
水电站集中控制运维主管
9000-12000元/月
水利工程师5-10年大专水电站运维水电站站长水电站管理水电站集控水利发电不需长期出差其他优势技能水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1、负责小水电站日常运行维护工作的组织安排及现场人员的管理协调;
2、提供小水电站运营与检修的远程技术支撑,能快速准确识别运行故障并提出有效处理方案;
3、负责小水电站项目交接工作,以及内部与外部相关单位的沟通协作;
任职要求:
1、大专及以上学历,水利水电工程或相关专业毕业;
2、年龄30岁以上,具备5年以上小水电站运维管理经历,责任心强,具有良好的职业操守和抗压能力;
3、工作地点位于浙江金华市武义县,能接受 occasional 出差安排;
4、熟练掌握常用办公软件操作,如Word、Excel等;
5、公司可提供住宿,实际工作地为浙江金华武义,允许携带家属。
水电站运维部经理-周末双休
1.5-2.5万元/月
水利工程师5-10年本科检修机组维护水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验运维水利工程设计经验不需长期出差自动化水电站水利中级职称
岗位职责:
1、负责运维团队的组织架构规划、人员配置及日常管理工作;
2、建立并完善运维体系管理制度,制定集控中心主任、运维经理的工作流程、岗位说明及考核机制,并组织实施相关培训;
3、牵头编制水电站运维托管方案,持续优化并配合推动托管业务的执行与实施;
4、组织制定水电站技术改造、检修维护、扩容提效等项目的现场勘查与验收规范,监督相关工作的落实;
5、完成领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,水利水电工程或相关专业优先;
2、年龄30至40岁,具备8年以上小水电站运维管理经历;
3、精通中小型水电站增容改造核心技术,熟悉自动化监控系统、远程集中控制系统,以及技改、维修、维护和扩容提效工程的施工管理与质量把控;
4、具有制度建设与流程设计经验者优先考虑。
管培生-水电站运维管理方向(接受应届)
5000-8000元/月
水利工程师1-3年本科运维技改不需长期出差水电站水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1、学习并掌握集控中心值班规范,做好电站运行数据的记录与台账管理;
2、熟悉运维部门管理体系,了解集控中心主任、运维经理的工作流程、职责划分,参与绩效考核制度的制定、培训及执行过程;
3、学习水电站运维托管方案的编制与优化,配合推动托管业务的实施与落地;
4、参与制定并持续完善水电站技改、检修、扩容提效项目的现场勘查、验收标准,并协助相关工作的组织与管理;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,水利水电工程或相关专业;
2、具备1-3年小水电站运维管理经验,应届对口专业毕业生亦可考虑,持有高低压电工证者优先;
3、掌握中小型水电站技术改造、扩容提效核心技术,熟悉水电站自动化监控系统、远程集中控制系统,以及相关技改、维修、维护和增容提效工程的施工管理和质量控制;
4、具有制度建设及流程建模实践经验者优先。
水电站运行维护
6000-10000元/月
水利工程师5-10年大专有水利工程师经验不需长期出差
岗位职责:
1、负责小水电站日常运行维护工作的统筹安排及现场人员的组织管理;
2、提供小水电站运维过程中的远程技术支撑,能快速精准识别运行故障并制定有效处理方案;
3、负责小水电站项目交接工作,以及对内对外相关事项的协调与沟通;
任职要求:
1、大专及以上学历,水利水电工程或相关专业优先;
2、年龄30岁以上,具备5年以上小水电站运维管理经验,责任心强,具有良好的职业操守和抗压能力;
3、工作地点位于浙江金华市武义县,能适应阶段性出差安排;
4、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等;
5、公司可提供住宿,允许携带家属。
杭州萧山区统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责
8000-13000元/月
工长工程师全职
统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责任,有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。
市政工程师
5000-10000元/月
市政工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责市政道路、桥梁、排水、照明等工程项目的现场技术管理与施工协调
2. 编制施工组织设计、专项方案及技术交底,监督落实技术规范与质量标准
3. 参与图纸会审、设计变更及工程量核算,把控工期、质量与安全关键节点
4. 配合甲方、监理及主管部门完成验收、资料归档及竣工移交工作
5. 解决施工过程中出现的技术问题,提出合理化建议并优化施工工艺
任职要求:
1. 市政工程、土木工程或相关专业背景,学历不限
2. 具备市政类项目现场实操经验,经验不限
3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、标准与验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 能适应施工现场环境,责任心强,具备基本CAD识图能力
焊接长期1-2人日结
杭州区各区找长期合作的区域负责人,能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单(要求做过平台的师傅或包工头)
要求责任心强、沟通能力强,有担当的师傅合作,最好是有小团队,能接受散单,小单,不挑单的合作伙伴。非诚勿扰,有兴趣的联系
保安6-10人月结
招聘:保安6名,年龄50岁以下,工作12小时制,工资4800元/月,上班地址西关某小区,有意联系严先生
工程师
1-1.1万元/月
水利工程师3-5年高中不需长期出差水利高级职称
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作
2.参与水利工程可行性研究、技术论证与报告编写
3.指导现场施工,解决水工结构、防洪排涝、灌溉供水等专业技术问题
4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持
5.落实水利行业规范与安全生产要求,确保工程合规达标
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景
2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件(如HEC-RAS、MIKE)应用能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先
水土保持工程师/技术员
5000-6000元/月
水利工程师3-5年本科薪资面议不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水保方案编制经验其他优势经验水利相关专业水利报告编制经验
一、岗位概述
1.能够独立承担生产建设项目水土保持方案编制、施工期监测、设施验收全过程技术工作及报批备案工作。
