负责公司销售订单的接收与转接工作

职责描述： 1、熟悉外贸操作流程，外贸术语和规则。 2、协助销售开发寻找新客户，对新客户的询盘做及时有效处理。 3、协助销售日常维护老客户，全方位了解老客户在订的产品，并且不断推荐新产品给客户。 4、协助签定外销合同，并完成外销成本预估表，完成订单明细表的填写，与跟单部门完成订单交接。 5、协助销售建立产品档案和客户档案，有条理的归档客户信息。 6、协助销售解决客户针对销售和服务提出的投诉。 7、协助销售从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。 8、协助销售随同货源部门熟悉新老供应商。 9、协助销售实现销售业绩、利润和客户满意度最大化。 10、积极、主动的完成领导交办事项。 任职条件 1、学历：大专以上，英语要求：熟练的看懂国外客人的邮件及订单包装资料，可以用英语写邮件，会简单口语交流。 2、具有较强的独立工作能力和团队合作精神，诚实并且责任心强，具有出色的客户服务意识，良好的书面和口头人际沟通能力。 3、自信乐观，勤奋敬业，吃苦耐劳，有抗压能力，较强的时间管理能力和弹性意识 4、良好的身体素质，适应短期出差。 5、有很强的应变能力和问题处理能力，善于把握客户的心理。 6、确保工作时能顺畅沟通的良好态度，有担当，有条理性。

岗位职责： 1:具备出色沟通能力，有明确目标并积极进取的奋斗者优先 2:希望在济南长期稳定发展的有志之士 3:有毅力、踏实肯干、能承受工作压力的实干型人才 4:负责客户资源拓展，维护现有营销渠道关系 5:策划并执行各类市场推广及营销活动 6:完成投资顾问安排的其他相关工作任务 岗位要求： （1）本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专； （2）对客户开拓与服务流程有深入认知； （3）热爱金融行业，学习能力强，具备良好的沟通、协调与分析判断能力，注重团队协作； （4）品行端正、诚实守信、形象良好，具备迎难而上的拼搏精神； （5）需通过证券从业资格考试并取得相应资质； 岗位待遇： （1）基本薪资+业绩提成+产品销售奖金+节日补贴+优秀员工激励； 福利涵盖：带薪岗前培训+五险一金+双休制度+带薪年休假+国家规定各类节假日； （2）根据个人发展提供投资顾问、区域经理、市场部主管、分公司综合岗位等晋升通道； （3）公司定期组织国内两次旅游及海外团建活动；

配合公司业务，帮助公司完成房源推广工作轻松，工资稳定。

BESTSELLER是欧洲领先的时装集团之一，由TroelsHolchPovlsen于1975年创立，业务遍及全球二十九个国家，拥有超过12,000名员工，专注于时装设计、开发、零售及品牌推广。 绫致时装作为丹麦BESTSELLER在中国的全资子公司，自1996年进入中国市场以来，已成为时尚与快消领域的行业标杆。旗下运营VEROMODA、ONLY、JACK&JONES、JLindberg、NBA、国家地理等多个知名服饰品牌。 “运营管理培训生”是绫致重点打造的核心人才项目。在此岗位上，你将获得零售高管一对一指导，经历为期半年的实践轮岗后，定岗为“高管运营助理”，协助管理层推进区域重点项目，驱动业绩增长。 你将深入一线，直面顾客需求，通过优质服务提升销售表现，统筹门店运营，协调职能资源，用2-3年时间成长为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。 培养体系涵盖：跨职能轮岗机制、高管带教计划、HR全程支持、快速晋升通道等 岗位职责： 零售目标落地与执行：推动区域业绩提升，覆盖线下门店运营、抖音内容营销、小红书种草传播、社群用户运营等多渠道业务，协同团队实现销售目标 数据洞察与项目推动：解读零售运营数据，评估成效并优化策略，逐步承担项目经理角色，以项目化方式助力城市零售实现增量突破 协同作战与能力进阶：联动零售各职能部门，作为关键储备力量，协助高层开展区域工作的整体规划与执行统筹 任职要求： •面向2025届或2026届春季毕业的全日制本科及以上学历毕业生，专业不限 •热爱时尚零售行业，个人穿搭风格具有审美感知力 •性格积极乐观，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强 •拥有抗压韧性与快速学习能力，擅长沟通协作 •具备基础的数据分析思维及项目管理潜力 •反应敏捷，能迅速适应多元工作环境 •可接受全国或区域内调动安排，并服从前期轮岗学习计划

