岗位职责： 1、围绕消费者需求与零售实际场景，撰写具备清晰产品卖点、突出行业差异化优势、便于传播的IoT产品培训材料； 2、模拟各类门店实际环境，制定执行规范与时间规划，跟踪代理IoT产品培训的落地进展，确保终端产品讲解具备实战应用效果； 任职要求： 1、熟悉零售企业运作模式及业务流程，掌握数码产品行业发展趋势及竞争格局； 2、具备较强的沟通领悟能力、学习能力，拥有培训实操经验及销售相关技能。

岗位要求： 1. 协助拟定并优化公司培训制度与规范，推动构建系统化培训体系； 2. 根据实际培训需求，统筹策划总公司各职能部门的培训计划与课程大纲，明确培训目标、内容及时间安排，经审批后落地执行； 3. 配合培训部经理开发培训渠道与资源，持续积累培训案例与教学资料； 4. 主动开拓外部培训市场，维护与第三方培训机构的合作关系，甄选优质机构为公司提供专业培训支持； 5. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄22-28岁，人力资源或管理类相关专业本科及以上学历； 2、具备一年以上培训工作经验，性格亲和，责任心强；优秀应届毕业生亦可考虑； 3、对培训工作有热情，性格积极向上，乐于展现自我； 4、具备良好的沟通协调能力及快速学习能力。 职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、通讯补助、五险一金

家政服务招聘普通黄金pro职位 薪资待遇：15000-30000元/月 福利待遇：五险一金、包吃、包住 招聘人数：请家政讲师 工作地点：东莞冠领月嫂育儿嫂东城店 职位描述 工作内容： 岗位职责： 1. 负责培训课程的规划与执行推进； 2. 监督培训实施过程，跟进教学进度，提供课前准备及现场教学支持； 3. 实时掌握学员学习动态； 4. 收集课程反馈信息，开展培训效果评估。 任职要求： 1. 中专及以上学历，工作经验不限； 2. 热爱教育培训工作，具备良好的授课能力，拥有较强的组织协调、语言表达与沟通技巧，具备团队协作意识； 3. 具备较强抗压能力，能适应互联网化工作节奏； 4. 提供食宿，月薪范围9000-30000元 上班地点：东莞东城地铁口附近 工作时间：8小时制 职位要求： 编辑职位暂停招聘

家政培训讲师18-55岁 母婴护理讲师 育婴师培训讲师 养老护理培训讲师 综合薪资12000-30000元 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 公司提供食宿，入职即缴纳社保，每月休息4天

岗位职责: 1. 需求洞察：深入业务场景，准确识别业务挑战与团队能力短板，提供具有针对性和前瞻性的培训与人才发展解决方案。 2. 体系构建：主导公司级培训体系的设计、优化与持续迭代（涵盖新员工入职培训、管理层领导力发展、专业序列能力进阶、核心人才继任计划等关键模块）。 3. 项目管理：牵头实施高复杂度的人才发展项目（如“未来领袖”计划、核心人才盘点与发展项目等），全面把控流程，确保项目高质量交付并带来可量化的业务影响。 4. 推动落地：促进业务部门管理者切实履行人才培养职责，赋能其掌握必要的辅导与培训技能，推动人才培养机制融入日常业务运作。 5. 文化提炼与传播及活动策划，打造积极向上的组织氛围，提升员工的幸福感与组织归属感。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、中文、新闻传播等相关专业优先； 2、8年以上中大型企业培训领域工作经验，具备从零搭建或深度重构培训体系经验者优先。 3、性格稳重开朗，具备良好的人际互动与沟通能力，出色的组织协调与统筹规划能力； 4、拥有优秀的项目管理与跨部门协同能力，能高效推进文化类项目的实施与落地。

