招聘人数：1人 工作地点：金华市武义县（目前人在上海者优先） 【公司简介】 本公司专注于小型水电站投资收购、资产交易、运营托管、技术改造全产业链业务，聚焦小水电资产提质增效、智能化升级、技改优化与高效运营，是行业内专业化、规范化、稳健发展的实体企业。为加强技术人才梯队建设，现面向高校招聘技术管培生，定向培养水电技改技术核心人才。 【招聘岗位】 技术管理培训生（1名） 【培养路径】 1. 全部门轮岗：入职后在业务部、运维部、技术部、风控部、财务部、人事行政部轮岗学习，全面熟悉小水电收购、交易、托管、技改全流程业务逻辑。 2. 定岗方向：轮岗考核合格后，定岗于技术部，负责水电站技改方案制定、设备升级、电气自动化优化、现场技术支持、项目实施跟进等工作。 3. 成长支持：一对一导师带教、实战项目历练、专业技能培训，快速成长为水电技改领域技术骨干。 【薪资待遇】 本科应届薪资标准： 1. 211本科：月薪 12000元 2. 985本科：月薪 15000元 【福利待遇】 五险、带薪年假、节日福利、年终奖、项目激励、定期培训、晋升通道。 【岗位要求】 1. 学历：2026届本科应届毕业生，仅限 985/211院校。 2. 专业：水利水电工程、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 3. 能力：具备工程技术基础、动手能力强、逻辑清晰、学习能力突出、责任心强。 4. 稳定性：长期在上海发展，愿意深耕小水电技改与技术管理方向。 【岗位职责】 1. 学习小水电行业政策、运营模式、技改标准及全业务流程； 2. 协助开展水电站技术调研、技改方案编制、设备排查、自动化系统优化等工作； 3. 参与技改项目落地、现场技术支持、数据记录、效果评估； 4. 按轮岗计划完成学习任务，定岗后独立承担技术部相关技改工作。

电气工程师主要负责电气系统的设计、开发、安装、调试与维护，确保其安全、高效运行，广泛应用于工业、建筑、能源等领域。 核心工作职责 1. 设计与开发：根据项目需求，设计电气原理图、控制系统方案（如PLC编程），选型电气元器件（如断路器、传感器）。 2. 安装与调试：指导现场团队进行电气设备（如电机、配电柜）的安装，负责设备电气调试，排查解决线路、程序等故障。 3. 协作与沟通：与机械工程师、项目经理、客户对接，同步项目进度；整理技术文档（如设计报告、调试记录），提供技术支持。 核心任职要求 -学历与专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 -技能要求：熟练掌握电气设计软件（AutoCAD、EPLAN）、PLC编程（西门子、三菱），了解变频器、伺服系统等设备原理；具备电路分析、故障排查能力。 -经验要求：应届生可投递（需掌握基础理论），有工业电气、建筑电气等相关项目实习/工作经验者优先。 -其他素质：具备较强的责任心与安全意识，良好的问题解决能力及跨部门协作能力。

岗位职责： 参与电气设备及系统的设计、研发与方案制定，根据项目需求完成电气原理图、接线图绘制； 负责电气部件的选型、采购技术支持及样品测试验证，确保符合设计标准与性能要求； 跟进产品生产过程中的电气技术问题，提供现场调试、故障排查及解决方案； 整理电气设计文档、技术资料，参与产品技术改进与优化工作； 配合跨部门团队完成项目交付，对接客户解答电气技术相关问题。 任职要求： 电气自动化、电气工程等相关专业本科及以上学历，5年相关工作经验； 熟练使用CAD/EPLAN等绘图软件，掌握PLC编程、电气控制原理； 具备良好的问题分析能力、沟通协调能力，能独立完成电气设计与调试工作； 持有电工证者优先，有工业设备电气设计经验者加分。 其他信息

【岗位职责】 1. 负责新产品研发，项目电控设计，编写程序，现场调试。 2. 对自动化立体库项目以及输送线电气部分图纸设计，编写材料清单，电气设备、电缆、PLC等产品的选型。 3. 项目PLC程序编写，现场设备调试。 【岗位要求】 1. 精通汇川、西门子、欧姆龙等主流PLC系统；有立库电控工作经验者优先。 2. 熟练使用变频器和伺服驱动器，并能够根据现场工况调整优化参数。