岗位职责： 1.具备出色沟通能力，有明确目标并积极进取的奋斗型人才 2.计划在济南长期稳定发展的求职者优先考虑 3.有毅力、踏实肯干，能承受工作压力并持续投入 4.负责客户资源拓展，维护现有营销渠道关系 5.策划并参与各类市场推广及营销活动 6.完成投资顾问安排的其他相关工作任务 岗位要求： （1）本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专 （2）对客户开拓与服务流程有深入理解 （3）热爱金融行业，学习能力强，具备良好的沟通、协调与分析能力，擅长团队协作 （4）品行端正、诚实守信、形象良好，具备迎难而上的拼搏精神 （5）须通过证券从业资格考试并取得相应资质 岗位待遇： （1）基本薪资+业绩提成+产品销售奖金+节日补贴+优秀员工激励； 福利包含：带薪岗前培训+五险一金+双休+带薪年休假+国家规定各类节假日； （2）提供多元化晋升通道，可根据个人发展规划晋升为投资顾问、区域经理、市场部主管、分公司综合管理岗等职位 （3）公司定期组织国内两次旅游，并提供海外旅游机会

销售内勤助理，要求大专以上学历，有1-2年工作经验优先。

高薪高福利，“职”等你来！ 我们团队由90后、00后组成，充满活力，工作氛围轻松不压抑！ 我们知道，你一定有实力，若对现状工作提不起兴趣，不如来我们这儿聊聊看。 其实很多人最初找工作都是抱着“试试看”的心态，最后却变成“非这里不可”，比如我们正在招聘的策划导师岗位，底薪5000-8000++房补+餐补+通讯补+高额提成+五险一金，同样是上班，我们这里薪资更高、福利更优、同事更友善、发展更广阔，能一样吗？ 人生有无数种可能，只要迈出一步，往往收获远超预期。现在机会来了，我们正在招人，你勇敢投出简历了吗？总以为生活欠自己一个满意，其实我们该给生活一次尝试的机会。听说必普电子商务集团在扩招，你确定不报名试试吗？找工作不是一时的事，而是一生的重要选择！ 岗位职责： 1、负责跟进公司分配的客户资源，为客户讲解公司业务及项目内容； 2、参与公司组织的各类培训，掌握制度规范与项目知识，全面提升专业能力； 3、树立正确的企业价值观，践行“同道者同行”理念，踏实完成主管安排的各项任务； 4、具备集体荣誉感，勤奋上进，心态积极，意志坚定，高效保质完成各项工作。 任职要求： 1、表达流畅，性格外向开朗； 2、思维灵活、语言表达出色，具备良好的沟通技巧与人际交往能力； 3、具备较强的客户服务意识； 4、责任心强，能够适应一定的工作强度； 5、拥有团队合作精神，阳光向上，乐于迎接挑战。 薪资福利待遇： 1、底薪5000-8000+房补+餐补+通讯补+提成，综合收入10k-15K，行业顶尖提成比例+多项额外补贴； 2、提供租房信息支持； 3、节假日可灵活调休，享有30天带薪年假； 4、接受零经验应届毕业生； 5、工作时间：9:40-18:30。 快来加入我们吧，期待你的加入！

任职要求： 1.学习产品知识负责销售订单的全程跟进处理与确认， 2.维护客户关系，解答客户售前售中咨询，处理售后 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.有责任心，做事细心有条理 上班时间8:30下班时间6:30 中午有午餐一小时午休

职责： 1、负责投标平台的注册申报、标书编制、PPT设计制作，开展线上渠道客户获取，如抖音、淘宝、行业协会等平台的线索整理，具备基础图像处理能力，能操作常用修图工具 2、承担事业部VI系统维护、市场宣传内容输出及宣传物料统筹对接，支持业务标准化PPT制作，配合集团云仓业务在推文平台的推广计划实施，协助完成集团级重要接待工作 3、推进跨部门协作与沟通协调工作 4、主导销售项目管理工作，统筹公司重点及重大项目的全流程运作，包括组织项目分析会议、决策支持、项目复盘、案例归纳与沉淀 要求： 1、本科及以上学历，物流相关专业优先考虑 2、精通Excel、Word、PowerPoint等办公软件操作

