主要负责，指导阿姨掌握入户服务技能。朝九晚六，每日工作7小时， 身体健康，会操作电脑，工作踏实，听从安排，具备责任心，能用普通话沟通，逻辑清楚，态度认真，认同家政行业，尊重从业人员。 底薪6000~10000不等， 课时津贴、科目补贴等叠加后综合收入15000-30000元/月，上不封顶。年龄要求：25~60岁。 公司福利：每月休息4天，享受法定节假日，提供下午茶、团队聚餐、生日惊喜、集体旅游等，缴纳社保。（新人有专人带教）

家政培训讲师18-55岁 母婴护理讲师 育婴师培训讲师 养老护理培训讲师 综合薪资12000-30000元 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 公司提供食宿，入职即缴纳社保，每月休息4天

岗位职责： 1、前期以对公项目的策划及落地实施为核心，着重培养项目运营能力；后续逐步强化团队指导与组织搭建能力，为未来团队组建奠定基础； 2、承担合作企事业单位的服务保障工作，涵盖单位对接、方案宣导、职工服务支持等环节； 3、协同项目团队服务已签约的企事业单位，面向单位员工开展合作方案解读、信息登记、手续办理及理赔协助等相关服务； 4、作为团队长储备人选（纳入销售指挥官培养计划），依照公司阶段性培养方案推进各项工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业背景； 2、积极进取，具有强烈的事业心与发展意愿； 3、具备良好的学习能力，善于归纳与反思； 4、掌握一定的销售方法与技巧，有团队管理经历者优先考虑。 福利待遇： 1、薪酬构成：基本薪+绩效薪+业务奖金+年终奖（适用专项销售指挥官计划基本法）； 2、职业发展：晋升路径明确并写入基本法，两年内通过考核即可聘任为团队长； 3、公司福利：六险二金（五险一金+补充商业保险+企业年金）、带薪年假、定期健康体检、节日关怀等。

深耕纹绣领域，技术扎实过硬；对待教学秉持高度责任心，对学员认真耐心、亲和友善；拥有强烈上进心，注重自我提升，同时具备优秀的团队协作意识，能与团队携手共进。

岗位职责: 1. 需求洞察：深入业务场景，准确识别业务挑战与团队能力短板，提供具有针对性和前瞻性的培训与人才发展解决方案。 2. 体系构建：主导公司级培训体系的设计、优化与持续迭代（涵盖新员工入职培训、管理层领导力发展、专业序列能力进阶、核心人才继任计划等关键模块）。 3. 项目管理：牵头实施高复杂度的人才发展项目（如“未来领袖”计划、核心人才盘点与发展项目等），全面把控流程，确保项目高质量交付并带来可量化的业务影响。 4. 推动落地：促进业务部门管理者切实履行人才培养职责，赋能其掌握必要的辅导与培训技能，推动人才培养机制融入日常业务运作。 5. 文化提炼与传播及活动策划，打造积极向上的组织氛围，提升员工的幸福感与组织归属感。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、中文、新闻传播等相关专业优先； 2、8年以上中大型企业培训领域工作经验，具备从零搭建或深度重构培训体系经验者优先。 3、性格稳重开朗，具备良好的人际互动与沟通能力，出色的组织协调与统筹规划能力； 4、拥有优秀的项目管理与跨部门协同能力，能高效推进文化类项目的实施与落地。

岗位职责： 1、负责组织新员工入职培训及日常各类职场培训相关工作； 2、整理与制作课件、录音、视频等培训所需资料； 3、总结并分享日常工作中的技能与操作技巧； 4、对培训过程中的记录进行归档与管理； 5、完成部门及分公司上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备企业培训相关经验，教育培训类专业应届毕业生亦可考虑，沟通表达良好、学习能力突出者条件可适当放宽。 2、熟练掌握PPT制作，逻辑思维清晰，具备较强的业务理解与学习能力。 3、大专及以上学历 岗位福利： 底薪+绩效+授课补贴+13薪+年终奖+社保+其他福利，具体薪资可面议

岗位要求： 1. 协助拟定并优化公司培训制度与规范，推动构建系统化培训体系； 2. 根据实际培训需求，统筹策划总公司各职能部门的培训计划与课程大纲，明确培训目标、内容及时间安排，经审批后落地执行； 3. 配合培训部经理开发培训渠道与资源，持续积累培训案例与教学资料； 4. 主动开拓外部培训市场，维护与第三方培训机构的合作关系，甄选优质机构为公司提供专业培训支持； 5. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄22-28岁，人力资源或管理类相关专业本科及以上学历； 2、具备一年以上培训工作经验，性格亲和，责任心强；优秀应届毕业生亦可考虑； 3、对培训工作有热情，性格积极向上，乐于展现自我； 4、具备良好的沟通协调能力及快速学习能力。 职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、通讯补助、五险一金

