岗位职责： 1、协助上级达成团队生产目标； 2、根据客户资源类型，合理分配签单设计师的工作任务； 3、参与设计师与客户的沟通洽谈，推动相关成员按时完成工作，并设置关键节点进行过程管控； 4、负责团队日常管理及人员培训等相关事务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备较强的市场开拓与业务拓展能力； 2、了解上海房地产市场，有三年以上销售工作经验，具有家居、家装或高端消费品行业背景者优先考虑； 3、学习能力强，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、具有团队合作意识，积极进取、自信踏实，能主动应对工作中的各项挑战。

招聘优秀业务经理4名！ 岗位职责： 1、负责汽车租赁业务，招聘司机，接待司机租车， 和面试司机； 2、会使用招聘类APP,需要在微信等聊天软件内进行朋友圈展示，和客户进行持续的跟踪、联系等 3.任职要求： 20~30岁会聊天的小姐姐来哦～初中及以上学历，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，良好的客户服务意识，有责任心。 公司氛围很好哦！ 4.工作时间：早九晚六，做六休一，法定假日 正常放假 5.福利待遇：底薪加提成，5000～8000以上 6.联系方式：朱经理

通勤超过一小时请勿投递！需具备至少一年以上销售经验，条件不符者请勿打扰！ 公司业务方向： 聚焦中高端女性客群，为实体门店（如教培、瑜伽、美业、健身等行业）提供精准引流与现金流增长解决方案。 岗位职责： 采用电销、网销及面销相结合的方式，前期以电话和线上沟通为主，邀约门店负责人洽谈合作；根据机构实际需求匹配对应服务方案，后续由专业团队实地跟进，推动业绩提升与订单转化。 公司总部位于上海，现于深圳设立新职场，正处于快速发展阶段。当前核心目标是获取流量、提升现金流。 公司六大核心优势： 1、客户意向度高，成交转化率达80%，转介绍率稳定在50%。 2、组织架构完善，晋升机制清晰，成长路径明确。 3、实行扁平化管理，团队氛围积极融洽，协作高效。 4、各级管理者全程赋能，助力员工快速达成业绩结果。 5、业务刚性需求强，按效果收费，无前期成本投入，发展势头迅猛。 6、行业资源充沛，客户需求持续且粘性强，订单周期短，提成发放快，次月或当月即可兑现收益。 销售薪酬结构： 首月新人保护期底薪7000元（含200元全勤），第二个月起底薪5000元（含200元全勤），若单月完成8单并成功带教新人，可晋升储备总监，额外享受1000元津贴； 提成比例3%-5%，依据项目而定；客单价从10万元起，高单可达数十万元，叠加奖金后综合月薪3万元以上； 销冠连续三个月收入突破10万元。 入职初期提供系统培训，并由主管陪同拜访客户，协助深入理解业务模式与客户沟通技巧。

1、拓展房建及市政等建筑类业务，为公司争取更多业务。2、负责业务洽谈、合同签订及后续客户关系维护。3、无底薪，提成高，根据业务成果获得相应奖励。任职要求：1、具备良好的沟通能力与谈判技巧。2、有建筑行业相关业务拓展经验者优先考虑

招聘信贷行业团队主管！ 1，年龄22-35周岁，性别不限 2，需具备信贷行业从业经历，有团队管理经验者优先；曾有意带团队但未获晋升机会者亦可报名 3，个人提成50%-70%，回款当日结算，另有团队提成、管理津贴、社保等福利（具体面谈，一切与公司负责人详谈！！面谈！！） 欢迎加入我司发展平台，有意向者请私信联系，预约时间到公司深入沟通

急聘团队主管，金融行业需有1-3年经验 无责底薪8000+个人提成+团队提成 主管年底拥有带薪年假另加奖金 上班时间：早9:00-晚20:00 不加班！！！ 只要有能力，公司不惜一切代价支持（自己能带人过来更好） 岗位要求 1.年龄20~40岁，具备较强的沟通能力和谈判技巧 2.熟悉信贷企业贷及抵押产品 3.具备良好的团队管理能力，能激发团队潜力员工福利