角阀漏水有干的吗。

本店招聘 打荷2名3200-3800 面点2名4000-5000元 联系人： 王厨 活轻松好干，管吃管住，4天带薪休假，工资及时，每月十五号发工资有超额奖金 要求:有团队精神能吃苦耐劳，执行力强，混日子的请绕行

济阳城区一农商行招聘保安一名，有意私聊

找现钱两辆八座车老板电话自己联系

招聘二保焊工！ 一小时35元，日结可选！ 综合日薪350-420元，月入9000-11000元 试用期后一天一结200，多余部分次月月底发薪日阶结算。 岗位职责： 汽车零部件、重型卡车车厢焊接制造，油罐罐体焊接，操作简单。 工作时间： 两班倒，做六休一。 薪资福利： 提供食宿，免费6人间带空调，两餐供应。 。 职位要求： 有焊工证及一年以上经验，18-45岁，身体健康，吃苦耐劳。

年龄28-35源汇区或郾城区住能熟悉电脑操作有一定沟通能力有销售相关经验优先双休上午九点上班工资2千+（面议）

周末双休法定节假日正常放 工作时间《上午9:00-12:00、下午14:00-18:00》 薪资无上限有销售经验优先毫无保留老带新 1、亲和力强，维护老客户，帮整理文案，跟进意向客户。 2、表达能力强，愿意打电话，愿意跟客户沟通，喜欢销售工作。 3、有一定的文案功底，会基础视频剪辑，懂些视频运营经验的优先考虑！ 底薪+提成（销售年收入大概20万），欢迎有理想，想成长的人加入，非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品销售策略 4.协同团队参与销售活动策划与执行，提高品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成各项销售管理工作。 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.工作地点需服从安排，具有团队合作精神

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品销售策略 4.协同团队参与销售活动策划与执行，提高品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成各项销售管理工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.工作地点需服从安排，具有团队合作精神

销售助理岗位职责 1.协助销售团队处理客户咨询、报价、订单对接，跟进订单全流程（下单、发货、回款），确保信息传递及时准确。 2.整理销售数据（业绩、客户信息、订单明细等），制作销售报表，为团队决策提供数据支持。 3.维护客户档案，定期跟进老客户关系，配合销售完成客户回访、需求对接等工作。 4.协助组织销售会议、产品推广活动，准备会议资料、活动物料，跟进活动落地执行。 5.处理销售团队日常行政事务沟通对接。 6.收集市场动态、竞品信息，整理后反馈给销售团队，辅助制定销售策略。 需要我帮你把这些职责细化成适配中小企业的版本，或者补充任职要求吗？

一、你将接触这些核心工作 1.协助团队挖掘潜在合作资源，通过线上调研、行业展会、电话沟通等方式，筛选并对接优质企业，积累行业人脉。 2.参与招商全流程，从初步接洽、资料整理到合作方案辅助撰写，近距离学习商务谈判与项目落地技巧。 3.收集行业动态、市场需求及竞品信息，协助分析数据并整理报告，为团队制定招商策略提供支持。 4.维护客户合作关系，及时跟进沟通进度，确保信息高效传递，助力招商项目顺利推进。 二、我们期待这样的你 •2024/2025届应届毕业生，专业不限（市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先），对商业招商、商务合作有浓厚兴趣。 •性格开朗外向，善于沟通表达，具备良好的逻辑思维，能清晰传递信息、倾听需求。 •学习能力强，有好奇心，愿意主动了解行业知识，能快速适应工作节奏，接受阶段性挑战。 •有责任心、目标感，做事认真细致，既能独立完成基础任务，也能积极融入团队协作。 三、为你量身打造的成长福利 •专属培养体系：一对一导师带教，从行业知识、招商技巧到商务礼仪全流程指导，帮你快速完成校园到职场的过渡。 •无上限成长空间：接触头部企业资源，参与真实招商项目，表现优异者可快速晋升，解锁更核心的工作内容。 •暖心薪酬福利：固定薪资+绩效奖金+实习补贴（应届生实习期间），还有带薪年假、节日福利、定期团建等。 •轻松团队氛围：扁平化管理，前辈耐心带教，拒绝职场PUA，让你在轻松的环境中专注成长。 如果你想在毕业之初就接触商业合作的核心领域，用沟通和能力实现自我价值，别犹豫！我们期待和你一起，在招商赛道上快速成长，共拓商业新可能！

