岗位职责： 1.负责策划招商培训课程，提升合作方的业务水平与市场开拓能力； 2.策划并执行招商会议、产品推介等培训活动，强化品牌传播效果； 3.汇总市场一线信息，持续优化培训内容，确保培训成果贴合实际需求； 4.协助合作方开展项目对接，提供专业的商务谈判指导与支持； 5.跟进培训后合作推进情况，协助处理合作中的各类问题，推动稳定合作关系形成。 任职要求： 1.具备扎实的市场营销与商务谈判背景，了解食品领域招商运作流程； 2.拥有出色的表达能力和课程设计经验，能独立完成培训体系搭建与实施； 3.具备良好的沟通组织能力，善于建立并维护合作关系； 4.具备敏锐的市场感知力和应变能力，能及时应对市场动态调整策略； 5.接受高频次出差安排，有成熟招商成功经验者优先录用。

岗位职责 1.制定并落地执行护肤专业培训方案，涵盖产品成分解析、皮肤护理原理、实操手法等核心内容。 2.定期开展针对门店员工及相关人员的系统化培训与考核，内容包括产品特性、服务标准及销售策略；第一时间掌握公司新品的核心卖点、使用方式与组合推荐，并推动新上市产品在团队内部的全面培训；监督并指导销售人员按规范流程提供专业服务，保障服务品质符合公司标准。 3.协同参与市场推广活动的规划与实施，通过专项培训赋能团队，助力销售目标达成。 4.推动团队人才成长，营造积极协作氛围，增强团队整体执行力与向心力。 任职资格： 1.大专及以上学历，皮肤科学、美容学、化妆品类专业或具备同等实践经验者优先；至少3年美容护肤领域工作经验，其中需包含2年以上培训或团队管理经历；具备扎实的护肤专业知识，熟悉各类肤质特征及问题应对方案，掌握主流护肤趋势与技术发展。 2.具备优秀的授课能力，能灵活运用多种教学方法提升学员参与度与学习成效；拥有出色的沟通协调能力，可与不同层级员工顺畅互动并建立信任关系。 3.具备较强的项目策划与执行能力，能围绕企业战略设计匹配的培训计划；具备基础团队管理与领导能力，能够带领成员完成业绩指标；持有美容师职业资格证或行业认可的培训师认证者优先；能接受高频次出差安排。

1.深入业务一线，全面掌握业务运作细节，能够提炼优秀实践案例，转化为标准化课件并持续迭代优化； 2.结合业务实际需要，独立负责新员工入职培训及在岗期间各类培训项目，确保培训效果落地与高质量输出； 3.定期对接业务团队，收集员工上岗后的实际困难与反馈，策划并开展回炉培训，助力提升整体业务水平； 4.依据员工在职时长及业务发展阶段，规划并执行进阶型培训方案，推动团队能力与业务需求同步发展。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上课程开发与授课实战经验； 2.熟悉新人培养全流程，拥有独立带班组织与实施经验； 3.曾主导优秀员工经验萃取项目，熟悉培训运营的完整闭环流程； 4.具备出色的沟通表达能力及跨部门协作推动力； 5.有呼叫中心客服类团队培训经历者优先录用。

提供岗前培训。 岗位职责：承担景德镇/徽州研学线路的课程讲解任务 任职要求：本科及以上学历，具备教育或相关领域工作经验者优先，语言表达与沟通能力突出者优先 工作地点：营地位于湘湖，日常办公地点为徽州/景德镇

需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌区域内门店的人员技能培训与带教实施； 2、负责新加盟商户及门店员工入职前的培训组织与考核评估； 3、配合区域经理开展市场运营类培训宣讲，推动活动方案落地执行； 4、定期进行门店巡查，强化员工对产品知识、护理技术及销售技巧的掌握； 5、完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、不限性别，形象良好，具备较强的逻辑思维、语言表达及沟通协调能力； 2、具有两年以上美容美发或护肤品领域从业经历； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，具备成熟教学能力，熟悉护理流程与操作技巧； 4、拥有一定培训实操经验及客户服务背景，熟练使用Office办公软件。

