岗位职责 1. 办理二手房交易相关业务，包括购房资格审查、网签操作、资金监管等，并根据业务需求匹配适宜的贷款方案； 2. 负责交易各环节手续的推进及流程中的风险把控，解答二手房后续业务相关问题； 3. 持续与评估机构、银行、不动产登记等部门保持沟通，及时掌握房产行业最新政策动态； 4. 定期面向平台B端用户开展贷款新政及交易流程的宣讲与培训工作； 5. 承担C端与B端用户的满意度管理，快速响应并上报各类突发问题； 6. 负责各类金融产品的推广实施及相关作业执行。

招聘：房产经纪人（数名） 年龄：20岁- 55岁，男女不限。 欢迎您的加入！ ️

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岗位职责: 1.利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求； 2.接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房； 3.进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续； 4.维护客户关系，提供专业的客户服务，解决客户在交易过程中遇到的问题； 5.积极参与团队会议，为销售策略和客户服务改进提供建议。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和表达能力，能够有效地与客户进行沟通； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 4.有责任心，能够自我激励，追求卓越； 5.对房地产市场有一定的了解，能够提供专业的客户服务。

岗位职责： 1.通过线上平台（如房产网站、社交媒体）和线下渠道（社区推广、发传单）积极开发潜在客户，精准挖掘购房需求，提升客户转化率。 2.熟悉所在区域的房源信息，协助业主挂牌并核实房屋真实性，拍摄照片视频，制作优质房源推广资料，提升曝光量。 3.接待客户咨询，根据客户需求

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业咨询与全流程服务 2.开拓并维护房源与客户资源，进行实地带看、价格谈判及合同签署支持 3.协助客户办理过户、贷款、交房等后续手续，确保交易安全高效完成 4.定期跟进市场动态，分析区域房价走势，为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障服务过程透明、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 2.经验不限，愿意从事地产经纪行业，积极主动，抗压能力强 3.持有相关从业资格证书者优先，熟悉当地房产市场者优先 4.诚实守信，无不良从业记录，具备良好的职业道德素养

岗位职责：杭州我爱我家A户上市公司，杭州大型的房地产直营公司，业务有二手房买卖，租赁，一手新房代理，金融，装修等等，成交客户房东的流程跟踪售后服务。 职位要求：22周岁到43周岁之间（应届大专或以上学历毕业生可以不考虑年龄限制），有同行经历者优先录取，工作地，杭州拱墅区凤起路191号。 公司福利：新人底薪+提成，有经历从业者可以选择0底薪+高提成，五险，入职一年缴纳公积金，前面3个月试用期有住房补贴。月聚餐2到3次，年终公司或者店里组织旅游，开单奖励，工作时间8点45到18点，法定节假日休息，平时周做六休一，具体联系我到店面试。

岗位职责： 1. 负责二手房买卖、新房买卖业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调； 2. 根据客户需求精准匹配房源，提供专业置业建议与市场分析； 3. 维护二手房业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑； 4. 及时录入并维护房源、客源、以及交易数据真实、准确； 5. 协助办理过户、贷款、交房等手续，保障交易安全高效完成。 任职要求： 1. 学历要求高中及以上，愿意挑战高薪销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识； 2. 公司提供一对一专业岗前培训与师徒带教； 3. 不要求你有经验与否，但是需要具备较强的学习能力、抗压能力及自律性，能适应灵活工作节奏； 4. 持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书； 5.我们不要混子，我们，我们只要有赚钱梦想的战斗人员，只要你够自律，需要你听安排，月薪4-5万不是梦！！！

我爱我家（冠军门店）招8名经验都可全程一带一带训 招聘房产销售 薪资待遇： 超高提成（45%~65%）团建活动旅游 无责底薪3000 年龄：20-40岁，有无经验均可 ​: (）

通信工程，通信抢修，智能化施工，线路架设工作人员

两个人驾驶一辆车

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

湖州市南浔区招电梯安装、工地小工/杂工

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合门店完成日常接待、客户维护及基础运营支持工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和亲和力 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.身体健康，仪容整洁，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础中医理论或经络知识者更佳 5.持有足疗师职业资格证书或健康证者优先

