职位详情
岗位内容:
1. 结合公司发展战略,面向门店新员工、店长及加盟商开展带教工作,帮助其掌握门店日常运营所需的业务技能与管理能力;
2. 参与培训体系的建设,协同推进培训制度、流程与标准的优化与完善;
3. 根据业务部门实际工作特点与需求,策划并落地实施各类业务技能培训项目,如销售技巧、门店运营管理等,提升员工操作能力与工作成效;
4. 参与课程资料开发,对现有课件进行整合升级(包括PPT设计、授课视频拍摄与剪辑),持续丰富学习平台课程资源;
5. 沉淀培训实践成果,研发培训主题内容,并配套输出测试题库、操作手册、视频微课等学习材料;
6. 协同搭建标准化课程体系,参与线上学习系统的建设与维护,负责相关课程的上传与定期更新;
7. 承担课程讲授任务,统筹培训项目的执行与管理,涵盖线上线下授课、直播培训等多种形式。
任职要求:
1. 性别不限,年龄24至32岁,具备大专及以上学历;
2. 拥有3年以上培训相关工作经验,具备团队管理经验与演讲表达能力,热爱零售行业,市场营销、零售管理等相关专业者优先考虑;
3. 熟悉问卷设计与调研方法,具备授课实操经验,擅长PPT制作,熟练操作Office等办公软件;
4. 具备较强的执行力与自我推动力,拥有良好的沟通协调与人际互动能力,能适应出差安排。
1. 结合公司发展战略,面向门店新员工、店长及加盟商开展带教工作,帮助其掌握门店日常运营所需的业务技能与管理能力;
2. 参与培训体系的建设,协同推进培训制度、流程与标准的优化与完善;
3. 根据业务部门实际工作特点与需求,策划并落地实施各类业务技能培训项目,如销售技巧、门店运营管理等,提升员工操作能力与工作成效;
4. 参与课程资料开发,对现有课件进行整合升级(包括PPT设计、授课视频拍摄与剪辑),持续丰富学习平台课程资源;
5. 沉淀培训实践成果,研发培训主题内容,并配套输出测试题库、操作手册、视频微课等学习材料;
6. 协同搭建标准化课程体系,参与线上学习系统的建设与维护,负责相关课程的上传与定期更新;
7. 承担课程讲授任务,统筹培训项目的执行与管理,涵盖线上线下授课、直播培训等多种形式。
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1. 性别不限,年龄24至32岁,具备大专及以上学历;
2. 拥有3年以上培训相关工作经验,具备团队管理经验与演讲表达能力,热爱零售行业,市场营销、零售管理等相关专业者优先考虑;
3. 熟悉问卷设计与调研方法,具备授课实操经验,擅长PPT制作,熟练操作Office等办公软件;
4. 具备较强的执行力与自我推动力,拥有良好的沟通协调与人际互动能力,能适应出差安排。
2025-11-02 08:43
IP属地:江西赣州
职位福利
大专3-5年新员工培训销售业务培训技术岗培训

赣州钟和风品牌管理有限公司
未融资 · 100-499人

工作地址

鱼泡安全保障
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