店长5年以上同行经验优先薪资福利:薪资面议，全部岗位包吃包住，月休3天，每月团建，福利待遇优厚。招工人数:1名。

店长薪资福利:待遇面议，包吃住招工人数:10名工作地址:保山隆阳区店｜腾冲店｜六库店｜大理永平店｜施甸店，就近分配，多元选择！面试地址：保山

需要统筹管理施工洗美全部业务

招聘：店长薪资：5000元以上/月有连续快销零售管理经验

销售店长22周岁以上，善于商务沟通，处事沉稳靠谱；具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先。全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护，统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地，打造高绩效门店团队。薪资福利:底薪4000元+高额业绩上不封顶提成｜月休4天，性别不限。招工人数:2-3名工作地址:施甸

急招超市店长（老板直聘） 薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营 岗位职责 1. 全权负责超市日常运营管理，统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作； ​ 2. 制定门店销售目标与运营计划，跟踪业绩完成情况，及时调整策略提升营收； ​ 3. 管理门店员工团队，排班、打造高效服务团队； ​ 4. 把控货品进销存，合理补货、盘点，降低损耗，优化商品陈列； ​ 5. 维护门店客情，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客购物体验； ​ 6. 执行总部各项规章制度，做好门店成本控制与财务管理。 任职要求 1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先，无经验可带教； ​ 2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，做事认真负责； ​ 3. 有销售意识和目标感，能带领团队完成业绩指标； ​ 4. 熟悉门店日常运营流程，懂基础的货品管理和成本控制； ​ 5. 吃苦耐劳，能接受门店正常排班，有良好的职业素养和团队精神。 6.工作地址:云南省保山市五洲国际 薪资面议（高于同行业平均水平），福利齐全，晋升空间大，团队氛围轻松，上手快易操作。

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

【招聘】鲜切土黄牛火锅｜中餐家常菜保山三馆附近店长1名，40岁以内，有餐饮门店管理经验，懂前厅、能带团队）前厅服务员多名（男女不限，40岁以内，有经验优先，包食宿）薪资：底薪+绩效，待遇面议联系：欢迎靠谱小伙伴加入，也欢迎朋友推荐

销售店长22周岁以上，善于商务沟通，处事沉稳靠谱；具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先。全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护，统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地，打造高绩效门店团队。薪资福利:底薪4000元+高额业绩上不封顶提成｜月休4天，性别不限。招工人数:2-3名工作地址:龙陵

岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理工作，确保店铺运作顺畅； 2、带领团队完成销售目标，提升店铺业绩； 3、管理商品库存，保证货品充足且陈列有序； 4、维护店铺环境卫生，营造舒适的购物环境。 任职要求： 1、具备家居销售或零售行业管理经验； 2、优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队； 3、对家居产品有深入了解，能够提供专业的产品咨询； 4、具有良好的客户服务意识，能够处理客户投诉和意见。

保山市隆阳区招贴砖、泥瓦工

现在要两个打包装箱，20一个小时打电话。

中国移动营业厅·高薪招聘营销业务员想找稳定工作、挑战高薪看过来！中国移动多门店同步招聘，带薪培训+稳定保底，机会难得～薪资待遇•试用期：4000元/月•转正后：3000-20000+上不封顶•无责保底：3000元/月+话费补贴，，收入稳定，多劳多得，努力就能拿高薪！任职要求1.有销售、客服、电销经验优先，无经验可免费岗前培训2.性格开朗、积极乐观、有耐心、服务意识强3.沟通表达好，能吃苦耐劳，有一定抗压能力4.愿意长期稳定发展，公司提供完善晋升通道工作地点&联系电话•隆阳区北辰夜市中国移动营业厅李师：

施甸油旺招聘一名挖掘机师傅，要求能够驾驶80型号的挖掘机，需要立即到岗。附近有意向的人员请尽快联系。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，400一天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价，每月工资保底10000+！ 二包：保证吃住全包！没有任何开销O费用入职！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 企业福利：新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满20天奖励6400。9月15号之前报名享有新人红包800入职当天直接发放。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址：安徽芜湖 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天奖励3000. 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦

招店长,薪资2800元以上/月,联系贺先生

招店长,薪资4500元以上/月,联系曹小姐

招店长,薪资3000元以上/月,联系曹先生

招店长,薪资6000元以上/月,联系张治红

招店长,薪资3500元以上/月,联系郑素云

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摆摊姐妹在保山市隆阳区三馆广场摆摊卖服装，下午17:30开始摆摊到22:00开始收摊，收完为止就可以回家了中秋国庆假期招工作地址:保山市隆阳区三馆广场

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招聘：店员薪资：3000-6000主要负责门店商品销售

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与库存情况，及时完成补货、陈列及盘点工作 3.协助处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作规范、账实相符 4.维护店面整洁与形象，营造安全、温馨、有序的购物环境 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

营业员1、全职，会基础电脑操作，年龄25-45岁以上；2、语言表达流利，学习能力强，声音甜美，有亲和力，具备良好的修养素质；3、喜欢与人沟通，热爱客服行业，良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。薪资福利:无责底薪2500+提成，首月保底3600，次月工资6000到8000。招工人数:数名上班时间：早9:00到12:00下午2:00到6:30，月休四天，不提供吃住。工作地址:升阳路中国移动营业厅(二小学府路校区对面）。

家具导购员有销售经验优先薪资福利:综合薪资4500元以上，上不封顶，底薪+餐补+提成，月休4天工作地址:隆阳区居然之家三楼超划算家具

招聘！招聘！招聘！可口可乐超市促销上班时间：-地点：大尔多超市促销员1名，优先联系优先考虑要求：1：有经验，形象气质好者优先；2：打酱油者勿扰3：能吃苦耐劳者优先4:性别不限年龄18-40有意者联系我！非诚忽扰！

日常在门店卖电动车，不需要外出，分早晚班，底薪加提成，