要求2年以上经验

招聘：办公室专员 招聘人数：6名 十方集文化传媒招短视频剪辑文员:年龄不限工作地点在泰一尚城，薪酬范围2100+5%提成会基本电脑操作即可，新人有培训(有剪辑基础优先) 8.30-5:30，时间相对自由，完成工作任务可以提前下班。 不涉及营销，没压力。 需要细心，完成基础的质量标准

岗位要求： 1. 具备三年及以上采购相关工作经验，有快速消费品行业采购背景者优先考虑 2. 年龄在*****。 3. 须取得本科学历。 4. 通过大学英语四级或同等以上水平。 岗位职责： 一、供应商开发与管理 供应商资源拓展：负责发掘、评估并甄选符合条件的国内供应商，搭建并完善供应商资源体系。需掌握供应商在生产能力、产品品质、报价水平、交付周期等方面的核心信息。 供应商关系运营：与供应商保持良好互动，建立长期稳定的合作机制，保障其提供的产品及服务满足公司标准。包含日常对接、问题协调、订单推进等工作内容。 二、采购计划与执行 采购规划编制：结合销售预测及库存数据，制定科学的采购方案，确保供应充足的同时防止库存冗余。 订单全流程跟进：负责采购订单的下达与执行跟踪，涵盖生产进度、品控检验、物流配送等环节，确保交付准时、品质达标、数量准确。 采购成本优化：通过议价谈判、资源整合等方式，争取更优采购条件，有效控制采购支出，助力企业利润提升。 三、市场分析与调研 行业动态研究：持续关注市场变化，收集并分析行业走向、竞品动向及用户需求，为采购决策提供数据支持。 产品选型评估：依据公司产品定位与市场需求，筛选适配性强、具备市场竞争力的产品进行采购，确保品质与销售匹配。 四、合同与文档管理 合同流程处理：主导采购合同的拟定、审核及签署工作，确保条款合规、权责清晰，维护公司利益。 资料归档管理：系统整理采购过程中的各类文件，如合同、订单、票据、质检报告等，保证资料完整、可查可溯。 五、跨部门协同沟通 联动销售团队：与销售端保持高效沟通，及时掌握市场反馈与销售节奏，动态调整采购安排。 对接财务团队：配合财务完成采购款项支付、费用报销等相关流程，保障资金流转有序进行

采购助理 会做表格 薪资福利:有提成，可以配车 (835 - 836期) 工作地址:堤村内附近村

1.能够适应出差工作 2.具备良好的沟通技巧 3.善于主动与陌生人交流

采购主管核心是统筹采购全流程、控本提效+降风险，主要工作内容如下： -制定采购策略：结合公司需求与市场行情，规划采购计划、确定供应商准入标准及采购预算。 -供应商管理：开发/筛选优质供应商，谈判合作条款、签订合同，定期评估履约能力并维护合作关系。 -采购执行管控：审核采购需求，组织询价/比价/招标，监督订单下达、交货进度，协调验收与退换货。 -成本与质量把控：优化采购成本（压价、批量采购等），严格把控商品质量，确保符合公司标准。 -团队与流程管理：领导采购团队，分配工作、培训员工；搭建/优化采购流程，做好采购台账与数据分析。

语言表达能力流畅 形象佳优先 可出差

年龄40岁以下，需具备1-3年采购相关工作经验，持有效驾驶证并能熟练驾驶 一、信息管理 1. 负责供应商资料的收集、汇总、分类及归档，建立优质供应商资源库以备选用； 2. 对采购订单进行分类登记，并确保及时传递至相关部门； 3. 审核采购合同的完整性，并完成整理、分类与归档工作； 4. 负责采购计划的接收与分发； 5. 及时记录所采购物料信息，依据发票回笼情况建立并维护物料采购明细台账； 6. 持续跟踪库存动态，及时反馈库存状态。 二、采购跟进 协助采购人员推进采购流程，跟进发货时间、发货数量及预计到货日期，做好记录以供查阅；物料到达后，及时办理入库手续。 三、财务手续办理 1. 将涉及财务的相关资料和票据按时移交财务部门，确保部门间协作顺畅； 2. 办理采购款项支付相关手续； 3. 每月配合完成往来账务处理，并与财务部门进行账目核对。 四、其他工作 完成上级安排的其他临时性任务。

周一至周五 8:30-12:00 13:30-17:30 午休1.5小时 工作时长7.5小时 每周固定双休，法定节假日全部休息，无需加班 主要职责为协助客户查询信息，提供问题解答服务 不要求工作经验，掌握基础电脑操作及常用办公软件即可