我们正在寻找一位热爱教育、技术扎实、有耐心的CNC三四轴培训讲师，加入我们的教学团队，一起培养更多优秀的数控人才。 一、岗位要求： 1.专科及以上学历，机械、数控或相关专业优先 2.两年以上CNC三四轴编程与实操实际加工经验，有教育培训经验者更佳 3.熟练使用UG、MasterCam与编程软件 4.熟悉法兰克（FANUC）、新代（SYNTEC）、三菱（MITSUBISHI）、北京精雕等数控系统 5.普通话标准，表达清晰，具备良好的教学沟通能力 6.热爱教育行业，对学生有耐心、有责任心，愿意与学生共同成长 二、岗位职责： 1.负责CNC三四轴编程与操作课程的教学工作 2.制定课程内容、实训计划，并根据学生情况进行个性化指导 3.指导学生完成上机实操，确保安全规范 4.跟进学生学习进度，及时答疑解惑 5.参与教学资料的更新与优化 三、薪资福利 1.提供免费食宿、专属免费停车位。 2.试用期三个月，、如能力优秀者可提前转正。 3.节日福利、工龄补贴、享受国家规定节假日。 4.带薪年假、春节交通补贴。 如果你对数控技术充满热情，也希望把自己的经验传递给更多年轻人，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、负责对接合作的企事业单位，提供全流程保障服务，涵盖单位沟通、方案宣导及职工服务支持； 2、协同项目团队为已签约企事业单位员工提供方案讲解、信息登记、业务办理及理赔协助等服务； 3、作为销售管理储备人才，依照公司培养路径完成各阶段工作任务； 4、初期聚焦于对公项目的策划设计与落地实施，系统提升项目执行与运营能力； 5、后期逐步培养团队指导与组织搭建能力，为未来团队组建与发展奠定基础。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、积极进取，具有强烈的事业心和拼搏精神； 3、学习能力强，善于归纳总结与独立思考； 4、对销售工作充满热情，有销售实践经历或在企事业单位、医疗、金融等行业有相关工作经验者优先考虑。 职位福利：正式编制，五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、企业年金、定期体检

岗位职责： 1、前期以对公项目的策划及落地实施为核心，着重培养项目运营能力；后续逐步强化团队指导与组织搭建能力，为未来团队组建奠定基础； 2、承担合作企事业单位的服务保障工作，涵盖单位对接、方案宣导、职工服务支持等环节； 3、协同项目团队服务已签约的企事业单位，面向单位员工开展合作方案解读、信息登记、手续办理及理赔协助等相关服务； 4、作为团队长储备人选（纳入销售指挥官培养计划），依照公司阶段性培养方案推进各项工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业背景； 2、积极进取，具有强烈的事业心与发展意愿； 3、具备良好的学习能力，善于归纳与反思； 4、掌握一定的销售方法与技巧，有团队管理经历者优先考虑。 福利待遇： 1、薪酬构成：基本薪+绩效薪+业务奖金+年终奖（适用专项销售指挥官计划基本法）； 2、职业发展：晋升路径明确并写入基本法，两年内通过考核即可聘任为团队长； 3、公司福利：六险二金（五险一金+补充商业保险+企业年金）、带薪年假、定期健康体检、节日关怀等。

岗位职责： 1、承担市场招商会、培训会、沙龙会等活动的主讲任务； 2、汇总会议结束后关于课程内容、形式及流程等方面的反馈意见，并及时提交相关汇报； 3、组织开展专业知识、产品信息及销售技巧的培训工作，并落实考核机制； 4、推进门店销售活动，为终端客户制定个性化皮肤护理方案，达成既定业绩指标。 任职要求： 1、形象端正，年龄在25至40周岁之间； 2、具备2年以上美容行业专业线销售、顾问或产品推广经验，熟悉行业运作模式； 3、拥有出色的演讲表达能力与现场控场能力； 4、具备较强的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏及长期外出差旅。

急招！！！合伙人讲师（广州/深圳/东莞/南宁） [公司实力] 优帮手是全国独家财税法金一体化的综合型法律服务平台，仅用三年时间便跃居行业头部。 截至目前：全国拥有700余家线下门店，加盟商超4000家，注册会员达20万+，累计服务人次突破100万。 创始人深耕法律领域十年，因痛心行业乱象，立志以“务实、高效、诚信”重塑法律服务生态。 为破解群众“找律师难、找律师贵”的困境，优帮手通过标准化服务、极低运营成本和快速响应机制，为企业与个人提供法律、财税、金融等一站式服务支持。 现正推进“千城万律”战略，推动法律如母亲河般润泽万家。常态化开展公益普法沙龙，现面向全国扩充专业讲师团队。 [岗位职责]： 1~ 按照课程计划，承担普法沙龙中法律与法务知识的讲授与解读； 2~ 课件由总部统一提供，入职后公司将组织系统培训； 3~ 参与学员学习过程的跟进及效果反馈； 4~ 热衷演讲工作，具备良好的现场掌控与灵活应变能力。 [任职要求]： 1~ 具备讲师相关专业背景或实际从业经验； 2~ 表达流畅，拥有优秀的沟通表达与教学能力； 3~ 有兼职授课经历者优先录用； 4~ 可根据课程安排灵活调配授课时间。 弹性工作，团队佣金，岗位补贴