房产销售，卖店铺，卖公寓，很抢手相信自己。你可以 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责房地产项目客户开发、维护与深度需求挖掘，精准匹配购房/租房意向 2.独立完成客户邀约、实地带看及专业讲解，提升转化效率与服务体验 3.策划并拍摄优质房产短视频，突出项目亮点，助力线上获客与品牌传播 4. 协同团队开展市场调研、竞品分析及客户反馈整理，支持营销策略优化 5.遵循公司“诚信高效”准则，全程规范作业，保障交易安全与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，热爱房地产行业，具备良好沟通表达与服务意识 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及职业发展路径 3.具备基础摄影及短视频剪辑能力者优先，能熟练使用手机拍摄与剪映等工具 4.形象端正，责任心强，适应灵活工作节奏，具备较强抗压能力 5. 认同“诚信、专业、严谨、求新”价值观，愿与领业共同成长

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看。 2. 深入了解客户需求，精准匹配优质房产资源，提供专业购房/租房建议。 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达 2. 有地产中介、二手房、新房销售等相关经验者优先 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识和契约精神

薪资待遇: 本公司是石家庄最大的房地产租赁公司，有1万套独家房源，团队200多人，主做租赁!平均员工薪资1万以上，真实无虚假，本人入职第一月薪资23000，第二月晋升店长，一年内团队突破30人，且工资都1万以上，跟在销冠身边你就是下一个销冠，来了手把手带你们 1、行业内最高提成: 100%通提，比同行业提成高一半，业内最高提成，且有额外公司补贴 新人首月基本收入6K-10K，熟练掌握业务的平均工资 1.5W-3W 2、晋升空间:业务合伙人一见习经理一一经理-一总监(晋升透明!) 本人入职第二月晋升见习经理，二月底晋升经理，现入职一年培养出来3个经理，只要你有梦想，我就是你的千里马，你想要的我都能给!!! [任职要求] 1.学历经验不限，男女不限。 2.善于沟通，表达能力强 [上班时间] 早九晚六，时间自由，月休6天，任意排休!

入职即享品牌单人公寓＋提成结算＋全京城公寓资源支持 招聘人数：50 名销售精英 薪资待遇： 1、按单提成：单笔提成1000-5000元《提成行业内最高》订单金额越大，提成越高，综合薪资1.5W~5W（多劳多得上不封顶）优秀者晋升销售主管 2、免费入住精装单人间（独立卫浴＋厨房＋ WiFi )，北漂0成本起步！ 岗位介绍： 1、不打卡不坐班，工作轻松自由。 2、微信沟通客户，匹配房源，公司只招租，非中介不卖房（就在住的地方办公，合适的邀约到住的地方看房，不用带客户东奔西跑，只负责自己驻场公寓带看） 3、被动销售：通过58／安居客／小红书／抖音等平台，500＋直营公寓支持，你只管成交（非电销，不用主动打电话，都是客户主动联系您） 4、维护线上房源信息（培训1天即可上手），日均1-2组看房客户，带看可赚带看费（驻场公寓内完成），新人首周开单率90%！ 岗位要求： 1、学历不限，经验不限，能力为主，乐观开朗，擅长沟通 2、年龄：18至40岁 3、接受小白，有无房产经验都可以（公司培训一对一） 4、愿意从事房产商业、愿意长期在房产行业发展者优先录用 人事岗位：招聘人事岗位可电联 北漂不易，租房是刚需，行业好，赚钱快。有个免费提供住宿，拼命干挣个三四万，努努力挣个两三万，打打酱油挣个万八千，还不用挤地铁挤公交的工作貌似不多了。