职责描述： 1. 负责气柜及化学源柜（Gas Cabinet/Precursor Delivery System）的电气系统方案设计、图纸输出（包括电气原理图、柜内布局图、布线图等）以及电气元器件的选型工作。 2. 设计并实施系统的安全联锁逻辑（Interlock）、顺序控制逻辑（Sequencing Control），以及精准的压力、流量与温度调控策略。 3. 编写PLC与HMI控制程序，完成各类仪表设备（如质量流量控制器MFC、压力变送器、阀门等）的集成与调试。 4. 承担客户现场的电气安装指导、单机运行测试、系统联动调试、性能验证测试，以及后续的设备维护与故障处理支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备3年以上工业自动化领域电气工程师工作经验，其中至少1年需在半导体、光伏、平板显示或特种化工行业积累。 3. 必须熟悉前驱体输送系统、特气柜、化学品供给系统或类似高纯度、高风险流体处理系统的应用与设计要求。 4. 精通主流PLC（如倍福、西门子等）编程技术，熟练掌握HMI界面开发与应用。

岗位职责： 1. 负责高低压变频器、伺服、机器人的调试与售后工作； 2. 协助完成相关设备的安装、调试及维护； 3. 提供现场技术支持，处理客户反馈的技术问题； 4. 按照项目需求完成相关技术文档的编写与整理。 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和清晰的表达能力； 2. 适应出差，能承受一定的工作压力； 3. 具备自主学习意识，愿意不断提升自身技术水平； 4. 初级电工及学徒均可，有自动化相关专业背景者优先考虑。

【岗位职责】 1. 按照图纸、工艺文件等要求，完成设备电气及控制柜的安装； 2. 设备电气部分通电测试。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，

永康城界招聘小工一名，每天工作9小时，薪资140元，要求年龄50岁以下。

金华市义乌市招不锈钢安装、工地小工/杂工

诚招装卸师傅，要能吃苦耐劳。工资。非诚勿扰。地址武义，华总。

金华武义五一塘招电焊工，户用太能板，阳光棚

户用光伏安装

负责铁路站场、消费泵房、信号楼、轨道衡控室、汽车衡控室等场所所有水电技术类问题 岗位职责： 1. 负责铁路站场、消防泵房、信号楼、轨道衡控室、汽车衡控室等场所的水电系统 2. 配合项目施工进度，开展水电专业图纸技术交底及现场施工指导 3. 落实安全生产规范，执行用电用水管理要求，杜绝安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，具备水电相关专业知识或实践经验者优先 2. 有铁路、交通、工业厂房等类似场景水电工程经验者优先 3. 熟悉国家水电安装规范及行业标准，能独立处理技术问题 4. 持有电工证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

根据设计图纸改办公室展厅的电位

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2.编制水电专业施工方案，审核图纸及技术交底文件 3. 监督施工质量与进度，协调解决现场水电安装问题 4.配合竣工验收，完成水电系统调试、移交及资料归档 5. 参与项目成本控制与材料选型，确保符合规范及节能要求 任职要求： 1. 熟悉国家及地方水电设计、施工验收规范及相关标准 2. 具备独立处理给排水、电气系统技术问题的能力 3.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 持有相关专业资格证书（如建造师、电工证、给排水/电气工程师证等）者优先 5. 能适应施工现场环境，服从项目统筹安排

水电安装 蒸汽管安装

住宅项目水电交底级管理工作

本公司急聘电工电气工程师1-2名，懂电路，懂三相电连接，能吃苦耐劳，责任心强，有合适的请联系

【岗位职责】 1. 根据公司小水电站自动化远程控制项目需求，负责水电站自动化改造项目施工组织计划及项目采购计划，把控现场的施工质量、调试和验收等环节，参与自动化设备的选型及配置； 2. 负责公司对水电站远程集控自动化系统进行优化调整，确保自动化程度达到要求，协助解决系统性能瓶颈和技术难题，提高系统的稳定性和可靠性； 3. 负责与供应商进行有效地沟通与协作，并按照公司需求实施自动化改造、调试、技术改进等，实现集控平台远程控制水电站的开停机、调整负荷等操作； 4. 完成领导安排的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气及其自动化、电力工程及其自动化、电气工程及其智能控制、自动化等相关专业，有高低压电工证优先； 2. 熟练使用PLC编程、触摸屏编程、上位机编程、AutoCAD、Office等软件进行二次调试和设计； 3. 具备水电站自动化系统、监控系统故障排查处理能力； 4. 能够适应出差，有良好的学习能力、沟通能力、团队合作精神。

