招维修工一名，，55岁以内，身体健康，工作麻利，服从指挥，会弱电及plc调试。工资5-8k。上六休一，法假全休，免费工作餐地点：开发区体育场西侧，汇源果汁北侧。联系电话（同步）：

设备维修工工作地址:锦州市太和区光彩立交桥西300米，（小六路公交站旁）试用期一个月，薪资4000元，转正后薪资4500元负责日常的电路检查、电机设备保养及维护、管道疏通、气路维修等28-50岁，持有电工证

设备维修工岗位招聘，工作地点位于锦州市太和区光彩立交桥西300米（小六路公交站旁）。 薪资为每天下午1-3点到手5000元以上。 岗位职责包括日常电路检查、电机设备保养及维护、管道疏通、气路维修等。 要求年龄在28-50岁之间，持有电工证。

小工杂工万能工招聘，要求50周岁内，人品好、认真肯学，不怕脏不怕累，能踏实工作不攀比，试用期3个月:工资2500保底，上班期间每日15餐补，话补每月100，出差补助每日50（住宿按公司标准实报实销）；转正后保底工资3000，餐补15，话补100，交五险，年底有分红奖金。本公司无业务可居家办公，节假日休息，业务忙时无节假日休息，

岗位名称：客房服务员；早餐厅服务员；礼宾；前台接待；万能工；岗位要求和薪资待遇：1.客房服务员：-岗位要求：无年龄和经验限制；-薪资待遇：月薪3000-5000元，有员工餐；2.早餐厅服务员：-岗位要求：年龄25-45岁，身体健康，有服务意识和责任心；-薪资待遇：月薪2600-3000元，节日福利，提供培训和晋升机会；3.礼宾：-岗位要求：年龄18-35岁，男女均可，身高要求男生175cm+，女生165cm+，形象佳，气质佳；-薪资待遇：基础薪资2800+额外提成；4.前台接待：-岗位要求：年龄18-35岁，男女均可，女生身高要求160cm以上，男生身高要求175cm以上，普通话流利，会用电脑办公软件；-薪资待遇：基础薪资2700+满勤奖+提成；5.万能工：-岗位要求：持有电工操作证，掌握水电维修、管道疏通、设备安装与调试技能，熟悉木工、油漆工操作，有酒店或商业场所设备维修经验者优先；-薪资待遇：薪资辽宁锦州地区相关标准。

孔雀表业招聘保洁、万能工、电工岗位，欢迎前来应聘。工作环境好，配有空调，冬暖夏凉。提供五险一金、免费工作餐、市内通勤车，外地员工可提供宿舍。工作地址位于丹东市振兴区金泉四路。

懂工艺有实践经手过聚苯颗粒隔墙板生产

岗位级别：生产管理人员 管理人数：80人左右 【岗位职责】 1. 丰富的加工车间、工厂管理经验，对各种数控设备的工艺设定、刀具选用配备、治具设计等制造方法精通，能务实地解决问题； 2. 熟练操作ERP生产管理系统，负责整体把控机械加工车间的生产、质量、安全、设备、工艺等综合管理，如会使用CAD，SolidWorks，会编程更好； 3. 家庭负担轻，能全身心投入工作，以厂为家，住宿优先； 4. 身体健康，做事雷厉风行。 加工车间以日本Mazak加工中心为主，Mazak五轴加工中心、Haas四轴加工中心、车铣复合机、三菱/大畏龙门式五面体加工机等。 【福利待遇】 1. 独立单间，提供专职厨师（酒店标准）； 2. 提供专职保洁服务人员清扫房间、洗漱衣物等； 3. 公司提供五险一金，住宿、食堂。 此岗位薪酬结合产值，具体面议。 【特殊说明】 外地居住或有大厂多年工作经验优先。 咨询电话/微信：***********

岗位定位：负责制造工厂线边仓储的日常运营管理，确保生产物料按时、按量、准确配送至产线，支撑JIT生产模式，控制库存成本与物料损耗，保障生产连续性。 【岗位职责】 1. 物料计划与库存控制 1.1 根据生产计划和BOM清单，制定物料需求计划和安全库存策略，确保线边物料不断料、不呆料、不囤料。 1.2 监控线边仓库存水位，执行ABC分类管理和先进先出（FIFO），定期盘点，库存准确率达99%以上。 1.3 识别呆滞物料并及时预警，推动工程/采购处理超期物料。

招聘维修工1名，月薪6000元。工作地址位于台安县农业园区。

招聘挂车司机多名，要求必须是经验丰富的成手。

锦州太和区招水电，强电

➨单位名称：王府泊丽酒店➨职位名称：夜班服务员➨工作内容：对客服务、打扫卫生、做房（做房另有提成）➨工资待遇：底薪2800元+满勤200元，做房另算提成，月休4天➨招聘条件：踏实肯干，有服务意识➨工作时间：晚八点半到早八点半➨工作地点：福州街王府泊丽酒店➨电话：➨单位名称：王府泊丽酒店➨职位名称：客房主管➨工作内容：客房检查、日常客房管理、协助客房工作➨工资待遇：底薪3000元+满勤200元，查房每间0.5元、做房另算提，月休息四天

