品牌童装：GW&GW 招聘优秀店长1名 导购数名 福利待遇 1:底薪+提成 2:每天工作5到6小时、早晚倒 3:良好信誉表达和沟通能力、执行力强 4:年龄20-35岁，相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识 5:有零售工作经验优先录用 工作地址：吾悦广场 联系电话：

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

店长 有丰富的通信行业经验 薪资福利:底薪+整店提成，详细待遇面议 招工人数:1名 工作地址:施甸老移动公司3楼施甸铁通支撑服务中心办公室

岗位名称：优秀店长；导购。 岗位要求：1.有良好的信誉表达和沟通能力。2.执行力强，能够管理并带领团队成员。3.年龄在2035岁之间，相貌端正，性格开朗热情。具备优秀服务意识。 薪资待遇：底薪+提成。每天工作5到6小时，具体薪资和提成比例面议。

店长 会基本电脑操作，沟通能力强，有门店团队相关管理经验 薪资福利:底薪4000-5000元+提成+年终奖 招工人数:1名 工作地址:泰龙建材市场大门口

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

店长 年龄30岁以下，直接试岗看工作能力，为人勤快，做事情认真靠谱，擅长和客户交流沟通，会操作电脑，制作一些常用电子表格，编辑图片和视频，性格活泼开朗外向 薪资福利:面议，平台提供条件优良，完全能实现4000+ 招工人数:1名 直接来试岗，试岗期酬，7天左右，试岗的间自己做主不限制，不包吃住。如果电话没接请短信留言，稍后**复

品牌童装：GW&GW 招聘优秀店长1名 导购数名 福利待遇 1:底薪+提成 2:每天工作5到6小时、早晚倒 3:良好信誉表达和沟通能力、执行力强 4:年龄20-35岁，相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识 5:有零售工作经验优先录用 工作地址：吾悦广场 联系电话：

店长 会基本电脑操作，沟通能力强，有门店团队相关管理经验 薪资福利:底薪4000 - 5000元+提成+年终奖 招工人数:1名 工作地址:泰龙建材市场大门口

岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理工作，确保店铺运作顺畅； 2、带领团队完成销售目标，提升店铺业绩； 3、管理商品库存，保证货品充足且陈列有序； 4、维护店铺环境卫生，营造舒适的购物环境。 任职要求： 1、具备家居销售或零售行业管理经验； 2、优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队； 3、对家居产品有深入了解，能够提供专业的产品咨询； 4、具有良好的客户服务意识，能够处理客户投诉和意见。

找一位专业开轮挖驾驶员装甘蔗 位置芒宽 工资好说 联系电话（吕）

保山市昌宁县招建筑木工

大官庙山屿泉温泉民宿，招聘前台两名，待遇：2300，分班上 上一天休一天 ，包吃住 要求：有经验者优先 25岁以上，，形象整洁得体，具备基本商务礼仪（微笑接待 礼貌用语 ） 联系方式:（）

保山市招聘专业地弹玻璃门安装师傅 负责共16道地弹玻璃门的安装工作。门体尺寸统一为2100mm*1500mm，要求规范施工，确保安装稳固、使用流畅。 任职要求： 1.具备地弹玻璃门或大型玻璃门安装经验，能独立完成测量、安装、调试等工作； 2.熟悉安装流程，能处理地面开槽、五金调试、密封处理等环节； 3.，具备团队协作能力，高效完成项目； 4.做事认真细致，注重施工安全与现场整洁。 工作地点： 保山市（具体地址详谈） 薪资待遇： 打电话详询 -项目紧急，需近期能进场施工； -欢迎本地团队或个人师傅联系，需提供过往安装案例参考。

外卖简餐店招聘帮厨 招聘条件：年龄25至48岁，短期勿扰。 招聘人员：会简单切配，打包，出餐，厨房日常打杂，具有厨房一定基础的。 工资待遇：包吃住，第一个月工资2500元，试用期7天，第二个月根据各人能力可涨到3000元至4000元。 上班时间：每月两天假期，能独自完成店内基本工作后，可分两班轮休，时间早上10点至晚上8:00点，通班早上10:00点至晚上11:30分（至店内清洁结束） 联系电话：只招长期工，短期来耍几天的勿扰。 地址：隆阳区和平路简餐店。

