招聘POLOWALK童装岗位：店长1名店员2名岗位要求：1.年龄20－40岁2.有服装销售经验者优先考虑3.性格开朗、自信，有亲和力，善于沟通，理解能力强，喜爱销售.4.工作认真、积极，责任心强，团队协作.会电脑，●工资待遇：底薪+提成+五险工龄工资早晚班(月休四天)工作地点：保山五州国际一楼电话：

店助 18～38岁，性别不限，性格开朗大方、具有良好沟通、表达能力强会开直播的（可以向顾客耐心介绍并回答疑问）优先，服从管理、有团队合作意识、互相配合完成工作。 薪资福利:工资3500～8000左右。 工作地址:保山市五洲国际广场店

岗位|收银员/营业员/店长/仓库配送员|保山汇民商业有限责任公司|/|10|2500;4500|

招聘：店长薪资：3800-4500元岗位职责:1.全面负责酒店或民宿的日常运营管理工作，确保服务标准与品牌形象的统一。2.制定并执行年度经营计划，监控营收指标，优化成本控制策略。3.负责团队建设与人员管理，组织员工培训，提升整体服务水平与工作效率。4.处理客户投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提高客户满意度与复购率。5.协调各部门工作，监督卫生安全、设施维护及库存管理等后勤保障工作。任职要求:1.具备三年以上酒店或民宿行业管理经验，熟悉行业运营模式与服务流程。2.拥有优秀的组织领导能力与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标。3.具备良好的客户服务意识与问题解决能力，能适应灵活的工作时间。4.工作责任心强，具有高度的职业道德与敬业精神。5.熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备基本的数据分析能力。

需要统筹管理施工洗美全部业务

岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理工作，确保店铺运作顺畅； 2、带领团队完成销售目标，提升店铺业绩； 3、管理商品库存，保证货品充足且陈列有序； 4、维护店铺环境卫生，营造舒适的购物环境。 任职要求： 1、具备家居销售或零售行业管理经验； 2、优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队； 3、对家居产品有深入了解，能够提供专业的产品咨询； 4、具有良好的客户服务意识，能够处理客户投诉和意见。

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

招聘一名大专以上的直营门店经理，需具备丰富的物流管理经验，负责门店业务端管理和公司日常管理工作，薪资待遇为月薪6000—9000元，工作地点在云南保山。

餐厅店长 薪资福利:工资5000+ 招工人数:1名 工作地址:保山·竹影温泉酒店

女装店长会电脑操作，沟通能力强，善于搭配，能拍板，喜欢穿搭，热爱服装，有审美，有经验优先，年龄25—40岁，能接受画淡妆上班招工人数:1名同步工作地址:保山市隆阳区正阳北路136号

【施甸厨师招聘】诚聘厨师一名，薪资6000元/月，包吃包住，工作地点位于云南省保山市。主要负责餐厅日常菜品的加工、制作与出品，能独立完成切配、烹调等各项操作，确保出品质量稳定，满足顾客口味需求。需具备扎实的烹饪技能，熟悉本地口味优先，能适应餐饮行业工作节奏，责任心强，服务意识佳。欢迎热爱餐饮事业、有相关工作经验者来电咨询，联系电话：。

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工地上焊接不锈钢油烟风管，管住不管吃，工期两个月左右，保山隆阳区河图街道青阳郡小区

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招聘：店面经理/店长 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 负责全面管理和运营装饰店的日常业务。主要工作职责包括： 1. 培训员工工作职能 接待客户，了解并挖掘客户需求，为客户提供专业的装饰咨询服务。 2. 管理和维护客户资源，建立并维护良好的客户关系。 3. 业绩目标额定 组织和执行销售活动，完成公司的销售任务，提升店铺的业绩。 4. 负责团队的管理和培训，提升员工的专业素质和团队协作能力。 5. 开拓新的市场渠道，推广公司的产品和服务。 任职要求： 1. 学历不限，有相关工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够在压力下有效工作。 4. 对装饰行业有热情，有较强的客户服务意识。 5. 优秀的领导力和管理能力，能够带领团队完成目标。

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