岗位职责 1、负责全流程培训工作，涵盖新员工入职培训等各阶段培养环节。 2、深入业务前线，挖掘培训需求，策划并执行定制化培训方案。 3、独立承担授课全过程，包含课程准备、现场讲授及课后反馈评估。 4、具备课程设计与开发能力，熟练使用常用办公软件。 5、组织开展员工沟通与关怀活动，增强归属感与工作积极性。 6、积极践行并传播公司文化与核心价值观。 7、落实上级安排的其他与培训相关的工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，相关专业背景优先考虑。 2、具备1年以上专职培训工作经验，有销售或快节奏行业经历者优先。 3、了解人力资源六大模块，专注于培训与发展领域。 4、语言表达流畅，擅长互动交流与知识分享。 5、具有良好的团队合作意识，能有效推进项目执行落地。 我们提供 具有竞争力的薪酬与奖金 完善的成长路径与学习支持体系 开放协同的工作环境 深度融入业务运营，与团队共进共成长

我们正在寻找一位热爱教育、技术扎实、有耐心的CNC三四轴培训讲师，加入我们的教学团队，一起培养更多优秀的数控人才。 一、岗位要求： 1.专科及以上学历，机械、数控或相关专业优先 2.两年以上CNC三四轴编程与实操实际加工经验，有教育培训经验者更佳 3.熟练使用UG、MasterCam与编程软件 4.熟悉法兰克（FANUC）、新代（SYNTEC）、三菱（MITSUBISHI）、北京精雕等数控系统 5.普通话标准，表达清晰，具备良好的教学沟通能力 6.热爱教育行业，对学生有耐心、有责任心，愿意与学生共同成长 二、岗位职责： 1.负责CNC三四轴编程与操作课程的教学工作 2.制定课程内容、实训计划，并根据学生情况进行个性化指导 3.指导学生完成上机实操，确保安全规范 4.跟进学生学习进度，及时答疑解惑 5.参与教学资料的更新与优化 三、薪资福利 1.提供免费食宿、专属免费停车位。 2.试用期三个月，、如能力优秀者可提前转正。 3.节日福利、工龄补贴、享受国家规定节假日。 4.带薪年假、春节交通补贴。 如果你对数控技术充满热情，也希望把自己的经验传递给更多年轻人，欢迎加入我们！

岗位职责： - 承担商学院销售类课程的教学任务，系统传授销售方法与产品关键价值，帮助学员提升专业素养与实战能力； - 参与课程迭代优化，结合市场趋势及企业实际需求，持续更新教学内容，保障培训成果落地； - 协同组织培训相关活动，支持团队完成商学院日常运营工作。 任职要求： - 大专及以上学历，具备1年以上销售或销售培训工作经验，语言表达流畅清晰； - 掌握销售全周期流程，能独立完成基础课件设计与授课，课堂氛围生动有吸引力； - 认可企业价值观，工作积极主动，具有较强的责任意识及跨部门沟通协作能力。 岗位福利： - 薪资范围：6K-9K/月，具体薪资根据学历、工作经验及个人能力面议； - 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，大小周休息 - 核心福利：法定节假日带薪休假、定期团建聚餐、节日福利，享受公司完善的成长培训体系。

东莞市招油漆工、二保焊380/420一天，包住，每周可预支1000

零食配送招聘啦 每趟6~8单，每小时30~40块，每天300~400块。多劳多得，上不封顶![工作时间] 10-15点，17-20点，可自己每天自由出勤至少5小时[工作地点]全城就近安排门店，配送范围为门店周围3公里。[工作内容] 配送距离以超市为中心半径1.5km，骑电动车将酒水配送到顾客家中，固定在区域取货，无需到处跑等单。[任职资格] 1,18到50岁身体健康，有配送经验可优先考虑，无经验没做过可培训。2，吃苦耐劳，有赚钱欲望 3，稳定闲时白天晚上兼职也可接受![福利待遇] 1，年终奖3466元，提成6-7块一单，待遇丰富，可配备员工宿舍和饭堂。 2，一天做4~6小时，一个月大约有4000~5000元，多劳多得，上不封顶 排全天班次的话，综合工资大约是9000以上，多劳多得，上不封顶 可以一键报名 立即沟通

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岗位职责： 1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。 2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力； 3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作； 4、完成公司安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先； 2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先； 3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解； 4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容； 5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展； 6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。 综合收入：6.2-15K+（上不封顶） 福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。