急招！！300左右一天，包住

全上海就近安排门店！！可日结！！！ 提供车辆提供吃住！！ 500/天，8K-13K/月,多劳多得上不封顶！！ 【工作地点】上海全城就近安排门店，配送范围门店1--3公里。 【任职要求】18--50岁身体健康，会骑车会导航，无经验可带。 【福利待遇】0元免押提供车子，提供吃住有饭堂可餐补，空调洗衣机全有！ 【薪资结构】底薪4500+提成，5--13一单，日均单量50--80单，多劳多得上不封顶。 【岗位优势】薪资高，工作自由自在简单易上手，工作八小时，中午休息两个半小时。

长白班【汇盛机械厂】随时面试 聘：气保焊，50岁以下 打磨也要做，有证，技术熟练 薪资待遇：32元/小时，免费工作餐，每天12小时左右，月薪8000～9500左右 不满月按30元/小时计算，， 上班地址：黄渡春归路501号。

蛋糕店，正在招小工，杂工，工作时间4个小时，联系电话☎

明天浦江服装厂招装卸工2人 工资：20元/小时，包工作餐 上班时间：8点-20点 18-55岁 需要连续干2天（周日+周一） 电话：

岗位职责： 1，制定销售发展目标和计划，负责相关销售政策落地，管理销售目标，大型客户开发和维护； 2、对部门总体营收进行全面管理，包括对资源分配、成本控制； 3、基于国家政策、贸易市场趋势、全球空航运发展态势等，制定多元化销售产品和产品战略规划; 4、协调好外部与内部相关部门的工作关系，关键节点及时给予指导，适时提出国际物流解决方案，协助各部门解决落实过程中的困难； 5、部门团队的人员引入、结构优化、培养和梯队建设； 任职要求： 1、核心能力：熟悉拉美区域一般贸易进出口，国际快递、海运、中墨专线、海外仓等业务领域，3年以上国际货代或跨境物流销售工作经验，国际物流，国际贸易，市场营销专业优先； 2、专业能力：较强的沟通协调及谈判能力，能有效推动跨部门沟通协作，具备一定的抗压能力；具备教练技术、销售漏斗、数据分析等相关能力； 3、素质能力：具有很强的判断与决策、计划和执行能力；较强的独立工作和公关能力，有至少5人以上团队管理经验，谈吐得体，对于如何通过营销管理提升团队整体业绩有成功案例； 4、其他要求：良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正；

要有装修业务资源

你好，有意向，发简历，简历通过直接面试!!急聘岗位!! 岗位职责： 通过公司提供的第一手资源进行客户谈单，完成销售目标； 对接目标客户群体为美业老板，提升自身销售谈判能力； 按照公司流程推进销售环节，实现高效率成单； 工作时间：早上9:30至下午6:30，不强制加班，可自愿加班至晚上9:30； 享有周日固定休息，另配备三天调休假。 任职要求： 有电销、网销经验者优先，可快速上手； 无销售经验者，具备较强学习能力和赚钱动力亦可加入； 面临负债、创业或有强烈目标感、抱负者欢迎加入； 认同高激励、高回报的工作模式，愿意挑战高收入目标。 销冠在哪里都是销冠，欢迎来我们公司挑战高薪。不仅仅是收入，你可以在我们平台创业，组建自己的团队，开分公司，只要有能力，公司全程帮扶。 薪资福利： 销售成单一单收入最低一万多，最高四万多，销冠月收入可达40万元左右； 新人能力强的月收入可达8万元以上，平均薪资2.3万元； 设有日奖、周奖、月奖、季度奖、年度奖、日销冠奖、周销冠奖、月销冠奖、季度销冠奖、年度销冠奖、伯乐奖、管理奖、新人奖等多项奖励机制； 0成本创业模式，公司提供全部资源支持。

- 具备较强的团队管理与领导能力，能有效搭建销管团队、统筹团队工作，激发团队潜力，带领团队达成各项工作目标； - 具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力和战略思维，能精准分析销售数据、市场动态，制定可行的销售管控方案和业绩优化措施； - 具备出色的沟通协调能力和跨部门协作能力，能高效对接各部门，妥善处理复杂人际关系和跨部门协作问题，推动工作落地； - 精通销售流程管控、渠道管理及销售数据复盘，具备较强的执行力、责任心和抗压能力，能承受销售目标及团队管理带来的压力，高效推进各项工作； - 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），尤其擅长Excel高级数据统计、分析及报表制作，能熟练运用数据工具支撑决策； - 具备一定的问题解决能力和应急处理能力，能快速响应并解决销售管理过程中的突发问题，规避销售风险。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标。 2.及时跟进客户资源，邀约见面。 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 适应短途出差，有驾照。 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