有没有认识洗油烟机的。

铁北小炒招服务员一名早九晚九下午轮休两个小时公休四个半天工作4000电话

工程技术员身体健康，需持有有效的低压电工操作证；熟悉基础维修知识及安全操作规程，有酒店物业、商业综合体工程维修经验优先。负责酒店供配电、照明、给排水、空调等设备日常巡检、维护保养；落实电气安全管理，低压电路检修、线路维护，做好设备运行、维修记录台账等；及时完成零星维修、应急抢修工作，落实安全操作规范。薪资福利:缴纳五险，工龄满两年缴纳公积金，年度免费体检，享受奖金、生日津贴及礼品、过节费及礼品、提供食宿等。招工人数:1名工作地址:龙岩市上杭县紫金北路2号紫金大酒店四楼行政办公室

物业招聘信息：工程师傅：1人55岁以内工作内容：设备房巡检，日常维修辅助；任职要求：持高低压电工证；薪资待遇：4500元/月，交社保（扣个人部分），包住宿，包吃中、晚两餐，上一休一。地址：光谷四路长江文创产业园A栋联系人：康经理

急招员工，天天现钱，车接车送。年龄要求63周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。薪资为200元一天，日结。工作内容包括楼维修、清脏、干杂活，工作轻松。工作地点在东港刘家泡工地。有意者可致电。

招聘高价小时工，薪资已上调。时薪35元，综合月收入7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期员工。工作地点位于浦东新区江山路，工作时间为每天8小时起步，长白班。面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。 岗位1：电气。要求年龄18-45岁，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修与养护。工作内容主要为厂区空调、气暖、机械设备等的维修与养护。 岗位2：水汽化。要求年龄18-40岁，具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。工作内容主要为厂区水汽化设备等的维修与养护。 岗位3：土建&绿化。要求年龄18-40岁，会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。工作内容主要为厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等。 薪资待遇：35元每小时（由每小时25元+5元补贴+5元奖励构成）。工期至11月。

北京大唐兴源物业管理有限公司唐韵分公司招聘机械维修/保养人员8名，要求中等专科学历，土木工程、机械等相关专业，具备3年及以上相关工作经验。薪资为月薪6000-8000元，提供五险一金。工作地点位于北京市怀柔区庙城镇宽沟。

岗位职责 1. 车间主任对总经理负责，在公司总经理领导下，全面负责车间管理，确保生产计划按时完成。 2. 监督生产过程与产品质量，及时处理生产异常，确保生产安全。 3. 协调内外部工作，优化生产流程，提升效率。 4. 负责团队管理、培训及绩效考核。 5. 控制生产成本，落实节能减排，提高资源利用率。 任职要求 1. 具备良好的领导能力与团队管理经验。 2. 专业技能扎实，熟悉生产工艺与质量标准。 3. 沟通协调能力强，能高效解决现场问题。 4. 成本意识突出，可推进成本控制方案。 5. 应急处理与抗压能力强，能冷静果断决策。

有肉制品生产管理经验者优先录用

具备肉制品生产管理相关经验者优先录用

跟单专员 8-23点，排班制 月薪3500-7000+ 周休2天 六险，食堂，工龄奖，生日福利，节日福利，晋升空间等 要求： *******，具备基础电脑操作能力，能承受工作压力

1.设备台账管理 2、备品备件台账管理 3、保养计划、点检计划制定 4、设备维修记录 5、设备档案管理 6、设备部门设备包含配件采购 7、会制图，零部件图纸绘制存档 8、体系文件的应用与管理配合相关部门审核

纯文职岗位 8-17点/15-24点（30元班次补贴） 月薪约3000元 每周休息2天，法定节假日休假，排班调休 享有工龄奖金、生日福利、节日福利、晋升机会、带薪年假等 要求：******，打字速度较快，有相关工作经验者优先，男女不限

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改隐患 任职要求： 1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先 6.要求会数控机床编程

1. 带领维保团队完成甲方指派的日常维保、抢修等工作。 2. 负责维保机电备件、耗材的申购、领用、库存管控，合理控制维保成本，杜绝物料浪费。 3. 落实机电作业安全制度，规范施工动火、登高、用电作业流程，排查作业风险，杜绝安全事故。 4. 对接甲方，接到甲方指派任务及时处理，现场勘察，整理材料清单，人工成本预算。 5. 持有电工证、焊工证、建安B.C证、制冷证等相关证书优先。 6.熟悉工业机电、强弱电、给排水、暖通、消防配套维保，有厂区、产业园、建筑施工现场经验者优先。

任职要求：*******（具备相关经验者年龄可适当放宽） 岗位福利：缴纳六险、提供员工食堂、法定节假日三薪、带薪年假、工龄奖励、节日福利、生日福利、定期组织团建活动（非纯文职类岗位） 岗位职责：具备一定权限，能够独立处理相应事务，无法直接解决的问题做好记录并及时上报升级 上班时间：实行倒班制，每日工作8小时，月休4至8天

【岗位职责】 1. 负责公司品质控制流程的建立和优化，确保产品和服务质量达到既定标准。 2. 组织内部质量审核，推动质量改进措施的实施。 3. 监控品质控制过程，及时处理品质问题，防止质量事故发生。 4. 参与质量培训的组织与实施，提升团队的质量意识和操作技能。 5. 推进公司质量管理体系认证工作，确保各环节间的有效沟通和问题及时解决。 【岗位要求】 1. 饲料行业3到5年工作经验。 2. 具有优秀的组织和领导能力，能够带领团队达成质量目标。 3. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能与团队成员和客户进行有效沟通。 4. 熟悉质量改进工具和方法，能够灵活应用以提高质量管理的效率。