岗位内容： 1. 承担暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 参与暖通设备的选型工作，并协同设计，配合相关部门推进工程建设实施。 3. 负责暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。 4. 针对项目执行过程中出现的技术难题，提出切实可行的解决措施。 5. 协同工程团队达成项目进度与质量要求，加强跨部门协作，保障项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力，有主动进取意识和持续提升自我的意愿。 2. 对暖通工程领域有浓厚兴趣，掌握相关基础知识或具备实践经验，能较快适应团队工作节奏。 3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件，能够熟练使用CAD等专业绘图工具。 4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，可高效对接其他部门人员。 5. 有汽车行业从业经历者优先考虑

工作内容： 1. 现场安装调试电气设备、分析处理现场故障。 2. 会设计电气控制系统，包括PLC控制、变频器控制、伺服控制等，确保设备运行的稳定性和可靠性。 3. 具备较强的问题分析和解决能力，能够独立处理设备故障。 任职要求： 1. 2年以上的工作经验。 2. 年龄要求：******。 3. 技能要求：plc编程、电气、电气设备、电气控制系统、伺服控制、处理现场故障。

岗位职责： 1、负责本单位用电安全管理：贯彻执行国家电力安全相关法规，落实工厂高低压配电柜、电气设备的日常运行管理、维护保养及检修工作。 2、落实供配电专业相关的技术规范、操作流程、设备台账、设备履历记录以及应急预案的执行与管理。 3、开展电气设备的维护、日常保养和巡检作业，保障工厂配电系统及各类厂务设施电气控制部分稳定运行。 4、依据工艺要求、本专业技术标准、法律法规及相关设计图纸，监督设备安装施工过程，并参与设备调试、审核与验收工作。 5、在安全管理部门及系统工程师指导下，排查并消除供配电系统的潜在风险，确保系统安全可靠运行。 6、负责供配电系统的日常运行管理与节能运行，预防工程事故发生，合理控制设备设施的运行成本。 7、落实供配电区域的6S现场管理工作。 专业技能： 1、大专及以上学历，电气、机电类相关专业，持有高压与低压电工操作证者优先，欢迎2026届应届毕业生应聘； 2、熟悉电力行业相关技术规范与标准，掌握电路原理、电机技术、供配电系统、继电保护及电力系统一二次侧基础知识； 3、了解电力系统中各类高低压设备的工作原理与结构组成； 4、熟悉本专业相关设计规范，具备扎实的专业理论基础，了解关联领域知识；熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力； 5、品行良好，身体健康，执行力高，责任心强； 6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能按时完成上级交办的任务； 7、可适应倒班工作安排； 工作地点：浙江省金华市浦江县

消防维保，检测

熟练电气工程，气动设备，伺服电机，简单代码等技术。

户用光伏电站运维师傅： 岗位职责： 对公司承接的户用光伏电站进行全面运维工作: 1：电站维修：派单后48小时内上门维修完成。（更换监控，合闸，更换配电箱元器件等） 2：电站清洗：公司提供设备对电站进行清洗作业（高压水枪，清洗刷等） 3：电站巡检终验：公司提供设备对电站进行巡检终验工作（无人机，热成像义等） 4：低效排查及处置：公司提供设备对电站进行原因排查及处置（清洗，砍树，技改等） 5：漏水维修：接到客户反馈后及时上门，对漏水点进行判断并处理（自粘卷材，结构胶等） 6：收益问题：根据公司的意见进行处理 岗位要求： 1:需要员工自带车辆并有驾驶证（低油耗车辆，或电车，如没车公司提供公司也能提供)2:低压电工证，3：高空作业证（入职后1年内考取）4：本地人。5：年龄在30-45岁。6：能熟练使用各种手机软件7：有较好的沟通能力，8：实干派 补充说明：试用考察期为2个月（工资面议） 工作时间：该工作为为弹性制

岗位职责： 1、承担电气控制柜的方案设计、生产对接及厂内调试任务； 2、开展PLC程序编写、人机界面程序开发工作； 3、完成电气元件的选型与技术评估； 4、负责整套系统设备及相关软件的调试运行； 5、可独立完成电气图纸绘制、PLC编程、器件选型及现场调试全流程工作。 任职要求： 1、电气自动化、机电一体化、工业自动控制或相关专业，统招本科及以上学历； 2、熟练使用制图工具，具备独立完成PLC控制柜设计与出图能力者优先； 3、有独立承担路面机械类产品开发项目经历，熟悉PLC系统设计、编程与调试流程者优先； 4、具备较强的实操能力和问题解决能力，工作态度积极、严谨细致； 5、了解电气安全相关法规标准，掌握自动化控制专业技术，并具备新产品快速学习能力； 6、具备良好的沟通表达、理解协调能力，以及较强的问题分析与语言组织能力； 7、具有5年以上相关工作经验； 8、薪资可面议。 接受年后到岗。