我们是一家专注于跨境物流的创新型公司，致力于为客户提供高效、便捷的全球货运解决方案。一手庄家，全产品自营，无需担心产品竞争力问题。总部设立在广州，目前在深圳宝安、深圳坂田、义乌、上海、温州、中山、杭州、青岛设有8家分公司，拥有十五年欧洲产品运营实操经验专业团队。 岗位职责： 1、开展国际海空运及海外仓等国际物流领域的销售工作； 2、通过多种渠道拓展新客户，提供专业的国际物流服务支持； 3、依据客户需求，进行咨询解答、方案制定、报价、签约及后续服务跟进，达成既定销售目标； 4、持续维护客户关系，提高客户满意度，推动长期稳定合作； 5、欢迎无经验但综合素质优秀的应届毕业生投递 岗位要求： 1、有物流行业背景者优先；对跨境电商物流与国际货运具有浓厚兴趣； 2、关注电商物流开放平台、仓储配送服务等新兴业务模式，并具备一定理解； 3、具备良好的沟通表达与谈判能力，能高效处理客户诉求； 4、目标明确，进取心强，承压能力强，乐于迎接挑战； 福利待遇： 1、底薪5--8K+提成（上不封顶） 2、上班时间：09:30-12:00（午休两小时），14:00-18:30（月休6天） 3、缴纳五险一金、每月下午茶、聚餐、月度团建、季度奖金、不定期集体活动； 4、享受法定节假日、带薪年假、节日礼品礼金、年终奖金； 5、享有带薪病假＋婚假＋产假等相关休假政策； 6、每年2次晋级调薪机会，每年1次晋升调薪机会

【岗位职责】 负责老旧小区加装电梯项目的前期推广、居民沟通与意见征询； 深入对接一楼、二楼等对加梯意愿相对薄弱的住户，协调沟通促成签约； 协助完成加梯项目全流程中的签约工作； 挖掘并维护小区资源，特别是与居委会、街道办事处及相关职能部门的对接关系； 配合公司项目团队推进项目落地实施。 【任职要求】 有加装电梯或相关社区民生项目销售经验者优先； 熟悉上海市区及郊区老旧小区环境，具备一定小区资源或政府渠道资源者优先； 出色的沟通能力、说服能力和现场协调能力； 有责任心、执行力强，能够承受一定工作压力。 【薪资福利】 底薪+高提成+项目奖励； 表现优秀者可参与项目分红； 完善的培训体系与晋升通道。 如果你善于沟通、勇于挑战，并希望在民生改善领域深耕发展，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.负责公司旅居卡及相关产品的销售推广，积极开拓新市场，开发新客户，完成部门下达的销售指标 2.收集并分析旅游旅居养老行业的市场信息，及时反馈客户需求与竞争动态，为营销策略提供支持 3.策划并执行各类销售活动，提升产品知名度与客户转化率，持续推动销售业绩增长 4.维护客户关系，提供专业咨询与售后服务，提升客户满意度和复购率 5.根据客户实际需求推荐合适的旅居养老服务方案，实现精准销售与长期合作 任职要求： 1.性格外向，反应敏捷，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 2.具备一定的市场分析能力和客户服务意识，能准确把握客户需求 3.有责任心，抗压能力强，工作积极主动，具有强烈的业绩目标感和赚钱动力 4.能妥善协调公司内外部资源，具备良好的团队协作精神 5.有旅游、旅居、养老、保健品、会销或直销行业销售经验者优先，业绩突出者可放宽条件

本岗位为一线销售岗，负责上海地区高校业务 任职要求： 1.具备一年及以上相关工作经验 2.负责省区年度销售目标及市场拓展任务的落地与达成 3.制定省区销售战略、销售计划及销售预测方案 4.开拓省区新市场与新客户资源，提升现有客户的复购率 5.维护客户关系，高效沟通，协调内部资源保障服务品质，提高客户满意度 6.定期收集并整理市场需求、行业趋势、竞争格局及客户意见，并进行分析与汇报 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机类、电气工程类等相关专业优先 2.具备良好的市场开拓能力、客户开发与维护能力，团队协作意识强，学习能力强 3.思维敏捷，语言表达清晰，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧 4.工作积极主动，责任心强，富有敬业精神，能承受较高工作压力 特殊说明： 有软件数据库行业背景或参与过大项目者优先考虑