岗位职责: 1. 发布招聘相关讯息 2. 及时回应求职咨询 任职要求： 1. 性格积极乐观； 2. 工作认真细致，具备责任感，喜爱文职类事务； 3. 具备良好的文字表达能力； 4. 熟练操作各类办公软件； 薪资待遇： 1. 无责底薪 2800+200全勤，提成20-50+福利齐全 2. 完善的晋升体系 3. 法定节假日正常休息，国庆享受带薪假期 工作时间: 朝九晚六，单双休

沧州市黄骅市招钢结构安装/打板

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铝单板厂扩大产能 2026年高薪聘请 铝单板出差设计5名 展开设计3名 （半桶水勿扰） 塔冲师傅2名 激光切割3名 激光焊工5名 折弯主手2名 内帐会计2名 车间工人10名（35-55岁） 打磨工5名 铝单板行业的优先录用 有上进心.能吃苦耐劳.适应加班 服从公司管理安排。 常年有活不放假不压工资 地址，永丰路中学东侧 电话

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一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

岗位职责： 1. 统筹办公室日常运作，维护办公环境的整洁与高效； 2. 负责办公室人员的管理与指导，提升团队整体工作效能与服务水平； 3. 制定并执行办公采购方案，统筹办公物资的采购及库存管理； 4. 策划并协调公司内外部会议与活动，保障各项会务有序开展； 5. 负责公司内部文件的整理与归档，确保资料完整、安全、可追溯； 6. 统管公司宿舍、食堂、车辆等相关后勤事务。 任职要求： 1. 年龄在45周岁以下； 2. 具备3年以上办公室管理工作经验； 3. 拥有统招大专及以上学历； 4. 具备较强的组织与管理能力，能有效带领团队完成任务； 5. 沟通协调能力突出，可妥善处理内外部事务对接； 6. 工作认真细致，责任心强，具备良好的计划统筹与执行能力。

岗位职责：主要负责每月发票、账单的整理汇总，以及办公室日常事务处理，不涉及报税工作。 任职要求：大专学历，具备出纳或财务相关经验，能独立完成出纳相关工作，持有驾驶证者优先考虑，（接受应届毕业生），有电商行业经验者优先。 岗位福利：享受法定节假日休假，每周六下午及周日全天休息，如遇住宿困难可协助解决住宿。 工作时间：上午8:00至12:00，下午13:30至17:30 试用期：一个月，薪资范围2600-2800元，转正后月薪约3000元 纯办公室文职岗位，工作内容简单轻松。工作地点位于新华区百合世嘉小区。

工作内容 1，负责日常行政文件的整理与归档 2，接待来访人员，解答日常咨询事宜 3，办公用品的采购管理及出入库登记 4，协助各部门间的联络与工作协调 5，执行上级交办的临时性工作任务 任职要求 1，具备高中或同等及以上学历 2，有文员、行政助理等相关工作经验者优先考虑

本公司招聘2名文员内勤，年龄28-50岁对电脑操作熟练者优先上岗每周休一天工资面议 联系电话张经理 联系电话刘经理

诚聘：工程内勤经理一名 熟悉技术、资料、预算、结算及采购等相关工作，具备团队管理能力，能带领团队达成公司下达的各项任务指标 福利待遇包含五险

公司岗位人员的的设定与招聘，规章制度的定制

团队合作精神，辅助经理平时的工作安排

岗位职责： 1.负责办公室日常运营的统筹与管理，保障办公环境整洁、有序运行； 2.对办公室人员进行监督与指导，提升团队整体工作效率及服务水平； 3.制定并执行办公采购计划，涵盖办公用品的选品、采购及库存管理； 4.策划并协调公司内部及对外会议与活动，确保各项议程顺利开展； 5.负责公司文件资料的分类归档与保管，保障信息的完整性与安全性； 6.统筹管理公司宿舍、食堂、车辆等相关后勤事务。 任职要求： 1.年龄在45周岁以下； 2.具备3年以上办公室管理相关工作经验； 3.统招大专及以上学历； 4.具有较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动工作落实； 5.拥有良好的沟通技巧和应变能力，可妥善处理内外部事务对接； 6.工作认真细致，责任心强，具备优秀的计划统筹与执行能力。

负责公司产品的采购工作，男女不限，40周岁以下，熟练使用ERP系统，有机箱厂采购经验，责任心强，此岗位年后上岗

岗位职责： 1.负责客户来访接待，确保服务流程专业且体验良好； 2.维护前台区域秩序与环境整洁，展现公司专业形象； 3.协调内部资源，及时响应客户咨询与需求，提高客户满意水平； 4.监督并指导前台团队日常操作，保障服务标准统一及高效运转。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能妥善应对各类客户情况； 2.拥有较强的组织协调能力，具备带领团队完成任务的经验； 3.熟悉常用办公软件及前台设备操作，可高效处理日常文书工作； 4.具备一定团队管理经验，能够有效激励成员并优化整体绩效。