招聘前台，年龄要求18周岁至30岁。综合工资为4000至6000元。工作模式为做二休二。提供社保、商业保险及五险。提供免费工装。工作环境良好。设有年终奖、加班费、夜班补助。法定节假日享受三薪。提供高温补贴。晋升空间大。提供住宿及餐饮，包含早午餐。宿舍配备空调、热水器及WIFI。提供储物柜。提供免费培训。工作地址位于仁皇山街道龙王山路1283号全季酒店（爱山小学边全季湖州仁皇山酒店）。

你要做什么： 打扫房间：负责客房的清洁卫生，包括换床单被套、擦灰、拖地、清洁卫生间。 补充物品：补齐房间里的矿泉水、洗漱用品、纸巾等日常消耗品。 查房报修：检查房间内的灯、空调、水龙头等设备是否正常，发现损坏及时上报。 对客服务：遇到客人礼貌问好，如果客人有合理需求（如多要一床被子）及时提供。 对你的要求： 身体健康，手脚勤快，不怕脏不怕累。干活细心，负责的房间里不留卫生死角。态度好，能跟同事互相配合。有无经验均可，会有人教你。 工作时间与待遇： 具体排班面议。多劳多得干的越多拿的越多。

岗位职责： 1. 负责客人预订、入住登记、退房结账及发票开具 2. 熟悉周边旅游路线及美食，为客人提供出行建议 3. 处理简单客诉，维护OTA平台（携程/美团）的好评率 4. 协助店长进行日常库存盘点及陈列维护 任职要求： 18-30岁，学历不限，有酒店/民宿/服务行业经验者优先性格开朗，普通话标准，会基础英语口语是加分项 能适应轮班制（早班8:00-16:30，中班14:00-22:30，有专职夜班保安） 熟练使用电脑，愿意学习新系统

善琏湖笔艺术酒店岗位：前台接待人数：1人薪资：4K（具体面议）要求：年龄40岁内；性别不限；思路清晰，善于沟通，理解能力强，有相关工作经验者优先以上岗位：（报名者附一张一寸的照片，身份证原件，南浔信用社银行卡原件）月休4天，包食宿，法定节假日，团建，节假日福利：（王女士）地址：南浔区善琏镇蒙溪路96号善琏湖笔小镇研学营地

湖州安吉酒店需要客房兼职多名单价16.5一间日结日结有时间的联系我电话

现招聘民宿客房保洁一名，主要负责客房卫生打扫、床铺整理、被品折叠摆放等日常工作。 要求身体健康，做事细心勤快，爱干净讲卫生，年龄50周岁以下，有相关保洁经验者优先，待遇优厚，有意者欢迎联系。暑假工也要。

企业名称：境语民宿企业简介：私营招聘职位：管家一位，私人接待一位招聘人数：2人职位要求：有礼貌，有亲和力薪资待遇：管家7-8K，接待4K福利待遇：祥谈工作地址：横山坞联系人名：徐总联系电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识和应变能力，能妥善处理突发情况

招聘客房整房员。年龄要求为30至58岁，男女不限，要求有相关经验且体力好。薪资为4500至5000元，每月休息4天，免费提供三餐和住宿。工作地址位于安吉昌硕街道三友社区方家头顶（可导航至离城度假村）。

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障物品齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务，服从工作调配，保障运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供系统岗前培训与带教支持 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应节假日工作安排 4. 遵守酒店规章制度，无不良从业记录，具备基本安全与消防常识

1.无责底薪4500+4%总提+现金奖+多卖奖+提供住宿 2.客户开发与维护： - 通过电话、网络、线下活动等多种渠道开发潜在客户，建立并维护客户关系。 - 定期跟进客户需求，提供专业的房产咨询服务，促成交易。 3. 房源推介： - 熟悉公司代理的房产项目，了解房源的具体信息（如户型、价格、周边配套等）。 - 根据客户需求，精准匹配房源，并带领客户实地看房。 4. 销售谈判： - 与客户进行价格、合同条款等谈判，解答客户疑问，促成签约。 - 协助客户办理购房相关手续，确保交易顺利完成。 5. 团队协作： - 与团队成员紧密合作，完成公司下达的销售目标。 - 参与公司组织的培训、会议及活动，提升个人专业能力。