负责组建团队；带领团队日常的会员开发；完成月目标；月季年目标

无责底薪6000，提供住宿，工作时间早7点至晚6点弹性安排（每日不超过8小时，通常约6小时），单休，无需相关经验，主要协助销售工作 另有长宁店岗位可选 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够积极配合销售开展工作 2.拥有团队协作精神，可与团队成员顺畅沟通交流

岗位职责： 1、负责公司医美产品在上海地区的市场推广与销售工作，开发并维护医美机构、直客及渠道合作医院，保障销售任务顺利完成； 2、依托广泛的客户资源网络，提升皮肤类、填充类产品在目标市场的覆盖率，制定并落实切实可行的销售方案； 3、建立客户信息台账，持续跟踪服务需求，巩固长期稳定的合作关系； 4、关注行业市场变化，搜集竞品动态，灵活优化销售应对策略； 5、统筹团队日常管理与业务培训，推动团队效能提升和业绩增长； 6、定期开展客户回访，协调解决售后事宜，提高客户体验与满意度； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或医美相关专业者优先考虑； 2、具有上海地区医美机构销售背景，熟悉直客及渠道医院客户拓展，拥有TOP级连锁机构资源者更佳； 3、了解医美领域皮肤类、填充类产品特性及销售模式，具备实际销售成果者优先； 4、具备良好的市场洞察力、谈判能力与客户维系能力； 5、具备较强的团队组织能力和领导力，能适应高强度工作节奏及出差安排。

我们的工作： 1. 销售策略与规划：拟定销售战略及年度销售目标实施方案； 2. 团队管理与培训：搭建并带领高效的在线教育销售队伍，清晰划分岗位职责与分工； 3. 销售业绩达成：跟踪团队业绩执行情况，设定个人销售指标，保障整体任务顺利完成； 4. 沟通与协作：联动研发、运营等相关部门，整合资源，保障销售流程高效运转。 我们希望你具备： 本人积极主动，勇于迎接挑战，结果导向意识强 1：具备良好沟通能力，能与同事及客户顺畅交流，快速掌握新知识与技能 2：认同团队协作价值，善于配合他人，共同推进项目落地 3：拥有高度责任心与主动性，能承受工作压力，行动积极，细致耐心 我们能提供： 20000-40000元/月、五险一金、销售额提成、带薪年假、各种团建活动等。

国际物流同行销售/销售主管 岗位职责： 1、开拓跨境物流领域同行业务，积极拓展新客户并深度维护现有客户关系； 2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与服务特点； 3、整理客户信息并建立完整档案资料，按时完成各类销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询支持，量身定制高效可行的物流解决方案。 岗位要求: 1、大专及以上学历，具有跨境电商物流或货运代理行业销售经验，拥有传统外贸物流背景及同行资源者优先考虑； 2、具备良好抗压能力，勇于突破自我，擅长商务洽谈并能独立开展市场拓展工作； 3、【主管级】需具备1年以上团队管理经验，能够带领团队推进销售任务，具备团队协调与管理能力者优先。 福利与发展： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道 平台优势： 1、企业规模大，品牌影响力强，FBA物流领域领先，业务涵盖海运、空运、中欧卡航、海外仓等，自建全链路网络，覆盖全部亚马逊运营站点，运输时效稳定可靠。 2、公司于2019年加入亚马逊服务提供商网络（Amazon SPN），2021年获评高新技术企业，2022年获专精特新企业认证，同年成为亚马逊SEND项目指定承运商。 3、岗位薪资：销售岗位提供无责任底薪（4.5～8k，依据个人能力及过往薪资综合评估，优秀人才可超出该范围）+毛利提成；公司内表现优异的物流销售人员，半年以上综合收入可达1万+，一年以上普遍2-3万，具备同行资源且能力突出者月薪可达4万左右，整体收入视客户积累情况与个人能力而定。