年轻人友好电子厂直招 专为18-40岁的你打造，告别套路，踏实挣钱！ 透明薪资体系 时薪21元，每月工时稳定在280-310小时，月收入可达5880-6510元。 预支生活费更贴心：每日工时实时可查，每日最高可预支100元，收支清晰透明，解决日常周转难题。 全新厂区·舒适体验 • 生活区配套拉满：篮球场、体育竞技场、健身房、羽毛球场、乒乓球台、桌球室，还有休闲小公园，全部免费开放，下班也能拥有丰富生活。 • 车间环境友好：恒温空调车间，流水线与独立岗位可选，全程普通工衣作业，无无尘服束缚。 • 宿舍条件优越：6人间标配空调，独立卫生间、冲凉房、生活阳台齐全，热水、洗衣机、WiFi全覆盖，拎包入住无压力。 • 食堂菜品丰富：多口味餐食可选，满足南北味蕾，不用再为吃饭发愁。 入职须知 • 必备材料：身份证原件、黑色水性笔1支、身份证复印件3张，流程简单不繁琐。 • 岗位内容：主要生产数据线、充电模块，工作轻松上手快，新手也能快速适应。

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东莞市招二保焊/气焊 焊工(有证熟手)，18-45岁，360-420/天

1. 培训体系执行：根据公司战略与校长指示，落地执行家政服务员（月嫂、育婴、家务、养老护理等）的培训体系、课程标准及考核流程。 2. 课程开发与优化：结合市场需求与客户投诉反馈，协同校长迭代更新培训课件（如服务礼仪、实操技能、安全规范、沟通话术等），确保内容实用、合规。 3. 教学实施与管理：负责新员工岗前培训、在岗人员回炉提升及专项技能班的教学组织；安排讲师与场地，把控培训进度与课堂纪律。 4. 师资与学员管理：协助管理内部讲师团队（排课、评估）；建立学员档案，跟踪培训后上岗表现，统计通过率与退训率。 5. 质量与考核：设计技能考核标准（笔试+实操），组织结业考核；结合客户评价和入户抽查数据，提出培训改进计划。 6. 跨部门协作：与招募、运营、客服部门联动，针对常见服务投诉（如迟到、操作不当）制定专项培训方案，降低退单率。 7.组织完成部门的业绩目标和结算等 8.配合完成领导的其他安排 任职要求 1. 经验：5年以上家政或服务行业培训经验，其中至少2年主管/组长经历；有家政公司培训岗经验者优先。 2. 专业能力：熟悉至少两类家政业务（如母婴护理、育婴师、居家保洁、养老陪护等）的操作流程与评分标准；能独立完成课件制作（PPT/视频）与考核设计。 3. 软素质：亲和力强，善用案例教学；对服务细节敏感（例如入户礼仪、消毒规范）；有跟单入户督导经历更佳。 4. 管理能力：具备基础数据统计能力（如通过率分析），会使用办公软件；能调动学员积极性，降低流失率。 5. 证书加分：持有教师资格证、人社相关等级证书、家政培训师证、高级育婴师/养老护理员证、企业培训师证等优先。 6. 学历：大专及以上，教育类、家政学、护理学、临床医学、管理学相关专业优先。

任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成从需求分析到交付评估的全流程 5. 学习能力强，责任心强，具备服务意识与团队协作精神，大专学历，9000-14000元月，包吃住，月休4天。

岗位职责： 1.负责家政服务类职业技能（如母婴护理、养老照护、居家保洁、病患陪护等）的岗前培训授课与实操指导 2. 开发并优化适配农村劳动力、下岗失业人员及困难群体的培训课程体系与教学资料 3.组织开展培训效果评估、学员跟踪回访及就业转化情况分析 4. 参与创业指导、孵化扶持等延伸服务，助力学员实现稳定就业或自主创业 等 任职要求： 1. 热爱家政教育事业，具备良好的表达能力、亲和力与责任心 2.有家政服务一线经验或相关职业培训经验者优先 3. 具备较强的学习能力与课程开发意识，能适应灵活教学场景 4.普通话标准，熟练使用办公软件及基础教学设备 5.学历不限，认同公司“助弱扶困、促就业”使命，愿扎根基层服务 6.做过销售，保险，带过团队等经历的也行