【岗位职责】 1. 全面负责公司技术发展战略规划，主导技术团队的组织与管理工作； 2. 主持重大技术决策和技术方案评审，确保技术路线的先进性与可行性； 3. 统筹技术研发、工程实施与创新改进，推动技术成果的落地应用； 4. 协调跨部门资源，保障项目在技术层面高效推进并满足质量要求； 5. 指导技术团队能力建设，提升整体技术水平与研发效率。 【岗位要求】 1. 具备扎实的专业背景和丰富的技术管理经验，能够驾驭复杂技术体系； 2. 熟悉行业技术发展趋势，具有较强的技术前瞻性和判断力； 3. 具备出色的组织协调能力与团队领导能力，能有效推动多方协作； 4. 责任心强，能够在高强度环境下承担关键岗位职责并保证工作质量。

招聘人数：1人 工作地点：金华市武义县（目前人在上海者优先） 【公司简介】 本公司专注于小型水电站投资收购、资产交易、运营托管、技术改造全产业链业务，聚焦小水电资产提质增效、智能化升级、技改优化与高效运营，是行业内专业化、规范化、稳健发展的实体企业。为加强技术人才梯队建设，现面向高校招聘技术管培生，定向培养水电技改技术核心人才。 【招聘岗位】 技术管理培训生（1名） 【培养路径】 1. 全部门轮岗：入职后在业务部、运维部、技术部、风控部、财务部、人事行政部轮岗学习，全面熟悉小水电收购、交易、托管、技改全流程业务逻辑。 2. 定岗方向：轮岗考核合格后，定岗于技术部，负责水电站技改方案制定、设备升级、电气自动化优化、现场技术支持、项目实施跟进等工作。 3. 成长支持：一对一导师带教、实战项目历练、专业技能培训，快速成长为水电技改领域技术骨干。 【薪资待遇】 本科应届薪资标准： 1. 211本科：月薪 12000元 2. 985本科：月薪 15000元 【福利待遇】 五险、带薪年假、节日福利、年终奖、项目激励、定期培训、晋升通道。 【岗位要求】 1. 学历：2026届本科应届毕业生，仅限 985/211院校。 2. 专业：水利水电工程、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 3. 能力：具备工程技术基础、动手能力强、逻辑清晰、学习能力突出、责任心强。 4. 稳定性：长期在武义发展，愿意深耕小水电技改与技术管理方向。 【岗位职责】 1. 学习小水电行业政策、运营模式、技改标准及全业务流程； 2. 协助开展水电站技术调研、技改方案编制、设备排查、自动化系统优化等工作； 3. 参与技改项目落地、现场技术支持、数据记录、效果评估； 4. 按轮岗计划完成学习任务，定岗后独立承担技术部相关技改工作。

岗位技能要求： 1. 具备基本的弱电控制相关知识。 2. 能够使用常见软件绘制简易电路板图、电气原理图及线束图。 3. 熟练操作常用办公软件，如EXCEL、Word等。 4. 掌握电路板线束的基础加工技术，包括锡焊、冷压端子处理等。 岗位职责： 1. 掌握现有设备的工作原理，熟悉电气部件的加工与装配流程及相关标准。 2. 熟悉当前加工设备，能识别并解决工艺、设备及装配流程中存在的问题，提出改进优化措施。 3. 协同结构研发团队开展新产品开发，负责解决新产品的电气相关技术问题。 4. 负责设备组装完成后的抽样检测与测试工作。

【岗位职责】 1. 负责自动化设备的控制方案独立设计，包括PLC编程、变频器调试、伺服控制系统搭建，确保方案的可行性与稳定性。 2. 独立完成自动化设备的电气原理图、接线图等相关图纸设计，确保图纸规范、准确，符合行业标准。 3. 负责设备的电气接线、安装调试工作，能够独立解决调试过程中出现的技术问题，保障设备正常运行。 4. 熟悉各类传感器的工作原理与应用，负责传感器的选型、安装及控制调试，优化传感器控制逻辑。 5. 配合团队完成项目推进，参与设备后期维护、技术优化及相关技术文档的整理归档工作。 6. 根据项目需求，配合完成其他相关自动化控制相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，相关专业（自动化、电气自动化、机电一体化等）优先。 2. 具备扎实的PLC编程能力，熟练掌握变频器、强电与弱电相关知识。