负责安排工厂运营生产

销售内勤是销售部门的核心支持岗位，主要负责协助销售人员处理日常事务、保障销售流程顺畅运行，是连接销售团队、客户及公司内部各部门的重要纽带。

岗位职责： 1.依据公司招商策略对接代理商，通过多种方式拓展客户资源，组织意向客户参观企业，宣讲品牌理念与文化，跟进客户需求并推动合作落地，实现公司招商目标及任务指标； 2.负责经销商运营管理，深耕区域市场； 3.熟悉管辖区域的市场环境，及时建立客户信息档案，快速掌握行业动态与市场变化趋势； 4.维护区域内客户关系，积极开拓新代理商，并与其构建稳定、互信的合作关系； 5.配合开展线下推广活动及学术会议，承担活动执行、过程跟踪、效果评估、问题收集及数据整理分析等工作； 6.协助代理商推进产品临床应用及销量提升等相关事宜。 任职要求： 1.具备5年以上渠道开发相关工作经验，拥有招商管理背景者优先考虑； 2.服务意识强，具备独立开发客户的能力，擅长公关、谈判，具有一定策划与组织协调能力； 3.工作态度积极，责任心强，能够适应一定程度的工作压力； 4.分析与解决问题能力强，思维灵活，具备敏锐的市场洞察力和前瞻判断力； 5.能根据渠道工作需要接受出差安排； 6.有临床、高值耗材、医疗器械等领域招商经验者优先。

济南市区超市送货仓库配货跟车送货

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

公司：玉壶台酱酒 我们是一家专注于高端酱酒的企业。 因为业务体量上升需要增加两名销售顾问 岗位职责： 接待客户来访，讲解企业文化，介绍公司产品。 邀约、组织客户品鉴活动，挖掘客户消费需求。 负责维护公司分配的现有客户资源，进行定期拜访与客情关系维护。 深度服务客户，并积极开发客户背后的潜在资源。 任职要求： 形象气质佳，有良好的沟通能力。 具备强烈的上进心和事业心，拒绝安于现状、混底薪者。 工作时间： 月休6天，可调休。 因工作晚归，次日可弹性上班。

普冷是普洛斯集团旗下专注于高品质食品物流的智慧冷链企业。普冷在26个城市建设和运营了37座冷库，总容量超过660万立方米，是中国网络覆盖范围最大的冷链物流企业之一。 普冷为客户提供高标准的全温区仓储、库内增值服务、运输与配送和国际货代等物流服务 薪资待遇： 叉车岗：首月保底8000，后期计件工资，多劳多得, 分拣岗：保底7500，后期计件工资，多劳多得， 发货岗：保底7500，后期计件工资，多劳多得， 收货岗：保底7500，后期计件工资，多劳多得 叉车上班时间： 早6.00－18.00，早8.00-20.00 拣上班时间： 早7.00-19.00，早9.00-21.00 发货岗上班时间： 15.30-22.00,18.00-6.00 收货岗上班时间： 5.00-16.00,8.00-20.00 【福利待遇】 1.提供中午工作餐 1.其他：工龄奖，生日福利礼品，全勤奖，节假日福利。 2.每个月10日发薪 【招聘要求】 1.18-45周岁

岗位职责： 1、生产管理：全面负责车间日常运作，保障生产计划顺利实施，实现质量、成本与交付目标； 2、质量与安全：严格遵循产品规范，落实安全生产制度，确保“零事故、高品控”； 3、精益升级：推进车间标准化与智能化建设，持续优化生产工艺及设备管理流程； 任职要求 1、具备1年以上食品/快消行业生产管理经验，掌握车间全环节操作流程； 2、熟练使用办公软件（Excel/PPT等），具有较强的数据分析处理能力； 3、仪表整洁，沟通顺畅，具备良好跨部门协作协调能力； 4、提供清晰晋升路径，熟悉豆制品加工工艺或智能制造者优先考虑。

工作职责： 1、负责本单位成本管控相关工作； 2、负责本单位质量管理体系的实施与监督； 3、主导本单位新项目执行及变化环节的跟踪管理； 4、统筹本单位人员培训、人才发展及企业文化推进； 5、推动本单位持续改善与创新工作的开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上物流行业经验，具备3年以上物流项目运营管理工作经历； 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先； 3、能适应全国范围内的跨区域调动及出差安排 原标题：《物流经理》