店长 45岁以下，沟能力强，有孝心、做事认真负责细心，优秀的人员可以放宽到50岁以下；有门店管理经验，懂得会销技巧，会电脑PPT的制作。店里专营中老年健康食品，生活用品等产品。负责门店的人员管理，活动组织等工作 薪资福利:4000 - 8000，上午7:30 - 11:30，下午13:30 - 17:30，月休四天，底薪+提成+分红，年薪保底5W+；每年带薪旅游两到三次，有晋升空间，有工作餐 报名方式：查看详情

店长（孔垄） 有责任心、执行力强，认同品牌理念，具备良好的服务意识与职业道德。1、制定门店销售目标、分解并督导达成 2、管控库存（补货、调货、滞销品处理）、陈列优化、客群维护与会员管理 3、执行促销活动，做好收银对账与报表 薪资福利:3000-5000 报名方式：查看详情，客服电话：，招聘客服：

岗位职责：川内大型超市或者街铺购物中心，专柜陈列指导及销售技巧培训带教，管理制度建立，营销活动策划执行和对接；有床品内衣连锁管理，有创业经验并想成为合伙人的优先，懂新媒体运营。 任职要求：接受川内短时间出差。

长期店长 男女不限，45岁以内 薪资福利:4000 - 5500加提成，月休3天，季度优秀员工奖励200元，推荐人才干满3个月，可享受推荐费500元➕内部员工福利(端午、中秋、春节)➕工龄奖 招工人数:1名 工作稳定，工资及时，员工晋升机制：服务-主管-店长-运营经营-合伙人 () 工作地址:日照万达4楼舌尖派对

♥招聘♥ 地点:道里区 群力王府井2楼 品牌: 悠外YOUWAI 招聘：店长1名 导购1名 薪资:店长4100+店提 导购3300+个提 工作时间：店长中班、导购早晚班 月休3天 ☎: 同

理货员 年龄20-45岁，吃苦耐劳，工作认真负责，热情待人。理货只有晚班15：00—01：00（工作完成按时下班） 薪资福利:3400+ 工作地址:保山吾悦广场

找2名守超市的(格年龄25~45岁)

电话客服、营业员 1、，年满18岁以上，全职。2、只要你口齿清晰，会基本的电脑操作。3、只要你肯努力，我们不看学历。4、只要你有良好的团队意识和沟通能力。负责每天通过电话联系客户介绍办理移动优惠政策活动 薪资福利:月均工资4000—8000元（2300无责任底薪+200元全勤奖+高额提成+丰厚奖励），上不封顶 电话 工作地址:保山隆阳区百贝珍珠

导购兼售后服务工作人员 统招高中及以上学历45岁以下的优秀人才，只限；应聘者持有c驾照或有维修工作经验的优先录用。为实现企业持续稳健康发展，未来万家五金机电施甸店需该岗位人员 薪资福利:试用期3000元每月，按26天制计算， 招工人数:1 公司有内部专业培训

好工作来了 大尔多五洲国际店招聘驻店促销，有经验者优先，工资面议 职等你来， 联系人，余先生，

招聘营业员 手机店营业员4名 试用期3600一个月 待遇优厚，男女不限 电话: 地址:龙陵

招聘理货员，要求年龄20至45岁，具备吃苦耐劳和工作认真负责的品质，热情待人，上班时间为晚班15：00至24：00，工作地点在云南保山，薪资福利待遇为3400+。

岗位：高厨领班，招聘要求：年龄不限，18-50岁，身高158以上，学历中专及以上，户口不限，工资待遇3800-4800，签订劳动合同，购买五险一金；提供工作服，提供员工宿舍，熟悉熟、习惯、专注、适应多样化的餐饮服务，具备良好的服务意识，及时响应客人需求，号码：，地址：云南省腾冲市新城区宝峰山路西侧

网易严选快送超市（全国连锁）诚招营业员1人，有超市和便利店工作经验者优先，上班轻松，休息多，待遇好，面试电话：赵女士:（同步） 面试地址：泰龙兰湾

前台收银员 薪资福利:薪资标准2600+提成（综合薪资3000+），每月带薪休假4天，法定节假日带薪放假，带薪年假，免费食宿，工龄奖，，生日福利等 招工人数:2名 详情咨询杨经理，