年龄2545岁,身体健康,有服务意识和责任心;
薪资待遇:月薪26003000元,节日福利,提供培训和晋升机会;3.礼宾:
岗位要求:年龄1835岁,男女均可,身高要求175cm+,女生165cm+,形象佳,气质佳;
薪资待遇:基础薪资2800+额外提成;4.前台接待:
岗位要求:年龄1835岁,男女均可,女生身高要求160cm以上,男生身高要求175cm以上,普通话流利,会用电脑办公软件;
薪资待遇:基础薪资2700+满勤奖+提成;5.万能工:
岗位要求:持有电工操作证,掌握水电维修、管道疏通、设备安装与调试技能,熟悉木工、油漆工操作,有酒店或商业场所设备维修经验者优先;
薪资待遇:薪资辽宁锦州地区相关标准。
保安电工
医院招聘:
① 保安员
年龄 57岁以内
要求 从事过保安工作 有保安证 体态匀 称 腰板直 服从分配听指挥 。
工作时间 7:30_17:00
② 工程维修电工
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 有电工维修经验 服从调度和班长分配的工作 有证。
③工程维修人员若干名
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 听从指挥 掌握简单维修
时间 早8:00_晚17:00 休息 周休一天
电话
保安电工
医院招聘:
① 保安员
年龄 57岁以内
要求 从事过保安工作 有保安证 体态匀 称 腰板直 服从分配听指挥 。
工作时间 7:30_17:00
② 工程维修电工
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 有电工维修经验 服从调度和班长分配的工作 有证。
③工程维修人员若干名
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 听从指挥 掌握简单维修
时间 早8:00_晚17:00 休息 周休一天
电话
开荒保洁保洁综合维修工
物业招聘
①客服助理:早8晚5,单休,工资2400元,年假、话补、保险等
②综合维修:早8晚5,单休,工资2600元,白班,话补
③司机:驾龄3-5年,单休,工资3000-4000元,吸污车/垃圾车
④食堂保洁:年龄65岁以下,工资1800元,月休4天
咨询☎电话:人事
保安电工
医院招聘:
① 保安员
年龄 57岁以内
要求 从事过保安工作 有保安证 体态匀 称 腰板直 服从分配听指挥 。
工作时间 7:30_17:00
② 工程维修电工
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 有电工维修经验 服从调度和班长分配的工作 有证。
③工程维修人员若干名
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 听从指挥 掌握简单维修
时间 早8:00_晚17:00 休息 周休一天
电话
电工保安
医院招聘:
① 保安员
年龄 57岁以内
要求 从事过保安工作 有保安证 体态匀 称 腰板直 服从分配听指挥 。
工作时间 7:30_17:00
② 工程维修电工
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 有电工维修经验 服从调度和班长分配的工作 有证。
③工程维修人员若干名
年龄 60周岁以内
要求 身体健康 听从指挥 掌握简单维修
时间 早8:00_晚17:00 休息 周休一天
电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦州物业工程主管找活在线招聘信息,主要招聘锦州物业工程主管相关人才。作为物业工程主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业工程主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。