2.具备与业主、施工单位高效沟通协调的能力,能够准确、及时获取项目水土保持工作所需资料。
二、岗位职责
1. 水土保持方案
1)项目水土保持方案编制工作启动前及编制过程中,能够及时、准确地与业主及相关单位进行沟通,获取相关资料;
2)开展项目现场踏勘,全面收集项目本底与现场基础资料;
3)独立完成生产建设项目水土保持方案报告书/报告表的编制;
4)编制汇报PPT,完成项目汇报、评审、修改、公示及报批工作。
2. 水土保持监测
1)项目水土保持方监测工作启动前前及监测过程中,能够及时、准确地与业主及相关单位进行沟通,获取相关资料;
2)编制项目水土保持监测实施方案及开展项目现场踏勘、本底值获取;
3)按项目监测实施方案要求,定期开展现场监测,编制监测季度报告、监测年报及监测总结报告。
4)完成水土保持监测过程中的全部配合工作:包括但不限于与业主、施工单位沟通、协调项目水土保持设施实施、验收、整改工作;与项目水土保持设施验收单位配合,完成项目水土保持设施验收工作;监测成果公示;其他水土保持施工相关的配合工作。
3. 水土保持设施验收
1)项目水土保持设施验收工作启动前、验收成果文件编制过程中能够及时、准确与业主及相关单位进行沟通,获取相关资料;
2)组织实施水土保持设施验收工作,独立编制验收报告,根据专家评审意见,完成报告修改;
3)与监测单位沟通、反馈,保证验收报告与监测工作的协调与统一,确保项目水土保持设施验收工作顺利推进;
4)配合业主完成验收公示及报备程序;
5)根据项目需要,参与项目现场核查,并根据核查意见对项目水土保持设施验收资料进行完善、整改,直至通过审核。
4. 项目沟通与资料获取(核心能力)
1、能通过沟通协调推动各方及时提供所需资料,保障项目进度。
三、任职要求
学历专业:水土保持与荒漠化防治、水利工程、环境工程、土木工程等相关专业本科及以上学历。
工作经验:2年以上水土保持全过程工作经验,能独立完成方案、监测、验收报告编制工作;
职称要求:持有水土保持相关专业中级及以上职称优先。
专业技能:熟悉水土保持相关法律法规及技术标准;熟练使用Word、Excel、PPT、CAD、GIS等办公及专业软件。
沟通能力:具备较强的沟通协调能力,能主动与业主、设计、施工等单位对接,推动资料获取和项目进度。
其他能力:能适应阶段性野外作业和出差;具备C1驾照,能熟练驾驶车辆者优先。
四、加分项
具有省级及以上审批项目水土保持方案编制或验收工作经验;
具备无人机操作能力或相关证书;
具有项目团队管理经验。
五、待遇:面议
水利工程管理人员
1-1.1万元/月
水利工程师3-5年大专需长期出差有水利工程师经验水利施工管理经验其他水利经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目规划、设计、施工及运行管理的技术支持与现场指导
2. 开展水文分析、水资源调配、防洪排涝、灌区改造等专业方案编制与优化
3.参与项目前期调研、可行性研究、技术报告编写及图纸审核工作
4.配合主管部门完成工程验收、质量监督及安全评估等相关技术工作
5. 协同团队推进BIM、GIS等数字化工具在水利工程中的应用落地
任职要求:
1. 水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景
2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
3.具备CAD、ArcGIS、HEC-RAS等专业软件操作能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
5. 有水利项目现场经验或注册水利工程师资格者优先
金华婺城区助理工程师工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用s
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统接受应届生
金华婺城区助理工程师1名工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月高额食宿补贴、高温
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师1名工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月高额食宿补贴、高温补贴、节假日福利、员工体检熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
金华婺城区助理工程师,1工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师,1工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
金华婺城区助理工程师,1工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师,1工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
金华婺城区助理工程师工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用s
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统接受应届生
浙江金华招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,吃住补贴加全勤500元每月。年底有奖
4000-10000元/月
工长工程师月结
招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,吃住补贴加全勤500元每月。年底有奖金,常年有活,无淡季。熟练工计件工资5000-10000元。住宿每人每月补贴100元,餐饮补贴300元,每月全勤奖100元。年积分奖金按年底总工资5%计算。招工人数为6名。工作地址为东华北街168号2号楼2楼。
浙江金华招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年
5000-10000元/月
工长工程师月结
招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年底有奖金,常年有活,无淡季。熟练工计件工资为5000-10000元,住宿补贴每人每月100元,餐饮补贴300元,每月全勤奖100元,。招聘人数为6名。工作地址位于东华北街168号2号楼2楼。
金华婺城区助理工程师工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月高额食宿补贴、高温补贴
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月高额食宿补贴、高温补贴、节假日福利、员工体检熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金华水利工程师日结在线招聘信息,主要招聘金华水利工程师相关人才。作为水利工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水利工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。