工作内容 1. 深度掌握公司AI产品核心功能、技术逻辑与应用场景，独立完成客户宣讲、产品演示、精准传递产品价值 2. 参与策划并优化宣讲内容，独立撰写宣讲PPT、演示脚本、产品话术，结合客户需求动态调整宣讲策略，提升转化效率 3. 配合市场与销售团队开展售前工作，负责客户拜访、行业展会、渠道招商等场景的产品讲解，现场解答客户疑问，挖掘潜在需求 4. 收集宣讲过程中的客户反馈、竞品动态，整理成需求报告反馈至产品团队，支撑产品迭代与方案优化 5. 为内部团队提供产品培训，赋能销售与客服人员掌握产品要点，提升团队专业能力 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，1-3年AI产品、软件、科技类宣讲/培训/销售支持经验优先；有AI行业宣讲经历者可放宽经验限制 2. 核心能力：普通话标准，语言表达逻辑清晰、有感染力，能将专业技术转化为客户易懂的价值语言；擅长控场互动，适配多场景宣讲 3. 技能要求：熟练操作PPT、Word等办公软件，能独立完成课件制作与内容优化；具备基础商务礼仪素养，能高效对接客户 4. 综合素质：思维敏捷、抗压能力强，责任心足，善于倾听客户需求，具备良好的跨团队协作意识与结果导向思维 5. 加分项：有直播宣讲、展会主持、产品培训经验；熟悉AI大模型、智能办公/教育等领域；形象气质佳。

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-31 工作形式：线上录题讲解教师，时间地点不限，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 工作时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新成员加入奖励

高英来两个打包临工

【诚聘全职家庭教师】—— 只为提升成绩，期待与孩子共同成长 【关于我们】 我们是一个重视教育、尊重知识的家庭。为了给孩子提供更有针对性的学业辅导，帮助其突破学习瓶颈，建立良好的学习习惯，现诚意聘请一名全职不住家家教老师。 【工作职责——直击提分】 1. 学业规划与提分： 负责孩子（[四年级]）的日常功课辅导，重点针对[语文/数学/英语/具体薄弱科目]进行查漏补缺。能够分析试卷，制定短期及长期的提分计划。 2. 作业习惯养成： 监督并高效高质地完成学校作业，纠正拖延、粗心等不良习惯，培养专注力和时间管理能力。 3. 专项强化训练： 针对孩子薄弱的知识点（如：英语语法、数学应用题、作文等），查找资料，设计专项练习题，实现精准突破。 4. 预习与复习： 协助孩子做好第二天的课程预习及本周知识的复习巩固，确保在学校课堂上跟得上、吃得透。 5. 学习反馈： 定期与家长沟通学习进度和存在的问题，共同调整教育策略。 【我们期待的您】 1. 硬实力： 本科及以上学历，师范类专业或[目标学校/985/211]优先。有[4至6年级段]教学经验者、有成功提分案例者优先。 2. 教学能力： 精通[语文、英语科目]知识，熟悉教材考点，能快速诊断孩子的学习问题并给出解决方案。 3. 性格特质： 耐心、负责、有原则而不失温和。懂儿童心理学，善于激发孩子的内驱力，而不是简单地“陪读”。 4. 稳定性： 希望您是一位长期主义者，愿意陪伴孩子走过关键的升学阶段。 【薪资待遇】 · 薪资范围： 5000起（能力优异者薪资可面议，上不封顶） · 福利待遇： 提供宿舍（如需住家）/ 节假日福利 · 工作时间： [周一至周六14：00-21:00]具体详聊 【工作地点】 [东莞城市/寮步区/万润广场小区名] 如果您热爱教育事业，渴望在一个受尊重的环境中发挥才华，并愿意见证一个孩子的蜕变，请将简历发送至[添加微信[微信号：]，期待您的加入！