岗位职责： 1. 负责校园招聘宣讲活动的策划、执行与效果复盘，覆盖目标高校及专业群体 2. 独立完成企业介绍、岗位解读、职业发展路径等宣讲内容制作与现场呈现 3. 开展简历初筛、校招面试辅助及候选人关系维护，提升学生应聘体验与雇主品牌形象 4. 协同HRBP及业务部门梳理校招需求，优化校招流程与人才画像匹配度 5. 收集校招一线反馈，定期输出校招趋势分析与改进建议报告 任职要求： 1. 形象气质佳，具备优秀的公众表达能力、感染力与临场应变能力 2. 有校招宣讲、校园大使运营或高校就业指导相关经验者优先 3. 具备基础PPT制作与内容策划能力，能独立完成宣讲材料开发 4. 沟通协调能力强，适应高频出差及多校区巡回宣讲节奏 5. 学历不限，人力资源、市场营销、播音主持、教育学等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成从需求分析到交付评估的全流程 5. 学习能力强，责任心强，具备服务意识与团队协作精神，大专学历，9000-14000元月，包吃住，月休4天。

工作内容： 课前做好教学准备，维护课堂秩序 对学生学习情况给予客观评价 承担公开课的策划与讲授任务 及时与家长保持良好沟通交流 职位要求： 本科及以上学历，英语相关专业 具有一年以上教学经验 有同类岗位经验者优先考虑 薪酬及福利： 提供免费岗前培训 完善的晋升发展通道 工作时间：周内14:00-21:00 周末7:50-18:20

广东东莞招聘一名包橡筋工作人员。

招聘广东东莞夹零工一名，负责下机结账工作。

以初中为主，需要有小班课教学经验 岗位职责 1、负责数学/物理学科的备课和教学； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，教学中注重引导和交流； 3、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 4、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，理科更佳； 2、具备本学科扎实的理论基础，普通话标准有亲和力，沟通表达能力强； 3、有相关1年以上班课教学经验以及续费经验； 4、擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导； 5、持有相关学科类证书优先； 您想要的 1、工作时间：双休； 2、提供住宿：公司附近步行5分钟高档小区，配套设施完善； 3、美丽的邂逅：旅游、KTV、员工生日会+红包、好户外运动、聚餐等等不在话下，释放不一样的你；

广东东莞招蔬菜加工场长期工种，位置在埋夹菜边。

招 杂工 零时工 18元1小时！ 博头路口

岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与思维模式； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学质量； 5、专注教学工作，无需参与招生相关事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的专业基础；优秀应届毕业生可酌情考虑培养。 2、熟悉现行教材、考试大纲及命题规律，掌握各类竞赛及升学考试动态； 3、普通话标准，声音清晰洪亮，具有较强的语言表达能力； 4、逻辑思维清楚，擅长启发和引导学生思考； 5、富有亲和力与幽默感，课堂氛围生动活跃； 工作地点：东城、南城、万江可就近分配 福利待遇：每周五天八小时制，周一周二固定休息，校区发展迅速，晋升空间大，享节日福利、团队旅游、下午茶等

临时工 工作地址:京东智谷49栋15F 18元/每小时 按政府要求给员工购买社保 有电子厂经验者优先 18-40岁初中以上学历

岗位职责： 1. 协助主教老师完成舞蹈新队员的日常教学与训练指导 2. 熟悉公司业务流程，准确传达现场工作内容及要求 3. 负责舞蹈队员日常管理、安全监护与情绪维护 4. 配合营造积极活跃的课堂及演出氛围，提升团队凝聚力 5. 参与出差学习、现场演出支持等阶段性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，热爱舞蹈教育，具备良好沟通表达能力 2. 有舞蹈教学或助教经验者优先，无经验可带薪培训 3. 责任心强，细心耐心，具备较强的安全意识和应变能力 4. 形象气质佳，肢体协调性好，能适应阶段性出差安排 5. 具备团队协作精神，服从工作调配，接受月休4天排班

高车计时22平车计时19做背包。55岁以下。需要平车30个高车20个长期做。联系，进群统一安排，。星期一常平集合

岗位职责 1. 负责小学1-6年级奥数课程教学，根据不同年龄段学生认知特点，设计趣味化、阶梯式教学方案。 2. 深度钻研奥数竞赛题型与解题技巧，打磨优质教案与课件，打造高效有趣的思维课堂。 3. 关注学生课堂表现与思维成长，及时与家长沟通学习情况，提供个性化提升建议。 4. 参与校区教研活动，与团队共同探讨教学方法创新，助力学生提升奥数竞赛能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，数学相关专业优先，持有小学数学教师资格证者优先。 2. 熟悉小学奥数知识体系与各类竞赛考点，有1年及以上奥数教学经验者优先。 3. 擅长将抽象奥数知识具象化、趣味化，能激发学生数学探索兴趣与逻辑思维能力。 4. 具备极强的责任心、耐心和沟通能力，热爱教育事业，喜欢与孩子打交道。 薪资福利 1. 高薪不封顶：底薪+课时费+续班提成。 2. 福利超贴心：五险一金、带薪寒暑假、节日福利、定期团建、员工子女报课优惠。 3. 成长有路径：完善的岗前培训+资深教师带教+定期教研深造，助力教师快速成长为学科带头人。 我们期待与你携手，让孩子爱上数学，玩转奥数。