岗位职责： 想要实现买车买房目标的看这里： 上手迅速，操作简单，公司提供带薪培训，面试通过即可入职上岗。 无需主动开发客户，不靠求人成单，无须看客户脸色。办公环境舒适，冬暖夏凉，全程室内作业，无需外出跑动。底薪8K保障基本生活，提成比例最高可达55%。多名资深员工已成功购车购房。 新人小白前两个月平均收入25K，转正后平均月薪3-5W，半年购车，两年内实现买房目标。 薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+高额提成+每月销冠奖励当季热门苹果手机 常规表现：25K---35K 积极投入：35K--50K 全力冲刺冲击销冠（收入上不封顶，销冠月入20W以上） 福利体系： 1. 零经验新人只要按流程执行，月入2-3W起步 2. 缴纳上海市本地社保 3. 每年提供三次及以上晋升机会，主管级别享有公司组织的海外带薪旅游 4. 每周安排团队建设活动，配备下午茶、新鲜水果或高端酒店体验，费用均由公司承担 5. 月度及年度抽奖活动，奖品涵盖家用电器、现金红包、手机、平板等，奖项丰富拿到手软 6. 享受带薪年休假

岗位职责 1. 负责行业垂直领域的服务营销运营，承担所辖行业的服务产品在销售、市场、品牌及渠道等方面的业绩目标； 2. 主导挖掘并推进重点行业中的高价值服务销售机会，制定匹配的销售推进方案； 3. 面向目标行业客户群体开展全栈式服务产品的推广与销售，涵盖维保集成服务（如第三方维保）、运维服务（如外包及配套工具）、应用测试服务（如外包及工具支持）、数据中心服务（如外包服务）等，维护客户关系，推动项目落地，达成销售指标； 任职要求 1. 本科及以上学历，具备3年以上面向行业客户的销售实战经验； 2. 拥有良好的客户沟通能力、项目运作与攻坚能力，具备长期服务客户的意识； 3. 工作认真务实、勤勉尽责、思维活跃、主动进取、心态积极、结果导向强； 4. 有软件、服务类或顾问式销售背景者优先考虑

工作职责 1.负责SaaS软件产品及相关增值服务业务的销售推广； 2.挖掘潜在客户资源，根据客户匹配应用场景，提供专业的资产管理系统软件及企业服务解决方案； 3.负责项目招投标.合同签订及收款，协助项目实施中的问题解决。 4.根据公司的市场销售策略，完成客户的开发，跟进，谈判，签约的商务工作。 任职资格 1.本科以上学历 2.2年以上软件销售经验，有toB企业客户资源，有资产管理系统saas软件产品销售经验者优先。 3.具备良好的沟通能力和商务谈判技巧，具备较强的业务开展能力，良好的客户服务意识 4.有较强的市场开拓能力，能承受工作压力，喜欢挑战，适应出差。

1. 负责健康类产品（肽素乳组合套餐）的市场推广与客户对接，通过合法合规的线上/线下渠道拓展客户； 2. 向意向客户介绍产品信息、使用方法及服务内容，协助客户了解产品价值； 3. 跟进客户咨询，促成合理的产品购买转化，记录客户需求并反馈给团队； 4. 配合团队完成基础的推广物料分发、信息整理等工作，遵守平台及行业规范。 任职要求： 1. 不限年龄、学历、客户资源和口才，我们这里有现成的产品讲解、营销工具、团队培训及流程化的系统， 2. 要有想改变自己和家人命运的决心，要有学习力和良好的服务意识，能耐心解答客户疑问； 3. 全职、兼职都可以，时间灵活，可自主安排推广时段，能配合完成基础工作任务； 4. 了解并遵守市场推广相关规范，无违规营销，夸大戓放大产品的功效和作用来欺骗客户购买来损害企业形象 薪资福利： 1. 酬劳按推广成果结算，多劳多得，具体比例面谈； 2. 兼职时间自主安排，无固定坐班要求； 3. 

岗位要求： 1、大专及以上学历，需要具备3年左右IT行业TOB行业销售工作经验； 2、清晰及熟悉不同项目情况下的不同打单思路； 3、具备完整的招投标工作及经验； 4、沟通表达逻辑清晰、形象气质良好、具有强亲和力； 5、具有较好的抗压能力及学习能力、热爱IT行业，热爱销售工作，致力于长期扎根与上海； 6、具有IT基础架构系统集成（H3C/华为/HPE/Vmware/深信服）、大数据分析、智能运维、IoT等解决方案工作经验者优先