需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌区域内门店的人员技能培训与现场带教； 2、组织并实施新加盟商及门店员工的入职培训与考核评估； 3、配合区域经理开展市场运营类培训宣讲，推动活动方案落地执行； 4、定期进行门店巡查，强化员工产品知识、护理操作规范及销售技巧； 5、完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、性别不限，形象良好，具备较强的逻辑思维、语言表达与沟通协调能力； 2、两年以上美容美发或护肤品领域从业经验； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，具备丰富教学经验，熟悉护理流程与实操技巧； 4、拥有实际培训经历及客户服务经验，熟练使用Office办公软件。 薪资福利： 底薪5000起-6000+绩效+提成+奖金，买社保，综合8000—10000。 每个月有员工产品福利，团建，生日福利，节日福利等 面试在经开天虹，上班地址在江西省内和海南省

工作内容： 1、对接全国范围内的经销商，组织开展活动并实施会前培训。 2、主导活动现场流程与课程讲授，协同市场团队推进活动有序执行。 3、分析客户资源，识别核心客户群体，开展健康知识普及与体验式营销。 4、与客户进行面对面交流，挖掘实际需求与关注点，消除顾虑，推动产品转化。 5、结合市场反馈，为一线市场人员提供产品使用及推广的专业指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，能适应出差安排，健康、中医、食品、药学等相关专业优先，具备同行业经验者优先。 2、具备良好沟通表达能力，可独立完成授课任务，富有亲和力和服务意识。 3、热爱本职工作，目标明确，自我驱动力强，追求个人成长。 4、踏实肯干，抗压能力强，具有较强的学习意愿与学习能力。 薪资构成：底薪+提成+出差津贴。年薪（18-50W），有行业经验者待遇可谈。 岗位亮点：优秀的企业文化、融洽的团队氛围、朝阳行业、全国出差边工作边旅游、可提供横向和纵向发展机会、师徒一对一帮带、产品内部员工价、收获健康养生知识

岗位职责： 1.根据公司发展战略，构建健全的培训制度及配套的管理执行流程； 2.组建并激励企业内部培训管理团队与讲师团队，优化培训沟通协作机制； 3.策划并组织实施公司专项培训项目，保障培训落地与执行； 4.推进公司培训项目与课程体系搭建，完善人才发展路径与培养机制； 5.持续优化培训管理体系，提升培训实效，助力公司高技能、高素质人才成长； 6.制定核心人才职业发展方案，强化关键人才保留与发展。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限； 2.具备3年以上人力资源相关经验，或2年以上培训管理岗位经历，有中大型企业从业背景者优先； 3.熟悉培训体系搭建、制度制定、课程开发、授课实施、培训组织及效果评估与转化； 4.具备良好的公众表达能力、协调沟通能力及文书撰写能力。

岗位职责： 1.根据学校教学计划开展登高作业相关的理论与实操课程教学； 2.负责教学过程中学员日常问题的协调与处理； 结合学员实际状况进行教学方案的制定、实施、反馈及优化。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验；持有应急管理厅颁发的特种作业操作证； 2.掌握高处作业的基础理论知识，具备较强的实操能力； 3.具备良好的语言表达能力，擅长教学内容的归纳与课程开发； 4.具有较强的服务意识和团队协作精神。 可接受兼职，兼职日薪600-800元

1、负责酒店员工培训 2、负责酒店质检工作 3、组织员工活动

明天吉安县要开荒保洁3人，熟手，有车接送，有空的私聊

：南康龙岭食堂 招聘，月子餐师傅一名 厨师三名半桶水勿扰 配菜二名 打杂阿姨多名 55岁以下有食堂经验优先 月休三天 工资面议 鸽子党勿扰 联系电话朱总

招聘： 全自动模切/压纹机长 具体电联 电话：（） 地址：江西 吉安 新干 福利待遇：包吃包住，月休三天

南昌市红谷滩区招电焊、打胶

江西宜春鱼生火锅大排档招聘： 主做鱼生，煲仔饭，潮汕砂锅粥，火锅.主要会切也要会炒 待遇8000—10000. 包吃包位，月休两天，做晚餐和宵夜

有演讲功底和讲课经验优先

企业文化培训 人员面试

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

岗位：数学思维训练师招聘人数：3名 综合收入：3500-18000元/月（底薪+课时费+续班奖） 岗位职责：负责小学奥数（思维训练）课程的备课、授课及课后反馈。 与家长保持良好沟通，定期反馈学员成长与进步。 参与课程优化、教研活动及校区品牌推广活动。 任职要求： 数学、理工科或教育类相关专业本科及以上学历。 持有教师资格证，对小学奥数知识体系有扎实掌握。 有奥数教学、竞赛辅导经历或自身参赛获奖者优先。 热爱教学，表达清晰，有亲和力和责任心。