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让知识生长，做学生的「成长造梦师」 我们期待这样的你： 1、学科+教育双深耕：不仅吃透学科体系，更懂「项目式学习」「游戏化课堂」，让知识像游戏闯关一样好玩； 2、全人陪伴者：关注学生情绪、兴趣、价值观，课后能和家长唠“孩子今天眼神亮了”的细节，做家庭教育的「神助攻」； 3、技术弄潮儿：敢用AI赋能教学，玩转新东方教师工作台生成试卷、考点、学生个人弄薄弱视图等，把“未来课堂”玩出花； 4、终身成长脑：每周追教育播客、泡教研社群，主动研究“脑科学记忆法”“元宇宙教学场景”，让教学永远年轻； 5、共情沟通力：和学生聊二次元、和家长侃升学焦虑，用“懂你”建立信任，让课堂内外都是成长场。 【薪酬结构】 1）教师总薪酬=无责固定+课时费+教学奖金+试听/公开课/直播补贴+转化奖金+扩科奖金+推荐奖+其他，课时费标准高于竞品，淡季月均收入：8.5-15k，寒暑假旺季：18-25k，明星教师更高。 2）加薪晋级：每年2次，晋级比例高，晋级后课时费标准等会有提升。 【福利】 不开心假、年假、双休、节日福利等20+项，太多了，根本记不住 【校区地址】 1、东城校区：东城街道时尚广场3楼新东方（R1线地铁口） 2、西平校区：南城街道轨道交通大厦2~3楼新东方（R1线地铁口、城际站） 3、地王校区：莞城街道东纵路8号3楼新东方 4、时代城校区：南城街道宏伟路1号1楼新东方 【岗位发展】 通道①：深耕教学：教师→中级教师→高级教师→特级教师→校级培训师→集团培训师 通道②：研发通道：教师→研发专员→研发主管→区域研发负责人/研发经理 通道③：师训通道：教师→师训专员→师训组长→师训主管→师训经理 通道④：学科运营：教师→运营专员→运营组长→运营主管→项目运营经理 通道⑤：管理通道：教师→组长→助理主管→主管→经理→总监→校长 （基层管理者100%内部晋升而来，中高层90%+是内部晋升而来）

天辉补几个人，熟手可联系我，可带手机听歌。

岗位职责 1、负责全流程培训工作，涵盖新员工入职培训等各阶段培养环节。 2、深入业务前线，挖掘培训需求，策划并执行定制化培训方案。 3、独立承担授课全过程，包含课程准备、现场讲授及课后反馈评估。 4、具备课程设计与开发能力，熟练使用常用办公软件。 5、组织开展员工沟通与关怀活动，增强归属感与工作积极性。 6、积极践行并传播公司文化与核心价值观。 7、落实上级安排的其他与培训相关的工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，相关专业背景优先考虑。 2、具备1年以上专职培训工作经验，有销售或快节奏行业经历者优先。 3、了解人力资源六大模块，专注于培训与发展领域。 4、语言表达流畅，擅长互动交流与知识分享。 5、具有良好的团队合作意识，能有效推进项目执行落地。 我们提供 具有竞争力的薪酬与奖金 完善的成长路径与学习支持体系 开放协同的工作环境 深度融入业务运营，与团队共进共成长

招手工临时工，可以做到月底。计时随时走随时结帐，包吃包住。18岁至50岁。上班地点厚街镇新围村。联系电话：

数学老师 岗位职责描述: (1)承担初中、高中数学课程以及DSE国际数学课程的授课任务； (2)结合学生实际学习状况，制定科学合理的教学方案，定期组织模拟测试，助力学生在国际数学考试中达成目标成绩； (3)主动与教学团队协同合作，配合教务班主任及时沟通反馈学生的学习进展； (4)积极参与校区组织的教研活动，并协助教学主任不断完善和优化国际数学课程的教学资料； (5)坚持自主学习，定期参与各类国际数学考试的相关培训，持续提升自身的教学专业水平； (6)完成日常教学相关的行政事务及上级交办的其他工作任务。 任职资格: (1)本科及以上学历，热爱教育行业，具备良好的师生沟通能力； (2)精通初高中国内数学课程及DSE等国际数学课程的考试内容、大纲要求与题型设置； (3)数学相关专业毕业，具备大学英语四级水平，有海外留学经历或实际教学经验者优先录用；

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10000-13000元/月招缝盘工人，点下方链接直接联系沟通 ✅招工工种：缝盘工人(包吃住有奖有补） 工资待遇：10000-13000元/月 招工单位：庆尚服饰 地址：大朗镇巷头村石桥街48号庆尚服饰 联系电话：

工作内容：好课前备课，课堂管理 评价学生表现 进行公开课的设计和展示 负责和家长进行有效沟通 职位要求：本科以上学历，英语专业 一年以上工作经验 有相关工作经验者优先薪酬及福利： 提供免费岗前培训 健全的职业发展空间 工作时间：周内14:00-21:00 周末7:50-18:20