主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理

1，急需各科目教师，单科成绩优异者优先，提供带薪岗前培训。 数学、物理学科教师月薪1.5万起，其他科目教师月薪1万至1.5万。 2，无教学经验但单科成绩突出者，可报名参加培训后上岗。 3，提供住宿（两人一间）

岗位职责： 1.制定并执行针对不同年龄层与语言水平的英语课程方案。 2.运用互动性强的教学方式，激发学生学习英语的主动性和参与感。 3.定期跟踪学生学习进展，给予个性化的辅导与反馈建议。 4.参与教研交流活动，持续优化教学策略与授课能力。 5.保持与学生及家长的有效互动，保障教学目标顺利达成。 任职要求： 1.英语表达流畅，具备扎实的教学实操能力。 2.持有相关教学资质证书，有实际教学经历者优先考虑。 3.具备较强的组织协调能力与团队协作意识，能清晰传达教学理念。 4.熟悉现代化教学工具与教学法，满足学生多元化的学习需求。 5.工作认真负责，注重教学成效与学生学习成果的提升。

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1.按照校方要求，保质保量完成各项英语教学任务。 2.认真执行日常备课、试讲及相关教研工作安排。 3.为学生提供高效优质的课后辅导服务，与家长保持长期良好沟通互动。 4.协助校方开展日常重要节日活动的组织与实施。 5.享有节假日福利及带薪休假，具备少儿英语教学经验者优先录用。 上班时间： 周中双休 周中上班：下午2-9点 周末上班：8-12点，14-18点

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-30 岗位职责： 1.负责为考研学生提供数学问题解答及试卷批改服务； 2.考研数学一成绩需达到130分及以上； 3.具备考研数学辅导相关经验； 4.每周开展线下答疑3次，其中周末至少1次，其余2次可根据双方时间灵活安排； 5.承担一对一教学辅导任务等；

有一定游戏地图理解，绝密kd1以上，完成任务获得酬劳，包住。

教培机构，云书房AI智习室 负责监督、辅导学生日常学习，助力提升学业成绩。 工作节奏轻松，团队氛围简单融洽 薪资结构=基础服务费+绩效奖金+续费奖励+新学员签约提成

岗位：员工或兼职（索正鸡翅包饭） 招工信息：招聘员工或兼职2名，工资面议 地址：未提供 电话号码：（吴小姐）

岗位职责： 1，承担高中地理学科的一对一授课任务 2，关注学生学习情况，合理规划学习方案 3，专注教学工作，不涉及招生及续费事宜 岗位要求： 1，高中阶段地理成绩优异（接受无经验者，提供免费岗前培训） 2，具备长期稳定性，有志于投身教育事业 3，全职人员可享系统化培训支持 薪资待遇： 1，底薪加课时酬金（月收入8-15K） 2，提供免费住宿（两人间），每年组织两次带薪旅游 3，缴纳五险一金，享有节日福利及年终奖金 4，晋升机制完善，课时激励丰富

教学老师负责学员的教学及日常维护等相关工作，全面关注每一位学生的学习成长，服务好每个家庭，管理好每个班级，持续提升个人专业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，大学英语六级，专业英语四级以上； 2、英语发音准确，具备良好的听、说、读、写能力，可与外籍教师顺畅交流； 3、性格成熟稳重，富有条理，组织能力强，具备判断力、洞察力与决策能力； 4、亲和力佳，沟通协调能力出色，思维清晰，独立工作能力强； 5、配合意识强，性格开朗活泼，专业知识扎实； 6、掌握基础Office办公软件操作； 7、具备良好的沟通与规划能力； 8、英语相关专业背景或持有教师资格证者优先录用；